岗位职责： 1、负责售后客户的接待工作，及时响应咨询并提供专业技术支持； 2、受理客户反馈意见，妥善处理各类服务问题，保障服务品质符合客户期望； 3、协调工程师安排维修事宜，协同推进售后服务流程顺利完成。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，能高效应对和解决客户提出的问题； 2、具有团队协作意识，能够与同事密切配合达成工作目标； 3、有华为/荣耀/小米产品售后服务经历者优先考虑。 工作时间：早9，晚6，月休4天。 另招聘一名销售。

招贤纳士:一览重视群雄，广纳群贤伯乐 招募公司：中国人寿保险股份有限公司文安支公司； ‍♂‍♂招募人员：人事助理/售后服务专员； 待遇:3000～5000元(多劳多得)可享有意外、医疗保障及节假日福利； 职位要求:25-45周岁，大专及以上学历(条件优秀者可放宽)； 工作时间:8：30-11：30，2：00-5：30(工作时间弹性，可接送孩子)，可享受法定节假日及周末休息； 工作地址:文安县丰利路255号 联系电话:(同步)

物流线上客服，处理物流网点日常工作

公司介绍： 河北驰业网络科技有限公司成立于2004年，是一家专注于电子商务领域的专业咨询服务机构。长期为中小企业提供全方位的电商解决方案。公司核心业务涵盖四位一体的电子商务服务体系。依托多年服务中小企业的实践经验，融合优秀网商运营模式，联合科研单位专家团队，为客户定制专属发展策略，提供策划、培训与项目咨询等个性化支持，助力企业实现业务飞跃与订单显著提升。目前集团现有员工650人，下设8家分公司，整体实力雄厚。 自2007年起与阿里巴巴建立合作关系，成为1688平台官方授权渠道商，经过多年发展，现已成为五星级最高评级的阿里渠道服务商，并在华北区域位居首位。 职位内容： 1、积极为客户提供专业的电商咨询服务； 2、推动达成初步合作意向，有效推荐主营产品 工作时间： 上午8点30分-12点，下午1点30分-6点 每周公休7天 法定节假日正常休息 岗位薪资待遇： 4000基础薪资+绩效提成，综合收入约6000元 公司统一缴纳五险一金 节日福利齐全，每逢佳节均有发放 公司为新入职员工提供为期3天的专业化培训，同时安排直属领导及资深同事进行带教，协助新人快速适应工作节奏。 晋升制度： 公司每季度组织一次晋升评审，分别在一月、四月、七月、十月开展，每年共2次机会。晋升两次后薪资调整为5300+绩效提成，收入涨幅明显

有较好的沟通能力，亲和力

岗位职责： 1、负责在拼多多、淘宝、京东、抖音等电商平台回复客户问题； 2、负责解决各平台的售后问题； 工作内容简单，上六天休一天，每天工作时间7-8小时，固定薪资4000，每月10号左右准时发工资，要求打字速度快，热情有责任心。 工作安排：排班，早班8点30到下午3点30晚班下午3点30到晚11点

招贤纳士:一览重视群雄，广纳群贤伯乐 招募公司：中国人寿保险股份有限公司文安支公司； ‍♂‍♂招募人员：人事助理/售后服务专员； 待遇:3000～5000元(多劳多得)可享有意外、医疗保障及节假日福利； 职位要求:25-45周岁，大专及以上学历(条件优秀者可放宽)； 工作时间:8：30-11：30，2：00-5：30(工作时间弹性，可接送孩子)，可享受法定节假日及周末休息； 工作地址:文安县丰利路255号 联系电话:(微信同步)

岗位职责： 1、负责售后客户的接待工作，及时回应咨询并提供专业技术支持； 2、妥善处理客户提出的问题与建议，保障服务品质符合客户期望； 3、协同工程师跟进需维修事项，推动售后服务高效完成。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，能准确理解并解决客户诉求； 2、具有团队协作意识，能与同事紧密配合达成工作目标； 3、有华为/荣耀/小米售后工作经验者优先考虑。 工作时间：早9，晚6，月休4天。 另招聘一名销售。

售后服务专员及销售

廊坊市区招聘 岗位：养老社区推广+售后 要求：28-50周岁，身体健康，品行端正，无失信违法记录 工作时间：早上8:30-10:30两个小时，月休8天，工作时间灵活。 薪资待遇：1500-5500+提成+奖金

招临时焊工2名 地址石家堡村单彤超市对面

招 临时焊工1名 地址西董家铺

王刘圈机柜厂招二保焊焊活大工二大电话

胜芳廊坊银行附近家具厂招焊工两名，能焊薄料的来！

招聘二氧焊工，地址：小宁口村，电话同步

【上海浦东招商银行客服】 长白班，缴纳上海五险一金 男女不限18-35岁，大专以上学历，无任何不良记录，征信良好 [红包]薪资待遇：月综合工资12000-36000，底薪（面谈正常保底3600-6000不等），额外还有高额提成 带薪培训5天轻松无压力，过年9天带薪年假 分期岗位，工作内容：拨打客户电话，处理售后业务，协助处理问题，有话术照着读就行 上班时间：早九晚六，每周大小休，法定三薪，有节日福利，带薪休假 其他福利：有丰富的团建活动，5A写字楼，福利待遇优厚，还有生日礼物，下午茶水果，节假日带薪休假。 提前报备，约时间面试 _______________________

综合薪资4000-6500 工作内容：主要处理抖音用户的售后问题，无销售性质，工作简单易上手 大专及以上学历，22-35岁 福利：节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，购买五险一金

要有良好的耐心和心态。

负责处理平台用户的售后工作 带薪培训，包吃包住，缴纳五险一金 春节前发工资工资及时有保障

不销售，不接打电话，纯文字回复岗位，需要电脑打字 综合薪资4000-6000+，买五险一金，保底薪资3500 八小时工作制不加班 月休6天排休，可休周内或周末排班

法定节假日带薪年假 招聘人数：6人到岗时间：不限 岗位职责: 1、通过电商平台与客户在线沟通，解答客户疑问客户投诉处理，客户建议接纳，及时为客户解决问题。 2、线上线下了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前指导和售后工作。 3、处理电商平台用户的订单问题，确保服务质量 任职要求： 1、、有无经验均可，有淘宝、拼多多等电商平台客服经验者优先考虑 2、具备较强沟通能力，表达能力和理解能力。 3、、具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户疑问 4、能够在快节奏环境中保持积极态度，及时响应客户需求

岗位名称：电话客服 工作内容： 与用户进行沟通并协商制定合理的解决方案，入职即提供系统培训，进入项目后安排专人指导，帮助顺利通过试用期。 岗位要求: 1.中专及以上学历，年龄23-40周岁，条件优异者可放宽至45岁； 2.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力，有团队合作意识； 3.掌握电脑基础操作技能。 上班时间：9点至18点，最晚不超过19点 薪资待遇: 试用期：无责任底薪3500元+提成 转正后：无责任底薪3500元+提成 六险一金，生日当月福利及各类节日、团建活动补贴

岗位职责： 1.通过电话、网络等渠道开发意向客户（公司提供客户资源），深入了解客户需求，收集客户信息与资质，负责邀请企业嘉宾到公司参与栏目选题会议； 2.结合公司发展需要及团队目标，持续拓展新客户资源，完成个人邀约指标，并配合团队推进整体任务达成。 任职要求： 1.具备电销、电话客服或会销经验者优先；拥有企业资源或媒体行业背景者优先考虑； 2.语言表达清晰，普通话标准，思维灵活，具备较强的沟通表达能力与人际交往能力，富有亲和力。 福利待遇： 1.带薪假期，薪酬结构：底薪+高额提成；缴纳社会保险； 2.员工培养：提供明确的职业发展路径，完善的培训体系，新人入职全程安排导师指导，助力快速适应工作环境； 3.奖励机制：设立月度、季度、年度业绩奖励，评选优秀员工、优秀团队，设置PK激励奖项； 4.团队活动：定期组织户外拓展、国内外旅游、团队聚餐、下午茶、生日会、年会等丰富文化活动。

岗位情况： 1、受银行委托，协助维护客户信用记录； 2、根据既定流程，通过电话、信函等形式与逾期客户沟通，提醒并协助其按时履行还款义务，保障征信权益； 3、严格执行银行或支付宝相关业务规范与操作要求； 4、属于客户服务类岗位，不涉及销售任务，收入与绩效挂钩，多劳多得。 任职要求： 1、学历要求：全日制大专及以上学历，本科优先，年龄32周岁以下； 2、个人征信良好（近五年无90天以上逾期记录，当前无逾期），无任何犯罪记录； 3、具备良好的语言表达与沟通技巧，善于倾听并有效引导客户； 4、具备较强的抗压能力、目标导向意识，反应敏捷，能快速分析问题并提出解决方案。 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效奖金+年休假+五险一金+团队旅游+舒适办公环境+系统化入职及在职培训，月均综合收入7000元以上； 2、晋升调薪机制：提供清晰的职业发展通道，每年4次晋升调薪机会，支持内部转岗至培训、数据、人事等相关岗位； 3、保险福利：依法缴纳五险一金，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险； 4、健康呵护：公司配备常用药品箱，免费提供日常所需药品，关注员工身体健康； 5、爱的礼物：发放生日礼券、节日慰问礼品，传递温暖关怀； 6、休假福利：按国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年假； 7、员工活动：定期组织团队聚餐、K歌、中秋制月饼、户外拓展、年会才艺展示等丰富活动； 8、提供免费岗前带薪培训及在职技能提升培训，并安排专人一对一指导带教。 上班时间： 月休5-6天（每月第二个周六为正常工作日） 8:30-12:00，14:00-18:00 PS：如遇周末加班，依法支付加班工资

一、岗位职责 1. 通过电话、网络等方式主动联系客户，介绍公司产品/服务； ​2. 了解客户需求，进行初步沟通与跟进，完成销售线索的挖掘与转化； ​3. 维护老客户关系，进行二次开发和转介绍； 二、任职要求 1. 年龄18–45岁，学历专业不限； ​2. 普通话标准，表达清晰，沟通能力强； ​3. 有销售或电话客服经验者优先，无经验者可接受系统培训； ​​4. 工作态度积极，有团队合作意识 三、薪资待遇 1. 底薪：4000元/月； ​2. 提成：按销售额阶梯提成，多劳多得，上不封顶； ​3. 奖金：业绩达标奖、月度冠军奖、季度奖等；

车险续保专员 岗位职责：（车险一年购买一次，市场刚需） 1.根据公司提供的待续保客户名单，进行业务跟进与客户服务，完成报价及出单相关操作； 2.定期回访已有车险客户，提供专业保险咨询，持续维护客户关系； 任职资格： （1）性格乐观、思维灵活，具备较强的进取意识和责任心，积极学习、踏实肯干；渴望高收入，期望为个人及家庭创造稳定工作与持续收益。 薪酬待遇： 1、薪资构成：保底2148元+业绩提成，综合月收入5000-15000元； 2、其他福利： (1)工作时间：8:30-12:0014:00-18:00（周一至周五，周末双休）； 3、依法缴纳五险； 4、公司每年组织员工户外拓展或集体旅游； 5、员工享有节日福利、生日关怀、降温取暖补贴、带薪年假、团队建设福利及法定节假日等多重保障。

岗位职责： 1、负责客户维修需求的初步处理与受理，解答客户疑问并提供咨询服务； 2、负责向客户进行报价说明、费用收取及账务处理工作； 3、协助确认设备故障情况，跟进维修进度，并及时通知客户取机； 4、负责增值服务、配件产品及智能硬件等相关产品的服务推广与销售。 岗位要求： 1、高中及以上学历，具备较强学习能力，热爱数码类产品； 2、性格耐心，积极上进，具有良好的团队协作精神； 3、具备一定的抗压能力和应变能力。

岗位情况： 1、受银行委托，负责客户征信的维护工作； 2、根据规范流程，通过电话、信函等形式提醒并协助逾期客户及时还款，保障客户信用记录； 3、严格执行支付宝或银行对相关业务的各项规定与要求； 4、岗位为催收服务类，非销售岗，收入按绩效核算，多劳多得。 任职要求： 1、学历要求：中专/高中及以上学历； 2、个人征信良好（五年内无90天以上逾期记录，当前无逾期），无犯罪记录； 3、具备良好的语言表达与沟通技巧，善于倾听并有效引导； 4、抗压能力强，目标意识清晰，具备较强的应变能力、问题分析及解决能力，反应敏捷。 福利待遇： 1、无责底薪+业绩提成+年休假+五险一金+团队旅游+舒适办公环境+完善的入职与在职培训体系，月均收入7000以上； 2、晋升调薪机制：健全的晋升通道，每年享有4次晋升调薪机会，支持内部转岗至培训、数据、人事等岗位； 3、保险福利：依法缴纳五险一金，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险； 4、健康呵护：公司配备常用药箱，提供日常所需药品，关注员工身体健康； 5、爱的礼物：发放生日礼券、节日礼品，传递温暖与关怀； 6、休假福利：依照国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年假等； 7、员工活动：定期组织团队聚餐、K歌、中秋做月饼、户外拓展、年会才艺展示等活动； 8、提供免费岗前带薪培训及在职技能提升培训，并安排一对一导师指导。 上班时间： 月休5-6天（每月第二个周六为正常工作日） 8:30-12:00，14:00-18:00 PS：如遇周末加班，按规定支付加班工资

工作内容： ①负责公司客户部门的日常事务，维护客户关系，及时与客户沟通，妥善处理客户投诉问题。 ②分享直播链接，提醒会员客户按时观看直播内容。 岗位职责： 管理社群运营，整理客户信息资料，提供售前咨询与售后服务，办公室固定坐班工作。 岗位要求： ①具备较强的职业责任感和认同感，学习能力强，拥有坚持不懈的工作态度。 ②有责任心，性格积极乐观，具备良好的团队协作精神。 ③年龄30周岁以下，普通话标准流利，具备优秀的沟通表达能力，形象气质良好。 有相关工作经验者优先考虑。 福利待遇： ①员工可享受专业带薪培训，拥有清晰的晋升发展路径 ②国家法定节假日正常休假，享有婚假、产假、年假、陪护假等各类福利假期 ③员工可参与生日聚会、团队聚餐、团建活动、旅游等丰富福利项目 ④工作氛围轻松愉快，任务量适中，薪资发放准时无拖欠 ⑤转正后可获得月度、季度及年度奖励 实习期为3个月，表现优异者可提前申请转正

岗位情况： 1、受银行委托，负责客户征信的维护工作； 2、依据规范流程，通过电话、信函等形式提醒并协助逾期客户按时还款，保障客户信用记录； 3、严格执行支付宝或银行对业务的各项操作要求； 4、属于催收服务岗位，无销售任务，收入按绩效核算，多劳多得。 任职要求： 1、学历要求：中专/高中及以上学历； 2、个人征信良好（五年内无90天以上逾期记录，当前无逾期），无犯罪记录； 3、具备良好的语言表达与沟通技巧，擅长倾听并有效引导客户； 4、抗压能力强，目标导向明确，具备较强的应变能力、问题分析与解决能力，反应敏捷。 福利待遇： 1、无责底薪+业绩提成+年休假+五险一金+旅游福利+舒适办公环境+系统化入职及在职培训，月均收入7000以上； 2、晋升调薪机制：完善的晋升通道，每年开放4次调薪晋升机会（支持内部转岗至培训、数据、人事等岗位）； 3、保险福利：依法缴纳五险一金，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险； 4、健康呵护：公司配备常用药品箱，提供日常所需药物，关心员工身体健康； 5、爱的礼物：发放生日礼券、节日礼品，传递温暖与关怀； 6、休假福利：依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年假； 7、员工活动：定期组织团队聚餐、K歌、中秋做月饼、户外拓展、年会才艺展示等活动； 8、提供免费岗前带薪培训及在岗技能提升培训，并安排专人一对一指导带教。 上班时间： 月休5-6天（每月第二个周六为正常工作日） 8:30-12:00，14:00-18:00 PS：如遇周末加班，按规定支付加班工资