岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与公共关系 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立推动业绩增长 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5. 持有酒店管理类专业证书或行业认证者优先

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调配合，优化服务流程与运营效率 3. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造专业高效服务团队 5. 处理宾客投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营秩序 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与抗压能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力 4. 熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5. 有高端酒店前厅经理或同等岗位经验者优先

需要有管理经验，会做方案

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成各项KPI指标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 有责任心、服务意识强，能适应弹性工作制 5.持有酒店管理类相关证书者优先

汉庭咸阳福园巷子酒店招聘: 客房经理1名，年龄45岁以下， 地址：咸阳市秦都区福园巷子对面汉庭酒店 联系电话:

菏泽市内大型婚礼堂招职业经理人男女不限 要求形象好 有亲和力 沟通能力强 必须有酒店管理经验 薪资待遇面谈。

招聘招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]岗位：客房主管相关要求：1.相关工作1年以上2.50岁以下3.会基础电脑4.上班时间8.30到下午17.305.根据品牌要求查房联系人：张女士

岗位职责 1、统筹客房部日常排班管理，包含中班保洁（14:00-22:00）调配，合理安排客房清扫任务，把控每日退房、预抵客房打扫进度，保障前台房源正常售卖。 2、每日巡检客房卫生质量、房间设施设备，地毯、卫浴、布草摆放、易耗品摆放逐项质检，不合格房间安排返工整改。 3、管控布草、清洁耗材申领与消耗，定期盘点库存，节约运营成本，杜绝物料浪费；对接布草洗涤交接，核对布草破损、丢失登记。 4、管理客房保洁组员，日常岗前简单培训、工作督导，调解员工矛盾，考勤统计，月度绩效上报店长。 5、客房设施损坏、电器故障、房间物品遗失报备前台与管理层，跟进维修进度；处理简单客房客诉、遗留物品登记保管。 6、配合酒店会员活动、团队订房、远臣装饰合作住房订单，提前统筹房间排布；配合节假日房源调配。 7、遵守酒店管理制度，联动咖啡厅、前台、洗衣房、健身房各部门协同工作。 任职要求 1、有1年以上酒店客房领班、主管从业经验，熟悉整套客房作业标准。 2、懂得人员排班管理，能够督导保洁工作，执行力强，能配合门店临时加班。 3、细心负责，有基础台账记录能力，沟通顺畅，可以对接前厅处理问题。 4、身体健康，人品端正，无不良嗜好，服从门店管理。 薪资福利 1、薪资：底薪+绩效奖金+全勤奖，薪资面谈，每月准时发放薪资。 2、福利：员工工作餐（酒店早餐厅）、闲暇可免费使用健身房；法定节假日加班费；节日福利；工龄补贴。 3、晋升通道：客房主管→店助，内部优先提拔。 面试方式：电话预约到店面试

酒店客房经理 岗位职责（招聘标准版、直营酒店通用） 岗位概述 全面负责酒店客房部日常运营管理、团队管理、服务质量管控、卫生标准落实、成本控制及安全管理，确保客房整体服务品质、入住体验及部门运营高效有序，配合酒店整体经营目标开展各项工作。 主要工作职责 一、运营与质量管理 1. 负责客房部整体工作统筹，制定每日、每周客房清扫计划，合理安排房态、人员分工，保障在店、预抵、退房客房及时保质完成清扫。 2. 严格执行酒店客房卫生标准、服务标准、查房标准，每日抽查客房、公区、楼道卫生及整理情况，对不合格问题及时整改、复盘。 3. 把控客房服务质量，规范员工仪容仪表、服务礼仪、操作流程，保障宾客入住舒适度与满意度。 4. 跟踪客房房态，及时与前厅对接脏房、净房、维修房、预留房状态，保障前台正常售卖及入住。 二、团队人员管理 1. 负责客房部员工的日常管理、排班、考勤、绩效考核，稳定团队日常运作。 2. 组织新员工岗前培训、在岗技能培训、服务规范培训，提升员工清扫效率与服务专业度。 3. 督导员工遵守酒店规章制度、操作规范、安全制度，处理部门日常工作问题及员工沟通、纪律管理。 4. 合理调配人力，高峰期统筹加班、顶岗安排，保障客房出品效率。 三、物资、布草与成本管理 1. 负责客房布草、易耗品、清洁物料的申领、盘点、管控，合理控制部门物资损耗与运营成本。 2. 对接洗衣房，做好布草收发、清点、破损登记、报损更换工作，把控布草整洁度与周转效率。 3. 管理清洁设备、工具、药剂的规范使用与保养，杜绝浪费、违规操作及设备损坏。 四、沟通协调与客诉处理 1. 日常对接前厅、工程、安保、销售等部门，做好客房维修报修、特殊房态、团队房、长住房、VIP房的专项安排。 2. 快速处理客房相关宾客咨询、投诉、遗留问题，做好安抚、整改及记录复盘，提升宾客体验。 3. 配合酒店质检、暗访、检查工作，落实各项整改要求。 五、安全与合规管理 1. 落实客房消防安全、作业安全、治安安全巡查，排查楼道、客房、工作间安全隐患。 2. 严格执行酒店客人物品、遗留物品管理制度，规范拾物登记、保管、上交流程。 3. 监督员工遵守保密制度，保护宾客隐私，杜绝违规进房、私自翻动客物等行为。 六、台账报表与部门管理 1. 每日、每周、每月做好部门工作台账、房量统计、物资盘点、损耗统计、工作总结。 2. 定期召开部门例会，总结问题、规范标准、布置工作、提升部门整体服务水平。 3. 根据酒店经营要求，优化工作流程，提升客房出品

岗位职责： 1. 全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3. 统筹排班与人员调度，指导、培训及考核客房服务团队 4. 监控客房出租率、房态及库存情况，协同前厅、销售部门提升运营效率 5. 处理宾客投诉与突发问题，及时优化服务细节并反馈改进措施 任职要求： 1. 具备酒店客房管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 3. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与应变能力 4. 具备基础英语沟通能力者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关培训经历者优先

中铁电气化铁路运营管理有限公司——重要成员：中铁电气化局集团公司所属从事轨道交通运营管理的专业化国有独资子公司，运营管理的铁路设备涵盖了牵引供电、工务、通信、信号、车辆、车务、机务及房建等全部专业。现招聘：相关技术岗位，培养方向为一线管理技术骨干要求：20-35岁，男女不限，大专及以上学历，要求专业通信工程类、电气化工程类等相关理工科专业。薪资待遇：大专学历5000-8000（本科略有不同），五险或五险一金，每季度休息27天，享受正式工婚产假年假等假期，管吃住。每年通过两次技术大比赛获取升职加薪资格。工作地址：意向地就近分配合同性质：直签合同，首签三年。联系电话:

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十四、梁山白玉兰酒店招聘1、值班经理：45岁以下 从事过相关管理工作，有责任心，熟悉电脑操作，负责管理酒店客房部门及检查客房清洁质量 8:00-17:00，月休4天工资+绩效+奖金，缴纳5险 2、前台，25-40岁，上班时间：上12小时休24小时，底薪+奖金+提成，交5险，实习期2800 3、保安：年龄35-50岁，工资2000-2600 4、客房保洁，55岁以下，早八晚五，月休四天，实习期2500+提成电话：陈经理

民和县风景园山庄招聘大堂经理一名。

电竟酒店招聘岗位:前台主管，男女不限要求:18-25岁，中专以上学历，普通话标准，沟通能力强，有工作经验者优先考虑。薪资：底薪3000+提成前台收银2名：薪资面议：

酒店招聘：以下所有岗位，薪资面议问询时间早9:00-17:001.前台：男女不限，五官端正25-35岁2.酒店PA兼餐厅厨助，身体康健40-55岁3.前台主管：男女不限，懂OTA，有工作经验，亲和力强39周岁以内联系人：华

太行山路礼顿尤美酒店招聘①餐厅经理1名，年龄45岁以内，薪资6000-8000。②餐厅服务员1名，年龄35岁以内，薪资5000-6000。③前台接待1名，年龄35岁以内，形象岗，能接受夜班，薪资4000-5000。每月4天带薪休假，公司提供免费食宿，节假日福利待遇优厚！咨询

悦城国际酒店招聘以下岗位：客房部服务员2名、餐厅服务员2名、面点师1名。工作地点位于河北省石家庄市。薪资结构为底薪加提成加公休，具体待遇面议。欢迎有相关经验者报名，优先录用。

全季酒店明天需要2名临时工，打扫一间房13元电话：单

招聘县医院物业中控员、客房服务员、电工，共10人。中控员负责巡查消防设施，需持有消防中级证，性别不限。客房服务员提供对应客房服务，有酒店服务工作经验者优先。电工负责故障抢修、日常维修整改及管道、线路、照明、暖通等设施维护，，年龄22-55周岁，持有电工证。薪资为3000-4000元。工作地址在县城。报名人员名单已登记，招满即下架。

尚美酒店招聘：前台要求：思想品德端正，团队和服务意识强，服从领导安排，年龄：30-40待遇：3000+有工龄补助，有餐补，有公休，有意外险，提供工装，有节日福利哦咨询电话:郭经理，同步地址：尚美酒店-藁城经济技术开发区恒大绿洲对过

招聘客房服务员两名。薪资结构为底薪2400元加全勤奖200元，底房8间，，续住每间4元，综合工资约5000元。提供食宿，每月休息四天。工作地址位于人民路与东太康路交叉口。联系电话：。

招聘客房服务员，男女不限，年龄60周岁以内，要求身体健康。薪资为4000-7000。河北石家庄

招聘民宿主理人一名要求45岁以内，形象好，气质佳月薪3800元，公司缴纳社保。工作地点上窝铺远思小镇润山庭民宿。联系电话

iu酒店元氏店招聘：前台收银员，年龄30周岁左右，有相关工作经验可放宽！工资待遇：2500-3500，包吃包住，节日福利，生日福利，加班补助，每月生活会等。任职要求：形象好，气质佳，性格开朗，有一定的语言组织和沟通能力，普通话标准，会基本的电脑操作，能上夜班适应倒班制。有意向可直接店内面试！联系电话：或地址：元氏县人民路136号iu酒店（衣世界服装城后院）

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