
人事专员
5000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务培训实施招聘与配置考勤管理
主要负责招聘公司各岗位员工
不限经验,有学习能力即可
包吃包住,月休四天
海南陵水招工地水电小工服从管理吃苦耐劳干活麻利长期工工资面议年龄20-45看好职位再联系
面议
小工水电工3-6个月1-2人月结点工
招工地水电小工服从管理吃苦耐劳干活麻利长期工工资面议年龄20-45看好职位再联系
海南屯昌招私人房工地小工/杂工主要负责打砂浆捡砖
200-300元/天
打砂浆小工长期包住1-2人月结个人自备工具技术好专业师傅
屯昌县招私人房工地小工/杂工主要负责打砂浆捡砖
海南五指山招工 刮松油 地点在海南 单价2.6元一斤。过完年就可以进场,有意者联系我,号码
种植工
海南五指山招工 刮松油 地点在海南 单价2.6元一斤。过完年就可以进场,有意者联系我,号码
海南五指山一刀砍10000亩甘蔗(99%不倒在地里面)甘蔗粗长重量大砍一刀不归堆,不砍头不
6000-10000元/月
种植工周结全职
海南一刀砍10000亩甘蔗(99%不倒在地里面)甘蔗粗长重量大砍一刀不归堆,不砍头不剥皮不打捆不上车,工期3个月,还有30名额,每个人能力不一样,每天砍5~12吨,工人每吨40元,管住不管吃,()工资每10天结一次,计件工资,多劳多得、日薪:260元~480元,人走帐清!
招聘专员
6000-8000元/月
招聘专员人事专员1-3年中专及以上混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务五险一金及其他福利管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化
任职要求:
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先)
2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳)
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与保密意识
5.普通话标准,能适应快节奏协作环境,认同企业价值观
人事专员
6000-7000元/月
招聘专员人事专员本科及以上
核心岗位职责
(一)人力资源管理模块
1. 招聘配置管理
- 协助上级制定年度/季度招聘计划,结合各部门用人需求(含农产品供应链、采购、仓储等岗位),拓展网络招聘平台、校园招聘、内推、行业合作等渠道,规范发布招聘信息。
- 负责简历筛选、初面组织,核实候选人学历、资质、工作经历真实性,出具初面评估意见,对接复试流程,跟踪候选人入职意向及到岗情况。
- 办理员工入职全流程手续,包括签订劳动合同/保密协议、录入人事信息台账、办理工牌、门禁及办公系统权限开通,组织入职培训(规章制度、企业文化、业务流程、安全规范等),协助新员工快速融入团队。
- 跟进新员工试用期管理,协调用人部门开展阶段性考核,收集试用期表现反馈,及时办理转正、延期转正或辞退相关手续,建立试用期管理台账。
2. 薪酬福利管理
- 严格按照薪酬制度及公司规定,协助上级完成月度员工工资、奖金、补贴、加班费的核算工作,核对考勤数据、社保公积金缴纳基数,确保薪酬发放准确、及时,严守薪酬保密制度。
- 负责员工社保(五险)、住房公积金的增员、减员、缴费、年度基数调整及年审工作,对接当地社保、公积金管理中心,协助员工处理医保、公积金提取、社保转移等事宜。
- 统筹员工福利体系落地,包括法定节假日福利、定期体检、带薪年假、团建活动、生日福利、劳保用品发放等,建立福利台账,提升员工满意度。
- 整理薪酬福利相关数据,编制月度/季度薪酬分析报表,为上级优化薪酬福利制度、控制人力成本提供数据支持,配合审计工作提供相关资料。
3. 考勤与劳动关系管理
- 建立健全考勤管理制度,负责日常考勤数据(打卡记录、加班申请、请假审批)的收集、核对、统计与归档,,出具月度考勤报表,作为薪酬核算依据。
- 规范劳动合同管理,负责劳动合同的签订、续签、变更、解除、终止等手续办理,建立劳动合同台账,确保劳动关系合法合规,规避用工风险。
- 处理员工离职全流程,包括离职申请审核、离职面谈、工作交接监督、工资结算、社保公积金停缴、离职证明开具、人事档案转移等,分析离职原因并形成年度离职分析报告。
- 协助处理劳动纠纷,收集整理劳动关系相关证据,配合劳动仲裁、诉讼及合规检查工作,维护公司与员工的合法权益。
4. 员工档案与人事信息管理
- 严格遵循档案管理规范,建立并完善员工人事档案管理制度,负责员工档案(简历、学历证书、资格证书、劳动合同、奖惩记录、绩效考核表、离职材料等)的收集、审核、归档、更新与保管。
- 维护员工人事信息台账(电子档+纸质档),及时更新员工岗位、薪酬、联系方式、家庭信息等变动内容,确保人事数据准确、完整,定期开展数据核查。
- 规范档案借阅、查阅流程,严格执行保密制度,防止档案丢失、损毁或泄露,定期对人事档案进行盘点、整理与归档,配合档案专项检查工作。
5. 员工关系与企业文化建设
- 协助组织公司团建、年会、节日庆典、员工体检等集体活动,策划员工关怀项目(新员工欢迎会、退休送别、困难员工帮扶等),增强员工归属感与团队凝聚力。
- 搭建员工沟通渠道,解答员工关于人事制度、薪酬福利、劳动关系等方面的疑问,协调处理员工之间、员工与公司之间的矛盾纠纷,营造和谐的工作氛围。
- 协助开展企业文化宣导工作,包括企业文化手册推广、内部公告发布、先进事迹宣传等,传递价值观,提升员工企业文化认同感。
- 参与员工绩效考核流程,协助收集考核数据、整理考核结果,跟进考核反馈与整改落实情况,建立绩效考核台账。
(二
办公室文员长白班上六休一月6k
6000-7000元/月
人事专员学历不限
男女不限18-40长白班上六休一真正的离家近
我们这边主要是负责招聘,安排进厂人员,回复信息,在线沟通等岗位!
我们薪资待遇的话:基本工资3000提成奖金综合工资5000-10000不等!上不封
另外招聘项目合伙人数名和人事主管十名
驻厂管理员
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
驻厂管理:2名
工资待遇:底薪3000(),每管理一个厂区+1000元 月休4天,后期可谈
工作内容: 上下班时间点在厂门口点名安排临时工秩序,平时在公司整理名单
工作要求:25-45岁,男女不限,良好的沟通协调能力,能与各部门协作,具备处理紧急事务的能力和抗压能力,熟练使用办公软件
海南五指山招工地小工,具体工作是帮抹灰大工拿外墙沙浆,一人供应两个大工,价格电议,半调子勿
小工
五指山招工地小工,具体工作是帮抹灰大工拿外墙沙浆,一人供应两个大工,价格电议,半调子勿扰
消防水小工
会看图纸,做消防水工1名工,日薪350一天,小工一名,能吃苦耐劳,250-280一天抱住不包吃,作9个小时,联系电话余工
工地学徒工拆除力工小工运渣1-2个月1-2人
五指山市招工地小工/杂工、拆除/运渣、工地力工、工地学徒工
工资一天240元,能做两三个月,每个月有三千五百元生活费,做完结账,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供五指山人事招工在线招聘信息,主要招聘五指山人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。