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酒店经理酒店前台
招聘大方县奢香古镇古彝奢香酒店岗位招聘酒店经理1名酒店前台:2名有经验的优先考虑工资待遇面谈贵州毕节
毕节 大方县
7月29日 10:11拨打电话
酒店经理1-2人月结
威宁威尔顿酒店会展中心店招聘启事威宁威尔顿酒店会展中心店招聘经理一名,性别不限,年龄25周岁以上。要求:学历大专以上,有相关工作经验,做事踏实,讲原则,机灵,服务意识好,吃苦耐劳,工资面议,提供住宿。工作地点:威宁会展中心沙於路联系电话:李
毕节
8月7日 12:16拨打电话
酒店客房主管
4000-5000元/月
客房经理
岗位职责: 1、负责客房日常运营管理工作,监督客房清洁与维护标准的执行; 2、协调客房服务团队工作安排,确保服务质量与效率; 3、检查客房设施设备运行情况,及时上报并跟进维修事项; 4、配合前厅及其他部门做好房态管理与宾客入住衔接; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备良好的服务意识和团队管理能力; 2、熟悉客房服务流程及酒店运营相关规范; 3、具有较强的沟通协调能力和问题处理能力; 4、能适应轮班工作安排,责任心强,工作细致。
客房主管
3000-5000元/月
客房经理月结全职
岗位职责 1、统筹客房部日常排班管理,包含中班保洁(14:00-22:00)调配,合理安排客房清扫任务,把控每日退房、预抵客房打扫进度,保障前台房源正常售卖。 2、每日巡检客房卫生质量、房间设施设备,地毯、卫浴、布草摆放、易耗品摆放逐项质检,不合格房间安排返工整改。 3、管控布草、清洁耗材申领与消耗,定期盘点库存,节约运营成本,杜绝物料浪费;对接布草洗涤交接,核对布草破损、丢失登记。 4、管理客房保洁组员,日常岗前简单培训、工作督导,调解员工矛盾,考勤统计,月度绩效上报店长。 5、客房设施损坏、电器故障、房间物品遗失报备前台与管理层,跟进维修进度;处理简单客房客诉、遗留物品登记保管。 6、配合酒店会员活动、团队订房、远臣装饰合作住房订单,提前统筹房间排布;配合节假日房源调配。 7、遵守酒店管理制度,联动咖啡厅、前台、洗衣房、健身房各部门协同工作。 任职要求 1、有1年以上酒店客房领班、主管从业经验,熟悉整套客房作业标准。 2、懂得人员排班管理,能够督导保洁工作,执行力强,能配合门店临时加班。 3、细心负责,有基础台账记录能力,沟通顺畅,可以对接前厅处理问题。 4、身体健康,人品端正,无不良嗜好,服从门店管理。 薪资福利 1、薪资:底薪+绩效奖金+全勤奖,薪资面谈,每月准时发放薪资。 2、福利:员工工作餐(酒店早餐厅)、闲暇可免费使用健身房;法定节假日加班费;节日福利;工龄补贴。 3、晋升通道:客房主管→店助,内部优先提拔。 面试方式:电话预约到店面试
酒店经理1-2人月结全职青旅店长,酒店管理,酒店运营
1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一,把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理,做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营,会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量;擅长拉新、复购、口碑维护,能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理,搭建稳定服务团队,降低人员流失,统一服务话术与接待流程,打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修,合理控制运营成本,最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理,保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据,复盘问题、优化策略,主动给出提升方案,对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验,多门店管理经验优先,熟行业玩法,上手快; 2. 精通线上 OTA 运营,会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销; 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强,能统筹、能落地、能带队; 4. 性格稳重、服务意识好、情商高,会处理各类客诉与突发问题; 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程; 6. 无不良嗜好,做事踏实稳定,想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈,多店营收分红,上不封顶 - 稳定长期岗位,老板爽快、事少、好沟通,团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定,无需从零做起,上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员, 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪,欢迎自荐!
酒店经理
3000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训,提升管理效能与服务专业度 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力 3.具备良好的沟通表达能力与团队领导力 4. 具备基础财务分析与成本管控意识 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
酒店经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项KPI指标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4.亲和力强,注重服务细节,认同hospitality 行业价值观 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
酒店经理1-2人月结
菏泽市内大型婚礼堂招职业经理人男女不限 要求形象好 有亲和力 沟通能力强 必须有酒店管理经验 薪资待遇面谈。
客房部经理
5000-7000元/月
客房经理
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹客房与其他 部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务意识与数据分析能力,能独立进行经营分析与决策 4.服务意识强,注重细节,具备良好的职业素养与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先
酒店店长
7000-10000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.根据公司下达经营指标,制定门店月度、季度经营计划,落实增收举措; 2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域,监督各岗位服务规范、卫生标准落地; 3.处理重大宾客投诉、突发事件,协调解决宾客各类诉求; 4.管控门店物资采购、库存、能耗,审核各项费用支出,控制运营成本; 5.负责门店全员管理:招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励; 6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求,定期开展安全检查与应急演练; 技能要求: 1.具备连锁酒店店长管理经验,熟悉酒店前厅、客房全流程运营; 2.具备经营数据分析能力,能够通过数据调整运营策略; 3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力; 4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法; 5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规; 6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台; 7.具备应急事件处置能力,抗压能力强。 7.管理 OTA 平台运营,跟进评价维护,拓展协议单位、散客等销售渠道; 8.定期组织门店例会,复盘经营数据、服务问题、整改事项; 9.维护酒店设施设备,统筹维修保养,及时上报重大设备故障; 10.按时向总部提交经营报表、分析报告,执行总部各项工作安排。 薪资面议
贵州毕节差一个擦玻璃的,有空的联系算一天工资[玫瑰]。
保洁1-4天1-2人
差一个擦玻璃的,有空的联系算一天工资[玫瑰]。
毕节
8月8日 05:06拨打电话
烧菜1-2人
百里杜鹃水口小镇,世纪花海康养中心酒店,明天找一个炒菜师傅代班一个下午3点上班8:30下班辛苦费200工作不累联系电话何
毕节
8月8日 04:48拨打电话
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住11-20人日结
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毕节织金县三中食堂急招:厨师2人工资面议或线上沟通要求:有责任心,为人和善,开朗,炒大锅菜
厨师1-2人
织金三中食堂急招:厨师2人工资面议或线上沟通要求:有责任心,为人和善,开朗,炒大锅菜的联系电话:韩
毕节 织金县
8月8日 02:01拨打电话
客房服务员酒店前台
宣和君度酒店聘:客房服务员酒店前台酒店主管要求:工作认真负责、细心,有工作经验优先,年龄50以内。待遇从优!!!联系电话:
邯郸
8月8日 05:17拨打电话
酒店经理1-2人
招聘汇廷国际酒店前厅经理1名(有一年以上经验者优先)底薪绩效全勤奖法定节假日三薪晋升空间大(可面谈)团队氛围好,包吃包住,月休4天。联系电话:(
北京
8月8日 04:02拨打电话
酒店经理1-2人
汉庭酒店招聘值班经理:1名包食宿法定节假日三薪节日福利带薪年假有经验者优先[玫瑰][玫瑰][玫瑰]联系电话:欢迎自荐或推荐[机智][机智][机智]
北京
8月8日 03:51拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘酒店主管一名。薪资为4000元以上每月。岗位职责以客房前厅为主,兼顾餐饮卫生及服务,负责员工管理及项目负责人安排的其他工作。任职要求:有酒店管理经验者优先,沟通应变能力强,能妥善处理宾客问题。提供食宿,月休4天,有三节福利,具体待遇面议。
南昌
8月8日 02:48拨打电话
酒店经理
姐帮忙发一下有招聘酒店服务经理的么,对系统熟悉,直接能上手,对质检各客诉以及数据上心,团队氛围工作责任心适应能力强,要求是华住会旗下酒店,在杭州市区,最好是全季或者新版本汉庭,包吃住,联系电话
杭州
8月8日 02:35拨打电话
客房经理月结
招聘客房主管1名。要求具备1-3年团队管理能力,能有效协调工作;年龄35-45周岁;注重服务细节,有较强的服务意识与责任心;热爱酒店行业,能适应高强度工作节奏。负责客房部的日常管理与运营工作,确保客房服务质量,提升客户满意度,指导并监督员工,提升团队服务技能和效率。薪资福利为4000-4500,包含全勤奖及包吃住。工作地址位于织金县小木嘎客运总站旁。
毕节 织金县
7月29日 11:42拨打电话
贵州毕节新一中拓海美悦酒店招聘前台接待一名年龄18-30薪资待遇3000+包吃联系电话:
酒店前台酒店迎宾员
毕节新一中拓海美悦酒店招聘前台接待一名年龄18-30薪资待遇3000+包吃联系电话:
毕节
8月1日 13:35拨打电话
贵州毕节招聘客房领班,人数1名。
客房经理
招聘客房领班,人数1名。
毕节
8月3日 20:59拨打电话
客房服务员月结
招聘酒店客房工作人员1名:工作时间8.30到17.30,月休4天工资3000-5000,另加提成,包吃包住要求有1年以上相同工作经验,有品牌连锁酒店工作经验者优先,工资相应提高,年龄45岁以下工作地点,德溪公园旁静澜枫居酒店联系电话:
毕节
7月30日 13:55拨打电话
前台
2000-3000元/月
酒店前台月结
酒店前台负责收银,登记入住,协助客人入住
贵州毕节招聘招酒店前台暑期工1名,,18岁以上,工作到8月底工作地点,德溪公园旁静澜枫居酒
酒店前台
招聘招酒店前台暑期工1名,,18岁以上,工作到8月底工作地点,德溪公园旁静澜枫居酒店联系电话
毕节
8月1日 14:28拨打电话
贵州毕节招聘客房服务员,人数若干,薪资面议。
客房服务员
招聘客房服务员,人数若干,薪资面议。
毕节
8月3日 20:59拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员。要求身体健康,吃苦耐劳,工作认真负责,有相关工作经验者优先。负责客房日常清扫、布草更换、卫浴清洁、客房物资补给等工作,配合酒店完成客房服务。薪资福利为基本工资加全勤共2800元,工作满一年加100元。工作地址位于大方慕俄格古城街道北郊社区西城门内第7栋。
毕节 大方县
8月3日 11:50拨打电话
客房服务员
工职院培训酒店招工客房服务员2名年龄:30/45岁学历:初中上班时间上午8:00-下午6:00包吃住能够服从公司管理联系电话:地址:毕节工业职业技术学院-西南门
毕节
8月5日 09:04拨打电话
酒店前台
【摩尔酒店招聘广告】收银员:1名,工资实习期一个月2100+全勤奖100+提成,转正后加200元,(25岁~35岁)报名地址:大方佳鑫国际摩尔城摩尔酒店联系人:赵
毕节 大方县
8月3日 09:52拨打电话
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