
建筑工程施工管理负责人
1.4-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工业建筑经验国内派遣一级注册建造师房屋建筑经验构筑物工程经验建设单位
一、招聘岗位:项目经理
二、岗位职责:
1、全面统筹项目工程施工管理,把控进度、质量、安全、成本及文明施工,确保实现公司下达的各项管理目标;
2、负责项目整体协调与内外部沟通,对施工过程中的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等资源进行科学配置与动态管控;
3、加强施工现场文明管理,及时识别并妥善处置各类突发情况;
4、维护与政府相关部门的良好关系,开展有效沟通与协调工作。
三、任职要求:
1、年龄30-45岁,全日制大专及以上学历,工民建类相关专业;
2、具备10年以上建筑行业工作经验,其中5年以上大中型项目管理经验,具有扎实的质量、技术、安全、进度和成本控制能力;
3、至少主导过1个大型房建项目的全过程管理,沟通能力强,具备带领团队、管理班组及综合统筹项目的能力;
4、持有工程类中级及以上职称,具有一级建造师(建筑工程)资格证书,且证书注册单位与实际工作单位一致。
四、工作地点:广西大新县
工程部主管
6千-1.2万/月
项目经理10年以上大专
工程主管(钢结构方向)
一、岗位职责:
1、技术问题处理 :负责解决钢结构施工过程中的技术难题,包括焊接变形、安装精度偏差、吊装风险等现场问题,防止错加工与错安装。
2、生产与施工协调 :协调工厂生产排产,把控构件加工周期,监督出厂验收;协调构件运输、进场堆放及现场人力、起重机械、焊接设备、机具等资源,保障施工连续作业。
3、方案与交底管理 :审核施工组织设计及专项施工方案(吊装、焊接、高强螺栓安装、卸载、探伤检测等),组织对工厂及施工班组进行全员技术交底。
质量管控 :监督项目严格执行钢结构验收规范、国家标准及设计要求,落实“三检制度”(自检、互检、专检),重点把控构件尺寸、焊缝质量、高强螺栓终拧扭矩、结构垂直度、挠度、屋面墙面密封等关键工序质量。
4、材料与分包管理 :监督原材料进场验收、钢材复检、焊材匹配、焊缝探伤检测,严禁不合格材料进场;监督分包施工质量,对违规施工及质量隐患下达整改通知并跟踪闭环;参与分部分项及隐蔽工程验收。
5、交叉施工协调 :协助项目协调土建、机电、装饰等交叉施工工序,解决工作面冲突及工序衔接问题。
6、部门日常管理 :协助工程部经理完成部门日常管理,对项目进度、质量、安全、成本、技术、资料等进行全流程管控;参与完善部门及公司各项管理制度与体系。
7、巡检与安全监督 :组织公司对各项目的巡检、月检、季度检等工作;开展日常巡检及隐患排查治理,监督项目安全防护、消防、临时用电等规范化管理。
8、计划初审与纠偏 :初审各项目总进度计划、关键节点计划及月、周施工计划,分析偏差原因并提出纠偏措施。
9、进度跟踪与保障 :动态跟踪项目进度,协调人力、材料、机械等资源,解决进度滞后问题,确保节点按期完成。
二、岗位要求:
1、年龄45岁以下,大专及以上学历,土木工程、工程管理、环境工程、给排水工程技术等相关专业,持有国家注册一级建造师证书(建筑工程或相关专业);
2、熟悉钢结构施工工艺流程,精通钢结构施工技术及管理要点;
3、熟悉公司工程部管理流程及相关制度,具备3年以上同岗位工作经验,以及10年以上钢结构现场施工经验;
4、具备良好的沟通、理解及文字表达能力,熟练使用Office等常用办公软件,执行力强;
5、同时具有或大型钢结构建筑企业工作经历者优先考虑。
三、薪资福利
1、薪资范围:6-12K,根据工作经验和能力进行调整;
2、五险:按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;
3、员工关怀:包吃住,定期举办员工活动,关注员工身心健康;
4、培训发展:提供专业培训和内部晋升机会;
5、证书补贴:根据公司相关规定实行相关证书补贴。
建筑项目经理/项目负责人
7-8千/月
项目经理5-10年本科
职位详情
【岗位职责】
-负责土建、房建等工程施工管理
-协助完成测量、放线及工程资料整理
-使用CAD、广联达等软件进行图纸绘制与工程量计
【职位要求】
6-7年相关工作经验
-熟练掌握全站仪、水准仪、经纬仪操作
有项目经理岗位证及安全 B 证,能独立应变突发状况。
项目经理
1-1.2万/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责国能集团下属电厂改造项目的整体规划、进度管控与质量监督
2. 统筹协调设计、施工、甲方及供应商等多方资源,确保项目合规高效交付
3. 编制并执行项目预算,严格控制成本,定期提交进度与风险分析报告
4. 主导项目安全文明施工管理,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故
5. 对接业主、政府监管部门及集团内部管理部门,完成验收、结算及档案归档工作
任职要求:
1. 具备建筑工程项目经理相关工作经验,熟悉电厂类EPC或技改项目流程者优先
2. 持有国家二级建造师(建筑工程或机电工程专业)及安全生产考核合格证(B类)
3. 熟悉《电力建设工程施工安全监督管理办法》及电力行业相关技术规范
4. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通能力
5. 责任心强,原则性强,能适应阶段性驻场工作
PCCP项目现场管理
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专水利工程经验其他施工单位驾驶证
岗位职责:
1. 负责PCCP项目施工现场的整体组织与协调工作
2. 推进项目按预定进度有序实施,保障工期节点达成
3. 及时应对并解决施工过程中各类突发情况,确保工程质量达标
任职要求:
1. 具备扎实的项目管理能力及良好的团队合作意识
2. 能够高效处理现场技术与施工相关问题
3. 对建筑行业具有高度的责任感和较强的执行能力。4. 薪资待遇优厚。
崇左江州区招氩弧焊,锅炉蒸汽管273*20要求探伤拍片也可以包工
500-600元/天
综合承包氩弧焊工5-14天1-2人完工结算
崇左市招氩弧焊,锅炉蒸汽管273*20要求探伤拍片也可以包工
机械维修工月结
招聘机修岗位,要求具备电焊、氧割等技能,有维修工作经验者优先。薪资待遇为月薪4500-6000元,缴纳五险一金,包住宿,提供工作餐,每月休息4-8天。
外架5-14天6-10人完工结算
崇左扶绥县海螺水泥厂招聘外架工10名,进行为期一周的突击工作。薪资为每天350元,包吃,工作结束后结算工资。有意者可报名。
崇左扶绥县招做过挡土墙的熟手,会支钢模,会烧焊的师傅,点工320一天,9个半小时
300-400元/天
焊工
崇左市扶绥县招做过挡土墙的熟手,会支钢模,会烧焊的师傅,点工320一天,9个半小时,只招云贵川的
项目经理
2.1-2.6万/月
项目经理
全面负责:项目经理是企业法定代表人在项目上的代表人,对工程项目的质量、安全、进度、成本负全面领导责任 。政府
目标管理:负责制定项目目标,组织编制施工组织设计、质量计划及进度计划,确保实现合同约定的各项指标 。
资源协调:优化配置人力、材料、机械设备、资金和技术等生产要素,协调内部团队与外部干系人(如业主、监理、政府)的关系 。
风险控制:识别项目风险,制定应对措施,处理突发事件,确保项目顺利进行 。
工作范围
全周期管理:涵盖项目启动、规划、执行、监控到收尾的全过程,包括前期设计、施工管理直至竣工移交及保修 。
具体事务:
制度建设:组建项目部,确定组织机构,制定管理制度并监督执行 。
现场管理:落实带班生产制度,强化文明施工,组织质量安全检查与验收 。
商务与财务:负责工程结算、索赔、成本控制及款项回收,严格财务制度 。
家装独立项目主理人
8千-1.2万/月
项目经理经验不限学历不限
1.客源全包,单量无上限:公司拥有成熟的线上平台及自媒体多渠道获客矩阵,线索全免费派发。只要你有能力消化,单子数量无上限。
2.资源全开放,用谁的你说了算:
●工人: 用你自带的班组可以,用公司统一调度的标准化班组也可以。
●材料: 走公司供应链统采可以,用你自有的优质材料渠道也可以。
3.资金全兜底,告别垫资压力:无论选择哪种资源模式,项目付款皆由公司统一按流程代付,无需你个人垫资,免除一切资金与讨薪纠纷的后顾之忧。
4.全链开放,角色自定:无论你擅长前端谈单出方案,或是精通后端施工管理,还是能一人打通全流程,任何方式你随便选择。
●偏前端:你可以只做量房、设计、报价、谈单,拿高额设计提成。
●偏后端:你可以只做现场排期、班组调度、质量验收,拿项目施工绩效。
●全能型:设计施工一体化通吃,赚取双重收益。
5.收入合规透明,多劳多得:无论你是设计师、项目经理还是设计施工一体化,收入方式皆严格按公司标准薪酬及分润机制执行。不设“不可替代的核心人才”,利润按实际产出公平分配,收益上不封顶。
【我们需要你具备】
1.身份不限:个人、成熟团队、工作室均可。
2.能力选项(满足其一即可):
●懂设计:能独立完成量房、方案及报价编制。
●懂施工:熟悉家装工艺,能把控现场进度与质量,自带班组资源者优先。
●懂营销:具备极强的客户沟通与转化能力。
3.红线要求:高度认可公司的标准化交付与“全封闭施工”管理模式,具备极强的契约精神,严格服从现场管控规范。
【工作模式】
●灵活自主:不必强求每日打卡,按承接的项目节点推进。
●平台赋能:公司提供办公场地、海量线索、标准化财务代付、全流程SOP体系,你负责发挥能力拿结果。
水电消防项目经理/项目负责人
1-1.3万/月
项目经理5-10年中专/中技责任心强,团队合作精神,可以加班。
厂房项目水电消防安装工程。
岗位职责:
1.全面负责项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调总包、监理及各协作单位,统筹解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警
4. 参加图纸会审、技术交底及竣工验收,确保符合国家规范及合同要求
5. 落实安全生产责任制,监督现场文明施工与环保措施执行
任职要求:
1. 具备水电消防工程相关专业背景。
2.有建筑项目管理经验,熟悉全流程施工管理。
3.持有一级或二级建造师(机电工程)资格证书者优先。
4.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
5.责任心强,能适应施工现场工作环境
综合维修工包住社保包吃1-2人月结
万能工初中及以上学历,具备电工工作经验,持有低压电工操作证。薪资福利:3300-4000元/月缴纳社保,商业险,提供食宿,月休6天,节日福利等招工人数:2人工作地址:崇左市江州区佛子路33号
楼面经理
楼面经理1.有良好的沟通能力,正直诚信,能上夜...招工人数:楼面经理:1名储备经理:1名兼职:不招全职:不招
厨师长带炒菜
8千-1万/月
厨师长月结全职
此食堂有5个窗口,包含教师窗口2个,学生窗口三个,一天计划500-1000人用餐,以川湘快餐菜出餐。薪资8000-10000万,包吃住。假期继续安排工作,月休三天,工作人员8人。可自带墩子,月薪5000-6000,包吃住。
餐厅领班月结
招聘:宴会主管薪资:4000-5000元/月1、具备宴会管理相关经验,熟悉酒店宴会运作流程,中专以上学历;2、优秀的组织协调能力和团队管理能力;3、良好的沟通技巧,能够有效处理客户关系;4、具有较强的责任心和抗压能力,能够在快节奏环境中工作;5、热爱服务行业,有创新意识,能够不断提升服务质量。
综合维修工包住社保包吃1-2人月结
万能工初中及以上学历,具备电工工作经验,持有低压电工操作证。薪资福利:3300-4000元/月缴纳社保,商业险,提供食宿,月休6天,节日福利等招工人数:2人工作地址:崇左市江州区佛子路33号
餐饮店长月结
扶绥荣膳荷羊肉粉店急招储备店长2名:月薪4380+,身体健康,有门店管理经验,负责门店运营、出餐、备货、收银、人员管理等店员2名:月薪3880+,善于沟通,吃苦耐劳,10小时班,月休3天兼职1名:薪资1500~3000,面议,有餐饮经验优先地点:未来城12号楼(蓝泊湾)一层109号商铺联系:
综合维修工社保1-2人月结全职
工程技工
任职要求:
1、年龄45岁以下,高中以上学历,持有相关电工上岗操作证。
2、熟悉物业工程设施设备专业知识,有3年以上住宅小区工程工作经验。
3、具有较强的动手能力,执行能力。
上班时间:8:30-12:00,14:30-18:00
3500-5000元,月休4天,缴纳五险
物业工程主管月结
招聘:工程主管/经理薪资:4000-5000元/月1、具有酒店管理或工程相关专业背景,本科及以上学历。2、5年以上酒店工程管理经验,有大型酒店工程总监或同等职位经验者优先。3、熟悉酒店各类设施设备的维护与管理,具备优秀的项目管理能力。4、具备出色的团队领导能力和沟通协调能力,能够有效推动跨部门合作。5、能够在高压环境下工作,具有优秀的决策能力和问题解决能力。
物业主管
3-4千/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作,落实标准化服务流程
3. 编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应体系
5.组织开展社区文化活动,增强业主归属感与项目品牌影响力
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与处置能力
3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力
4.责任心强,服务意识突出,能适应弹性工作安排
5.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
综合维修工月结
招聘:工程维修员薪资:2500-3000元/月中专以上学历,电气、机电相关专业,持有电工操作证,有相关工作经验优先。
餐饮主管
招聘餐饮合作人岗位职责:招聘餐饮合作人,一起合作开个门店
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规检查要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉餐饮服务流程、成本控制及食品安全法规
4.责任心强,具备团队领导力与服务意识
5.学历不限,热爱餐饮事业,认同合作经营理念
项目经理
6-8千/月
项目经理1-3年学历不限
1、主要负责对公司工程项目的施工组织、人员调度、工程质量、施工安全、各方协调、材料管理、工程成本等进行全面的控制、管理、监督,对项目施工效果负责;严格掌控施工进度,分配好现场人员的工作安排。
2、及时和设计师、客户、业务员对接好开工前的准备工作交接。
3、保证保质完成工期,配合业主、设计师做好相对应的验收。
4、负责及时催收工程款项。
栏目概述
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