
车间储备管理人才
5-6千/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技电子/半导体团队管理家电
协助生产车间主管完成生产安排及交办的其他工作事项。具备吃苦耐劳精神,执行力强,积极配合管理安排。
要求初中及以上学历,年龄不超过40周岁。
生产班组负责人
5-6千/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技现场管理
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行故障。
3. 落实生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 具备一定生产管理经验与实操能力,熟悉相关生产工艺及设备使用。
2. 责任心强,具备良好的团队协作意识,能高效协调工作并应对突发问题。
3. 具有基本安全防范意识和操作能力,自觉遵守安全生产制度及相关规程。
服装生产组长
4-5千/月
生产组长/拉长3-5年高中
【岗位职责】
1. 负责生产班组的日常运作管理,确保生产任务有序推进。
2. 组织落实人员分工、物料调配及现场作业安排,保障生产效率。
3. 监督生产过程中的质量控制与安全生产,确保符合标准要求。
4. 按时达成产量目标与交付周期,协调解决产线突发问题。
5. 开展班组员工的基础培训与工作指导,提升团队执行力。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力,能有效管理班组人员完成生产任务。
2. 熟悉服装生产流程,了解常见工艺环节及作业规范。
3. 工作责任心强,能够在压力下保持稳定的工作状态。
4. 具有良好的沟通能力和问题处理能力,能够快速响应现场需求。
5. 能适应制造业工作节奏,服从生产安排并积极配合管理要求。
注塑工程师/注塑领班
1-1.5万/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责注塑生产过程的工艺调试与优化,确保产品成型质量稳定;
2. 根据生产计划安排机台作业参数,监控注塑工艺执行情况;
3. 分析并解决注塑过程中出现的缺陷问题,提出有效改善措施;
4. 指导操作人员规范作业,监督模具及设备的日常维护与保养;
【岗位要求】
1. 熟悉注塑成型原理及常用塑料材料特性,具备独立调机能力;
2. 能熟练使用注塑相关设备,掌握常见工艺问题的分析与处理方法;
3. 具备较强的现场管理与团队协作能力,能够高效组织生产任务;
4. 责任心强,适应生产现场工作环境,注重安全生产与流程规范。
生产班组长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年大专电子/半导体家电
班长职责:
1、组织产线人员落实生产任务,确保计划按时达成;
2、保持生产线5S规范执行,维护现场整洁有序;
3、妥善管理设备、工具及量具等资产,做好日常维护保养;
4、确保车间各类报表及原始记录数据准确、完整、及时;
5、负责班组人员日常管理,持续提升团队综合能力与素质
注塑班组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专注塑机调试生产异常分析/处理注塑机保养/修理
有注塑相关经验者优先考虑。
从事电子电器行业者优先录用。
具备注塑机维修与调试经历者优先。
人才储备干部
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限高中人才储干招聘
1、生产班长、科长、生产经理岗位储备人才培养;
2、品质部IQC、PQC、FQC检验员及组长、科长梯队储备;
3、仓库管理、仓库组长、仓库科长方向人才储备计划;
4、工程工艺、SQE等职位人员储备招聘(需具备大专及以上学历)
配怀主管
9千-1.4万/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理农业农林牧副渔牧业五险
1.有2年以上工作经验
2.年纪25—45周岁
3.牧原工作经验优先
4.工资10000+
招(焊工450/天)包吃住学徒可来 无证不卡
400-500元/天
工厂焊工工龄奖高温补贴包吃五险夜班补贴3-5人日结
焊工薪资:450 元 / 天,包吃住。要求:年龄 18-50周岁,包吃包住,可直接上岗
学徒可报名
厂内食堂 四荤一素,米饭不限量供应扬.州
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店员免费培训
承香大师|招人啦国风草本香氛门店,寻热爱中式香文化的你【岗位】门店店员/香氛顾问工作地点:淮南爱琴海购物中心主营:古法草本香囊、香品手作、国潮香礼,可体验香囊DIY,氛围感国风门店工作内容接待到店顾客,讲解草本香材、香囊产品,提供选购、礼赠建议引导顾客体验香囊手作DIY,做好体验服务门店陈列整理、货品盘点,维护店铺国风环境完成门店销售、会员维护,配合商场活动落地我们希望你性格开朗有亲和力,善于沟通,服务意识强喜欢国风、香文化,有无经验均可,带薪培训能适应商场排班,接受周末、节假日轮班有零售、美妆文创销售经验优先待遇:底薪+高提成+销售奖励,节日福利,员工内购,完整产品培训,上班时间上一休一!有意直接或致电,期待与一缕馨香相遇~
电脑厂组装+320/天+活简单+免费宿舍
9千-1万/月
长白班电脑厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结,人走1账清
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工作地点在苏州
招4个焊工440/天包吃住不要证可学徒
400-500元/天
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要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行,
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smt班组长
9千-1.1万/月
生产管理3-5人3-5年大专
岗位职责:
1. 负责 SMT 产线班组日常管理,统筹人员排班、岗位安排、出勤管理,保障班组人力稳定,达成生产计划。
2. 跟进 SMT 生产进度,管控贴片机、回流焊等设备生产状态,监控 PCBA 板卡生产良率,及时处理生产异常(缺料、设备报警、制程不良)。
3. 落实现场 5S、安全生产管理,监督员工按 SOP 作业,规范操作行为,减少人为不良。
4. 班组人员管理:岗前操作培训、绩效考核、员工沟通,处理班组内人员问题,提升班组执行力。
5. 协同品质、工艺、设备团队,快速定位 SMT 制程问题(抛料、虚焊、偏位等),推动改善落地,持续提升良率与产能。
6. 做好生产记录、交接班台账,上报生产数据、不良信息,落实各项生产管理制度。
任职要求:
1. 全日制大专及以上学历,电子、机电相关专业,3-5 年 SMT 产线班组管理经验。
2. 熟悉 SMT 整线工艺流程,了解贴片机、钢网、锡膏管控,熟悉 PCBA 板卡生产,有生活电器板卡生产经验优先。
3. 熟悉 SMT 常见制程不良,能快速判断现场问题,可跨部门协同工艺 / 品质处理异常。
4. 具备班组人员管理能力,执行力强,能适应产线倒班节奏。
5. 熟悉生产现场 5S 管理,安全意识强,良好的数据意识和沟通协调能力。
宁波鄞州区平车10名考边10名,组长1挂片师傅一名
7-8千/月
生产管理免费培训有提成11-20人月结5-10年初中及以下全职团队管理
平车10名考边10名,组长1挂片师傅一名
巴南/质检/储备班长
5-7千/月
生产管理包住6-10人月结经验不限学历不限全职
男女不限,有电子厂质检经验,能看显微镜
储备班长:有3年生产电子厂管理经验
18-42岁,适应两班倒,接受无尘服平时1.5倍加班费,周末2倍,餐补20元/天,夜班补贴25/天。综合收入5500-7500
可当天安排宿舍,平摊水电,。
产线班长,班长
7-8千/月
生产管理包吃包住1-2人月结1年以下大专全职
岗位:生产大班长
【任职要求】
1、年龄25-38周岁;
2、有生产车间班长及以上管理岗位工作经验;
3、具备产线人员安排、现场管理能力,有班组统筹经验;
【薪资待遇】
底薪3500元 + 绩效1000元 + 岗位津贴 + 专项提成,具体面谈;
长白班,加班按劳动法核算,平日加班1.5倍,休息日加班2倍工资。
经开区电子厂生产班组长6K-8K/月
6-8千/月
生产管理6-10人月结1-3年中专/中技全职生产设备管理生产跟单电子/半导体
经开区电子厂:设备调试、生产班组长、检验班组长、钳工
要求:一年以上相关经验
薪资:6K-8K/月,入职缴纳五险一金
建筑木工长期6-10人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
招收木工师傅:5一7名,工资320元至350元每天。(工作时间9小时)按月发放,,年内付清,今年春节内有活,要求网上开具无犯罪记录证明,做体检报告,吃苦耐劳,做电厂灰库,有此工作经验者优先。有意者咨询电话孙先生。
PMC主管/经理
6千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限MES系统经验不需要出差包吃住服装/纺织经验单休有生产控制经验(PC)ERP系统经验五险
【岗位职责】
1. 负责生产计划的制定和执行,确保生产进度的顺利进行;
2. 负责物料的采购和管理,确保生产所需物料的及时供应;
3. 负责生产过程的监控和优化,及时发现并解决生产中的问题。
【岗位要求】
1. 具备踏实能干的工作态度,能够承担工作压力;
2. 具备良好的沟通和协调能力,能够与各部门有效合作。
五金模具主管
9千-1.4万/月
厂长/主管5-10年大专
我们这个岗位主要负责冲压五金模具制造过程的统筹管理
1、严格遵守公司各项规章制度。
2、带领团队加强理论学习与执行落地,持续推进“5S”管理实践,引导员工恪尽职守,强化质量意识。在工模部经理指导下,持续研究和优化作业流程,改进操作方法,提升生产效率,确保任务按时保质完成,满足客户交期需求。
3、监督现场人员按标准作业规程操作,并定期或不定期组织培训,保障生产安全、优质、低耗、高效、文明及均衡进行。
4、负责工模车间新员工入职前的培训工作,以及实际作业中的技能指导与带教。
5、统筹车间各类机械设备的日常维护保养,并对设备故障后的维修进度进行跟踪落实。
6、及时响应并处理注塑生产过程中出现的模具异常,积极配合注塑车间保障生产顺利运行。
7、完成上级主管临时交办的其他工作任务。
8、主导部门内“5S与安全”管理工作推进,制定改善方案,开展工伤预防培训,推动问题闭环,避免重复发生。
9、监督检查本部门设备保养执行情况,审核并确认《设备维修记录表》。
储备干部(项目/技术/质量/工程方向)
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专质量管理方向项目管理方向技术管理方向
岗位职责:
1. 按照公司实际需要,参与项目、技术、质量或工程等领域的具体工作分配。
2. 协助部门开展日常运作,推动各项任务目标的顺利达成。
3. 主动学习并熟悉公司业务流程及相关管理规定。
岗位要求:
1. 具备较强的学习能力和环境适应能力。
2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。
3. 对项目管理、技术应用或质量管理等工作有一定认知。
4. 能够接受工作调配,适应多岗位的工作安排。
5. 大专及以上学历。
安徽淮南寿县有没有包做二次结构的工人,,十栋十一层的,,九月中旬大量开始,
建筑承包二次结构木工
有没有包做二次结构的工人,安徽寿县,十栋十一层的,,九月中旬大量开始,
桥梁打灰支模1-2人
淮南市潘集区招桥梁、桥面係,3--5人,会电焊有证最好,帮扎,支模,打灰,一天十小时,供吃住,兄弟帮,包着干一天400左右
生产经理/主管
9千-1.2万/月
车间主任月结3-5年高中团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容
1.负责生产部门的日常管理与工作协调;
2.对生产流程中出现的问题做到及时识别并迅速上报;
任职要求
1.身体状况良好,能够胜任岗位要求;
2.工作踏实认真,具有较强的执行力;
3.有制造行业生产管理经验者优先录用。
人才储备干部
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限高中人才储干招聘
1、生产班组管理、科室主管、生产管理岗位人才储备;
2、来料品质检验、过程品质控制、成品品质检验及相应组长、科长岗位人才储备;
3、仓储管理、仓库团队负责人、仓储主管等岗位储备人员招聘;
4、工程工艺技术、供应商质量工程师等职位(需具备大专及以上学历)人才储备
服装生产组长
4-5千/月
生产组长/拉长3-5年高中
【岗位职责】
1. 负责生产班组的日常运作管理,确保生产任务有序推进。
2. 组织落实人员分工、物料调配及现场作业安排,保障生产效率。
3. 监督生产过程中的质量控制与安全生产,确保符合标准要求。
4. 按时达成产量目标与交付周期,协调解决产线突发问题。
5. 开展班组员工的基础培训与工作指导,提升团队执行力。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力,能有效管理班组人员完成生产任务。
2. 熟悉服装生产流程,了解常见工艺环节及作业规范。
3. 工作责任心强,能够在压力下保持稳定的工作状态。
4. 具有良好的沟通能力和问题处理能力,能够快速响应现场需求。
5. 能适应制造业工作节奏,服从生产安排并积极配合管理要求。
栏目概述
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