需要做一个防爆实验室，需要与甲方沟通，具体施工方案，位置摆放

岗位内容: 1.负责电气系统和设备的设计、测试、验证和维护工作。 2.根据市场需求或客户要求，制定电气方面的产品开发计划和需求分析。 3.参与协调各部门间的工作，满足公司的业务目标。4.解决现场所涉及的电气问题和提供售后技术支持。任职要求: 1.电气工程或相关专业背景，有相关工作经验者优先。 2.熟悉CAD制图软件。 3.熟悉西门子PLC软件以及人机界面软件等。 4.具备良好的英文读写能力，可独立使用英文工具书及通读英文说明书。 5.具备较强的自我学习和持续学习的能力，能够适应多变的市场需求。

1，团队目标管理 2，陪谈促单

电气工程师 【工作职责】 1. 负责电气系统中电气控制柜、PLC、I/O 模块、传感器、执行器等元器件的选 型、原理图和接线图设计。 2. 负责编写和调试 PLC 程序(如西门子、三菱、汇川等品牌)，实现水、气自动控 制与监控。 3. 配合项目组开发工程师协同工作，完成软件 PLC 程序接口对接、数据交互及 协同调试，保障跨岗位开发顺畅。 4. 配合项目完成软件、PLC 与硬件(传感器、执行器、触摸屏等)的联动调试，解 决封装及运行中的相关故障。 5. 上位机软件设计、编写程序开发、封装、调试相关文档及操作说明， 6. 完成上级领导安排的其它工作 【任职要求】 1. 本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。 2. 3 年以上软 PLC 开发、封装经验，熟练掌握 Codesys、WinAC 等至少一种软 PLC 编程工具。 3. 熟悉 PLC 编程逻辑，掌握梯形图、功能块、结构化文本等编程方式，了解工 业通讯协议(如 Modbus、EtherCAT)及前后端协同开发流程。 4. 了解电气系统相关的安全互锁电路和报警系统，确保符合相关国际国内安全 标准。 5. 具备良好的问题排查、沟通协调能力，责任心强，能配合项目进度完成跨岗 位协同工作。

1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底 2. 参与配电柜、PLC控制系统、变频器等电气设备的选型、安装调试与运行维护 3. 配合项目进度开展现场电气施工管理，解决安装与调试过程中的技术问题 4. 编制电气相关技术文档，包括BOM清单、操作手册、验收报告等 5. 协同机械、自动化等专业完成机电一体化系统集成与优化

负责公司木门、衣柜、橱柜、墙板等产品的设计、测量及下单相关工作。 热爱设计事业，具备职业追求，工作态度严谨细致。 拥有丰富的从业经历与扎实的实践经验。

有意者直接投简历，我会立马联系您，岗位很多当天安排！ 郑重声明： 此职位直属公司内部直招，非中介机构；无任何费用，面试当天安排工作，包食宿。签订国家正式合同。因公司业务拓展，特面向社会公开。 一、应聘条件： 1、年龄18-55周岁；身高165cm以上,有无经验均可； 2、无犯罪前科记录，无任何疾病，身体健康； 3、退伍军人优先，应届生，农村城镇待业青年，下岗职工。 二、工作待遇; 1、每天工作8小时、12小时不等（不同项目，不同工作时间） 2、免费提供食宿，四季衣服，被褥，劳保用品，无线网，防暑降温食品及用品。 3、工作满一年可享受带薪休假，凡在我公司工作10天者可以预支工资。 三、职位描述： 1、工资待遇：8小时或者12小时综合工资在4000-6500 2、基本岗是项目急缺岗位。根据个人岗位不同月收入不等。 3、每月25号之前发放工资，绝不拖欠。 4、工作能力强，个人能力强的的员工可提升管理层班长、队长。在标准工资上加薪500-1500元，奖金+补助，综合工资4500以上。 5、表现优秀的队员不定期发放奖金，200元。 6、公司项目多，不适应随时调换岗位。 新项目诚聘有能力，有经验的班队长，有意者前来公司面试。 五、入职手续： 1、持本人身份有效证件为新员工签订正规《劳动合同》。 2、公司承诺入职到离职不收取任何费用及押金，以上职务为公司直招当天办理入职安排食宿，如遇没钱买生活用品的队员，入职7后可预支生活费。 《友情提示》 现在招工单位比较多，但其中有很多中介公司，找工作的亲人们，不要相信高工资，收取费用的单位，高工资就是为了吸取你的眼球，一定要擦亮眼睛找正规，有保障的公司，不要被高薪迷惑哦，谨防上当受骗，天下没有不劳而获的东西，脚踏实地的工作才会有收获。

招聘信息：1、写字楼急需工程运维人员数名，持电工证，年龄45岁左右，白夜休休工资：4500，服从管理，身体健康，不管吃住，上班时间7对7懂水暖空调维修，在物业方面有实际维修经验者地址：昌平区霍营首开LONG街南区（回龙观东大街辅路）联系电话：

有意者直接投简历，我会立马联系您，岗位很多当天安排！ 郑重声明： 此职位直属公司内部直招，非中介机构；无任何费用，面试当天安排工作，包食宿。签订国家正式合同。因公司业务拓展，特面向社会公开。 一、应聘条件： 1、年龄18-55周岁；身高165cm以上,有无经验均可； 2、无犯罪前科记录，无任何疾病，身体健康； 3、退伍军人优先，应届生，农村城镇待业青年，下岗职工。 二、工作待遇; 1、每天工作8小时、12小时不等（不同项目，不同工作时间） 2、免费提供食宿，四季衣服，被褥，劳保用品，无线网，防暑降温食品及用品。 3、工作满一年可享受带薪休假，凡在我公司工作10天者可以预支工资。 三、职位描述： 1、工资待遇：8小时或者12小时综合工资在4000-6500 2、基本岗是项目急缺岗位。根据个人岗位不同月收入不等。 3、每月25号之前发放工资，绝不拖欠。 4、工作能力强，个人能力强的的员工可提升管理层班长、队长。在标准工资上加薪500-1500元，奖金+补助，综合工资4500以上。 5、表现优秀的队员不定期发放奖金，200元。 6、公司项目多，不适应随时调换岗位。 新项目诚聘有能力，有经验的班队长，有意者前来公司面试。 五、入职手续： 1、持本人身份有效证件为新员工签订正规《劳动合同》。 2、公司承诺入职到离职不收取任何费用及押金，以上职务为公司直招当天办理入职安排食宿，如遇没钱买生活用品的队员，入职7后可预支生活费。 《友情提示》 现在招工单位比较多，但其中有很多中介公司，找工作的亲人们，不要相信高工资，收取费用的单位，高工资就是为了吸取你的眼球，一定要擦亮眼睛找正规，有保障的公司，不要被高薪迷惑哦，谨防上当受骗，天下没有不劳而获的东西，脚踏实地的工作才会有收获。

招聘小时工招聘小时工•工作薪资：20元/小时•工作地址：昌平东环路燕平家园时间:面议•联系电话：

北京昌平招聘通风熟练安装工人，需增加1人。工资按工地结算，少的人走账清。薪资300元，提供住宿，不提供餐饮。

岗位职责 1、熟练使用TRIBON 或 AM三维设计软件，独立完成电气设备布置，主干通缆通通道布置的图纸送审工作； 2、负责电气生产设计，包括3D模型以及电气设备安装图、电缆敷设图路径图、电缆托架/支架布置图等生产图纸的绘制与校审 3、配合现场支持工作，解决现场施工过程中的问题。 岗位要求 1.船舶与海洋工程.电气工程.机械制造等专业专科及以上学历 2. 五年以上电气设计经验，具有FPSO改造项目经验，有电气专业主管经验者优先 3. 熟料操作AM软件作，具有AM软件数据库管理经验优先 4. 熟悉常用国际船级社的规范，了解规范对电气设备及电缆布放.安装的要求 5.了解上游设计.工艺设计流程，读懂电气详设图纸 6. 了解管路.轮机.舾装等其他专业布置的基本要求及系统相关知识

懂电气原理，会CAD，有画过成套开关柜铜排加工图纸！

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电机与电器相关专业背景； 2. 3年以上变压器设计、工艺、试验经验，具备新产品开发能力； 3. 熟练使用设计软件（如AutoCAD、SolidWorks、ANSYS等）进行电磁、热力和结构分析，确保性能达标； 4. 熟悉变压器设计原理和制造工艺，能够独立完成设计任务； 5. 熟悉行业标准和规范（如IEC、IEEE等），确保设计符合国际标准。

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气施工图、竣工图及相关技术文档，确保符合国家及行业规范 4.配合现场施工，解决电气安装过程中的技术问题，提供技术支持 5.协同结构、暖通等专业完成多专业图纸会审与优化 任职要求： 1.电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历 2. 具备3-5年工业或民用建筑电气设计经验，熟悉主流设计软件（如AutoCAD、ETAP、Revit等） 3. 熟悉《民用建筑电气设计标准》《供配电系统设计规范》等国家及地方技术规范 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性出差或项目驻场 5.持有注册电气工程师资格证者优先

【岗位职责】 1. 负责特种集装箱电气项目对接； 2. 负责线路图、放线图、线槽建模结构对接、现场问题处理等工作。 【岗位要求】 1. 具备3年以上电

岗位职责： 1、负责配合智能化产品设计，包括液冷负载及液体过滤设备优化、万物智联网应用模块研发、配合算力智能系统落地； 2、参与算力中心解决方案设计，符合公司需求和技术标准； 3、协助项目团队内外部资源，确保项目按时完成并达到预期目标； 4、监督工厂和协做企业完成生产和建设工作，技术管理前置化，提高交付效率和质量； 5、负责与客户、现场各方进行技术沟通，解决项目过程中出现的技术问题。 6、熟悉办公软件，熟练使用CAD、Ai设计软件，能够独立绘制产品和电气原理图纸、设计概念效果图，并指导工厂生产 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备1-5年数据中心、电气自动化设计、产品设计工作经验； 3、熟悉电气自动化的设计流程和技术规范，具有较强的设计能力； 4、具有丰富的数据中心产品研发经验者优先考虑； 5、具备良好的项目管理和团队协作能力； 6、具备较强的技术沟通能力和解决问题的能力。

薪资待遇 一、提供具有行业竞争力的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前3个月综合收入普遍可达25000-40000 二、完善的培训机制：若缺乏相关经验，入职后将安排1-2个月系统化培训 三、具备丰富经验或可独立操作项目者，提成比例可单独协商 四、正式入职即按规定缴纳社会保险 五、公司定期组织团队建设活动，包括聚餐、下午茶，每年安排一次正式的国内团建 六、工作时间：上午九点至下午六点，准时下班，无额外杂务及会议干扰 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确理解客户需求，实现个性化装修设计目标 二、独立制定整体设计方案及对应的装修预算方案 三、根据客户偏好，协助其合理选择主材，提升服务满意度与业绩达成 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与整体进度 任职资格 一、熟练掌握CAD、Excel、Photoshop等相关设计与办公软件 二、具备2年以上独立作业工作经验 三、积极进取，学习意愿强，对设计工作充满热情 四、具备良好沟通技巧和表达能力，能高效协作 五、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通协调能力 六、具有强烈的归属感，愿与企业共同发展成长 七、只要具备实际工作能力，公司对学历和户籍无特殊限制

1、负责与硬装设计师对接CAD图纸，完成出图工作，参与客户沟通，提供基础成交支持，进行色彩搭配及订单全流程跟进服务！ 2、主营品牌为索菲亚、欧派、尚品，有相关经验者优先录用，公司提供软件培训，下半年将新增博洛尼品牌！ 3、要求具备较强的学习能力与沟通能力，具有一定销售素养，需有2年以上行业工作经验，北京地区工作经历满1年，专科及以上学历！ 4、无责任底薪+提成+六险二金+团队建设活动， 薪资范围13K-25K，多劳多得！

薪资待遇 一、提供行业领先的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前三个平均月收入25000-40000 二、完善的培训机制：若专业经验有限，入职后安排1-2个月系统培训 三、具备丰富经验或可独立运作项目者，提成比例可面议 四、正式入职即缴纳社会保险 五、公司定期组织团队建设活动、聚餐及下午茶，每年安排一次正式的国内团建 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确把握客户需求，落实装修设计意图； 二、独立输出设计方案，并制定个性化装修预算方案； 三、根据客户偏好，协助其挑选主材，助力业绩目标达成； 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与整体进度。 任职资格： 一、熟练操作cad、excel、photoshop等常用设计办公软件； 二、具备2年以上独立作业工作经验； 三、积极进取，学习能力突出，对设计工作充满热情； 四、具备良好沟通技巧，表达清晰，富有团队合作意识； 五、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通与协调能力； 六、具有主人翁精神，愿与企业共同成长、共享荣辱； 七、只要具备实际工作能力，公司对学历背景、出生地无特定限制。

薪资待遇 一、富有竞争力的薪酬结构：底薪+提成；底薪4000-8000，入职前三个月月均收入25000-40000 二、完善的培训机制：若专业经验尚浅，入职后提供1-2个月系统培训 三、具备相关经验或可独立承担项目者，提成比例可面议 四、入职即缴纳社会保险 五、公司定期组织团队建设、聚餐及下午茶活动，每年安排一次正式的国内团建 六、工作时间：早九晚六，准时下班，无额外杂务与会议干扰 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确理解客户需求，落实装修设计意图； 二、独立输出设计方案，并制定个性化装修预算方案； 三、依据客户偏好进行选材引导，有效推动业绩达成； 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与整体进度。 任职资格： 一、熟练操作cad、excel、photoshop等常用设计办公软件； 二、具备2年以上独立作业工作经验； 三、积极进取，学习意愿强，对设计工作充满热情； 四、具备良好沟通能力与表达技巧，富有团队合作意识； 五、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通协调能力； 六、具有主人翁精神，愿与企业共同发展成长； 七、只要具备实际工作能力，公司对学历和籍贯无特殊限制。

岗位职责： 1. 协同开展智能化产品设计工作，涵盖液冷负载与液体过滤设备的优化、物联网应用模块开发，以及算力智能系统的实施支持。 2. 参与编制算力中心整体解决方案，确保技术方案满足行业标准要求。 3. 协调项目执行过程中的内外部资源，保障项目按计划推进并达成既定目标。 4. 对工厂及协作单位的生产与建设环节进行监督，推动技术管理前置，提升交付效率与质量水平。 5. 与客户及现场相关方开展技术对接，及时处理项目实施中出现的技术问题。 6. 熟练掌握办公软件，精通CAD、Ai等设计工具，可独立完成产品结构图、电气原理图及概念效果图绘制，并指导生产落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历。 2. 拥有1-5年数据中心或产品设计相关工作经验。 3. 熟悉电气自动化设计流程及相关技术规范，具备扎实的设计能力。 4. 具备丰富数据中心产品研发经验者优先。 5. 具备良好的项目统筹能力和团队协作意识。 6. 具备较强的技术交流能力与实际问题解决能力。

电气设计（强电方向） 岗位职责 1、承担工业厂房及建筑类项目的电气系统设计工作； 2、负责10kV及以上配电网、外部电源接入等电力工程设计； 3、独立完成电气专业方案制定、电气图纸绘制及施工图深化设计任务。 任职资格 1、电气自动化或相关专业，本科及以上学历； 2、具有10kV及以上配电系统设计经验，可独立开展高压变配电所一次、二次原理图设计； 3、掌握高压电气设备非标设计、调试流程，熟悉元器件选型及相关高压安全标准； 4、理解高压变频技术原理，具备储能系统或能量回馈装置设计经验者优先。

岗位职责： 1、负责与客户进行沟通交流，了解需求并提供专业建议。 2、负责实地测量、方案设计、预算报价及合同签订工作。 3、负责现场技术交底，协调设计与施工的对接，确保项目顺利推进。 任职资格： 具备2年以上普通家庭装修设计经验者优先考虑； 熟练掌握CAD等相关设计软件操作； 能独立完成创意构思及施工图纸绘制； 熟悉常用装饰材料及其施工工艺流程； 有独立主材展厅工作经验者更佳。有意者建议电话联系沟通。 工作时间： 上午9:00至11:30，下午13:30至18:00 注重人才培养，提供良好的晋升空间，管理层岗位主要从优秀员工中选拔任用。 职位福利：每年享受多次薪资调整机会

1、负责与硬装设计师对接CAD图纸，完成出图任务，参与客户沟通，提供基础转化支持，承担配色方案设计及订单全流程跟进服务！ 2、公司主推品牌为索菲亚、欧派、尚品，优先考虑具备相关品牌经验者；其中索菲亚业务占比超70%，订单充足，现紧缺熟练操作索菲亚系统的优秀设计人才！ 3、需具备较强的学习能力与沟通能力，岗位偏向半销售性质的设计服务，要求有2年以上行业工作经验，北京地区工作经历满1年，学历要求专科及以上！ 4、无责任底薪+提成+六险二金+团队建设活动， 月薪范围13K-25K，上不封顶，多劳多得！

行业经验：3年以上北京家装领域工作经验，熟知北京各区域地理分布。 任职资格：认同公司企业文化，严守职业规范，工作积极主动，富有责任心，具备良好的服务意识，擅长与客户交流互动，专业知识过硬，综合素质强，能迅速赢得客户信赖，精准把握客户需求，高效解决客户疑虑。 岗位职责： 1、承接客服部门分配的装修客户订单，负责联系沟通、实地勘测、数据采集、方案设计与报价制定，邀请客户到店洽谈，最终完成合同签订为核心任务。 2、已签约客户移交至工程部及材料部，并配合开展后续服务跟进工作为辅助职责。 3、预防客户投诉，确保服务品质，提高客户满意度，推动转介绍转化率提升。 岗位福利： 底薪+入职即缴社保+签订劳动合同+业绩提成+绩效奖金+各类福利待遇 客户资源： 丰富客户来源，以线上渠道为主，一手资源覆盖齐家网、安居客及线下多途径获客。 精准派单机制，经客服初步确认需求，确保100%客户可面访。 展厅支持：自有3000平方米大型展厅，汇聚一线品牌，产品品类齐全，展示全面。 装修模式：提供个性化定制装修服务，水电工程包点位，主材单价599元/平米，门窗暖通支持专属定制化整装方案。 材料支持：材料部专人对接，订单流程顺畅，减少设计环节负担，提升工作效率。 工程支持：由投资人直接管理工程团队，配备专业监理，施工质量可靠，客户认可度高，设计师执行更轻松。 薪资发放：每月15号准时发放工资，提成累计计算，阶梯提成比例5-6-7，定制家具提成8%，断桥铝产品提成10%，多重奖励政策，收入可观

主要工作职责： 1、为家装客户提供全流程设计服务，对整体家装设计成果承担直接责任； 2、与客户经理协作获取客户信息，实地量房并主导客户需求对接，掌握空间结构、个性化偏好、改造需求及关键细节，输出系统性设计思路； 3、统筹房屋的空间布局与功能配置，依据公司规范完成平面方案、施工图、效果图等设计文件，并配套编制详细预算清单； 4、协同客户经理及业务经理推进签单进程，助力客户决策达成； 5、按标准化流程实施开工交底，监督施工进展，对照设计图纸指导现场作业团队，明确工艺要求与执行标准，参与阶段性验收，确保设计方案落地还原； 6、遇设计调整时，第一时间告知客户并与下单人员同步更新材料清单； 7、主动响应客户在服务过程中的各类诉求，作为设计端责任人，确保客户获得高效且满意的服务体验。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计或建筑工程类相关专业优先； 2、具备2年以上家装设计实战经验，擅长客户交流，能独立提供高质量设计解决方案； 3、精通BIM、CAD、酷家乐等相关设计工具的应用； 4、熟悉家装设计流程与施工工艺规范，具备现场施工指导能力。

薪资待遇 一、极具竞争力的薪酬结构：底薪+提成；底薪4000-8000，入职前三个月月均收入25000-40000 二、完善的培训机制：若专业经验不足，入职后安排1-2个月系统培训 三、具备丰富经验或可独立承担项目者，提成比例可面议 四、入职即缴纳社会保险 五、公司定期组织团队建设活动，包括聚餐、下午茶，每年安排一次正式的国内团建 1、工作内容： （1）负责客户上门量房、沟通需求、制定设计方案、出具报价及合同签署 （2）参与施工现场交底，并跟进设计与施工的衔接执行 （3）熟悉建筑相关规范，具备良好沟通能力，能准确把握客户需求，提供完整的设计解决方案 2、岗位要求： （1）室内设计或相关专业背景，具备1-3年及以上家装设计工作经验 （2）沟通表达能力强，擅长客户洽谈，具备团队协作精神与协调能力 （3）熟练使用CAD、酷家乐等设计相关软件 （4）学习能力突出，热爱设计行业，富有创新意识与职业责任感

岗位职责：测量房屋；绘制cad施工图纸；熟悉施工现场，配合施工现场完善资料； 技能要求：cadsuwpsps 五险一金，周末双休

职资格 1、建筑、环艺、室内设计等相关专业本科以上学历； 2、2年以上正规设计工作室或设计公司工作经验； 3、精通CAD、SketchUp软件，并同时熟练使用其它相关软件； 4、熟悉掌握施工图绘制规范和要求； 5、熟悉工程设计标准和各项要求，熟悉国家相关行业的规范； 6、对各种细部处理、节点、收口做法非常熟练。施工经验丰富，了解材料及设计概算方面的知识； 7、工作积极主动、热情高、效率高、态度严谨； 8、有良好的理解和沟通能力，较强的组织协调、团队协作能力及解决问题的能力； 9、勤奋踏实，有良好的职业道德、有较强的责任心和敬业精神，严谨稳健、能够承受较大的工作压力； 10、具有星级酒店、会所、办公室等大型场所的设计工作经验，有与境外设计团队合作经验者优先。 职位描述 1、主导、协助施工图设计团队，协调安排施工图设计工作； 2、参与公司装饰工程项目的设计管理，与客户沟通联系，落实设计方案 3、能够自主谈单、量房 4、参加方案设计负责项目的主持设计 5、熟悉报价预算、商务谈判、合同签订、施工现场协调等。 6、承办领导交办的其他工作。