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行政文员
9000-12000元/月
文员1-3年本科及以上双休
“九牧卫浴”集团-北京分公司-办公室文员 岗位职责: 1、协助区域总部负责人安排会议,完成会议记录并落实后续跟进工作; 2、协助区域负责人整理业务数据,提供基础数据分析支持; 3、负责区域总部各类档案资料的归档与日常管理; 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 职位要求: 具备相关工作经验,沟通表达能力突出,形象气质佳,统招本科及以上学历,年龄不超过34周岁 工作地点:丰台区南四环西路诺德中心1期4号楼
办公室文员
5000-6000元/月
文员大专及以上
会基本的文案制作,熟悉打印文件
办公室文员
5000-6000元/月
文员大专及以上
会制作各种文案
录单员
文员
录入系统, 合理定价 沟通客户需求 打印单据
文员经验不限学历不限录入文员
工作职责: 1、负责口腔医院相关数据的核对与系统平台录入; 2、以电脑信息录入为主,需具备细致耐心的特质,并熟练操作常用办公软件; 3、完成其他医学类数据的整理与文本编辑任务; 任职要求: 1、基本要求:掌握Word、Excel等常规办公软件的操作; 2、通用能力、素质、价值观要求: 具备良好的组织协调能力、决策能力和分析判断力;性格积极向上,作风严谨,责任心强,具备较强的保密意识;语言表达清晰,擅长人际沟通。
文员1-3年本科及以上
一、招聘岗位 文秘(行政人事方向)​ 二、岗位职责​ 1.负责公司各类公文、报告、会议纪要等文字材料的撰写与整理,确保内容严谨、规范、高效;​ 2.协助统筹行政日常事务,包括会议组织、文件流转、办公用品管理、固定资产登记等,保障行政工作有序运转; 3.参与人事基础工作,如员工入职/离职手续办理、员工档案整理、考勤数据统计、招聘辅助支持等,助力人事模块高效推进; 4.协调公司内外部沟通对接,传递重要信息,跟进各项工作进度,及时反馈执行结果;​ 5.完成领导交办的其他行政、人事相关临时性工作。​ 三、任职要求​ 1.性别与年龄:40岁以下 2.职业素养:品行端正,责任心强,具备良好的保密意识、服务意识及团队协作精神;​ 3.专业能力:写作能力突出,擅长各类文字材料撰写与编辑,能熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件;​ 4.工作经验:拥有1年及以上行政、人事相关工作经验,熟悉行政办公流程或人事基础操作者优先;​ 5.综合能力:具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力及问题解决能力,能高效应对多任务处理场景。​ 四、薪资福利​ 1.薪资待遇:月薪5000-7000元(根据个人能力、学历、工作经验等综合评定);​ 2.社会保障:缴纳“五险一金” 五、公司地址 1.北京市丰台区诺德中心1期
办公室文员
5000-6000元/月
文员大专及以上
会做文案,以及各种表格打印
行政文员/助理
5000-6000元/月
文员1-3年中专及以上
工作内容: 1、负责日常文书事务,如文件整理及资料归档; 2、协助团队成员,保障办公环节有序运转; 3、参与公司内部会议,并完成会议记录与材料汇总。 岗位要求: 1、具有较强的组织协调与沟通技巧; 2、能自主推进工作,具备高度的责任意识; 3、适应高效工作节奏,具备良好的任务执行能力。
鉴定内业文员
200-300元/天
文员经验不限大专及以上
房屋鉴定报告原始记录誊写,字迹工整,认真,有建筑基础知识优先考虑,兼职8小时200,
招文员
3000-4000元/月
文员5-10年本科及以上混合办公
负责办公室日常事务
货物配送餐补3-5人日结全职
无需搬运日保底300-450 周结工资3000+新人第一个月保底(1万)入职签订保障合同人走账清 工作时间8小时招聘15人
北京丰台区一个星期以后需要班组双证齐全,地址:五里店,电话号码:
其他施工管理
一个星期以后需要班组双证齐全,地址:丰台五里店,电话号码:
北京 丰台区
1月5日 14:51拨打电话
保姆
【工作类型】钟点工 【工作时间】8-1点 【工资待遇】4000/单休 【上户时间】随时上户 【工作地址】北京市丰台区首经贸附近 【工作内容】做饭做家务辅助育儿。
北京 丰台区
1月5日 14:47拨打电话
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发, 纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活 例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; 【福利待遇】 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
七鲜超市搬运理货安排吃住
6000-8000元/月
搬运工包住包吃交通补助餐补免费培训3-5人月结全职
年龄18-55岁 没案底 会骑车 会看导航
文员
8000-13000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
招聘及派单的。主要是给阿姨规划工作,给客户安排阿姨,公司有平台,接受新手,有老师帮忙带,要踏实肯努力有晋升空间。也同时招聘做家政的阿姨年龄20-55岁
前台接待文员兼球拍拉线师
5000-7000元/月
文员1-3年学历不限球拍拉线师 前台 会电脑操作弹性工作制
体育馆前台接待文员兼球拍拉线师
保险内勤
3000-4000元/月
物业内勤1年以下学历不限混合办公
能吃苦耐劳,会沟通,能配合
招一个文员,一个招聘专员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
工作简单无经验也可以
办公室文职类
4000-5000元/月
文员1年以下高中及以上
负责领导安排的日常工作安排。
力工小工
北京 安逸家装饰装潢有限公司 招聘长期小工 跟着大工打下手,跟车装卸工具️活不累老板人好事儿少 150一天,管吃住可预支
北京 丰台区 北大地
9月23日 19:38拨打电话
工地学徒工长期1-2人月结
我们这活儿简单易学,学徒期有师傅带,重要要求年龄20-40之间岁:学徒期头一个月工资在3500元,学的快基本有上两个月左右就都会了,学会了我们师傅一天工资在300元一天左右,管住中午管饭,活儿是北京以及北京周边都有活儿,工资都是按月开,想学手艺的朋友可以来现场看看,合适就干
北京 丰台区 方庄
10月6日 16:05拨打电话
北京丰台区招泥瓦工、工地小工/杂工
小工泥瓦工
北京市丰台区招泥瓦工、工地小工/杂工
北京 丰台区 草桥
9月20日 10:48拨打电话
经理助理
6000-9000元/月
经理助理1-3年大专及以上日常行程安排熟悉商务礼仪PPT制作技能文书起草
1.负责报表管理 2.人力招聘 3.数据分析等
北京丰台区招工地小工/杂工
小工3-5人周结
北京市丰台区招工地小工/杂工
北京 丰台区 南苑
10月15日 11:08拨打电话
北京丰台区工地招长期干水电小工工资230月结年龄50以下管住不管吃联系电话
230元/天
小工水电工长期月结
工地招长期干水电小工工资230月结年龄50以下管住不管吃联系电话
北京 丰台区 长辛店
9月5日 19:09拨打电话
力工小工
北京 安逸家装饰装潢有限公司 招聘长期小工 跟着大工打下手,跟车装卸工具️活不累老板人好事儿少 150一天,管吃住可预支
北京 丰台区 北大地
9月19日 18:11拨打电话
北京丰台区招工地学徒工、空调安装/维修配合大工拿工具材料
3000-5000元/月
工地学徒工空调安装15-30天3-5人月结
北京市丰台区招工地学徒工、空调安装/维修 配合大工拿工具材料
北京 丰台区 科技园区
8月15日 08:03拨打电话
北京丰台区招空调安装小工,工资一个月5000元,管吃住,可长期,有意者电联
小工空调安装
北京市丰台招空调安装小工,工资一个月5000元,管吃住,可长期,有意者电联
北京 丰台区
9月14日 10:49拨打电话
投标员
5000-15000元/月
投标员长期1-2人月结1-3年大专及以上全职
根据招标文件要求,牵头编制投标文件,具体包括商务部分(报价单、资质材料、业绩案例)、技术部分(技术方案、实施计划、售后服务)等;确保内容完整、逻辑清晰,且完全响应招标条款。 跨部门协同:协调技术部门提供技术方案细节,对接财务部门完成成本核算与报价编制,沟通法务部门审核合同条款,确保投标文件各模块信息一致、合规。 文件审核与校对:对投标文件进行多轮审核,重点检查资质文件有效性、报价准确性、技术方案匹配度,以及格式、签字盖章、页码等细节,避免因低级错误导致废标。 投标递交:按招标文件规定的时间、地点,完成投标文件密封、递交(或线上上传);部分项目需配合完成现场答疑、述标,向招标方清晰阐述投标优势。
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