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1、参与项目初期技术沟通，承担方案规划、采购清单编制及投标相关技术工作； 2、独立完成项目各阶段的技术方案与图纸设计，撰写可行性研究报告、技术协议等技术文档； 3、配合采购部门开展设备选型采购，主导与设备供应商的技术协调与对接； 4、负责施工前的设计交底，并为现场安装、施工及调试提供全程技术支持； 5、参与污水处理相关的技术研发与优化工作； 6、落实上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1、环境工程、给排水等相关专业背景，硕士及以上学历，具备扎实的污水处理理论基础，熟练掌握OFFICE、AUTOCAD等办公及设计软件； 2、掌握污水处理工艺流程及控制要点，了解环保领域相关设计规范与标准，具备独立完成污水处理方案及施工图设计能力，可与设计院、总包单位等开展专业技术对接； 3、具有良好的沟通协作能力与团队意识； 4、优秀人才可面议薪酬待遇； 5、能接受出差工作安排。

Water涉及水科学和技术的各个方面，包括水资源管理，水质管理和溶质运移，水文地质，水力计算和水利工程，水灾害管理，海洋及沿海模拟和工程，水生态系统服务，废水处理，农业用水和水产养殖，水-能源-食物以及水与人类健康等研究。 详情请查看：https://www.⋐-⋑-----/journal/water 一、工作职责 1.联络领域内专家学者，组织稿件同行评审工作，保障审稿流程高效推进； 2.对投稿进行编排与技术处理，确保格式规范并按时发表； 3.与期刊主编、编委、作者及审稿专家保持顺畅沟通，保障期刊有序运行和稿件顺利出版； 4.跟踪学科前沿动态，协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1.硕士或博士学历优先，特别优秀的本科毕业生亦可接受； 2.专业范围涵盖水利水电工程、水文与水资源工程、港口航道与海岸工程、给排水科学与工程、灌溉与农业用水、水处理技术、水利工程、水力学、地质学、水土保持等相关方向； 3.通过大学英语六级考试； 4.熟练掌握Office办公软件操作； 5.具备较强的学习能力，能快速适应高强度的职业化培训，如参与专题培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1.薪酬待遇：本科月基本薪11k起，硕士15k起，博士22k起，另享丰厚绩效奖金； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，团队活动经费，茶歇与晚餐支持； 3.进阶福利：父母关怀津贴，子女关爱补贴，团队激励奖励，培训补助，岗位专项津贴； 4.职业发展：配备导师指导，提供技能提升培训、管理能力培养，优秀员工有机会参与国际交流与海外工作项目。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

岗位职责: 1.负责暖通系统的日常维修与故障排除 2.执行夜班工作任务，确保系统运行的稳定性 3.与团队协作，完成维修项目的实施 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够有效解决技术问题 2.能够适应夜班工作模式，保持工作的高效性 3.具有团队合作精神，能够与团队成员共同努力

岗位职责： 1.负责项目启动阶段的各项筹备工作，包括参与招投标支持、配合深化设计、开展现场踏勘、编制各类实施计划及办理进场相关手续等。 2.负责项目执行期间的全过程管理与协调，落实质量、进度、成本控制及安全、合同、信息管理，统筹项目费用与风险管控，妥善应对突发情况，保障项目按期顺利通过验收。 3.负责项目收尾阶段的各项工作，包括组织竣工验收、完成工程移交、开展系统操作培训以及办理项目结算等事宜。 职位要求： 1.本科及以上学历，计算机或相关专业背景，持有一级注册建造师证书者优先考虑。 2.具备五年以上工程施工技术管理经验，熟练掌握至少五个弱电专业子系统的专业技术与管理流程，熟知电子与智能化工程的施工工艺及验收标准。 3.主导实施过不少于三项智能化工程项目，且单个项目合同金额不低于1000万元； 4.工作认真负责，具备较强的敬业精神和学习能力，沟通协调能力强，富有团队合作意识，主动性强，能承受工作压力，接受出差安排。 晋升通道： 初级项目经理—>中级项目经理—>高级项目经理—>项目总监

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岗位职责： 1. 负责项目启动阶段的筹备工作，包括配合招投标、协助深化设计、开展现场勘查、编制各类实施计划及办理进场相关手续等。 2. 负责项目执行期间的过程管控与组织协调，落实“三控三管一协调”要求，有效控制项目成本、费用与风险，妥善处置突发情况与应急事件，保障项目顺利通过验收。 3. 负责项目收尾阶段各项工作，包括竣工验收、工程移交、系统操作培训及项目结算等事宜。 职位要求： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业，持有一级注册建造师资格者优先考虑。 2. 具备五年以上工程施工技术管理经验，至少熟悉五个弱电专业子系统的工程技术与管理流程，掌握电子与智能化工程的施工工艺及验收标准。 3. 主导实施过不少于三项智能化工程项目，且单个项目合同金额不低于1000万元； 4. 工作认真负责，具备较强的敬业精神和学习能力，沟通协调能力强，富有团队协作意识，主动性高，能承受工作压力并接受出差安排。 晋升通道： 初级项目经理—>中级项目经理—>高级项目经理—>项目总监