
北京密云区鼓楼商业街腾信通手机卖场招聘岗位1.品牌手机销售2.二手手机销售回收3.维修收徒
6000-7000元/月
销售专员年终奖6-10人经验不限中专/中技门店销售基本坐班销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务广告快消品互联网/科技批发/零售对企业/机构(To B)销售经验无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
北京密云区鼓楼商业街腾信通手机卖场
招聘岗位
1.品牌手机销售
2.二手手机销售回收
3.维修收徒
培训上岗简单易学
工作环境好
男女不限口齿伶俐8名
爱好短视频或者直播者优先
保底工资6000+提成
销售顾问(系统集成、算力设备、人工智能领域)
8000-13000元/月
销售专员1-3年大专KA大客户企业客户医疗机构面销/陌拜系统集成
岗位职责:
1、达成公司在系统集成与人工智能方向的销售目标,推进项目销售工作,开展信息搜集、甄选及持续跟进;
2、在指定市场区域内开发并维系客户关系,推动建立稳定持久的合作模式;
3、及时响应客户需求,提供全面解决方案,确保客户体验满意度;
4、协同跨区域或跨行业销售团队,共同推进销售项目的落地执行。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备系统集成类销售背景,了解智能化工程项目流程者优先;
2、具有3年以上信息系统集成销售经历,或3年以上金融领域产品销售经验,且在金融或系统集成行业拥有扎实人脉资源;
3、对服务器存储、网络交换设备、私有云建设、大数据应用、智慧金融等相关领域有一定认知者优先;
4、具备市场洞察力,深刻理解销售运作机制,掌握商务谈判策略与技巧;
5、拥有良好的沟通协调能力,执行力突出,认同团队协作价值;
6、能适应出差安排,抗压能力强,具备明确的职业发展目标。
我爱我家底薪5000
1-1.8万元/月
销售专员社保五险1-2人经验不限大专电话销售面销/陌拜门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC不接受居家办公房地产无经验要求
任职要求:19周岁
学历:统招大专
标准普通话
链家集团营销储备干部(透明晋升+导师带教)
6000-12000元/月
销售专员经验不限本科电话销售网络销售渠道销售企业客户个人客户KA大客户
岗位要求:
1. 统招本科及以上学历,专业不限,对销售工作充满热情;
2. 具备良好的沟通能力,语言表达清晰流畅;
3. 有强烈的上进心和学习意愿,敢于突破自我,追求卓越;
4. 具备良好的服务意识和团队协作精神。
福利待遇:
1. 高底薪+高提成:实习转正期无责任底薪6000元/月,实习生4500元/月,转正后享受绩效保底工资+高额提成(30%-90%)+现金奖励+贝壳币(数字货币)+保险(社保+商报);
2. 公平透明的晋升通道及全国范围内的岗位流动机制,保障人才良性发展,提供广阔的职业成长空间;
3. 健全的培训体系。链家设有专属培训基地、链家学院及专业讲师团队,为经纪人提供涵盖新人训、在职能力提升、新任店经理培养、管理能力进阶等全方位培训,构建完整的领导力发展路径;
4. 标准化人才培养模式,助力快速成长(如经纪人一日流程、店经理十六步法、带看九要素、奇妙等式等);
5. 互助金制度。为感谢每一位员工的付出及其家庭的支持,链家设立互助基金。七年来已帮扶员工及家属超4000人次,2021年我们将持续传递温暖;
6. 精英社计划。作为链家地产最高荣誉平台,每年为优秀成员提供额外激励奖金;
7. 强大后台系统支持(LINK、AFA、EHR、FSSC、企业微信等);
8. OtoO模式优化客户体验是行业发展方向,未来线上与线下服务将深度融合。链家在线将打造差异化服务体验。
工作内容:
1. 负责客户的接待与咨询,提供专业的房地产置业顾问服务;
2. 深入理解客户需求,推动完成二手房买卖或租赁交易,并主导业务跟进、房屋过户及相关手续办理等后续服务;
3. 开发并积累公司房源资源,与客户建立长期稳定的业务合作关系。
工作地点:北京(北京共1600多门店,可就近分配)
面试流程:
经理面试(线上)——总部HR面试(线上/线下)——总监面试(线上)—— offer —— 培训(线下,包食宿) —— 签约入职
商务专员10-20K高底薪+提成+季度奖金
8000-9000元/月
销售专员五险一金年终奖1-3年中专/中技面销/陌拜软件/企业服务产品不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)面销/陌拜经验批发/零售互联网/科技O2O招商/商户拓展电子商务
新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才!
完善的供应链体系,成熟的运营机制,专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。
目前业务已覆盖71座城市,服务合作客户超14万家,市场占有率领先,晋升空间广阔!
【薪资范围15K-25K,高收入等你实现】
底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高额销售激励500元/台+资深/星级补贴,月入轻松突破10K;
团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K(依据公司发布的各城市薪酬标准执行)
社保与公积金齐全,工作时间早9点至18:30,外勤作业支持多点打卡,业绩达标即可享受弹性管理机制~
最快1个月可晋升为资深/星级销售,每次晋级均享补贴与提成叠加;表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管,绩效补贴最高达5000元/月
【你的主要职责】
1、负责无人智能柜设备的市场推广,通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源,目标场景包括:CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等
2、重点客户关系维护,完成签约后的设备激活及后续客户维系工作
PS:设备投放不向客户收取押金或任何费用,仅需企业提供约1平米的放置空间,设于办公区域,后期由专业团队统一运营管理
【我们期待你具备】
1、年龄******,高中或大专及以上学历,具备TO-B端企业推广经验者优先考虑
2、学习能力强,具备客户开拓意识,能快速熟悉并掌握业务推广流程
3、抗压能力强,踏实肯干,有强烈赚钱意愿,愿意全力以赴
【你能收获什么】
成熟运营模式支撑,公司业绩持续增长,平台稳定可靠,为你提供充分施展能力的舞台
多重激励机制,奖金丰厚,助力你快速实现高薪目标
扁平化管理模式,团队氛围融洽,彼此支持协作,理解你在工作中的每一份付出
丰富培训体系,配备多种帮扶与经验分享机制,助你高效成长、快速蜕变
20万+提成45%的高薪销售 拒绝打工
1.6-2.1万元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖1年以下中专/中技个人(To C)小白面销/陌拜经验无经验要求会展销售网络营销经验电话销售门店/柜台销售面销/陌拜互联网金融网络销售邀约金融产品电话销售经验
接受零基础(专人一对一指导)!
春节享受超长假期!
公司介绍:
公司采用互联网O2O运营模式,实行扁平化管理,配备业内领先的培训系统,即使无相关经验,也可在1-3天内快速掌握工作流程,薪资+提成丰厚,办公区员工平均月薪超3.5万元
接受零基础(专人一对一指导)!
春节享受超长假期!
公司实行扁平化管理,拥有行业领先培训机制,即便无从业背景,也能在1-3天内高效融入业务,收入由底薪与高比例提成构成,团队人均月入达3.5万元以上
通过电话对接公司提供的精准客户资源(客户均来自公司线上推广,主动咨询并具备明确需求,无需外拓、无需拨打陌生电话、无需迎合客户、无需盲目寻找客源)。
公司设有标准化培训流程,帮助新人快速胜任岗位
二.职位要求
1. 对销售工作充满热情,具备良好自信心与清晰目标感
2. 渴望挑战高收入,有强烈致富意愿者优先
3. 入职即缴纳五险一金
4. 享受国家法定节假日休假权益
5. 每周提供免费下午茶点
6. 每月组织团队建设及外出活动
7. 每月举办员工生日庆祝会,增强团队归属感
三.薪资待遇
底薪7000元 + 10%-45%提成 + 年终奖金 + 季度奖励,新员工平均月收入3.5万元。(提成比例高,最高可达45%,轻松做月入5万,用心做月入10万,全力冲刺收入无上限)
律所案源顾问(法学专业可零经验,五险一金)
1.2-2万元/月
销售专员五险一金1-3年大专对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)
试用期薪资全额发放,入职即缴纳五险一金,提成区间16%-40%,晋升机制公开透明,诚邀有志之士加入团队,经验不限,欢迎无经验者报名!
企业介绍:
【掘金集团】旗下拥有悟空财税等多个业务板块,专注为中小微企业提供专业服务,成立至今已有21年,团队规模达400人,在业内具备较高知名度。主营业务涵盖财务税务、知识产权、法律服务三大领域,并自持法律咨询公司及律师事务所。
岗位职责:
1、通过电话销售方式推广企业法律类服务项目(包括诉讼代理、法律咨询服务等),客户资源充足;
2、开展新客户拓展与老客户关系维护,深入挖掘客户需求,提供匹配解决方案;
任职要求:
1、具备大专或以上学历;
2、性格积极外向,具备良好的沟通表达能力、抗压素质,思维灵活且条理清晰;
3、如有志于长期发展销售岗位,经验不限,公司将提供系统化培训支持。
其他说明:
1、工作时间:9:00-18:30,午休1.5小时;
2、薪酬结构:无责任底薪+高比例提成(行业前列)+额外激励奖金;
3、晋升路径:客户经理→销售经理→项目负责人→区域负责人→合伙人(阿米巴模式)
教育产品销售专员 To B
6000-11000元/月
销售专员社保年终奖五险3-5人经验不限大专代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多出差销售额提成TOB不接受居家办公其他产品/服务招商/商户拓展互联网/科技企业服务教育培训对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
6.有教培行业工作经验者优先
【任职要求】
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,中专及以上学历优先
按摩技师
4000-10000元/月
按摩师6-10人月结全职待遇好
岗位职责:
1. 为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务,包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目
2. 根据顾客身体状况及需求,制定个性化理疗方案并做好服务记录
3. 保持操作区域清洁卫生,规范使用和保养按摩工具及设备
4. 主动了解养生保健知识,提升服务专业度与客户满意度
5. 配合门店开展健康咨询、客户回访及会员维护工作
任职要求:
1. 热爱健康养生行业,具备良好的服务意识与沟通能力
2. 持有国家认可的中医康复理疗师证或按摩师职业资格证书
3. 身体健康,无传染性疾病,仪容整洁,亲和力强
4. 具备基础解剖学与经络穴位知识,能独立完成常规理疗操作
5. 有相关从业经验者优先,无经验者可提供系统培训
急招:全北京唯一一家《包 吃 住》七鲜配送员/日入400/单量多/ 0元入职/一个门店取/配送距离短
8000-13000元/月
货物配送包住包吃3-5人月结全职包吃住,单量多单量稳,一个店取好送
七鲜超市站点直招:
★全北京仅此可 包《吃 住》站点
★一口价:5.5/单
★ 单量多、单量稳
一、招聘条件:
18~55岁之间,身体健康,会骑电动车,会导航,无犯罪记录!
二、岗位职则:★只在一个门店取货,配送生活小件用品,打包好,不用等单拿就走。
★一个门店取,全是顺路单,配送范围短,3公里之内居多。
★单量稳,日均60~100单,多劳多得。
★提供车宿,0元入职!
三、薪资待遇:
轻松干:7000-8000/月
认真干:8000-10000/月(不封顶)
努力干:10000-13000/月(不封顶)
北京西城区招电焊要一电焊工可以干7天左右.必须要有证件每天8小时350一天,人走账清,非诚勿扰。
340-400元/天
电焊5-14天1-2人日结
北京市西城区招电焊要一电焊工可以干7天左右.必须要有证件每天8小时350一天,人走账清,非诚勿扰。
开工奖金1万!搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住高温补贴有提成交通补助餐补20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/480天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
培训销售饲料销售员
诚聘!!!
因业务扩张招聘债务规划师!
工作地点华南广场中南大厦!
早9晚5不加班,周末双休,法定节假日全休,薪资3500➕提成,销冠10万多普通收入8000以上,打卡工资五险一金、工作内容简单,入职统一带薪培训,有无经验均可。要求:性格乐观开朗有一定号召力,从事过销售或中介类人员优先考虑!!!
欢迎咨询电微同步
销售饲料销售员
长春砂之船二店KAILAS凯乐石 招聘啦!
优秀顾问2名
需要销售强者 积极阳光 向上正能量,
热爱户外运动。执行力强
沟通能力强,有团队精神
女生年龄30岁以下
身高 165以上,体重110斤以下
男生 175以上,体重150斤以下 阳光自信
月休4天
期待优秀的你加入 让我们一起去攀登
联系电话☎
销售饲料销售员
#大连新店销售倒计时
#大连开发区
#空白市场纯新店300平
大连白空市场·新预店售|周期35-40天(短盘)
招聘岗位
预售小伙伴 5名
薪资福利
❤底薪:4500元
❤ 提成:高达18%
❤奖金:,立结
❤ 福利:不定时PK奖+下午茶
❤保障:包住宿+
❤休假:月休4天
项目亮点
✅ 小区商业街店,4月初旬培下训市场
✅ 单预场售收入2-6W,工资结立束结
✅ 周期短、赚钱快,空白市场出易单
联系方式
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销售CNC饲料销售员
意大利轻奢
FERRE男装
CNC 男装
员工 若干名
(沈阳各大商场就近分配)
待遇:
员工底薪3600-4000➕绩效500➕提成1-4%(超出部分8-12%)
五险+节假日福利+带薪年假
要求:
1.身高1.60以上 具备较好的销售能力,
2.有大男装,大女装优先。
3.思维敏捷,勤奋上进,有担当,有责任心
4.具备团队协作精神以及执行力
只要你有能力,条件可以放宽,公司直聘,具体事宜面议
联系人:高先生
电话同步:(同)
销售保安临时工饲料销售员
PT
1.30以下,形象气质佳;2.有奢侈品PT/销售经验。1.协助卖场秩序,卖场陈列维护;2.整理货品,贴标签等
薪资福利:300/天
,早晚班排班,一周至少4 - 5天排班,8小时制
工作地址:成都太古里
电话销售
2-3.5万元/月
电话销售包住社保保险五险一金年终奖6-10人经验不限高中按单提成TOC金融产品医疗/大健康售前服务客服经验普通话标准电话销售经验
岗位
要求:上班时间早九晚六,中间休息两小时,双休,节假日休息,电话客服平均薪资1-2万
[无责底薪]底薪5000,试用期第一个月4000额外提成奖励单算占比5%,主要负责打电话邀约客户就行,邀约来的客户由专业销售人员来进行开单,开单提成会给客服5%
2 销售岗位
[有责底薪]按以下薪资发放
出单15万津贴5000+底薪4000+佣金3000+奖励方案1000左右=13000元30万......21000元50万.......29000元100万......46000元200万.....95000元500万.....215000元
外加20~60%左右季度奖,年终奖,自提等
技术型销售团队
6000-12000元/月
销售工程师社保交通补助包吃保险五险一金1-2人3-5年本科电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成回款提成TOB弹性工作制化学化工相关学历检测认证市场拓展能力技术配合与沟通
1、熟悉材料力学测试仪器基本原理及感官分析仪器基本原理、负责仪器的销售及推广;
2、根据公司销售政策,进行产品销售活动,完成销售目标;
3、提供产品技术支持(包括技术咨询、用户交流、产品演示、客户讲座、解决方案的制定和讲解等);
4、参与招投标工作,标项文案撰写、投标现场的答疑;
5、进行客户拜访,与客户进行技术方案沟通,了解客户需求,提供可行方案;
6、行业竞争分析,对行业的情况分析和整理;
7、挖掘用户需求,落实客户真实诉求,制定对应产品的标准解决方案以及特殊产品需求的定制化方案。
B端销售岗(龙头公司无责底薪双休)
1.5-2.5万元/月
电话销售社保保险生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限大专基本坐班TOB软件/企业服务产品互联网/科技
>-<!高提点,高业绩,高薪等着你!~-~
>-<!带薪培训,带薪假期,福利都给你!~-~
>-<!优质客户,刚需产品,平台稳定,绝对保障你!~-~
>-<!精英海外游,忠诚员工礼品奖,优秀员工特殊奖,只要你够优秀,让你拿奖拿不断!~-~
你的工作:
1、客户群体是建筑行业B端的中大型企业,例如西门子、美的、格力、科勒、通用电气等,产品是在行业中处于领先地位的工程信息服务、招采信息服务及CRM系统;
2、销售模式是“电销70%+拜访30%”双模式。客户群体具有对标性,公司有资源库,无需盲打;
3、热爱销售工作,有目标感,对结果有足够的要性;
4、产品是高增值的服务,成交单额皆上万,销售提成点高。
如果你是:
1、专科及以上学历,欢迎优秀应届毕业生;
2、认真踏实、专注且有韧性,拥有B端软件销售经验者优先;
3、沟通流畅,乐观积极,能够适应快节奏、高效率的工作环境;
4、团队合作能力强,善于向其他团队成员学习并乐于分享。
专业的培训系统:
1、带薪培训:公司培训部提供系统化的入职培训(2-3周,免费带薪);
2、一对一导师制:团队给你配备一名师傅,实行师徒制传带教模式;
3、上级支持:主管绩效仅与团队业绩挂钩,全力扶持员工业绩提升;
4、成长记录:公司精心研发E-learning系统,体系化,科学化学习,记录你成长的点点滴滴。
福利多多:
1、五险一金:入职签订正式劳动合同,购买“五险一金”;
2、舒适假期:周末双休,每年享受带薪年假7天,最高可以享受14天年假,享有带薪福利病假,所有法定节假日均提供假期;
3、奖项丰富:年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等;
4、福利多多:各种过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶、年会晚宴及抽奖
5、珍视老员工:公司为入职满2年的员工及子女购买补充医疗保险;入职满三年的员工每年周年庆均可获得精美礼品;为入职满三年和五年的员工父母一方和双方购买大病保险;
6、员工活动:业务精英海外游(新加坡、韩国、迪拜、塞班岛都留下我们的足迹)、部门活动、半年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等;
7、健康关怀:每年享受健康体检;
8、多项补贴:餐补、服装补贴人人都有;
9、工作氛围:团队年轻化,朝阳有活力;
10、办公环境舒适优越,地处CBD,商业圈美食街应有尽有。
RCC,一个稳健有实力的企业,一群青春飞扬的伙伴,在平等而简单的氛围里共同为促进建筑行业的高效和阳光而努力!实现自我价值,播种成功人生,我们诚邀您共同发展!
高薪销售ToB大平台行业领军0-1培养
1.2-2.4万元/月
电话销售生日福利五险一金1年以下大专企业(To B)客户签约电话销售经验
龙头平台,公司提供丰富资源,同时支持自主拓展。
海外旅游+半年带薪旅游+免费下午茶+业务精英奖金+带薪年假+全薪病假+六险一金+家庭商业保险+节日礼遇+生日福利+全勤奖励+工龄津贴……
行业与产品:建筑领域互联网企业+信息咨询服务+SaaS系统服务
岗位职责:B端销售为主,电话销售占比80%,面访成交占比20%
核心要求:
1. 愿意投入时间学习并持续复盘总结
2. 保持开放心态,乐于与团队成员交流协作
3. 具备灵活沟通能力,做到不卑不亢
薪资福利说明:
1、试用期月薪保障7-8K,转正后月收入1-2W努力可达,业绩顶尖者月入4-5W亦属常态;
2、入职即办理六险一金,额外配置个人及家属商业保险;
3、薪资准时发放无拖欠,定期组织团建,节日关怀不断;
4、双休制,法定节假日正常休息。不强制加班,倡导高效工作,必要时共同研讨客户方案提升专业能力;
5、企业为行业领军者,客户覆盖广泛,包括互联网、政府机构、制造企业、施工方及各类企事业单位;
6、基本任职条件:全日制大专及以上学历,能接受电销模式,有意愿长期在北京发展。优先考虑具备B端销售经验者。
常见疑问解答:
1、产品是否好推?答:产品在业内领先,面向具备实力的优质客户群体;
2、没有资源能否胜任?答:可以!依托强大平台支持,配备专人带教,资源扶持到位;
3、提成如何发放?答:客户回款后,次月即兑现提成;
4、是否有晋升通道?答:空间广阔!!管理岗位急需有能力、有创意的人才加入,晋升机制公开透明。只要你有能力!
农商银行(保险客户经理)
1.3-2.6万元/月
客户经理经验不限大专
任职要求:
1. 年龄在22至40岁之间;
2. 具有大专及以上学历;
3. 掌握一定的销售或培训技巧,具备1年以上销售、培训相关工作经验者优先考虑;应届毕业生可酌情放宽经验限制;
4. 具备良好的团队协作意识,学习能力、沟通表达能力、协调能力和执行力强,责任心强,工作积极投入;
5. 无任何不良从业记录,包括未受过金融保险领域相关的法律、行政法规及监管规定的处罚,无刑事犯罪记录及职业失信行为;
6. 拥有北京地区寿险公司在农商渠道工作经验者优先。
职责描述:
1. 达成公司下达的各类网点推动业绩目标及品质管理指标;
2. 定期向部门主管汇报个人负责网点的业绩完成情况及日常服务开展进展;
3. 遵守公司各项管理制度,按时参加公司安排的会议与培训活动;
4. 为所负责网点提供培训支持及相关服务保障;
5. 协同银行网点人员开发客户资源,组织实施客户沙龙、外拓营销等各类客户拓展活动。
客户经理 渠道专员
1.1-2.2万元/月
销售专员1-3年大专企业(To B)
岗位职责
1、落实公司年度销售规划,确保达成既定销售指标。
2、独立开展客户开发与维护工作,具备一定客户基础,能与客户保持长期稳定的合作关系。
3、主导销售合同的签订,跟进合同执行进度,保障回款及时到账。
4、快速响应并处理客户反馈,持续提升客户服务体验。
任职要求
1、大专及以上学历,工作经验不限。
2、具备良好的抗压能力,市场敏感度高,思路清晰,积极进取。
3、学习能力强,具备优秀的沟通技巧和谈判协调能力。
经理助理
6000-15000元/月
电话销售社保20人以上经验不限大专面销/陌拜基本坐班阶梯式提成TOC金融产品医疗/大健康客户邀约
岗位职责:
1.根据公司招聘计划,发布招聘信息,收集简历并进行筛选,邀约面试等工作,利用各种渠道满足公司人才需求;
2.跟进整个招聘面试及入职流程等;
3.配合内勤完成送训等;
4.指导新人使用内部办公软件。
5.完成其他团队负责人的临时工作。
任职要求:
1.统招专科及以上学历(学信网可查),
2.有销售岗位招聘经验者优先考虑;
3.具有良好的沟通和表达能力:
4.踏实、细心、钻研,有执行力。
薪资待遇:
1.薪资结构:底薪+招聘绩效
2.综合薪资:月综合收入6k-1.5w,多劳多得,上不封顶。
3.工作时间:早8:30--[午休11:30-13:30】--晚17:00(不加班),周末双休、法定节假日正常放假。
养老社区体验官(双休+资源支持)
2-4万元/月
客户经理社保年终奖经验不限大专客户活动组织个人(To C)医疗/大健康客户资料整理对企业/机构(To B)销售经验项目管理能力客户数据分析网络营销能力房地产网络营销经验客户关系维护服务意识沟通能力招商/商
公司的主营业务聚焦医养领域,当前我国人口已步入深度老龄化阶段,养老产业作为国家重点支持的民生工程,市场需求持续释放,形成极具潜力的蓝海市场。随着养老理念不断升级,行业迎来快速发展期。
岗位情况:
1、本岗位为国际化医养社区顾问,公司统一提供高质量客户资源;
2、客户资源优质稳定:来源于集团自有渠道,客户粘性强,具备长期缴费能力,年均缴费额超20万元;薪酬待遇:
底薪区间2万至8万元起,提成比例20%,另有约10%额外激励,享受季度奖、年终奖及年度分红,每年组织4-8次国内外旅游活动,并提供集团总部、分公司等多层级定期培训机会,岗位员工平均月收入达38000元(基于300名在职人员统计)
岗位职责:
1.邀请客户实地参访公司运营的养老社区项目或出席各类高端客户主题活动;
2.通过系统化跟进与专业服务,持续为客户及其家庭提供个性化养老规划建议与解决方案;
3.搭建并管理个人销售团队,推动团队成长,打造轻资产创业平台。
任职要求:
1.年龄范围24至45周岁;
2.具备学信网可查本科及以上学历,条件优异者可放宽至大专;
3.工作经历不限,拥有养老、健康管理、教育培训、旅游服务、市场营销等相关背景者优先考虑;
4.渴望突破现状,情商智商兼备,具备团队协作意识、出色沟通技巧和自主学习能力。
高端养老社区简介:
1.已在全国35座城市布局42个社区,支持跨区域候鸟式旅居养老模式;
2.社区内设四大功能分区:活力生活区、协助照护区、专业护理区、认知障碍照护区;
3.配套丰富社区文化体系:设立居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年教育课程、公益爱心基金、时间银行互助机制;
4.构建“五位一体”服务体系:营造温馨居家氛围、打造开放式学习平台、配置高品质社交空间、配备专业医疗健康中心、守护长者心理与精神归属。
销售顾问
6000-11000元/月
销售专员年终奖经验不限学历不限无经验要求服装纺织销售运营
工作职责:
1) 洞察客户需求,凭借专业的商品知识和对潮流趋势的敏锐度促进销售达成
2) 全面掌握品牌产品信息及推荐方法,提供精准搭配建议
3) 了解并掌握品牌当季商品的流行元素与款式特点
4) 依据品牌服务标准,为顾客提供细致周到的服务体验,维护忠实客户关系
5) 协助店长完成店铺日常运营相关事务
6) 严格执行公司、门店管理制度及商场相关规定
工作要求:
1) 热衷于服装行业,关注时尚动态
2) 年满18岁,具备同行业工作经验者优先考虑
3) 性格开朗主动,富有进取心
4) 具备良好的语言表达与沟通能力
5) 具有团队协作意识
6) 责任心强,工作踏实认真
福利:
1) 薪酬结构:基本工资、绩效工资、工龄补贴、提成奖励、年终奖金
2) 配发八套工装,员工可享内部购物优惠
3) 带薪年休假:10天
4)晋升通道:顾问—助理店长—店长
上班时间:
早班9:00(商场营业开始),晚班13:00,每周休息1天(每日工作时长9小时)
销售专员月结大专
我们是国内领先的养老机构运营商,我们致力于为长者提供高品质的养老服务,拥有完善的医疗设施和专业的医护团队。我们的服务涵盖了日常生活照料、健康管理、康复治疗等多个方面,旨在为长者创造一个温馨、安全、充满活力的生活环境。
岗位职责:
1.负责开拓养老社区市场,完成销售目标;
2.开发并维护潜在客户群体,建立稳定的客户关系;
3.提供专业的咨询服务,解答客户的疑问和需求;
4.定期进行市场调研,了解竞争对手动态,调整销售策略;
5.参与行业展会和市场推广活动,提升公司品牌影响力;
6.管理销售过程中的合同签订、售后服务等工作。
**任职要求:**
1.拥有大专及以上学历
2.出色的人际交往能力,能够快速建立信任关系;
3.**具备强烈的竞争意识和狼性特质**,能够在激烈的市场竞争中脱颖而出;
5.强烈的责任心和团队合作精神;
6.具备良好的市场洞察力和客户服务意识;
7.有成功的销售案例和业绩证明者优先考虑。
**我们提供:**
-高额提成和奖金制度,上不封顶;
-广阔的职业发展平台和个人成长空间;
-丰富的内部培训和外部学习机会;
-舒适的工作环境和积极向上的企业文化;
-享有优质的健康管理服务和定期体检福利;
-**创业式的工作体验,相当于自己的事业**;
-**与一群志同道合、充满狼性的伙伴一起奋斗**
栏目概述
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