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一、工作职责 1.负责对接专家学者，安排稿件的同行评议流程，保障评审工作按时推进； 2.对稿件进行整理与编辑处理，确保格式规范并按期发表； 3.与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通，保障期刊运作顺畅及出版进度； 4.跟踪学科领域最新研究动态，协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1.硕士或博士学历优先，表现优异的本科生亦可申报； 2.专业不限，理工科背景为主； 3.英语水平需达到六级及以上； 4.熟悉Office办公软件操作； 5.具备较强的学习能力，能胜任公司高强度的职业化培训，包括参加专项培训讲座及一对一导师指导。 三、薪资福利 1.薪酬待遇：月基本工资本科11K以上，硕士15K以上，博士22K以上； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3.进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师带教，技能培训，管理能力提升课程，优秀员工可获海外交流与工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米 五、联系方式 求职者请提交中英文简历（含照片），邮件标题请按以下格式命名：英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历。 联系电话：************ 联系邮箱：hr-****************

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岗位职责： 1、负责日常有机、无机化学分析项目的检测工作，包括但不限于甲醛、pH值、重金属、风险物质等测试项目； 2、审核分析结果，确保检测结果的准确性与及时性； 3、培训新员工，对其能力进行考核； 4、协助领导完成新项目的开发。 任职要求： 1、本科及以上学历，纺织工程、化学、染整工程等相关专业； 2、从事化学有机或重金属检测2年以上时间，熟练掌握检测方法； 3、对重金属测试国标和外标都有一定了解，吃苦耐劳，思路清晰； 4、诚实守信、工作细心有条理，责任心强； 5、良好的办公软件应用能力、沟通及团队合作精神； 6、有使用液相、气相、液质、气质、icpms等仪器的优先。

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注： 1、本岗位为全职职位，仅接收2025年本科及以上学历应届毕业生，不接受2026年及以后毕业的学生申请。专业限定为化学工程、材料化工、电化学等相关化学类专业。 2、岗位主要工作内容为电化学检测，入职后3-6个月可根据实际表现转岗至研发岗位并实现薪资上调。 3、因收到简历数量较多，无法逐一回复，将统一查看并筛选不符合条件的简历，敬请谅解，感谢您的关注与支持。 岗位职责： 1、配合研发人员完成生产设备或机械的操作，协助开展电化学实验及相关生产任务。 2、操作设备进行定量样品制备，并执行相应的质量检验工作。 3、参与实验仪器的日常清洁维护（包括整理、整顿、清扫、清洁及素养管理）。 4、依据研发人员的生产安排，准备所需原材料、工具及辅助装置。 5、严格执行实验室安全规范（如穿戴实验服等），参加安全培训，及时识别并反馈潜在安全风险。 任职要求： 1、具备本科或以上学历，化学、材料等相关专业背景，本科期间有电化学测试相关实践经验者优先考虑。 2、具有较强的工作主动性和责任心。 工作时间： 1、实行双休制度，工作时间为上午9:00至下午18:00。入职前三个月提供免费住宿，后续租房可享专属优惠。该岗位采用排班制，偶有周末出勤，周中灵活安排两天休息，实行每周五天工作制，少数时间段可正常双休。 2、入职即办理五险一金，享有国家法定节假日及相关休假权益。

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一、岗位优势 1. 行业发展潜力大：全球开放获取学术出版领域的领跑者； 2. 期刊覆盖范围广：涵盖300余种科技类期刊，多元专业背景皆可发挥所长； 3. 重视新人成长：提供Open Course公开课程、一对一导师辅导及系统化专业培训，助力快速完成角色转型； 4. 晋升体系完善：设立业务与管理双通道晋升路径，打造清晰的职业发展平台； 5. 发展路径多元：支持公费海外派遣，开展中短期国际交流；鼓励内部兼任，资源共享机制健全； 6. 构建学习型团队：搭建全方位学习体系，线上与线下课程结合，碎片化时间也能持续提升自我； 7. 团队专业水平高：深入参与开放获取出版领域，实时追踪前沿科研动态，与志同道合的伙伴共同协作成长。 二、工作职责 1. 对接专家学者，组织稿件同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 负责稿件的编辑排版与技术处理，确保格式规范并如期发表； 3. 维护与期刊主编、编委、作者及审稿专家的良好沟通，保障期刊高效运转和稿件顺利推进； 4. 跟踪学科领域最新研究动态，协助责任编辑达成期刊发展目标。 三、职位要求 1. 化学、应用化学、化学工程与技术、生物化工、工业催化、无机化学、有机化学、分析化学、化学工程与工艺、药物化学、物理化学、高分子化学（聚合物化学）、材料化学、环境化学或相关专业方向； 2. 硕士及以上学位； 3. 英语六级水平； 4. 熟练使用Office办公软件； 5. 具备较强的学习能力，能积极投入公司高强度职业培训，包括参加培训讲座及接受一对一导师指导。 四、工资待遇 1. 薪酬标准：硕士15k以上，博士22-30k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师指导，提供技能培训、管理培训，优秀员工享有出国交流与工作机会。 五、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米 在这里， 有开放包容的工作氛围，让思维的灵感自由碰撞； 有多彩多样的节日活动，为职场与生活增添仪式感； 有贴心温暖的福利关怀，让严谨的学术研究不失人情温度； 我们期待您的加入，携手为开放科学注入更多创新力量！

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岗位职责: 1. 负责银行间债券市场非金融企业债务融资工具（如中期票据、短期融资券、超短融、PPN、资产支持票据ABN等）的项目执行工作； 2. 主导或参与项目尽职调查，编制募集说明书、尽职调查报告等申报材料，回应交易商协会审核意见，保障项目高效通过注册并完成发行； 3. 组织协调发行人、会计师事务所、律师事务所、评级机构等各方中介，推动项目按计划推进； 4. 持续关注银行间债券市场政策变化（包括交易商协会自律规则、注册制改革、信息披露规范等），为发债主体提供专业建议； 5. 配合团队开展客户接洽，协助制作项目方案建议书及投标文件； 6. 承担债券存续期管理职责，涵盖信息披露、利息兑付、持有人会议等合规事项。 任职资格: 1. 硕士及以上学历，金融、经济、财务、会计等相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上证券公司投行、银行投行部门或债券承销相关工作经验，主导或深度参与不少于3个银行间市场债券项目的全流程执行，并有独立或协作完成项目承揽的实际经验； 3. 熟悉交易商协会注册发行流程、信息披露要求及常见反馈问题应对策略；能独立开展尽职调查、底稿归集及申报文件撰写；了解银行间市场投资取向、定价机制与发行时机判断； 4. 拥有一定客户资源（如城投类、产业类国有企业）或资金渠道资源；熟悉交易所公司债券业务，具备跨市场项目拓展与执行能力；具有ABN、碳中和债、乡村振兴债、科创票据等创新品种操作经验者优先； 5. 具备较强抗压能力，能适应频繁出差及高强度工作节奏，拥有良好的沟通协调、谈判表达、方案呈现及客户维护能力，可同时高效处理多项任务； 6. 持有法律职业资格、CPA等专业资质者优先。

超市站点直聘，不是中介 会骑电动车，会使用手机导航，无案底，18-52岁，男女不限 1。工作范围： 固定超市门店统一取货，不需要抢单，单量有保证，时 间自由，有单送单，没单可以休息，负责周边几个小区，无工作经验，有老骑士一对一教学， 2。薪资待遇； 日薪500＋ 住宿和电动车，没有任何费用

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中远海运-产品负责人 地点：北京市东城区朝阳门北大街8号富华大厦F座15D （一）岗位职责 1、全面主导物流园区智能应用系统的需求调研、产品规划与技术选型工作； 2、牵头软硬件一体化产品设计：聚焦智能设备（如CCTV、传感器、智能终端等）与软件平台（如WMS、TMS、物联网平台等）的融合应用场景； 3、负责产品架构的模块化拆解及开发优先级的统筹安排； 4、推进业务需求向可落地的技术方案转化，协同技术主管完成方案设计； 5、统一管理各专项技术方向的产品团队，保障业务需求精准传达至各执行单元； 6、组织制定系统或产品的业务标准，持续完善产品说明文档及相关资料； 7、参与系统技术可行性评估与详细设计方案的研讨与制定； 8、牵头协调各模块系统的开发实施及功能验证测试工作。 （二）任职能力要求 1、具备5年以上智慧物流、智能制造或大型产业园区类项目的产品管理背景，其中至少2年担任软硬件集成项目产品总负责人的实际经验。 2、完整参与过物流园区智能化项目（涵盖仓储、运输、园区运营管理等环节）从需求分析到上线运营的全流程，熟悉WMS/TOS/TMS系统及智能硬件产品特性者优先。 3、具备扎实的需求挖掘与业务流程分析能力，善于对接业务部门与研发团队，实现业务诉求向产品需求的有效转化； 4、拥有出色的沟通表达、逻辑思维、产品策划及文档撰写能力，能够独立完成项目建设前期方案、产品设计说明书、需求分析报告等材料的编制； 5、熟练掌握常用产品工具，包括MSOffice、Visio、PPT、Axure、思维导图等； 6、具备快速学习能力，责任心强，积极进取，具有良好的协作意识和抗压能力。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，保障作业安全与质量 3. 配合班组长完成生产记录填写、物料交接及现场5S管理 4.及时反馈生产异常（如设备故障、物料短缺、质量问题）并协助处理 5.遵守车间安全规范与劳动纪律，积极参与岗前培训与技能提升 任职要求： 1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读表、简单计算，适应流水线或车间作业环境 3.工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作意识 4.服从工作安排，能适应倒班、加班及站立作业等生产需求 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教

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岗位职责：1. 负责实验室日常设备维护、校准与基础故障排查，保障教学及实训环境稳定运行2. 协助讲师准备实验耗材、调试软件环境及搭建项目实训平台（如IT技术、3D模型、影视制作等课程相关系统）3. 支持学员实操过程中的技术指导与问题响应，记录常见问题并反馈优化建议4. 管理实验室使用预约、出入登记及安全规范执行，定期提交运维与使用分析简报5. 参与新课程技术方案测试与落地支持，配合教研团队完成“学用闭环”教学产品技术适配 任职要求：1. 本科以上学历，计算机、电子信息、数字媒体、教育技术等相关专业优先2. 具备基础软硬件操作能力，熟悉Windows/macOS/Linux系统及常用办公、设计、开发类软件者更佳3. 有实验室管理、IT支持、教辅服务或职业教育实训平台运维经验者优先4. 责任心强，具备良好沟通能力与服务意识，能适应多课程协同支持节奏5. 认同职业教育理念，愿意在新职业人才培养一线长期发展

1.大小鼠分笼，饲养，更换垫料、饲料 2.动物房卫生清洁，清洗笼盒，洁净服等 3.检查大小鼠状态 3.有工作经验，有实验动物上岗证（优先） 4.能吃苦，踏实肯干

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岗位职责： 1、承担毒理、安全药理、毒代药代试验中各类实验动物的操作任务，包括不同途径的给药、采血、样本采集与检测、手术等； 2、开展实验动物日常观察、数据记录及相关技术性操作； 3、参与动物实验方案的设计与优化； 4、完成实验记录整理及基础数据统计工作，确保各项操作符合GLP规范要求。 任职资格： 1、医学实验技术、动物医学、动物科学、药学、生物技术、生物工程等相关专业，大专及以上学历； 2、熟悉实验动物体内体外常用技术方法及基本手术操作技能； 3、了解或具备动物实验室（特别是AAALAC）相关流程与管理制度者优先考虑； 4、具有较强的责任心，工作态度积极主动，踏实肯干，学习能力强，具备良好的团队协作意识。

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岗位职责： 1. 依据项目实验计划及可用资源，组织实施研发项目的实验工作，规范撰写实验原始数据记录（包括对照品台账、实验过程记录、仪器使用登记等），确保记录的及时性、真实性、清晰性和准确性，具备完整可追溯性，并协助按照药品注册法规要求整理和编写申报材料； 2. 参与提取工艺、制剂成型工艺及质量标准研究方案的技术设计与优化； 3. 归集实验实施中出现的技术问题，定期向上级反馈项目进展及实验过程中发现的关键难点； 4. 协同完成所负责项目的周度、月度总结报告及相关汇报材料的编制与整理； 5. 在项目主管指导下，参与客户生产工艺的交接与工艺验证任务，协同开展现场核查相关准备工作； 6. 承担实验室环境清洁、仪器设备日常保养等管理工作，完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，中药学、药学、药物分析等相关专业背景，具备3-5年相关工作经验； 2. 熟悉制剂研发与质量标准研究流程，涵盖处方筛选、工艺开发、质量控制方法建立、稳定性考察及工艺放大等环节； 3. 掌握药品注册申报规范，能够独立完成注册资料的撰写与归档； 4. 具备独立开展制剂工艺、成型研究或质量标准研究的能力，熟练操作常规检测仪器及制剂设备，了解制药企业生产流程及主要生产设备应用； 5. 具有系统的科研思维，扎实的专业基础，良好的团队协作与沟通表达能力。

一、工作职责 1.负责对接专家学者，组织并推进稿件的同行评审流程，保障评审工作高效按时完成； 2.负责稿件的编辑排版与技术处理，确保格式规范，发表进度及时； 3.与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持顺畅沟通，保障期刊日常运行及出版流程顺利推进； 4.跟踪本学科领域的最新科研动态，协助责任编辑推动期刊实现阶段性发展目标。 二、职位要求 1.化学、应用化学、化学工程与技术、生物化工、工业催化、无机化学、有机化学、分析化学、化学工程与工艺、药物化学、物理化学、高分子化学（聚合物化学）、材料化学、环境化学或相关专业背景； 2.硕士及以上学位； 3.通过英语六级； 4.熟练使用Office办公软件； 5.具备较强的学习能力，能够适应高强度的职业化培训，包括参与培训讲座及接受一对一导师指导。 三、工资待遇 1.薪酬标准：硕士15k以上，博士22k以上； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理培训，优秀员工有机会获得海外交流与工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米