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文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专熟练操作办公软件。长期至少做够12个月的会电脑修图ps或者AI有过上班经历的打字一分钟40以上。眼里有活不上班混日子
长期工,不招临时工,花茶工厂办公室文员岗位,包午餐,月薪3000+,上午8:30上班,月休4天左右; 需熟悉电脑操作,掌握办公自动化设备使用,具备电脑绘图能力,工作细致,沟通顺畅。 工作内容: 1、负责生产及销售相关文件的整理、归档与日常管理; 2、跟进采购订单处理,保障采购流程有序进行; 3、与上级对接,协助查询货物信息等相关事务; 4、具体位置可参考主页信息(南湖往南2公里),建议导航确认距离。 岗位要求: 1、熟练使用常用办公软件,打字速度每分钟约50字; 2、掌握基础电脑绘图技能,会使用PS或类似电脑图像处理软件,仅会手机修图者不符合要求; 3、请务必仔细阅读以上两点要求,若完全符合或部分符合,请明确说明情况,避免因技能不符导致面试无效,节省双方时间。
文员大专
工作要求: 1、负责医疗发票、理赔资料数据等的录入、质检; 2、服从上级安排的其他工作。 任职条件: 1、大专以上学历形象良好;熟练使用电脑、office等办公软件,打字速度汉字40字/分钟以上,数字150/分钟以上。 2、诚实守信、保密意识强、具有较强的责任心与抗压性; 3、耐心细致、具有较强的操作能力和学习能力; 4、能自觉遵守岗位操作规范与制度。 办公地点:涡阳县旺角广场5栋1601室 联系人:张老师 联系电话:(欢迎来电咨询) 微信:
办公室文员
2000-3000元/月
文员1-3年中专/中技
开票,整理资料,正常对接工作
文员经验不限大专沟通能力好稳定长期工作
一,任职要求: 1、普通话流利,具备良好的表达与沟通能力,熟练掌握基础电脑操作; 2、积极追求高收入,性格乐观、思维灵活,具备较强的进取意识和职业目标感; 3、高中或中专及以上学历,有销售或客服从业经历者优先,大专及以上学历者择优录用 二,岗位职责: 1. 根据客户具体需求进行报价及下单处理,持续做好客户关系维护与服务跟进 三,福利待遇: 1、薪酬构成:无责任综合底薪1800-7300元(共15个等级,依据业务水平提升)+提成(3%-20%)+额外奖金,新员工入职前两个月保底薪资不低于2700元,首两月平均收入3500-4000元,工作满三个月以上员工平均月入5000-8000元,入职一年以上员工平均薪资达8000-10000元以上,上不封顶 2、享有国家规定法定节假日带薪休假,同时提供年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐等活动支持 3、工作满3至6个月可申请内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位,满6个月及以上可参与团队经理、渠道经理等岗位选拔,晋升后平均薪资范围为8000—20000元,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备专业系统培训与清晰职业发展通道 四,工作时间: 上班时段:8:20-12:00,13:30-18:30,每月休息5天,每月第一周双休,其余三周单休,节假日全部休息,法定节日均为带薪假期 五,注意点: 本人为公司人力资源负责人,本次招聘为公司直招,不通过第三方平台,有意者请直接投递简历或添加微信联系,将优先安排面试
文员经验不限中专/中技企业直招
【任职要求】 1、年龄20-40周岁 2、中专学历,男女不限,经验不限(公司提供带薪培训) 3、具备良好的沟通表达能力,执行力强 【工作内容】 负责为车险即将到期的车主提供车险报价、咨询服务及业务办理,无需外出拓展客户,无须自主开发资源 【福利待遇】 1: 底薪1600~7300(根据职级不同有所差异,详情可咨询招聘负责人)+高额提成+年终奖+工龄奖+多项激励奖金,初级岗位月均收入3000~5000,中级岗位月均收入5000~7000元,高级岗位8000以上,上不封顶。新员工入职前两个月享新人保护薪资2700,达成基础任务与业绩即可获得 2: 多样化奖励形式(现金/实物/抽奖等),核心关键词:钱! 3: 提供9个工作日带薪培训(无需承担任何费用),另发放40元/天培训补贴 4: 纯白班工作制,每月固定休息5天(每月第1周双休,其余3周每周日休息)+享受国家法定节假日带薪休假(含春节、元旦、清明节、五一、十一、端午节、中秋节等)+享有5~15天带薪年假 5: 缴纳五险一金 6: 节日福利礼品+生日专属礼物 7: 室内办公环境,配备中央空调,冬暖夏凉 8: 定期开展团队聚餐+组织带薪旅游活动 备注:本人为公司人事经理,本次招聘为内部直招,因日常工作较忙,有意向者请主动提交简历或直接联系我本人,将优先安排面试事宜
临时文员
15-20元/时
文员1-3年高中
工作周期:3个月 每周工期:5天及以上 工作时间:08:00-次日04:30 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-12 岗位职责: 1、负责日常文件材料的分类整理与归档管理,保障资料完整准确; 2、配合开展公司内部行政支持工作,优化日常运作流程; 3、协助项目团队完成相关辅助任务,如信息采集、数据整理等; 4、负责办公设备的基础维护,及时排查和解决常见问题; 任职要求: 1、具有较强的协调能力和语言表达能力,能按时高效完成各项事务; 2、精通常用办公工具,包括Word、Excel、PowerPoint等软件操作; 3、具备良好的时间规划意识,可配合弹性工作安排; 4、工作细致认真,富有责任感,能在多任务环境中稳定输出高质量成果。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专乡镇轻松
办公室文员,需掌握办公软件操作、档案整理及会议记录等工作,具备基础会计知识或可接受入门级人员。 任职要求:工作地点位于利辛县乡镇(阚疃镇茆庙村,距县城约20公里) 岗位职责:负责办公室文件归档与管理,熟练使用常用办公软件。 岗位福利:待遇符合相关标准
文员
1000-3000元/月
文员1年以下高中
有饮片厂qa经验,会用办公软件
文员
3000-4000元/月
文员1年以下高中
长期工,非临时工,花茶工厂办公室文员岗位,包午餐,月薪3000+,上午8:30上班,月休4天左右; 需熟悉电脑操作,掌握自动化办公设备使用,具备电脑绘图能力,工作细致,沟通顺畅。 工作内容: 1、负责生产及销售相关文件的整理、归档与日常管理; 2、处理采购订单,保障采购流程有序进行; 3、与上级保持对接,跟进货物状态及相关信息查询; 4、我主页标注位置(南湖往南2公里),可导航查看通勤距离。 岗位要求: 1、熟练使用常用办公软件,打字速度约每分钟50字; 2、掌握基础电脑绘图技能,会使用PS或类似电脑端图像处理软件,仅会手机修图者不适用; 3、请务必仔细阅读以上两点要求,若完全符合或至少满足其中一项,请在联系时注明,避免面试时因操作不符而耽误双方时间。
文员1-3年大专
宣传综合岗招聘 具备基础短视频剪辑能力 熟练运用表格统计及PPT等办公自动化软件 能操作PS,独立完成海报、展架等设计制作 负责公众号日常内容更新维护 缴纳社保,享受带薪休假,团队年轻化,非销售岗位
亳州谯城区招拆除/运渣砸墙砌墙铲顶
200-300元/天
砸墙运渣拆除1-2人
亳州市谯城区招拆除/运渣 砸墙 砌墙 铲顶
亳州 谯城区
4月28日 20:14拨打电话
安徽亳州明天可有得闲的大工了。。
保洁
明天可有得闲的大工了。。
亳州
4月28日 20:14拨打电话
亳州涡阳县三期招油漆工一名,打磨工两人,活多稳定有意着联系
油漆工打磨
涡阳三期招油漆工一名,打磨工两人,活多稳定有意着联系
亳州 涡阳县
4月28日 20:14拨打电话
安徽亳州明天丹城找带班
挖机司机
明天丹城找带班
亳州
4月28日 20:09拨打电话
安徽亳州新兴找台挖机干活一个小时左右
挖机司机1-4天
新兴找台挖机干活一个小时左右
亳州
4月28日 20:07拨打电话
项目文员
4000-6000元/月
文员
1.更新项目台账 2.录入系统 3.处理临时司机运费
鄂尔多斯准格尔旗烧烤师|,一名,电工维修,酒店服务员,财务快记,出纳,办公室文秘人员一名,广告设计人
6000-7000元/月
文员1年以下高中混合办公
烧烤师|,一名,电工维修,酒店服务员,财务快记,出纳,办公室文秘人员一名,广告设计人员一名
文员经验不限高中混合办公
招聘客服文员一名 18-30 岁,要求会基本电脑操作,主要办公室坐班接订单,打印订单,上班自由无拘束,工作轻松简单!地址在白云区沙文镇四方坡村199号贵州美餐贸易有限公司
后勤文员
2000-4000元/月
文员经验不限学历不限双休,可调休可兼职每天工作量少弹性工作制
岗位职责: 1. 日常文件整理、录入、台账登记 2. 微信/电话对接、简单后勤琐事 3. 表格制作、资料归档等基础办公 任职要求: 4. 会基础电脑、Word/Excel,打字熟练 5. 做事细心、稳定长期做 6. 有无经验均可,可带薪培训
文员
5000-8000元/月
文员
郑州中牟县招文员
部门管理负责人
1-1.2万元/月
行政经理/主管5-10年大专
岗位职责: 1、统筹公司日常综合性事务管理,保障各项运营工作高效顺畅运转; 2、推进内部流程的监督与优化,持续提升组织运作效率与团队协同水平; 3、负责团队搭建与日常管理,指导员工成长,打造积极健康的工作环境; 4、应对各类突发情况,及时为管理层提供有效决策依据; 5、参与企业战略规划的拟定与执行,促进企业文化及管理制度的有效落地。 任职要求: 1、大专及以上学历,管理类或相关专业者优先考虑; 2、具备8年以上企业综合管理经验,有成功带领团队的实际经历; 3、熟练掌握行政管理、人力资源管理及财务运作等相关专业知识; 4、拥有优秀的领导才能、判断力及复杂问题处理能力; 5、了解国家相关法律法规,具备良好的风险防控意识和合规管理能力。
综合维修工社保月结
碧桂园物业工程 工作内容:设施设备养护,确保辖区内供电安全运作等。 要求:必须持有低压电工证,有物业综合维修工作经验者优先考虑,年龄25-45周岁。 薪资:面议。 工作时间:8:00-18:00,月休四天。 福利:法定假期、年假、社保等 工作地点:星河万里(孙经理)
亳州
4月27日 10:43拨打电话
台球厅前台
1000-2000元/月
前台
电话联系
前台
3000-5000元/月
前台1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心,责任心强,具备基础办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境 4.学历不限,有前台或行政相关经
物业维修工餐补社保月结
金大地新地中心招聘: 1、招聘物业工程维修,有小区维修工作经验,持有电工证者优先,上班时间8:30-12:00,下午14:00-17:30,缴纳五险,餐补,十三薪,做六休一,节假日加班工资,薪资3200-3400 工作地点:金大地新地中心,联系人:陈女士
亳州
4月22日 14:09拨打电话
行政管理
3000-5000元/月
行政经理大专
仓里1953商业街万达宝贝王招聘 综合主管1名:大专及以上学历,负责门店行政、人事、财务及相关工作,协助店长做好门店管理工作,月薪3000-5000 营销主管1名:大专及以上学历,负责门店销售管理、活动策划、活动执行、异业合作、渠道洽谈、微信群营销维护、品牌推广等,月薪3000-5000 设备主管1名:中专及以上学历,负责乐园设备的日常维护、维修厂商售后等,保证乐园设备正常运行及无隐患,维护消防安全、治安安全,有序的工作保持运营场所,月薪2800-4000 成长老师2名:中专及以上学历,寓教于乐式互动课程教授、完成新老会员成长课程的售卖以及维护拉新,具备一定的销售意识和服务意识,月薪2500-4000 服务顾问5名:中专及以上学历,能够独立完成门店下达个人销售任务,能够快速掌握宝贝王产品核心并能很好的向顾客讲解,为会员提供优质的服务,提高会员满意度,月薪2500-4000 兼职20名:在读大学生/中专以上学历,会基本电脑操作,有爱心,有服务意识,服从团队管理安排,10元/小时 早班:9:00-17:30 晚班:13:00-22:00 地址:涡阳县城关街道仓里1953街区A2栋万达宝贝王家庭娱乐中心 咨询电话:郎经理
办公室行政支持
3000-5000元/月
后勤1-3年大专整理招标文件
整理饮片厂招标文件,有中药学相关专业
行政经理/主管10年以上本科人力资源管理运营管理股权管理上市企业集团公司
岗位内容: 1. 协助总裁拟定公司战略方向与年度经营规划,保障战略目标落地执行; 2. 推进公司管理体系的规范化、标准化及流程优化工作; 3. 统筹人力资源、财务、IT等部门的协作管理,提升内部协同效率与项目推进成效; 4. 参与企业投资事务并开展尽职调查,分析评估项目风险与预期收益。 任职要求: 1. 具备10年以上企业管理工作经验,其中至少5年在高层管理岗位任职; 2. 拥有出色的战略策划与执行能力,具备卓越的领导才能; 3. 具备良好的沟通技巧、协调能力以及人际交往能力; 4. 熟悉法律、财务、信息技术等相关领域的基本知识; 5. 具备敏锐的市场洞察力与行业趋势判断能力。
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限本科档案管理企业文化建设印章管理
招聘岗位:行政1名 岗位职责: 1. 负责培训体系及人才发展机制的建设与优化; 2. 组织实施员工晋升流程与职业路径规划管理; 3. 制定并落实公司各项行政管理制度; 4. 统筹安排员工日常培训工作。 任职要求: 1. 学历与经验: 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。有学生干部经历者优先,接受应届管培生投递。 具备相关工作经验者优先,具有科技类或互联网企业从业背景者更佳。 2. 专业知识与技能: 掌握人力资源各模块知识,尤其在培训发展与员工关系领域有实操经验。 熟练使用Office办公软件,具备较强的公文写作能力。 工作时间:月休6天(支持调休); 上班时间:8:30-12:00;13:00-17:30 福利待遇:底薪3000+全勤奖+餐补+绩效奖金,综合收入3800元
后勤经验不限中专/中技法定节假日
周末双休!法定节假日正常休息! [工作内容] 负责机动车车险到期提醒,协助客户完成续保流程,CCIC中国大地保险,车辆未投保不得上路行驶!属于机动车必备保障 [福利待遇] 1. 入职即为员工缴纳五险一金;享有年终奖、节日福利、高温补贴、带薪年假,定期组织团队建设活动;在职期间生育且符合政策者可享受较高标准的生育津贴。 2. 晋升机制:管理岗位优先从内部选拔,不对外招聘,个人成长空间广阔; 3. 带薪培训:提供为期9天的岗前培训,每日补贴40元,系统学习公司背景、行业知识、产品内容及基础业务技能。 [薪资构成] 1. 底薪实行浮动制,范围为1600-7300元,叠加无上限业务提成,另享高额月度奖励、季度奖金及年终奖金。当前在职人员平均月薪达7000元以上,表现优异者月薪可超10000元。 2. 新入职员工前两个月设有专项激励,达成基本通话时长与业绩目标即可获得额外奖励。 [工作时间] 上午8:20-12:00,下午13:30-18:30;每周双休,国家法定节假日按规定休假。
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