管吃住，工资加提成

工资面议

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档及日常维护管理； 2、配合部门完成内部资料的撰写、打印与分发工作； 3、参与公司会议的筹备，做好会议记录及材料整理； 4、协助跨部门间的沟通对接，保障信息高效传递； 5、处理上级安排的其他行政支持类工作及临时事项。 任职要求： 1、具备扎实的文字表达能力与良好的沟通协调技巧； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 3、工作认真细致，责任心强，具备较强的组织与执行能力； 4、服务意识突出，能适应高强度、快节奏的工作氛围； 5、有行政助理或文员相关工作经验者优先考虑。

陪同去工厂做调研，工作内容做下会议纪要

招聘信息 岗位职责： 1.负责日常行政工作，包括文件的收发、复印及打印等事务； 2.协助组织和安排各类会议及相关活动； 3.管理员工考勤信息，处理请假审批等流程； 4.记录日常生活及工地各项支出明细； 5.协助进行部门内部文档的整理与归档工作； 6.完成领导交办的其他临时性任务； 7.负责公司公众号的日常更新、内容编辑与发布。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，文秘类或相关专业者优先考虑； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等； 3.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 4.工作态度端正，责任心强，具备基本的组织协调能力。 工作时间：面谈 包三餐 包住宿

岗位职责： 1.负责日常文书工作，包括文件起草、打印、复印及归档管理。 2.维护办公秩序，确保办公室环境整洁有序。 3.协助处理客户咨询，提供基础信息支持和服务。 4.跟进会议安排，包括会议室预定、资料准备及会议记录整理。 任职要求： 1.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地处理事务。 3.有较强的组织能力和时间管理能力，能够高效完成多任务。 4.保密意识强，对待工作认真负责，具有团队合作精神。

1. 负责展厅客户接待、讲解说明、电话应答及信息记录 2. 文职类资料归档整理、抖音内容拍摄与发布、日常账目登记

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档及日常维护管理； 2、协助部门进行内部文书的撰写、打印与分发工作； 3、参与公司会议的组织安排，承担会议纪要及资料准备工作； 4、配合各部门间的工作衔接，保障信息传递高效有序； 5、及时完成上级交代的其他行政支持工作及临时性任务。 任职要求： 1、具备优秀的书面表达能力及良好的沟通协作能力； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 3、做事认真细致，责任心强，具备较强的组织能力和执行能力； 4、服务意识良好，能适应高强度、快节奏的工作氛围； 5、有行政助理或文员相关工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责展厅日常接待讲解，确保客户清晰了解产品与服务内容。 2. 接听来电并准确记录、传递客户相关信息。 3. 承担文件资料的整理与归档工作，保障信息的准确性与更新及时性。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能与客户高效互动。 2. 熟悉抖音等社交平台操作，掌握基本视频拍摄及发布技能。 3. 拥有较强的组织协调能力与细致认真的工作态度，胜任日常文职事务处理。

任职要求： 1、本科及以上学历，硕士研究生优先考虑； 2、机械、电气、自动化、印刷工程、工业工程等相关工科专业背景； 3、具备开阔的视野与敏锐的洞察力，拥有出色的分析判断及问题解决能力； 4、具备良好的沟通表达与外部协作能力，熟练掌握Office办公软件，工作细致严谨； 5、抗压能力突出，富有担当意识，稳定性强，具备持续发展的职业追求； 岗位职责： 1、参与集团人才发展项目，面向高潜力优秀应届毕业生，提供定向岗位安排及系统化培训实践机会。 2、集团投入优质培养资源，由决策层直接带教，秉持“在实践中成长”的理念，推行定制化培养方案，通过多元化方式培育未来管理人才； 3、逐步建立管理思维，学习掌握各类管理技能；结合实际业务提出专业建议，主动识别问题、剖析问题，并协助高层推动解决方案落地； 4、根据个人成长情况，逐步晋升至管理岗位或技术岗位核心骨干。

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【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期最少做满一个月】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

万荣县农家兄弟饭店招厨师一名、工资8千左右,联系手机号

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招光伏安装工人，屋子顶上安装，要能爬高的，工资计件，月结。能爬高的联系，爬不了高的就不要打电话了。活在江苏南通管吃管住。

负责会议组织，后勤管理，档案管理，材料计划统计，考勤管理，车辆调动管理 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合完成人事、财务等相关辅助性工作 4. 协助起草通知、函件等常规文书，确保格式规范、内容清晰、时效性强 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），打字速度≥40字/分钟 2. 具备基本沟通能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘，公司提供带教培训 4.遵守职业操守，能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力

文员熟练办公软件

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对，确保资料准确、规范、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务，保障办公秩序高效有序 3.管理办公用品申领与库存，协调各部门基础行政支持需求 4.配合完成数据录入、报表统计及简单财务单据初审等基础性支持工作 5. 协助组织内部活动或培训，做好相关记录与后勤保障 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备亲和力与服务意识，能适应多任务协同的工作节奏 5. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

海淀区永丰大牛房附近 招聘保洁 能吃苦耐劳 服从安排熟练者优先录用 必须要无犯罪证明 才能入职 63以内 另外招聘 2名会用机器设备优先录用、 工作时间 早7:00一21：00 月休2天 不管吃住 工资5000，管住4500元、春节不回家 不管住 招聘1名文员 上班时间 早7一17：00点 年龄58岁以下男女不限 工资 5000每月休息2天 上班环保好 活轻松 不累 联系：

招办公文员待遇优 1.收集骑手数据。 2.骑手会员管理

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负责行政管理、人力资源及综合事务处理

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一、行政主管（2名）： 工作要求：全面负责公司行政事务管理，优化行政工作流程，协调内外部资源，提供团队运营支持。 具备清晰的逻辑思维，执行能力突出，善于沟通协作，工资面议。 需具备3年以上行政主管工作经验，熟悉企业行政各环节运作，有食品行业相关经验者优先考虑，工资面议。

岗位职责: 1. 配合团队成员开展项目相关的协调与支持事务。 2. 负责电话及信件的处理，保障信息传递准确并做好相应记录。 3. 保持办公区域环境清洁，维护良好的工作秩序。 4. 完成领导交办的其他行政类工作任务。 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等工具。 2. 具备较强的组织协调能力，能高效处理多项任务并按时落实。 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 4. 工作认真细致，富有耐心和责任感。 5. 适应能力强，能够迅速学习并掌握新技能。

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山西运城招聘维修工，月薪30005000元，负责各类设备的维修工作。

负责行政事务、人力资源及综合办公管理

岗位职责: 1. 负责日常行政事务，如文件整理及信息归档； 2. 协助团队成员，保障办公流程顺畅运行； 3. 参与公司内部会议的筹备与会议纪要撰写。 任职要求： 1. 具备优秀的协调能力和表达能力； 2. 能够自主开展工作，具备高度的责任意识； 3. 适应高强度工作节奏，具备多任务处理能力。