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基本条件 · 年龄要求：20周岁-45周岁，男女不限，身体条件优秀者可适当放宽至48周岁； · 学历要求：初中及以上学历，具备正确读写能力，能看懂生产作业指令； · 身体条件：身体健康、听力障碍、癫痫、高血压、心脏病等妨碍从事起重作业的疾病，能适应倒班作业和高强度体力工作； · 品行要求：遵纪守法，无犯罪记录，责任心强，服从生产调度安排，无严重违反安全生产规定的过往记录。 岗位职责 · 按照生产调度指令完成行车起重吊运作业，保障生产作业进度； · 负责作业前对行车的吸盘、钢丝绳、吊钩、制动器、限位装置等安全部件进行检查，发现异常及时上报并做好检查记录，严禁设备带病运行； · 熟练掌握行车操作技能，准确控制吊运位置，避免碰撞设备、工件和人员，保证吊运过程安全平稳； · 负责责任区域内的卫生清洁工作，做好行车日常维护保养，保持设备外观整洁，按时完成设备润滑等基础保养作业； · 配合生产班组完成物料转运、工件吊装等相关工作，服从现场管理人员的统一指挥，主动反馈作业过程中发现的安全隐患； · 参加公司组织的安全生产培训和应急演练，严格执行吊装作业安全规范，遇突发情况按应急预案正确处置。 四、薪酬福利 · 薪资标准：月薪5000-6000元，根据工作岗位、操作经验、技能水平和作业强度核定 · 绩效奖励：设有安全生产奖、满勤奖等； · 社会保险：按国家规定缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）； · 食宿保障：公司提供员工宿舍，餐费补贴； · 休息休假：执行倒班工作制，月休4-6天； · 其他福利：提供工作服、安全帽等劳动保护用品；定期组织职业健康体检；

工作职责 1. 严格遵循生产计划与班次安排，完成钢板输送、温度监控、轧制辅助、成品收集或打包等工序操作。 2. 执行作业前设备检查流程，及时上报异常并记录，杜绝设备带病运行。 3. 依据生产工艺规程、设备操作手册及作业指导书开展标准化作业，确保操作合规。 任职要求 1. 具备制造业一线操作经验，熟悉生产流程与设备基础操作。 2. 能严格遵守作业规范与安全制度，具备较强的执行能力。 补充说明 1. 排班信息：执行倒班工作制

工作职责 1. 严格遵循生产计划与班次安排，完成钢板输送、温度监控、轧制辅助、成品收集或打包等工序操作。 2. 执行作业前设备检查流程，及时上报异常并记录，杜绝设备带病运行。 3. 依据生产工艺规程、设备操作手册及作业指导书开展标准化作业，确保操作合规。 任职要求 1. 具备制造业一线操作经验，熟悉生产流程与设备基础操作。 2. 能严格遵守作业规范与安全制度，具备较强的执行能力。 3. 有5S管理实践经验，能保持工作区域整洁有序。 4. 具备基本的设备检查能力，能识别常见异常并及时上报。 补充说明 1. 排班信息：执行倒班工作制

一、招聘岗位： ➊起重工（有Q1，Q2证书） ❷电工（有低压电工证）高峰期工资会更高。 ❸管工、 ❹通风工。高峰期工资会更高。 ❺普工！ ❻钳工、 ❼铆工 ❽电气技术员、管道技术员、物项检测员、机械技术员（大专以上学历、工程类相关专业） ❾物项检测员 10、调试工 11、仪表工 13、保温工 二、岗位要求： 1、年龄23-50周岁以下 2、无犯罪记录、征信无问题. 3、身心健康 4、遵守公司规章制度，工作安排 三、福利待遇 1)入职缴纳五险 2)每月发放就餐补贴(400元/月) 3)公司发放法定节假日过节费(4000元/年) 4)免费提供员工宿舍，免费班车 5)定期发放劳动保护用品 6)项目部工会节假日福利 7)通过“借工”方式引进，与劳务公司签订劳动合同

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招聘——铆工 要求：1. 具备扎实的铆工专业技能，熟悉铆接工艺流程。 薪资：10000-12000元 电话：

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钣金大工薪资福利:6000-7500招工人数:一名工作地址:八一路热电厂南门西走100米道北

招聘：技术员 薪资：3500.0-4500.0元/月 职位详情： 职责： 1.参与公司新产品开发、新工艺、应用技术研究以及新产品新技术推广应用工作； 2.针对已有产品进行调试和优化，保证产品质量稳定、改进、提高工作和生产工艺技术完善工作； 3.产品的技术标准和生产工艺规程、相关产品生产技术方案的制定、下达与技术方案的实施监督工作； 4.产品的整体配置设计、技术方案制定、产品报价、标书制作以及技术交流等工作； 5.产品的施工方案和使用维护要求的制定和实施监督工作\; 6.负责跟踪所负责产品的现场使用情况，分析使用过程中存在的问题，并提出解决方案和具体实施工作。 7.负责耐火材料技术实验跟踪，现场问题处理等。 要求：1、无机非金属材料，材料科学与工程，冶金工程等材料相关专业；2、有耐火材料工作经验者优先考虑；3、本科及以上学历；4、能适应出差；5、性格开朗，有良好的沟通表达能力；6、吃苦耐劳，能适应车间及钢厂环境

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有修窑车的电工师傅吗，我公司有一批窑车要维修，联系电话：

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机修师傅 年龄25 - 55岁，身体健康，能适应车间生产节奏，可接受临时加班。具备3年及以上服装厂缝纫设备维修经验，熟练掌握各类工业缝纫设备的结构、原理及维修技巧。熟悉缝纫设备配件型号，能精准匹配、更换配件，具备简单的机械加工、焊接能力者优先。负责车间缝纫设备的日常巡检、保养，提前排查故障隐患，保障设备正常运行。 薪资福利:面谈。 招工人数:1名 工作地址:赛维工业园北区棉品服饰（新余）有限公司（橙色厂房）

新余赣钰科技股份有限公司诚聘以下人员： 急招打包员1名：年龄56岁以下，三班两倒，计件工资4000-6000元左右。 急招机修焊工1名： ，55岁以下，有焊工证，2-5年相关工作经验。需上晚班，薪资：5000+。 杂工，58岁以下，8小时制，工资3500元，月休2天。 要求：责任心强，能吃苦耐劳，服从上级领导安排，严格遵守公司相关规章制度 公司福利：免费工作餐，带薪法定假，年终奖，工龄奖，，过节福利 公司地址：新余市下村工业产业园纵二路6号 联系电话：尹女士