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电工班长 8000-9000元/月+奖金 有项目工作经验，熟悉企业电力拖动控制系统、变频器等 有电工证，低压、高压电工证兼具者优先，高中以上学历

招聘：技术员 薪资：3500.0-4500.0元/月 职位详情： 职责： 1.参与公司新产品开发、新工艺、应用技术研究以及新产品新技术推广应用工作； 2.针对已有产品进行调试和优化，保证产品质量稳定、改进、提高工作和生产工艺技术完善工作； 3.产品的技术标准和生产工艺规程、相关产品生产技术方案的制定、下达与技术方案的实施监督工作； 4.产品的整体配置设计、技术方案制定、产品报价、标书制作以及技术交流等工作； 5.产品的施工方案和使用维护要求的制定和实施监督工作\; 6.负责跟踪所负责产品的现场使用情况，分析使用过程中存在的问题，并提出解决方案和具体实施工作。 7.负责耐火材料技术实验跟踪，现场问题处理等。 要求：1、无机非金属材料，材料科学与工程，冶金工程等材料相关专业；2、有耐火材料工作经验者优先考虑；3、本科及以上学历；4、能适应出差；5、性格开朗，有良好的沟通表达能力；6、吃苦耐劳，能适应车间及钢厂环境

电镀工程师工作地址:江西省新余市阳光大道2669号江西凯思隆服装厂中间厂房综合薪资：8000——10000元/月负责组织电镀车间员工全面按质、按量、按时完成生产任务；组织、参与制定、修改电镀车间质量目标、产品质量标准、产品生产作业标准及车间管理制度，批准后组织监督实施；抓好电镀车间质量信息管理，向上级、质控部门反馈质量信息，及时分析处理；负责车间物资的管理，包括车间物资采购计划的制定、领用发放的审核；组织人员实施车间设备日常维护；进行电镀工艺研究，推进电镀车间生产工艺的改进和革新工作；负责按培训计划组织安排电镀车间员工参加安全生产、操作技能、质量环境管理、劳动纪律等方面的培训；检查、巡视、监督、指导车间班组日常工作及管理制度执行情况；制定员工绩效考核方案，并组织监督实施，协助上级或相关部门对电镀车间的考核；节约物料，降低车间生产成本；确保废水排放、危废存放转移合法合规；与上级主管进行及时、有效的沟通，协调与相关职能部门的工作关系；处理好电镀车间突发事件并上报有相关工作经验者优先，掌握电化学基础理论和电镀工艺原理，熟悉电镀液配方、各类金属特性及电镀适用性；熟悉电镀设备的使用和维护方法，具备电镀工艺开发、优化及制程异常分析与处理能力；了解电镀技术相关标准，能熟练操作pH计、电导率仪、金相显微镜等实验室分析仪器；具备新工艺开发能力，能参与新产品电镀工艺的研发与导入全日制专科及以上学历

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急招装配钳工多名(含储备班长) 要求：懂机械图纸，识图能力，有机械设备装配五年以上相关工作经验；，年龄25-45岁，初中以上学历；待遇：5000-7000元/月 福利待遇：包吃住、公司购买社保直至退休，享受法定节假日待遇及补贴。发放假日礼品，定期组织员工文娱活动，发放礼包，不断丰富员工的生活； 、满勤补贴全勤奖、工龄补贴、联系地址：江西省新余市袁河经开区南区一园17栋       江西力扬机器制造有限公司 联系电话： 联系人：周小姐 邮 箱：

1、对车辆进行日常保养、检查和维修; 2、对工具、设备进行定期保养; 3、能够及时完成车间主管的工作任务; 4、独立执行轮胎及其相关业务、快修、快保等车辆服务。 任职要求 1、3-5年维修经验; 2、熟练拆装及简单故障判断维修; 3、有责任心上进; 4、持C1及以上驾驶证并熟练驾驶及试车优先。 5、品行端正,能吃苦耐劳、服从分配。 6、良好的团队合作精神