
文员
3000-4000元/月
文员1年以下大专
长期招聘,不接受短期工作,短期勿扰谢谢
岗位要求:1. 能熟练制作表格
2. 掌握基本办公软件操作
工作时间:早上九点至下午六点,中午休息两小时,每周单休,法定节假日正常休假
生产行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常行政事务的协调与执行,保障生产环节有序运转
2.负责生产相关数据的收集、整理及分析工作
任职要求:
1.熟练操作常用办公软件,具备大专及以上学历,有1年以上文职类工作经验
2.具备良好的沟通协调能力,能与各职能部门顺畅协作
3.工作认真负责,注重细节,具有较强的执行力与责任心
文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中
特别提醒:工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号
特别提醒:工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号
特别提醒:工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号
1、负责客户档案的建立与维护,确保信息完整规范;
2、协助总部处理客户系统运行中的各类问题;
3、对接上下游相关岗位,保障客户系统数据的准确性与连续性;
4、负责备案材料的整理、编制及按时报送;
5、完成上级交办的其他工作任务。
岗位福利:
1、提供免费午餐;
2、享受月奖:根据团队整体业绩发放相应月度奖励;
3、实习期一个月,期间缴纳五险;
4、每月休息4天。
咨询电话:***********
白象2026年采购管培生
6000-12000元/月
文员1年以下本科2026应届生
工作地点在湖南平江,每2~3年有跨省轮岗,需要较强表达能力,请确认接受再咨询
【招聘流程】
网申 → 测评 → AI面试 → 复试 → 终试 → 背景调查 → Offer发放(注意短信查收)
【岗位职责】
1. 采购执行与询价:
负责日常商务询价单的选型、比价、报价及标书编制,确保响应及时且数据精准;依据生产计划下达采购订单,并跟踪物料到货进度。
2. 供应商管理:
协助开展供应商资源开拓、资质评估与优选入库,维护稳定高效的供应合作关系;争取在服务响应、价格政策、付款周期等方面的有利条件。
3. 成本与质量控制:
参与采购成本分析工作,有效管控采购支出;持续优化供应渠道,严控货源品质,保障原材料满足食品安全规范要求。
4. 跨部门协同:
联动品保、生产、研发等团队,协调处理来料质量问题;参与OEM代工项目的方案制定与落地执行,保障项目按期保质交付(适用于OEM相关方向)。
5. 品类深耕:
通过包材、原辅料、设备等多品类实践积累,逐步成长为可独立负责采购模块或统筹采购业务的专业骨干人才。
【任职资格】
1. 学历专业:
2026届全日制本科及以上学历;专业不限
2. 核心素养:
· 沟通协调能力:
具备良好的谈判能力与跨部门协作意识,能高效推进内外部事项沟通。
· 逻辑与数据能力:
具备扎实的数据分析基础,能够基于成本绩效等数据支持采购策略制定。
· 价值观匹配:
认同白象“至诚”理念和“实实在在”的企业文化,踏实肯干,适应高强度供应链工作节奏。
3. 加分项:
拥有学生会或社团管理经验,或具备食品、制造等行业实习经历者优先考虑。
【薪资福利】
1. 薪酬待遇:
提供行业内具竞争力的薪酬水平,最终根据面试表现综合确定(2026届标准:本科约6k-10k/月,硕士约8k-12k/月)。
2. 福利保障:
五险一金全额缴纳,另享带薪年假、年度体检、员工互助基金、生日礼金、节日福利、法定假期等。
3. 食宿安排:
部分岗位配备免费住宿及福利性食堂。
【培养路径】
· 培养目标:
纳入“象阳生”人才发展计划,聚焦打造兼具专业深度与管理潜力的核心梯队成员。
· 晋升轨迹:
采购专员 → 采购主管/品类经理 → 采购经理/供应链专家
· 成长机制:
实施管培生专属成长方案,通过多品类轮岗锻炼、导师一对一指导、重点项目实战等方式,助力快速完成从校园到职场的转型与提升。
【招聘流程】
网申 → 测评 → AI面试 → 复试 → 终试 → 背景调查 → Offer发放
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧与服务意识,能妥善应对内外部协调事宜;
2、熟练操作各类办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等;
3、拥有良好的组织统筹能力及责任感,可高效推进多项工作任务;
5、具有积极的团队协作态度,能适应高强度的工作节奏。
中台文员
4000-5000元/月
文员1年以下大专正泰安能商务中台客户管理系统
特别提醒:工作地点在岳阳市平江县瓮江镇新马村147号
特别提醒:工作地点在岳阳市平江县瓮江镇新马村147号
特别提醒:工作地点在岳阳市平江县瓮江镇新马村147号
1、负责客户档案的建立与维护,确保信息完整规范;
2、协助总部处理客户系统运行中出现的相关问题;
3、对接上下游相关岗位,保障客户系统数据的准确性与连续性;
4、负责备案材料的整理、编制及按时报送;
5、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、具备正泰商务文员工作经验者优先考虑;
2、熟练操作各类办公软件;
3、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识。
岗位福利:
1、提供免费午餐;
2、享受月奖:根据团队业绩发放对应月度奖金;
3、实习期一个月,缴纳五险;
4、每月休息4天。
咨询电话:***********
运营储备生
4000-5000元/月
文员经验不限本科城市垃圾
岗位职责:
1. 学习掌握垃圾发电厂运行相关的基础知识与操作规范
2. 参与垃圾发电厂日常运行及设备维护工作
3. 严格执行公司各项管理制度,保障生产运行安全
岗位要求:
1. 本科及以上学历,热动、自动化、电力等相关专业优先
2. 提供五险一金、加班费、倒班补贴,食宿全包
3. 能够适应倒班工作制,实行四班三倒模式
饮料厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班饮料厂用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,工作在苏州 设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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师傅指导的销售岗位就近安排工作
5000-10000元/月
房产销售包吃保险6-10人经验不限学历不限房产信息维护更新电话销售网络销售区域销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB新房二手房退伍军人实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房屋租赁二者兼具
一、招聘要求(房产经纪人多名)
1、性别不限,无需学历经验,年龄25-50岁
二、入职丰厚保障
1、高额业绩提成35-75%(年均7000元/月)
门店周边持续输送优质客户及业主上门咨询
增值业务拓展(金融/装修)带来额外收入
2、专属一对一免费带教培训
系统智能匹配精准客源,助力新人快速上手增收
公司整合平台资源,提供海量房源信息免费使用
3、享受节日福利、公平晋升通道、购买保险
三、上班时间及安排
每日工作7.5小时,午休1.5小时并提供午餐
每月休息4天可灵活调休,兼顾家庭方便接送孩子
就近分配的高薪工作岗位
5000-10000元/月
置业顾问包吃保险3-5人经验不限学历不限金融贷款等业务受理客户咨询房屋买卖 房屋租赁电话销售网络销售区域销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB租房优惠购房优惠二手房新房豪宅实地看房客户开发房产信息维护更新房源开发房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
一、招聘要求(房产经纪人多名)
1、性别不限,无学历经验限制,年龄25-50岁
二、入职丰厚保障
1、高额业绩提成35-75%(年均7000元/月)
门店周边持续输送优质客户及业主上门咨询
增值业务拓展(金融/装修)带来额外收入
2、专属导师全程免费带教
系统智能匹配精准客户,助力新人快速上手增收
公司整合平台资源,共享海量房源信息
3、享节假日福利、公平晋升通道、
三、上班时间及安排
每日工作7.5小时,午休1.5小时并提供午餐
每月休息4天可灵活调休,兼顾家庭方便接送孩子
无责3800/入职大礼包/双休
4000-7000元/月
文员经验不限大专
每天工作8小时,绝不加班,周休2天~
入职发放价值200元大礼包
薪资无责保底3800+额外绩效
综合4000-7000+
工作内容负责小程序后台业务
公司为政企合作单位(稳定有保障)
内江新项目新岗位,晋升空间巨大~
工作不含销售性质~
无需推销~
内勤文员
2000-3000元/月
文员物业内勤1-3年大专弹性工作制
1. 精通Excel表格及各类办公快捷软件,高效完成各类数据统计、台账整理、报表制作工作;
2. 负责运输业务日常登记:每日精准记录车辆车数、各车牌加油明细,同步登记员工借支、预支款项,做好每笔收支明细留存;
3. 账务与薪资核算:负责公司日常记账、简单账务处理,核对运输业务收支,核算员工工资,确保账目清晰、数据准确;
4. 税务相关工作:协助完成公司记账、报税等基础税务事宜,保障税务事项规范办理;
5. 总结汇报工作:按时完成每日业务总结、每月月度总结、每年年度总结,梳理业务数据与账务情况;
6. 其他内勤工作:记录公司日常特殊事项、临时业务安排,配合完成各类辅助性工作。
二、任职要求
1. 年龄25-35岁,做事细心严谨、责任心强,有良好的执行力与沟通能力;
2. 有会计相关工作经验优先,具备基础记账、报税实操能力,熟悉财务办公流程;
3. 熟练运用Excel及各类办公软件,能独立完成数据统计、账务登记、报表编制工作;
4. 工作稳定踏实,服从工作安排,了解运输行业业务流程者优先录用。
三、薪资待遇
月薪2000-3000元,具体可面议。
四、联系方式
有意者请联系:李女士
联系电话:
工作地址:四川省遂宁市大英县
老板亲自招聘劳务文员以及团队+待遇面议
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
涉及工作地点:苏州
职位描述
一、【薪资待遇】:
1、打酱油模式:底薪4000+提成,综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成,招聘一人可拿500-2000,综合工资,15000+(上不封顶)
(工资更多靠提成部分组成,现在招工是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6千以上)
3、每个月15号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】:
1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。
三、【工作时间】:
08:30-12:00--13:00--18:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。
四、【招聘要求】:
1、年龄16-28周岁,无经验均可,我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。
五、【员工福利】:
1、公司定期户外旅游;费用公司承担;
2、每月公司聚餐,部门聚餐;
3、员工生日礼品及节假日礼品发放;
4、一个月一次晋升,良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】:
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队,00后成员占据公司总人数的90%。
在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人;
在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望;
在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。
行政客服、后勤行政
3000-6000元/月
文员3-5年学历不限混合办公国内院校优先供应商管理接待/外联物品采购/领用固定资产管理库房管理文字功底扎实具备人力经验具备财务经验
网络智能数码科技有限公司,行政客服、内勤管理,人员安排采购工作。主要业务范围:办公设备销售,网络监控信息化设备销售,LED广播大屏会议系统、门禁道闸系统集成,售前售后服务工作,有同行业工作经验的优先。
工作年龄25岁以上35以下,工作单休、含社保,年底双薪、可享受分红待遇。
综合行政助理
4000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限熟练驾驶车辆供应商管理中型及以上活动组织经验忠诚,执行力强,细心具备人力经验活动/会议组织可兼职固定资产管理具备财务经验企业文化建设接待/外联
工作内容:
1、负责日常行政事务,包括物资采购、来访接待及后勤服务保障等工作!
2、具备基础财务能力,协助财务团队完成相关支持性工作!
3、能适应短期出差及参与必要的商务应酬!
岗位要求:
1、具备较强的组织协调与沟通技巧,性格开朗,富有亲和力,情商出众!
2、具备独立应对和处理实际问题的能力;
3、掌握基本财务知识,有行政管理相关经验者优先。
4、公司氛围开放包容,各项事宜均可协商沟通!
岗位福利:
1、月薪资待遇不低于5000元!
2、工作节奏灵活且轻松!
3、对业绩优异的员工,公司将提供额外的全球旅游奖励!
售后人事文员
3000-6000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限档案管理节假福利工作带娃两不误正常工作具备人力经验固定资产管理保密管理企业文化建设接待/外联
工作内容:
1、负责老客户信息的归档整理,完成资料核对及相关手续办理
2、配合主管开展客户接待,收集并核实客户资料,及时通知参与公司活动,维护客户权益
3、协助落实前期培训内容的指导支持,高效执行上级安排的任务,具备良好的职业素养与责任心。无需经验,工作流程清晰简洁,团队氛围融洽轻松
4、享受节日福利、生日关怀等员工关爱待遇
任职要求:
1、不限经验,入门简单,全程带教指导
2、年龄要求25-45岁,需具备大专及以上学历,无违法违纪记录,有相关从业经历者条件可适度放宽
3、党员身份者有机会参与编制岗位选拔
上班时间:
上午8:30-11:30
下午14:30-16:30 不涉及加班
每周六下午及周日休息,每月享6天休假,法定节假日正常休息
薪资待遇:保底3600元+绩效奖金,综合收入5000以上,无强制性业绩指标,完成岗位职责即可
超轻松前台岗位
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限有空调全勤奖公司/写字楼其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
岗位职责:
负责访客接待登记,快递收发管理,日常事务协调,以及基础表格制作等工作
上班时间:朝九晚六
月休四天 可灵活调休 支持连续休息两天
月薪3000
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与服务意识
2. 能够高效完成前台各项日常工作
3. 有团队协作精神,能与同事共同推进任务完成
行政助理、主管
2000-6000元/月
行政经理经验不限大专国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业互联网行政经验文字功底扎实
行政主管招聘
一、任职要求
1. 大专及以上学历,行政管理、企业管理、文秘等相关专业优先,5年以上行政相关工作经验,3年以上同岗位管理经验者优先;
2. 30-45周岁,身体健康,抗压能力强,能适配企业高效运营节奏;
3. 精通行政统筹管理全流程,具备扎实的合规制度建设、流程优化能力,可独立搭建或完善行政体系;
4. 具备出色的执行力、跨部门沟通协调能力,商务接待礼仪规范,活动策划组织经验丰富;
5. 原则性强,责任心突出,工作严谨细致,具备良好的问题解决能力与成本管控意识。
二、岗位职责
1. 全面统筹公司公文处理、会议组织、档案管理、后勤保障等行政事务,建立标准化工作体系,保障日常运营高效有序;
2. 主导行政制度、流程的优化与迭代,推动制度落地执行并监督效果,持续提升行政工作效率与合规性;
3. 负责内外部单位对接与关系维护,统筹商务接待工作,策划组织团建、企业文化建设等各类活动,营造良好企业氛围;
4. 协助总经理处理日常办公事务,统筹协调重大事项推进,跟进落实上级交办的专项工作与临时任务;
5. 管理行政团队,指导下属开展工作,进行绩效评估与能力培养,打造高效协作的行政团队。
教务
3000-5000元/月
前台1-3年大专档案管理考勤管理亲和力强普通话标准熟悉办公软件操作接待/外联
前台迎接,家长沟通,服从上级指示,招生。
行政助理文员可申请编制
3000-8000元/月
经理助理经验不限大专档案管理文件呈送/流转接待/外联
岗位职责
1. 招聘支持
- 配合主管推进团队招聘全流程,涵盖岗位发布、简历初筛、面试组织及入职手续办理。
- 管理招聘渠道资源,持续更新人才储备库,提高招聘运作效率。
2. 新员工培训支持
- 监督新员工培训进程,定期汇总学习反馈,给予针对性辅导协助。
3. 团队运营协助
负责日常行政事务处理(如会议协调、文件归档、数据整理等)。
协助拟定团队工作目标,跟踪任务落实进展。
4. 主管事务支持
合理规划主管工作日程,统筹安排会议、差旅及客户接待事宜。
高效完成主管交办的专项工作及临时任务。
任职要求
学历与经验:大专或以上学历,具备1年以上行政、助理或人力资源相关工作经验者优先。
核心能力:
具备良好沟通能力,善于跨部门协作;
执行力强,能同时高效处理多项工作任务;
加分项:
有保险或金融行业从业经历;
掌握基础数据分析技能或拥有培训实操经验。
我们提供的福利
薪资待遇:底薪+绩效奖金
职业发展:健全的晋升机制,提供定期专业培训机会。
福利保障:全勤奖、节日礼品、团建活动、公司组织旅游。
工作环境:充满活力的年轻团队,实行弹性工时,促进工作与生活平衡。
工作时间: 周一至周六 8:30-11:30,14:30-16:30
档案整理与数字化项目负责人
6000-8000元/月
档案管理3-5年大专档案管理体系建设档案数字化
岗位要求:
1、具备能源化工领域工程类档案整理及数字化相关工作经验。
2、工作地点:根据项目安排(全国范围内)。
岗位职责:
1、负责工程档案数字化项目的整体管理,包括成本测算、实施计划制定、人员与设备调配,并推进项目各环节顺利执行。
2、依据国家及行业标准规范,对移交的工程档案开展鉴定、分类、组卷、数字化处理、电子文件系统挂接以及档案归档上架等工作。
3、针对项目预检、预验收和正式验收过程中发现的问题,组织落实整改措施,并提交整改情况报告。
4、文档收集:主动开展文件归集工作,接收时认真核对纸质与电子文件内容,确保资料完整、准确、齐备。
5、文件整理:整理过程须符合国家、行业、建设单位及相关企业制度、程序文件的规定要求。
6、数字化扫描:完成纸质文档全流程扫描转换、电子资料上传至管理系统、档案移交入库等操作。
7、项目文件应用:提供及时、精准、高效的档案利用服务。
任职要求:
1、具有5年以上能源化工行业工程档案整理与数字化经验,3年以上项目管理经历,曾独立带队完成至少2个同类项目。
2、熟悉能源化工类工程档案整编相关的技术标准、规范及操作流程。
3、能够有效控制项目成本,统筹团队完成项目全周期实施任务。
4、具备重大工程项目实施经验者,薪酬可酌情上浮。
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包住月休四天
可预支工资,下午3点到晚上十一点钟,接待客户,回复后台消息,稍微有点颜值更好
栏目概述
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