物流打包防水

年龄18-40岁，吃苦耐劳，好学上进

任职要求： 1、优先有3C电商仓库相关经验、有责任心、积极主动，做事细致、执行能力强； 2、会电脑操作，熟悉电商ERP（吉客云）； 3、负责每日的仓库出入库、发货清单、货品的配货、产品贴标、打包、核对发货； 4、整理和调整仓库货物、保证仓库有序整洁； 5、电商零售打包发货； 工作时间： 1、工作时间：9:00-12:00、14:00-19:00 2、根据仓库发货工作量；（特殊情况需要加班） 任职资格： 1、身体健康，做事细心 ，吃苦耐劳，服从管理 2、高中毕业、18至35岁 3、有3C类目电商打包经验者优先。 薪资待遇： 1、底薪+绩效，大概范围是5-6K（具体面议）、入职购买社保 2、试用期1-3个月 3、享受公司团建、生日红包、节日福利、奖金

需要会盘点数的灵活小伙，工作时间11:00-12:10，13:10-20:00 白班8小时，不包吃住

小象超市（美团买菜）招聘啦！ [太阳]白班分拣员：（薪资5000-8000+）根据订单在规定时间进行拣货，计件制，多劳多得 [太阳]白/夜班理货:（薪资5500-8000+）主要工作上架，检查商品效期问题，冷库作业 [太阳]兼职分拣员多名（20-28/小时）

岗位名称：切菜师；分拣师。 岗位要求：1. 年龄45岁以下；2. 责任心强；3. 做事利索，能够服从工作安排。 薪资待遇：月薪5800元，另有全勤奖200元。工作时间为早9点至晚8点左右，午休1小时，每月休息一天，提供一餐饭食。

#分拣可日结，可短期28元/时， 涨价了！！！28元/时；28/时；完全包吃住！ 内部直聘!正式工、小时工任选!可以自选岗位 本公司承诺：员工住宿免费；水电免费；保险免费；卫生免费；管理免费；包吃免费； 【小时工可以连续日结，连续日结】 日300元~310元一天，包进！月平均300个小时起，月保底9000-12000小时工：28元/小时！包吃住.综合工资9000-12000元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资9000-12000元/月，工时足！！！

生鲜仓库拣货，发货

深圳龙华快递分拣中心直招！ 快递操作工/分拣/扫描/打包，无需经验，当天可安排上岗！ 工作地点：深圳龙华区 薪资待遇：纯计件工资，多劳多得 综合月薪：6000–9000元 食宿：包吃包住，不用自己花钱 要求：能吃苦耐劳，服从安排，18–55岁均可 优势：岗位稳定，活多量大，工资准时发放 有意者直接联系！！！(非中介)

可15天起，可做短期，可做正式工 小物件组装，打包，分拣，理货，贴标签，扫码 折算:26-30元/时，不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入7000-9000元+，包吃住+五险一金+福利 普通工衣，不需经验文化小白也可以做，福利多多，不压工资，人走账清

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（朱经理） 工作地址：深圳市龙岗区安良 聘仓库管理员 行业：专业流动宴席/下乡包桌 薪资：底薪4000 + 接单提成(另算) 福利：包吃包住 + 社保 + 月休4天 职责：物资出入库、清点盘点、后勤保障 ✅ 要求：细心负责，手脚麻利，能吃苦耐劳 详询：

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招聘：快递打包员(日工作6小时) 薪资：2500-3500元/月 岗位职责： 1. 负责快递包裹的整理、打包及分拣工作，确保包装规范、产品整洁； 2. 按照操作流程完成贴标、封箱、核对等环节，保障发货准确无误； 3. 配合团队完成日常物流作业任务，维护工作区域整洁有序。 任职要求： 1. 身体健康，具备良好的责任心与团队协作意识； 2. 能适应站立式工作，具有一定的体力和耐力； 3. 有相关工作经验者优先，无经验者可提供培训。 月休两天，日上班6小时内 工作地点及联系方式： 具体信息可致电咨询，联系电话：199****5413。

招聘：快递小时工 薪资：2000-3000元/月 招聘小时工 非全日制-PMP用工2K+ 年龄:*(22-**岁),*(22-**岁) 工作内容:快件装车、卸车、分拣、码货等; 工作时间:每天工作小时，每月休息天 班次:02:30-06:3008:00-12:00 13:00-17:0019:00-23:00 薪资:20元/小时; 工作地点:广安市奎阁街道广安港C库顺丰速运

现在要多名打包快递，6个人，20一个小时

快递分拣理货

招聘长期打包人员 55岁以下每小时18元，或计件工资 地址：松林店普洛斯物流园 工作稳定 电话

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-32 岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

德诚黄金诚聘[庆祝][庆祝][庆祝]熟手师傅：多名，45岁以下（执模打砂工、古法打砂、打版师、古法配款工、线切割工、修蜡、镶石）CNC编程员：2名（会精雕、mastercam软件，做过镶嵌5G产品优先。）QC：2名（40岁以下，有黄金、K金产品QC经验）3D建模师：5名（K金/古法/硬金建模经验，熟练使用犀牛和Zbrush软件）收发：3名（40岁以下，熟手，有收发和跟单同步工作经验优先。）生管员：2名（有硬金工作经验，3年以上黄金首饰跟单经验，会ERP系统操作及数据分析，35岁以下。）冲压厂长：1名（高中及以上学历，10年以上珠宝行业经验，其中至少5年以上担任生产厂长或同等高级管理积位。）学徒工：3名（18-25岁以下，有做古法手串和研磨工艺，。）管培生：10名（2025届和2026届全日制统招本科学历）联系电话：（邹女士）[礼物]以上岗位包三餐包住宿，购买社保，欢迎各位朋友推荐或自荐！[鼓掌]上班地址：深圳市龙岗区横岗六约金泉二路德诚黄金

一、招聘要求： 1、年龄 18-38 岁； 2、学历不限，有无经验均可； 二、工作内容： 1、安装元件：按图纸把开关、继电器等元件装到设备上，接好电线，确保 牢固。 2、功能测试：检查设备功能，用仪器测电压、电流等参数，确保设备正常。 3、日常检查：定期查元件、清洁设备，防止故障。 三、薪资待遇：

公寓宿舍4-6人 可做年前也可以做年后 穿自己的衣服上班可以带手机 月工资6000-6500留年厂里面会涨价7000+ 满16-45岁都可以

岗位职责：负责车间产品组装工，包装工，分拣员，普工和质检员等基础手工操作，工作简单易学，上手快。 任职要求： 1，身体健康，无不良嗜好，学历不限，经验不限。2，做事认真踏实，有责任心，能服从车间管理安排。 3，无犯罪记录，能长期稳定做。 薪资福利： 1,[小时工待遇]:25一个小时；综合月薪7000-8000元 2，正式工底薪2950+计件工资+全勤奖300+岗位补贴 500+加班补助，多劳多得，工资准时发放，每月15号发薪，从不拖欠 3，包吃包住：免费三餐，菜品丰富；宿舍4-6人间，有空调，热水器，独立卫生间，WiFi，水电费平摊。 4,，带薪年假，节日福利，生日礼品，年终奖 5，车间环境干净整洁，恒温车间，无噪音无污染，工作轻松 工作时间： 长白班为主：早8:00-晚20:00，中间休息2小时，月休4天。

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验工作，确保产品符合质量标准 2.按照检验规程执行日常巡检、首件检验和终检，准确记录并反馈检验数据 3.及时发现并上报生产过程中存在的质量问题，协助相关部门进行原因分析与整改 4.维护和管理检验工具、仪器设备，确保其正常使用和校准状态 5.遵守公司安全规范和质量管理流程，参与质量体系相关审核与改进工作 任职要求： 1.学历不限， 2.能快速掌握检验标准与操作流程 3.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作能力 4.普工男女不限。 5.能配合生产班次安排完成任务。

工作内容:本厂现招聘普工，不体检，无需经验!坐班，包吃包住，普通工衣，做事轻松，可选择岗位。 一、招聘要求: 1、年龄:16-45周岁，男女不限。 2、有本人身份证，或者临时身份证都可以安排 二、薪资福利: 、到手工资6000-7000 、上班可以带自己的手机、只要能把自己的事做好就没问题 三、工作方面: 1、长白班 3、管理不严，做事都是很简单的组装包装，品检 一看就会，简单轻松 四、小时工好处: 人走账清

【招聘单位】：深圳龙岗音响厂 【招聘岗位】：急招电子修理工1名 【工作要求】：有电子厂产品功能维修经验，如具有产品主板或 PCBA板维修经验优先录取。 2.男女普工多名：22天制长白班 3.联系电话： 【工作地址】：深圳市龙岗区园山街道坳背二村

3）执模打砂 8名 熟手精品镶嵌货 李先生

岗位职责： 1、 梳理过往货损与丢件数据（如特定包装类型破损率高、某些运输线路丢件频发），制定流程改进方案； 2、 针对重复性问题设计防控手段（例如亚马逊FBA标签易脱落，采用双标签加透明保护膜方式加固）； 3、 按日/周整理质量检验结果，归类统计异常情况（如包装不达标比例、单据出错频率），形成可视化图表及分析结论； 4、 协同客服与销售团队提供质检文档、现场影像等材料，辅助判断责任归属（如海外仓、国内仓或客户原因）； 5、 对争议情形（如外包装无损但内物损坏）进行专业评估，出具报告判定是否属于运输责任，并拟定理赔定损方案并参与协商； 6、 构建货物全流程追溯档案（含质检记录、运输环节照片、签收凭证及其他佐证资料），支持后续责任认定。 任职要求： 1、 本科及以上学历，掌握跨境物流运作、国际贸易条款及运输包装规范； 2、 具备至少1年跨境物流领域客户投诉处理或客服经验，同时拥有1年以上海运/空运实操经历，了解跨境物流各环节操作流程； 3、 数据整合能力强，能通过数据分析锁定问题源头，针对高频问题提出预防性优化策略； 4、 具备出色的沟通协调能力，可实现跨部门（销售、客服、财务）及外部（客户、承运方）高效对接与协作。