详细职责： 1.依照公司营销策略，完成相应销售目标； 2.老客维护，新客开发，不断完善渠道网点； 3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理； 4.常规物料及冷冻设备的投放与维护； 5.促销方案策划及执行、费用管理； 6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。 发展空间： 成为销售管培生，你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上，你将面临初期的辛劳与挑战，经历成长的磨砺，接受市场的严格考验，随着时间的沉淀和经验的积累，你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限； 3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI机器人)→复试（线上/现场）→OFFER发放 我们需要这样的你： 1.2026届应届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业； 2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大； 3.可接受单休。

提供住宿，写字楼办公。白云东平、大源皆有公司，不住宿可就近安排！无需电话沟通，无须外出跑动。真实岗位招聘。 【岗位内容】 1、利用线上平台进行推广引流，开发潜在客户资源 2、公司配备工作电脑、手机及成熟操作模式与渠道，不涉及电话联系，工作内容简单易上手，零经验也可报名，安排资深员工手把手带教，快速掌握工作流程 二、岗位要求： 1、性别不限； 2、年龄18~28岁（表现优异者可适当放宽）； 3、具备基本电脑打字能力，性格外向积极，具备良好沟通能力； 4、本岗位为办公室固定坐班，支持实习生开具实习证明及签署三方协议 薪资待遇：底薪+全勤奖+提成+绩效奖金；综合收入6000-8000元 每月享有一次底薪上调机会，涨幅400-800元不等。公司注重人才培养，晋升通道清晰，适合稳定长期发展 【工作环境】 现代化写字楼办公，临近地铁站，出行便捷，周边餐饮丰富，生活配套齐全 提供住宿，公寓房源为两室一厅配置，家电齐全，含客厅、阳台及厨房设施 接受短期工作，服务期需满两个月及以上

岗位职责：开发，跟进，客户，打电话，加微信，拍视频等

【职位亮点】 双休制度，早九晚六，实现工作与生活的良好平衡 拒绝无效加班，远离996，真正拥有属于自己的自由时间 五险一金全面覆盖，为个人发展与未来提供坚实保障 团队年轻有活力，氛围开放和谐，共同成长也一起畅享乐趣 业务遍及国内重点城市及东南亚等海外地区，平台大，视野广 【你将负责】 及时响应客户线上咨询，专业解答各类疑问 通过多种渠道拓展客户，高效转化公司优质资源 持续维护老客户关系，提升复购率与发货频率 全程跟进订单执行，定期回访客户，建立长期信任关系 收集市场反馈信息，助力产品与服务不断优化升级 【我们希望你】 大专及以上学历 具备跨境电商、支付领域或ERP销售经验者优先考虑 表达沟通能力强，能灵活应对并协调解决各类问题 拥有抗压能力，认同团队协作价值 【薪酬与发展】 无责任底薪+高额提成，收入上不封顶！ 团队人均月收入已超10000+，业绩优秀者收入可轻松翻倍！ 立足本土，布局海外，深入国内与跨境双赛道，成长提速，收入倍增！

招人啦！中慈健康科技(广州)有限公司诚聘网络销售，专注大健康领域客户开发！ 底薪+提成+绩效上不封顶，多劳多得实实在在 具备大健康保健品行业经验、沟通能力强的优先，对健康产业有热情、敢闯敢拼的你快来加入 我们专注大健康OEM业务，平台稳定、资源丰富，只等能担当重任的你！ 岗位职责： 1、负责1688、阿里国际站店铺的销售工作及客户拓展； 2、及时回复客户询盘并持续跟进，提升订单转化效率； 3、定期整理归档客户资料，维护公司与客户的长期合作关系； 4、落实客户订单执行，跟进回款进度，协调发货及售后事宜； 5、分析店铺运营数据，提出优化方案并推动实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，有网络销售、电话销售或客服销售经验者优先，懂英语更佳； 2、思维敏捷、表达流畅，具备良好的客户维护与开拓能力，善于沟通交流，富有亲和力； 3、能科学规划日常事务，条理清楚、高效推进各项工作； 4、责任心强、细致耐心，适应快节奏工作环境，热爱销售事业； 5、性格积极乐观，品行端正，具备团队协作意识，乐于迎接挑战。 福利：包吃午晚两餐，享法定节假日、生日福利

薪资详情 薪资范围：15k-30k 社保类型：五险 提成方式：销售额提成，底薪5000，行业高底薪高提成； 奖金补贴、绩效奖金，话补，车补都有； 行业优势： 互联网大数据，短视频制作服务账号打造，助力客户快速打造爆款视频、打造品牌IP、内容输出、实现短视频流量变现 【岗位职责】电面结合 1、公司提供客户资源，负责企业客户洽谈，了解客户需求，促成成交； 2、客户群体：针对B端C端各行各业的企业老板商家； 3、工作流程：电话/微信邀约-线下面访-成交签单。 【福利待遇】 1.高底薪+高提成+业绩奖励提成+业绩奖励奖金，综合收入15000-30000 2.入职即享带薪培训，师傅一对一专业带教，手把手教你快速上岗，不用担心学不会； 3.休假福利：带薪年假、调休假、法定节假日薪酬放假 4.节日补贴：公司聚餐、团建、各种节日礼品及补贴； 5.生日补贴：员工生日会，公司为寿星精美生日礼物； 6.日常福利：不定时下午茶，奶茶、零食统统一样不少。 【职位要求】 1、有销售经验男女不限，公司提供优质资源，有抖音平台及短视频行业客户资源者优先； 2、具备良好沟通技巧、应变能力、处理能力、市场开拓能力； 3、对推广工作有倾向和热情，性格开朗，富有激情，拥有向高薪挑战的决心； 4、为人诚实勤快，心态积极乐观，抗压能力强，有良好的团队合作精神。

微信私域销售（精准粉转化率高） 岗位职责： 1、公司提供IP背书精准客户，引流至销售微信，销售通过私域转化承接； 2、负责微信私域销售和企业微信接待客户，对有需求的客户进行及时回复和促成成交； 3、通过微信短视频的发布，引导客户添加微信，并成功收集客户信息及挖掘客户需求，促进成交和提高转化率； 4、跟进订单的完成进度，负责客户的咨询报价，跟进客户； 5、负责订单的录入，确保输入信息的准确性和完整性； 6、朋友圈的每日更新，策划朋友圈内容的推广。 （可提前抖音，视频号，小程序搜索：132私模选品了解业务模式） 任职要求： 1、接受应届生，接受无经验，老带新人一对一培训，有丰富销售经验、微信私域销售经验优先考虑； 2、有过展会，跨境电商，私域相关优先考虑； 3、沟通能力强，具有销售意向和判断力，服务类产品销售，跨境类产品销售优先考虑； 薪资福利 综合在8K-15K以上，高提成，低底薪的模式，根据自身能力选择专员，主管，项目经理，基础提成10%无阶梯，管理层10%基础上额外团队提成1% 工作时间： 上午：09:00-12：00下午13：30-18:30 午休：12：00-13：30 公司实行大小周制，每月15日准时发放薪资，节假日根据国家。

社区推广，销售专员，地推，面对面销售 1.有销售经验优先 2.服从工作安排，能吃苦耐劳 3.公司包住宿

岗位职责： 1、通过电话、邮件及网络渠道，积极开拓新客户，维护并深化与现有客户的合作关系； 2、深入了解金融产品特性，为客户提供专业的理财咨询与解决方案； 3、定期跟进市场动态，分析客户需求，制定并执行销售策略，完成销售目标； 4、参与组织金融产品的推广活动，提升品牌知名度和市场占有率。 5、岗位轻松正常法定假日，周末双休，一至五早9：30—18:00不加班 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确把握客户需求； 2、对金融行业有浓厚兴趣，了解基本的金融产品与市场运作； 3、需要有经验团队协作更好的挑战高薪. 4、内部渠道可做各种疑难杂症或常规过不了的单

福利待遇】: 1.提供系统化培训、员工住宿； 2为员工提供公平、公开、公正的发展平台，内部提拔； 3.国家法定节假日，有福利的发放； 4.定期组织集体活动；定期组织国内旅游。 5.薪资：底薪5000-8000，可面议定薪资。 6.在岗带薪培训，有人带，一对一的培训（接受无经验）； 【岗位职责】： 1.经过前期实战轮岗学习（市场营销-团队管理-人力资源管理-财务管理-部门营运管理），逐步熟练掌握公司的企业文化，培训系统及营销系统。 2.逐步熟悉分公司的市场营销部门流程，配合部门经理做好公司日常管理培训工作； 3.协助公司的日常宣传以及推广，参与公司部门的管理、培训工作。 【任职要求】： 1.可接收应届实习生/毕业生； 2.有良好团队合作精神，有志于从事管理方面的工作（学生干部或者有过管理经验的优先）。 3.有较好的沟通能力，组织能力。 【晋升制度】： 管理培训生—部门主管—部门高管—部门副理—部门经理 【郑重承诺】：无需经验，带薪培训、内部晋升；一经录用提供员工住宿，为员工提供公平、公开、公正的发展平台与晋升机会。

招聘过年不**家1名 地址：韶关 要求:年龄18-35岁，身高178以上！杀手黑名单勿扰。服从管理，听从指挥，工作态度良好，有经验者优先: 主⁡要工作‭⁡内⁡‭⁡容： 1、维⁠⁢‭护⁢‭⁡⁢现⁢‬‍‪场⁢的‬安⁢‪‍‭全⁢‍‭‬‪‍运营 2、综合收入8000+ 10000休3天 3、包吃包住 4、不要杀手不要杀手，黑名单，爆黑人员 联系方式  同步

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1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

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自2026年1月1日起，中国人民银行启动了新一代数字人民币运行机制。 1.钱包里的钱开始“生钱”了（计息功能） 2.支付体验全面升级（离线与无电支付） 3.资金安全更有保障（智能合约） 4.应用场景更广泛（硬钱包与普惠） 5.跨境支付更便捷（国际化） 数字中国，货币先行！数字人民币国际运营中心业务平台在上海成功举办推介会，标志着其正式启动全球运营。 这不仅是一份工作，更是一次深度参与国家级金融基础设施建设的机会。站在时代风口，把握职业轨迹-加入我们，您将获得： 开户奖励： 流水收益：直推流水管道收益 团队奖励：终身收益机制 零投入全国可推，商户免费安装无手续费秒到，欢迎各团队长一同共享数字人民币发展红利，筑梦未来！

德庆县范围，诚招业务员，或者业务团队

工资8000+起步 ​（蛋糕）（鲜花） ​要求：有销售基础，脸皮厚，接受多和陌生人沟通，会开电动车（生手可培训） ​在深圳统一培训确定合适能接受全国出差（包机票）

【岗位职责】： 1.利用公司提供的优质客户资源，无需自行开发客户，通过电话或微信与客户沟通，添加客户微信并介绍公司业务内容 2.公司配备工作手机，通话费用由公司全额承担 工作环境舒适，冬暖夏凉，全程无需外出 【任职要求】： 1.欢迎无经验者加入，公司提供系统培训 2.态度积极，有责任心和进取心，具备良好的职业操守和服务意识 3.能够适应一定工作压力，具备较强适应能力，思维活跃，富有开拓精神 【上班时间】： 9:00-12:0014:00-18:00（中午休息2小时） 单双轮休 【薪资福利】： 1.综合收入4000-10000元以上，业绩提成上不封顶，多劳多得 2.每周不定期组织下午茶、团队活动，设置多种激励奖项及开单奖励 3.法定节假日按规定休假，享受婚假、产假、年休假等福利 4.建立健全的晋升体系，提供清晰的职业发展路径

1.全日制大专2.持有驾驶证3.有销售工作经验者优先考虑

公司业务发展需要，招贤纳士，一家人一个梦一起拼，共同进步成长，嘉盛期待您的加入！ 薪资福利： 1、无责底薪+高提成+社保+丰厚奖金，工作灵活自主； 2、享受各类带薪休假（法定假日、年假、产假、带薪年假等）； 3、提供新人培训+拓展培训+晋升培训等全方位支持，助力个人成长； 4、奖励多样（月度冠军奖、优秀员工奖等）+年终分红等； 5、畅通的内部晋升机制，让每位员工都有广阔的发展空间； 6、丰富员工活动（聚餐、观影、唱K、旅游等） 岗位职责：拓展与开发学员资源，达成既定业绩目标！ 1、通过线上及线下渠道，以电话或网络方式对接客户，完成公司分配的销售任务； 2、负责向客户讲解服务内容，开展新客户开拓，促成签约并跟进服务费用回收； 3、服务对象涵盖社会大众、工人、白领、企业、工厂、学校、政府及事业单位等； 4、持续维护客户关系，推动客户满意度提升与长期价值发展。 任职资格： 1.具备强烈的收入追求，能承受压力，不愿过安逸平凡的生活； 2.希望自身更加积极乐观，富有进取心，勇于迎接挑战； 3.乐于与各类人群交往，擅长建立人脉并积累社会资源； 4.愿意在实践中提升综合能力，收获理想回报。 本岗位欢迎有梦想的应届毕业生投递，公司将提供系统化岗前培训！ 韶关市嘉盛机动车驾驶员培训有限公司 电话：***********李经理

一、任职要求: 1.年龄18-40岁，性别不限，中专及以上学历，性格开朗外向； 2.工作态度端正，具备较强的责任意识和应变能力，善于沟通表达； 3.具备互联网或销售相关经验者可优先考虑； 二、岗位职责: 1.开展商家挖掘与拓展工作，推动其入驻美团外卖平台并完成上线； 2.与商家维护良好合作关系，协调资源助力订单增长； 3.完成上级安排的其他推广任务及业务拓展事项； 三、工作时间: 1、工作时段：9:00-18:30，中午12:00-14:00为休息时间 2、休息制度：每月单休 四、薪资待遇福利: 1、晋升空间大，每三个月组织一次考核晋升 2、薪酬组成：底薪+绩效+提成 3、设有不定期激励奖金 4、提供免费专业培训，配备专人指导，全程带教帮扶 5、享受节假日休假及节日关怀福利 6、依法缴纳社会保险

岗位职责： 1、负责韶关区域，冰箱、冷柜、洗衣机产品线全渠道的工作，包含但不限于渠道政策、产品策略、渠道管理与开拓维护、渠道活动规划及对接等； 2、负责渠道商家对接，产品上样规划，销售问题处理及解决，终端亮化及规范管理，商家进销存管理等； 3、负责导购员团队管理，筛选及任用； 4、对产品线规模负责，制定、执行本区域的市场推广方案和实施分公司下达的市场推广方案； 5、负责本区域内冰冷洗产品线各终端各要素的落实执行，检查终端落实情况； 任职资格： 1、统招本科及以上学历； 2、了解家电产品，有家电行业工作经验的优先; 3、责任心强、性格开朗抗压能力、沟通组织协调能力较强，具有团队意识。

一、岗位职责： 1.与客户沟通屋顶租赁安装光伏棚事宜，介绍光伏发电的优势及客户收益； 2.负责业务洽谈、合同进度跟进及拓展合作人员等相关工作。 二、岗位要求 1.工作积极主动，执行力强，配合上级工作安排； 2.熟悉所在区域情况，具备交通工具（如轿车、电动车）； 3.具备良好的交流能力，不限学历、不限经验，性别年龄均无限制； 4.开发范围：始兴县（马市镇太平镇城南镇隘子镇深渡水沈所镇司前镇澄江镇顿岗镇罗坝镇）、武江区（龙归镇花坪镇十里亭镇乐园镇新韶镇）。 三、待遇与要求 1.2500元油费餐补补贴+业绩提成（公司于乡镇区域具备开发资源支持） 2.1.统一投保意外险；2.表现突出者可转正；3.参与公司组织的团建活动及享受节日福利； 3.根据住址就近分配工作片区，考勤方式灵活

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.有无销售经验都可以 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.，五险，法定节假日 4.销售额提成 5.月薪5000_10000万 岗位职责： 1、负责窗帘布艺产品的销售及推广，完成个人销售目标； 2、了解客户需求，提供专业的产品咨询与解决方案，提升客户满意度； 3、维护和发展客户关系，定期跟进，确保客户忠诚度； 4、收集市场反馈，为产品改进和新产品开发提供建议； 5、配合团队完成销售活动，参与市场调研及竞争分析。

实习生要求：大专及以上学历应届毕业生，热爱销售工作，有意愿在销售岗位上带领团队，追求长期职业发展。 工作职责： 1、依据线路手册规定，准时、有序完成辖区内所有客户的日常服务工作。 2、提升公司产品的铺货率，达成活跃客户数量目标，推进新产品上市推广。 3、与客户建立并维护良好关系，清晰讲解产品特点、价格及竞争优势，推动销售顺利进行；及时回应客户关于价格、品质等方面的咨询，并采取相应措施。 4、通过日常订货支持，确保客户保持合理且充足的库存水平，避免缺货情况发生。 5、注重个人职业形象，展现公司专业标准，提升企业整体外部形象。 6、按公司规范填写各类日常报表，跟踪客户订单到货进度，确保执行到位。 职位要求： 1、具备抗压能力，能在压力环境下主动开展工作； 2、具备良好的沟通表达能力； 3、具有一年以上快速消费品行业实际销售经验者优先考虑。 薪酬福利： 1、基本工资+奖金+旺季激励（新员工入职可享受6个月保底奖金）； 2、缴纳五险一金； 3、依法享受带薪年假；享有法定节假日（元旦、春节、劳动节、中秋、国庆等）以及婚假、产假、丧假、工伤假、病假等有薪假期； 4、提供交通补贴、高温补贴；重大节日免费发放饮品；高温期每日发放2支防暑饮料等贴心福利； 5、符合条件的员工可获得年终奖金，公司每年组织一次薪资评估； 6、为员工投保商业重大疾病保险，同时覆盖子女商业保险。 职业发展： 公司建立系统化培训体系，新员工入职后将参加为期一周的集中培训，并配备专属导师指导，帮助快速掌握业务流程。同时，公司持续提供多样化培训资源，如定期组织销售技巧、谈判策略、Office应用等专题培训，员工亦可通过公司电子学习平台自主获取丰富课程内容。公司设有健全的人才晋升机制，每年两次面向内部销售团队开展储备销售主任/经理选拔。晋升通道如下：初级业务（入职初期）——中级业代（6个月）——高级业代（18个月）——金牌业代——主任（2年）——经理（3年）——区域经理（5年） （每次晋升均伴随相应幅度的薪资调整）

工作内容：公司客户协助办理理赔、续期缴费提醒、信息变更、生存金红利领取、银行卡等售后服务 上班时间：周一至周六上午8:30-11:30 下午14:30-16:30 待遇:底薪3000+提成+培训补贴+职位补贴+养老+医疗 综合收入5000～15000+

岗位职责: 1.负责客户签约全流程管理，保障服务品质 2.与客户保持高效沟通，及时答疑并推动成交 3.持续维护客户关系，提高客户满意水平 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.能在团队协作中主动贡献，助力目标达成 3.具备较强的问题处理能力，可妥善应对各类工作挑战