不要实习生 公司HR直接招聘，非中介非外包！ 高额底薪＋多重奖金＋年度盛典［福利待遇］五险一金齐全！ 享带薪年假、病假、婚假、产假及国家规定节假日！每年一次高品质体检，组织国内外团建旅游，工作生活张弛有度！ 公司各项补贴真实发放，福利水平行业领先，职业成长空间广阔！ 薪酬结构：无责任底薪8000＋绩效提成 新人入职首月综合收入15000-30000元 日常福利包含： 每周提供精致下午茶 每日午休时间（中午12点至2点） 每月13号准时发薪／从不拖欠 入驻5A级办公大楼 生日当天赠送祝福蛋糕＋200-500元礼金 自我介绍：我是企业直招人事，务必添加我私聊，每日面试名额有限！请尽快联系我！欢迎咨询投递，我会第一时间回复消息哦。

岗位职责： 1.客户开发：主动开发跨境电商卖家（亚马逊 / Temu/TikTok Shop / 独立站）、外贸工厂、同行货代，通过电话、WhatsApp、LinkedIn、展会、社群等渠道拓客。 2.方案与报价：对接客户需求，提供空 / 海运、FBA 头程、海外仓、清关、派送等定制化物流方案，精准报价并跟进议价。 3.订单全流程：负责询盘→报价→合同→订舱→跟单→异常处理→回款→售后，保障交付与客户满意度。 4.客户维护：定期回访老客户，深挖复购与增量；建立客户档案，提升忠诚度与转介绍率。 5.市场反馈：跟踪运价波动、渠道时效、竞品动态，及时反馈并优化销售策略。 6.目标达成：完成个人月度、季度、年度业绩指标（销售额、毛利、新客户数）。 任职要求： 1.跨境物流行业2年以上工作经验，熟悉跨境小包海外仓等业务，有独立站.tiktok.temu及欧洲为主的跨境电商客户群体， 2.要求有独立开展业务及维护客户的能力，能扛压，有挑战高薪的野心。 岗位福利：双休，五险一金，下午茶

拓展客户

【岗位职责】 1、负责指定区域内鲜羊奶的地推与销售工作； 2、在社区、学校等场所开展试饮活动，通过促销推广促成订单； 3、开发新客户并维护现有客户关系，跟进续订及客户转介绍相关事宜。 二.【岗位要求】 1、学历不限，专业不限，年龄18-45岁； 2、具备良好的沟通能力，踏实肯学，诚实守信，能适应户外作业； 3、认同企业价值观，有意愿在快速消费品领域长期发展； 〖公司福利〗：商业保险、提供住宿，公司氛围好，有厨房可以做饭； 〖工作时间〗：每日比较灵活，弹性工作时间，国家法定节假日公司统一放假，周日休息！早晚高峰期开展，综合薪资在6k-9k！新同事首月可以拿6000元以上，公司老员工月收入在8000以上，这里老同事拿1-3万很正常，付出跟回报成正比(多劳多得，上不封顶)；

工作职责： 1、具备出色的业务拓展与客户成交能力； 2、通过线上及线下渠道与客户高效交流，精准把握需求，推动销售转化； 3、持续维护现有客户关系，解决客户问题，提升客户价值； 4、定期跟进合作客户，深化沟通，打造稳定的长期合作模式。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑； 2、3年以上销售岗位经验，有定制家居行业背景者优先； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力。

年轻人多！有挑战性！专业培训！ 有句话叫做：吃得苦中苦，方能开路虎～ 公司内部直招，拒绝套路坑人 团队清一色00后，氛围超棒，没有层级压迫、拒绝一言堂 行业发展前景拉满，晋升制度公开透明，新人成长空间超大。 岗位福利待遇： 1.综合底薪6000（无责4000+奖金2000）+提成，多劳多得，收入上不封顶！ 2.包住+五险+团建+聚餐 轻松愉快的工作环境，赚钱开心两不误！ 岗位职责： 协助主管开发广州业务市场，熟悉公司产品业务，上手简单易学会，能力达标直接晋升，跟着团队开拓新项目，晋升脚踏实地！ 任职要求： 1.无不良嗜好，沟通表达顺畅 2.有搞钱欲望、想长期稳定发展 有想法大胆说，小白零基础全都收，欢迎投递简历～

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约合作 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 3.工作地点灵活，适应每天外出采访客户或本地化客户拜访

进口原装芯片网络销售， 负责官网库存型号的维护与更新。 挖掘优势产品并开展市场推广。 拓展新客户资源，维护现有客户关系。 性格外向，积极主动，充满工作热情。 具备芯片海外采购经验者优先考虑。 岗位福利： 底薪+高额提成，按销售利润比例计提。收入上不封顶，具体面议。 享受优于国家规定的休假制度，每周五天工作制，每天工作7小时。 每年提供外出培训及团队旅游机会。

招聘全职业务！主要是业务底薪加提成提成为50%到10%利润提成，公司现成客户，会开车，有专业素养和职业道德

韶关市招拆除/运渣

浙江丽水用一名立架焊工要有证的工资七千五

浙江丽水用一名立架焊工要有证的工资七千五

岗位职责： 1. 负责室内/室外地砖（600×600mm）、墙砖（300×600mm）等瓷砖的测量、切割、铺贴及勾缝作业 2. 按施工图纸和工艺标准完成基层处理、找平、放线、排砖及整体铺贴，确保平整度、垂直度与空鼓率达标 3. 配合项目经理及工长安排，参与现场交底、进度协调与质量自检 4. 合理规划材料使用，减少损耗，保持作业区域整洁安全 5. 参与完工验收，配合整改问题并提交施工记录 任职要求： 1. 有贴砖相关工作经验，熟悉常见瓷砖规格及铺贴工艺 2. 能独立完成地砖、墙砖铺贴，具备基础识图与放线能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 4. 具备基本安全意识，能遵守工地各项规章制度 5. 学历不限，有相关施工经验者优先

韶关市武江区招气割

招聘：市场传讯主管/经理 薪资：6千-8千 需具备优秀的审美能力与文案撰写能力，紧跟潮流热点，有时尚敏感度，责任心与落地性强，擅长故事营销者优先。<br/>岗位职责：<br/>1、负责酒店品牌的宣传、推广工作，包括自媒体渠道（、小红书、等）运营计划和日常内容创作、编写、发布、维护工作。<br/>2、对接各大媒体及传媒公司，完成酒店的品牌营销、推广活动。<br/>3、负责热点事件、活动话题的制定及执行，合理安排调整运营策略，维护公司品牌形象建设。<br/>4、配合公司各类活动及领导需求，产出相应的文案内容。<br/>5、负责危机信息的监测和处理，对传播效果进行定期总结与反馈。<br/>6、协助酒店线下活动策划与活动落地。<br/>岗位要求：<br/>1、本科以上学历，新闻/汉语言学/中文/设计类专业优先。<br/>2、具有品牌故事的延展、创新能力。<br/>3、3年以上高端酒店相关工作经验，拥有品牌公司、媒体公司、达人等资源。<br/>4、优秀的文案能力、审美能力，会摄影、视频剪辑者优先。<br/>5、熟悉酒店行业，掌握新媒体运营、新媒体投放、市场营销企划等技能。<br/>6、具有较强的沟通、协调能力，有良好的职业素养和执行力，吃苦耐劳。

招聘：运动主管 薪资：5200元以上/月 职责11.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等）3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务(线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 职责21.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责31.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责1.管理商店的日常运营2.确保商场内人员安全。3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。

招聘：储备干部 薪资：3000元以上/月 作为餐厅基层管理的培养对象，能始终如一地履行工作标准，协助上级带领团队提升顾客满意度，并通过训练提升团队综合素养与能力。大专以上学历，具备优秀的服务意识和沟通表达能力，酒店管理或销售相关专业优先。3800-4200

诚聘：招外单全能助理多名，做销售板，要求手工精细，有意者请电或私微。

【潘多拉 武汉TEMP需求】 工作内容： 1、维护卖场，协助对店铺的货物进行整理的相关事宜。  2、维护店铺客流，引导顾客购物。 要求： 40岁以下，，长相甜美，有亲和力，会化妆，不戴框架眼镜和牙套（必须要有销售经验，以及销售意识） 工作时间：- 薪资：22/h，法定三薪 需求门店：武汉梦时代 报名：。

负责宽带业务销售，薪资面议

广东韶关县鹰峰东路7-8号OPPO授权体验店招聘事宜联系赖小姐。

业务员多名

接待，服务，宣传店内产品，导购，能力强者可晋升 薪资待遇： 1.无责底薪+高提成+社保+各项福利 2.带薪假期，带薪年假，年度旅游，团建聚餐，生日奖励，节假日福利，工龄奖 上班时间：8:00-12:00,14:00-18:00 韶关市区及县城目前有多家门店招聘（浈江，乐昌，翁源，新丰，南雄） 就近安排，有意者可联系

兼职：协助店长运营门店，不仅限进店顾客的咨询解答，陈列库存的整理，订单商品分拣

要求：20-40岁，有业务、跟单、销售工作经验者优先；具备良好的客户拓展、分析、管理和谈判能力；形象好气质佳，工作热情，有较强的执行力及团队协作精神。 底薪6000元/月+高额提成+奖金,上不封顶，年收入最高可达100w

营业员/店员1.年龄25-42岁，有经验可放宽2.形象好，有责任心，胆大心细，有主动拓展的能力，有销售经营者优先。1.了解公司的产品，向客户推广公司产品进行售卖2.服从公司的规章制度与安排管理薪资福利:1.六险（五险+意外险）+通讯补助+生日奖+带薪休假+节日福利+公司团建+员工旅游工作地址:翁源县龙仙镇文化路151号瑜品蔚店

公司业务发展需要，招贤纳士，一家人一个梦一起拼，共同进步成长，嘉盛期待您的加入！ 薪资福利： 1、无责底薪+高提成+社保+丰厚奖金，工作灵活自主； 2、享受各类带薪休假（法定假日、年假、产假、带薪年假等）； 3、提供新人培训+拓展培训+晋升培训等全方位支持，助力个人成长； 4、奖励多样（月度冠军奖、优秀员工奖等）+年终分红等； 5、畅通的内部晋升机制，让每位员工都有广阔的发展空间； 6、丰富员工活动（聚餐、观影、唱K、旅游等） 岗位职责：拓展与开发学员资源，达成既定业绩目标！ 1、通过线上及线下渠道，以电话或网络方式对接客户，完成公司分配的销售任务； 2、负责向客户讲解服务内容，开展新客户开拓，促成签约并跟进服务费用回收； 3、服务对象涵盖社会大众、工人、白领、企业、工厂、学校、政府及事业单位等； 4、持续维护客户关系，推动客户满意度提升与长期价值发展。 任职资格： 1.具备强烈的收入追求，能承受压力，不愿过安逸平凡的生活； 2.希望自身更加积极乐观，富有进取心，勇于迎接挑战； 3.乐于与各类人群交往，擅长建立人脉并积累社会资源； 4.愿意在实践中提升综合能力，收获理想回报。 本岗位欢迎有梦想的应届毕业生投递，公司将提供系统化岗前培训！ 韶关市嘉盛机动车驾驶员培训有限公司 电话：***********李经理

维护老客户，提供售后支持并推动二次开发。 售后服务岗位招聘： 年龄：22岁-45岁 学历：中专及以上（大专及以上优先纳入优才培养计划） 无责底薪：3000-4000元 工作时间：8:30-11:30 14:30-16:30 工作内容： 1、负责为老客户提供保单梳理、理赔协助、信息维护等售后服务，并开展新业务拓展。 2、承接社区老年人保险的相关服务及后续跟进工作。

岗位职责： 1、负责韶关区域，冰箱、冷柜、洗衣机产品线全渠道的工作，包含但不限于渠道政策、产品策略、渠道管理与开拓维护、渠道活动规划及对接等； 2、负责渠道商家对接，产品上样规划，销售问题处理及解决，终端亮化及规范管理，商家进销存管理等； 3、负责导购员团队管理，筛选及任用； 4、对产品线规模负责，制定、执行本区域的市场推广方案和实施分公司下达的市场推广方案； 5、负责本区域内冰冷洗产品线各终端各要素的落实执行，检查终端落实情况； 任职资格： 1、统招本科及以上学历； 2、了解家电产品，有家电行业工作经验的优先; 3、责任心强、性格开朗抗压能力、沟通组织协调能力较强，具有团队意识。

岗位职责：通过电话/微信等方式，沟通客户需求，提供解决方案并促成成交 维护客户关系，做好售后服务，持续跟进服务效果与客户满意度 任职要求：中专/大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑 性格乐观向上，积极主动