南京京东常温中小件仓（南京常温B综合1号库） JDL 京东物流-南京溧水常温小件仓-招聘正式工25人： 工作内容： 1、生产岗位仓库内进行订单拣货，商品打包，简单易学，上手快； 2、非生产岗位仓库内，分货、发货、盘点； 待遇福利 1、底薪＋绩效+计提（综合薪资到手6-6.5K）； 2、餐补、防寒防暑、工龄、年终奖等各种补贴； 3、包住不包吃，每天15元餐补（全勤每月360元）随工资发放；入职缴纳五险一金。 工作时间：白班8-8点，发货员12-24点（发货员是中班有15元/天额外小夜班补贴）；月休4天排班制； 岗位要求： 1、25-45周岁，初中以上学历； 2、熟悉智能手机操作、认识26个英文字母； 面试地址：溧水中国电商直播基地C5-1

工作内容: 1、蔬菜、水果、日用品等商品的分拣、打包、贴标; 2、仓库货物搬运、装卸、整理; 3、配合仓库盘点、清洁及订单核对; 4、服从主管安排的其他物流仓储任务。 任职要求: 1、年龄18-50岁，身体健康，能吃苦耐劳; 2、无需经验，提供岗前培训; 3、能适应早晚班(如早班8点-20点，晚班15点-早上2点); 4、识字、会使用智能手机基础功能。 面试入职:携带身份证到仓库面试，通过后即可入职(无竞聘环节);

急聘仓储拣货，打包，复核，数据异常处理人员，全场纯小件！工作时间早上9点到下午7点，底薪18元/h，加奖金。需求拣货4人，打包5人，有经验者优先，长白班！（不欺骗，无套路我，不忽悠）不靠谱的勿扰

全南京就近安排，仓内超市的分拣、理货、水产都在招聘，月入6500-9000元 1.按照分拣，打包，交接操作流程及规范，及时准确完成订单， 2.做好站内货品和环境6S清洁整理工作， 3.服从站内工作安排。 年龄18-40，上六休一，多劳多得

会手机扫码 就会，简单，无重物，小件分货，4-5小时

岗位：装车 岗位工作内容： 1、主要负责快递的装车码货、拆建包等工序（岗位随机分配，现场主管安排），按操作标准工作，发现异常及时上报区域组长； 班次时间 1、白班09:30-21:30 2、晚班20:40-08:40 岗位要求 1、男女不限，年龄18-48岁，熟练掌握26个英文字母有较强的抗压能力，吃苦耐劳，做事踏实，有责任心。 “顺丰招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者周知，以免受骗及损失财物”、“顺丰欢迎离职员工回家”

【安能物流直招，"不收费""不体检""实地面试"，当天免费安排吃住】 注意仓库地址已搬迁！！！ 【仓库地址】 现已搬迁至：江苏省句容市福地西路109号(安能物流南京分拨中心)； 【招聘岗位】 1.搬运工（重体力活，计件工资） 综合到手工资8000-12000元，仓库内装卸货，3-4人/组，小组分工协作，以人力搬得动物品为主，大部分均为可搬动的，搬不动的机叉辅助； 2.电叉分拣工（较轻松，计件工资） 综合到手工资6000-8000元，操作电动托盘车（电动地牛），无需叉车证，零经验可学，有专人培训，半小时上手； 【福利待遇】 1.包吃、包住、热水器、公共浴室、空调、无线网、洗衣机； 2.法定节假日及节日红包礼品、各类带薪休假，工龄奖（满1年100元/月，之后每年+50）、炎热月份有高温补贴（100元/月）； 3.夫妻工提供结婚证可享受总计520元/月外宿补贴； 4.优秀员工内部晋升发展通道：员工-组长-经理； 【工作时间】 具体结合业务情况安排，以夜班为主（20-8点）； 【岗位要求】 1.身体健康，能接受体力活； 2.银行卡可正常使用，不预支工资； 3.遵守公司规章制度，服从现场管理，有责任心，具有团队合作能力和沟通能力； 公司地址位于南京江宁与镇江句容交界线上，通行便利，南京可至马群坐地铁S6号线至黄梅站打车至公司，或者南京南站坐高铁至句容站（吾悦广场附近）再打车至公司； 【温馨提醒】：入职不收取任何费用，任何人收费均属于骗子，请擦亮眼睛

工作内容: 1、根据公司的岗位安排，进行收货、上架、拣货、验货、包装等相关操作; 2、积极参加公司组织的培训并落实 招聘要求: 1、能吃苦耐劳 2、有良好的服务意识，责任心强 3、识字;服从管理，无任何犯罪前科 年龄要求: 22周岁-42周岁 任职要求: 1.具有相关仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和操作规程。 2.具备良好的团队合作精神和组织协调能力，能够有效推动团队工作。 3.工作认真负责，对细节有高度的关注度，能够做到严格遵守操作流程。 4.关心维护公司形象，有强烈的服务意识和责任感。

您好！申通快递南京转运中心直招，下面为您简单介绍一下情况： 【岗位】自动化供件，自动化集包员 【要求】：18-53岁，身体健康，能吃苦耐劳，案底。 【福利】：包工作餐、包住宿。住宿标准4-6人间，带空调，热水器，独立卫浴。当天面试可安排宿舍。月休2-4天 每个月15号发工资。每满一年增加100月每月的工龄工资，500封顶。 上班时间：晚班（18：00-06:00)，（24:00-12:00）

仓库收货配货打包发货

招聘短期或兼职 厨师1名8000-9000 小切配2名6500（男女不限） 服务员2名4800-6000（男女不限） 包吃包住，月休四天，满勤奖，生日福利 联系人潘厨 电话（同步） 捣糨糊勿扰 谢谢

南京市秦淮区水泥砂浆找平44个平方3.2—3.3公分，15块钱一平5月1号做，看清楚能做在打电话。

招聘兼职厨师尾灶晚8点-凌晨1点(翻锅熟练，炒些主食小炒)招聘兼职烧烤师傅：晚8点-凌晨1点招聘兼职烧烤小工：晚8点-凌晨1点操作简单不复杂，认真工作即可地址：南京新街口中山南路146号明瓦廊联系电话：（电话同号）

南京市溧水区招铁艺油漆

南京秦淮招建筑木工，水电，泥瓦工，油漆工，建筑承包

多多买菜平台 ，株洲天元区太子奶园区 经铺招聘: 1:急招带车司机2名：能吃苦耐劳、服从公司管理，薪资多劳多得，365天天天上班，只要你肯干工资4500-8000十 2:招分拣3名，适应上晚班（12:30——分完）3000～5000元，（多劳多得，计件模式） 3:招仓库理货员一名 电话谭（） ----◆----◆----◆----◆----◆----◆---- 【找本地工作，】

4、肇庆鼎湖 京东仓 工期：左右 岗位：播种 上架 集货 拉货 定位：相逢超市 接人阿华

今天需要2名兼职【内容】冷库提货分拣，提供棉衣【时间】晚9-早8，早干完早走【工资】140，日结【要求】18-42，干活麻利【位置】山东银座配送有限公司。

180日结今天夜班置诺要分拣工6名内容：分拣打包，比较轻松18－50岁工资：180日结算时间：晚7-早7（早下班按工时结算）中间休息时间充足地点：置诺实业有限公司定人，不备鸽子[抱拳][抱拳][抱拳]。

主要负责一些衣服鞋子类商品质检、分拣、打包、贴标签、扫描盘点类工作

新增岗位：兼职工资：4500/月内容：招聘学校食堂招兼职二名招方：南京康之美餐饮管理有限公司【发招聘】【】

1、【工作内容】 物流质控专员（物流客服） 负责跟进配送运输过程，及时处理途中异常情况； 2、对接各仓库并制定异常问题整改方案，推动落实改善措施； 3、监控客户KPI考核指标，跟踪整改进展，确保服务目标达成； 4、监督仓库内部作业流程及标准执行情况，促进规范操作； 5、定期抽查各仓库存数据，实施库存动态监管。 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、具备良好的客户服务意识，对数据具有较强敏感性； 3、了解冷链仓储与运输的操作流程； 4、具备一定的沟通协调能力与亲和力。 【工资福利】 1、综合工资：5000-7000元/月； 2、工作时间：8:30~17:30 （单休）； 3、缴纳六险一金（含补充商业保险）、端午/中秋/春节礼品、“三八节”礼品、生日慰问。

4.23下午漫画类知识讲座暖场30人，男女不限，只要大学生时间：15:00-16:40：日结30内容：坐着听讲座，配合互动地址：南京传媒学院（江宁）备注：报名发姓名+一张生活照简单看下报名

周周可预支500-1000 南京江宁小象生活仓库 18-45岁 薪资：第一个月保底21/时+3/时补贴「伙食+住宿+夜班补贴」合计24/时 第二月 底薪+提成+补贴 综合7000-12000不等 「2240+30/天+计件」 时间：19点～7点，14点～2点，计薪10-11小时 厂内公寓4-6人间 ，水电平摊，

年龄：20-45岁；适应夜班；工资：面议 岗位要求： 1、熟悉物流快递分拨中心“收 - 卸 - 分 - 扫 - 装 - 发”作业流程，具备优化分拣动线、降低错分漏扫率的能力，提高中转运作效率。有顺丰、京东及通达系相关管理经验者优先考虑 2、具备产能与成本管控能力：能结合业务波动周期（如618、双11）制定人员与设备排班方案，合理调度叉车、分拣机等资源，有效控制人力投入、耗材使用（如打包带、扫描纸）及设备维护成本 3、擅长分析中转核心指标数据，能够通过数据识别运营瓶颈，并推动改进措施落地

岗位名称：调度管理员；物流调度员；物流协调员。 岗位要求：1. 高中及以上学历，有相关物流行业工作经验者优先考虑；2. 年龄在20至45周岁之间；3. 吃苦耐劳，踏实肯干，善于沟通，服从管理。 薪资待遇：月均工资5000元/月。员工福利包括生日礼金500元/年；结婚、生育礼金各2000元/人；满年奖600元/人；旅游津贴1200元/年等。公司提供住宿和工作餐。招工人数为2人。

您好！申通快递南京转运中心直招，下面为您简单介绍一下情况： 【岗位】快递装车工 【要求】：18-53岁，身体健康，能吃苦耐劳，案底。主要负责快递装车工，只装车 【福利】：包工作餐、包住宿。住宿标准4-6人间，带空调，热水器，独立卫浴。当天面试可安排宿舍。月休2-4天。 每个月15号发工资。每满一年增加100月每月的工龄工资，500封顶。带薪年假。五险。 上班时间：晚班（18：00-06:00)，（24:00-12:00）

南京4月30新店开业 新老模式导购10人 长年用售前 长期高保工资。 售后半销3名 售后半销2名 售后服务 2名 电话

岗位职责： 1、主导全国或区域物流仓储网络（中心仓、区域仓、前置仓等）的整体架构设计，依据销售布局、生产产能及冷链运作特点，制定分层级的仓储布局方案。利用数据分析手段（如订单分布密度、交付时效要求、季节性变化趋势）优化仓库选址、数量配置与服务半径，实现服务响应与运营成本的最优平衡。 2、规划工厂至中心仓的干线运输及前置仓至终端的城配线路，整合外部物流运力资源，降低空驶率与冷链断链风险。借助TMS系统或路径规划工具，动态优化运输路线，灵活应对临时需求波动或交通管制等突发情况。 3、面向时效敏感型市场（如电商平台、新零售渠道），布局前置仓或微型仓网络，压缩“最后一公里”配送时长，增强鲜奶类、短保质期产品的履约效率。推进“仓储+配送”一体化运作模式，联动销售与生产端实现库存的智能调拨与共享。 4、搭建仓储网络运营关键指标体系（如库存周转率、订单满足水平、吨公里运输成本），定期开展绩效评估并推动持续优化。通过集中采购、多温层合并配送、按需弹性租赁仓储空间等方式，有效控制整体物流支出。 5、协同生产排程与销售预测团队，确保仓储网络结构与市场需求节奏、产品销售周期相匹配。推动数字化管理系统落地应用，提升仓储调度与运输决策的自动化能力。

1. 企业成立时间已满一年 2. 经营类型属一般纳税人范畴 3. 注册资本超过100万元 4. 拥有自有车辆5台