【郫县普洛斯物流日结】 要求：18-48岁，男女不限，日结 ，可长期做 工资：18元/小时 上班时间:9.00-19.00左右，有时会加班 岗位：快递分拣，打包 地址:郫县普洛斯物流园

根据单子上的型号和位置进行配货

能吃苦耐劳/有团队合作意识/认真负责/新肉禽类的打包称重/上班时间下午2点到晚上23:30点右右/月休两天

【岗位职责】 负责快递装卸搬运，分拣，拆包、以及码货等工作。 【岗位要求】 25届大专/本科毕业，专业不限，身体健康，吃苦耐劳，能适应夜班、倒班制 【新酬福利】 1、薪酬:综合工资5000-7000元/月，月休4-6天，法定假日三薪补贴; 2、福利:餐补10元/出勤日，夜班补贴最高18元/晚; 3、关怀:享生日福利、高温补助、高峰慰问、定期员工活动等; 4、提供免费宿舍，免费班车接送 【上班时间】 07:00-17:00/21:00-07:00(两班倒) 19:00-05:00/13:00-23:00

招聘快递分拣货员，理货员就近安排 [招聘要求] 1，基本条件：年龄18-5周岁；2，身体健康，能适应工作节奏； 3，勤快责任心强，吃苦耐劳，服从团队工作安排(小白可培养); [薪资待遇]:260-300/天(具体看工期); [工作内容]：负责分拣，上货，理货工作； [提供吃住]：每天可吃两顿；住宿：2人间，4人间，6人间[特别说明] 非诚勿扰以及不符合条件勿投

成都大型连锁超市：招分拣/理货员 男女不限 18-54周岁 长白班 6000-9000/月 成都范围就近安排 #双流/龙泉/新都/高新/武侯/锦江/成华区可选 ------------------------------ ​

理货，分拣，扫描，分拣，包装

年龄：20-35岁 工作内容：拣货打包 工作时间：每天10小时 工资待遇：面议

成都小象超市新店开业，分拣配送急招30人 日薪220-260元，工资周结 全职/兼职均可，最短可做两周，工期结束结清 ✅固定门店取货，不用抢单 ✅3公里内小件配送，路线好跑 ✅综合月薪6000-9000，可预支工资 ✅提供电动车、换电、住宿 ✅成都全域就近安排，家门口上班 18-50岁，男女不限，会骑电动车即可，新人有人带 想找过渡工作、灵活就业的朋友，直接私信我～ ： 电话：

1.职位表述：你好我们这边是图书仓库招工的主要是负责 新到的书籍 上架 分类 扫码 贴标签 2:要求：16-45岁以内，身体健康， 3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排； 4:薪资待遇：综合日薪260元一天月薪6700左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！

焊接铆工 工作地址:龙泉长白班合广机械厂 早八晚八，具体时间情况根据工厂安排 5000-90000元/月 入职五险一金 挖机和油箱类生产，同岗位2年以上工作经验，会识图 48岁以下，持焊工操作证

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘餐厨垃圾收运驾驶员 任职要求: 1、持A1、A2、B2驾驶证 其中一种。 2、年龄55岁以下。 3、身体健康，需做入职体检。 4、适应长期夜班。 职位描述: 1，负责指定行政区域内餐厨垃圾的运输工作，严格按规划线路安排； 2，负责餐厨垃圾桶提升操作，严格执行车辆上桶提升操规范； 3，收运工作中，文明服务。着工作服，仪表整洁，言行举止文明大方，禁止与收运点位人员发生冲突； 4，车辆使用过程中的规范操作，文明驾驶和保持车辆整洁； 薪资待遇: 3600底薪+900绩效+600质量监督奖+50元话补+500顶班费+15元餐补/工作日+20元交补/工作日+法定节假日加班费；另入职做满一年每月多100元司龄补贴（上限500元/月）；每月公司有500元安全奖励，一年发放一次6000元，随12月工资发放。入职购买社保，刚入职每月到手6000左右。年底公司将根据相关制度发放年度绩效考核奖励（）。 上班时间:夜班，收运工作完成即可下班，上六休一 公司地址:双流区彭镇附近 联系人陆经理

招聘：仓管助手 薪资：20.0元/小时 职位详情：

邛崃市华丰人造板厂 会计1名 文员1名 仓管2名 叉车2名 装载机手1名 普工10名 电话:

找收货1名，电话

招聘：快递场地操作员（熟练驾驶4.2厢车）龙岭赣州港上班 薪资：5000-7000 招聘岗位：快递场地操作员（装卸与车辆充电方向） 招聘人数：1名 工作内容： 1.负责快递场地的货物装卸、搬运、码放及分拣工作。 2.负责为场内电动货车、叉车等车辆进行日常充电、设备维护与管理。 3.协助进行场地内的简单巡检、卫生清洁与设备归位。 4.配合完成上级安排的其他相关物流辅助工作。 任职要求： ，年龄 18-50 岁之间，身体健康，能适应体力劳动及倒班安排。 2.责任心强，做事踏实认真，有团队合作意识。 3.具备基本电器安全意识，有相关充电或车辆维护经验者优先。 4.无需高学历，但需能看懂简单操作说明并遵守作业规范。 上班地址：南康区龙岭镇赣州港智道物流园A区 联系方式：

顺丰荆州中转场招聘啦！ 招聘岗位：装卸员/分拣员（兼职小时工) 工作内容： 1、负责中转场快件分拣、码放、扫描、异常信息上报等 2、现场管理分配的临时性工作 招用条件： 1、年龄18-50岁，初中以上学历 2、身体素质良好，吃苦耐劳，长期稳定 3、服从现场管理安排 薪酬福利： 1、时薪：面议 2、另外有考核奖金、餐补、夜补、继续服务奖、生日及过节礼品，高峰关怀慰问等。 3、每月员工座谈会，员工活动 上班时间：可选择以下任意班次 1.2:00-7:30 2.20:00-1:00 3.10:30-18:30 上班地点：荆州市荆州开发区西湖街道创业路26号顺丰中转场 招聘热线：刘女士 （致电时表明就业中心推荐）

【申通快递保山集散中心】招聘 1⃣【快递员】数名，性别不限 主要负责快递取件、派件业务，有经验者优先（需自带电瓶车），年龄18-45岁 待遇:保底3000（按取派件量计算提成）月收入3-8k，多劳多得、上不封顶 取派件区域:保山市隆阳区市区内 2⃣【供件员】5人 负责快递流水线供件，时间6:00-11:00 工资1800-2100元/月，，年龄48岁以内 3⃣【分拣工10人】负责快递分拣 ，上班时间（上午6-12点）要求18-48岁，性别不限 工资2000-2800元/月 4⃣【操作工10人】 负责快递装卸、分拣，工资3000-3500（上班时间6-12点；15-18点） 5⃣快递【客服】数名 主要负责进出港快件售前售后问题及客诉工单处理、物流跟进等 待遇：3-4k（外加全勤奖+工龄工资+节假日福利） 联系电话： 工作地址:东城物流园区（保山市隆阳区小堡子社区保山产业园区物流园A5栋）

仓库打包工，5 3600-5000元/月 40岁以下高中以上学历

杰卓物流招聘 落地文员1名 做过分流优先，工资4000-4500工资面议。 叉车工1名 有物流经验优先，负责装卸货，工资6000-7000左右，具体面议。 地址：青白江顺邦二期 电话：

————————————— 【物流招聘】 ①专线线路助理：年龄25岁一40岁，身体健康，无不良嗜好，有相关工作经验2年以上，会开叉车更优 ②三方文员：年龄22岁一30岁，身体健康，无不良嗜好，不限性别，有相关三方，项目的工作经验3年以上 ③搬运工：年龄28岁一50岁，身体健康，无不良嗜好，有相关工作经验5年以上会开叉车优先，工资面议 上班地点：新都区物流大道西段 联系电话：

岗位职责： 1. 客户接待与服务：负责到店客户的接待、产品咨询及开单配货工作。 2. 店面形象维护：负责产品上架、陈列整理及店内环境的日常维护。 3. 订单跟进：确保订单准确无误，配合完成店长安排的其他事务。 我们想对你说： 我们是一份“实在”的工作。 工作内容相对固定：日常工作就是接待、开单、理货，活儿干完了，到点就能走，我们不搞无效加班和无意义的内卷。 旺季确实需要拼：但必须实话实说，行业旺季时业务量大，工作会非常辛苦，需要大家齐心协力、配合加班赶订单。 我们希望你：有相关经验者优先，但更看重你工作积极主动、有责任心，具备良好的沟通能力，并且能长期稳定，与我们一同成长。

【招聘启事】叮！您有一份来自手工店的入职邀请待查收~ 店长喊你来做同事啦！ 我们是一家位于成都春熙路的手工店。这里充满色彩、创意与治愈的能量，每天陪伴大小朋友将奇思妙想变成掌中艺术品。现因业务发展，诚挚邀请一位热爱手工、享受陪伴与创造的新伙伴加入！ 招聘岗位：​ 手工店店员/储备店长 工作地点：​ 成都市锦江区春熙路时代广场（具体楼层/店名请自行补充） 工作时间：​ 10:00 - 21:00（具体排班与休息制度面议） 岗位职责： 客户服务与协助：热情接待到店顾客，耐心指导顾客完成创意设计，并协助完成拼豆作品的最后熨烫定型。 店面运营维护：负责货品整理、补充与陈列，保持店内环境整洁、物料有序。 日常支持：协助完成库存盘点、收银结算等日常店内运营工作。 我们需要这样的你： 要求：大专或以上学历。 核心特质：真心喜欢手工，有耐心、有责任心，做事积极主动，灵活细致。 能力经验：不限工作经验！欢迎应届毕业生或希望转行进入有趣行业的你。 加分项：有良好的沟通能力和亲和力，能与不同年龄段的顾客愉快相处。 我们为你提供： 有竞争力的薪资（面议，相信会让你满意）

招聘：闪购-物流规划 薪资：15000-25000元 学历要求:大学本科 经验要求:3年 岗位职责: 1. 前置仓布局设计：根据平台数据规划布局前置仓布局，优化开仓成本与平衡订单分布； 2. 库存管理规划：制定库存策略，平衡库存水平与服务水平，运用数据分析预测需求，确定极限库容与安全库存，例如通过销售数据和库容规划预测季节性商品库存； 3. 物流流程优化：梳理物流各环节流程，消除浪费与瓶颈，提升运作流畅度，像简化仓库出入库流程、提高出入库效率； 4. 物流项目管理：负责物流相关项目，从立项到结项全程把控，协调资源、把控进度与质量，如主导新仓库建设项目，保障按时交付使用； 5. 数据分析与报告：收集、分析物流数据，为决策提供数据支撑，定期撰写物流运营报告，如呈现成本变动趋势、服务水平指标。 岗位要求: 1. 教育背景：物流、供应链管理、工业工程等相关专业本科及以上学历； 2. 工作经验：具有2年以上物流规划工作经验，有大型物流项目经验者优先； 3. 专业技能：熟练掌握物流规划工具与方法，如绘图、物流仿真软件；熟悉物流成本分析与控制；具备数据分析能力，熟练使用 数据统计工具；了解物流行业相关法规政策； 4. 能力素质：具备良好的沟通协调能力、项目管理能力、问题解决能力与团队合作精神；有较强的系统思维与逻辑分析能力，能应对复杂物流问题；学习能力强，能在快节奏环境下工作并达成目标。 岗位亮点: 1.有机会参与物流运营的全流程管理，锻炼综合管理能力； 2.在互联网大厂公司工作，接触到多样化的物流业务和项目； 3.能够与供应商、客户以及团队成员进行密切合作，提升人际交往能力。 具备以下优先: -

陆顺通物流招聘 分流调度1名 叉车工1名 装卸工1名 要求熟手优先，有物流经验以上岗位包吃两餐，待遇丰厚 地址：青白江区传化智慧物流 电话：

LAQUEEN时尚健康假发，成立于2017年，目前所入住的城市有北京，广州，深圳，重庆，成都，贵阳店铺40余家，是一家专业研发生产销售为一体的高端假发 1、从事零售销售行业一年以上；18岁-30岁 2、热爱时尚、对发型等流行元素有一定见解； 3、具备良好的沟通能力、团队合作精神，纪律性强能服从公司的规章制度。 4、乐观积极，五官端正，亲和力强，善于与人交流； 5、普通话标准 6、薪资福利：保底+岗位补贴+住房补贴全勤奖五险+带薪年假 销售平均工资5000-9000+ 发型师平均工资6000-10000+ 7五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险。 8工作时间：早：9:30-3:30中11:00-6:00晚3:30-10:00，每周有一天休息每天平均七个小时 9职业发展：销售-----店长----区经-合伙人岗位发展快，晋升空间大，如果你符合以上要求欢迎来电

岗位职责： 负责公司项目配送的全流程运作及团队统筹管理 1、与车队对接并下达发货指令，跟踪车辆到货进度。 2、监督司机配送执行过程，及时应对和解决突发状况。 3、开展城配业务市场调研，编制并提交报价方案资料。 任职要求： 1、具备配送运营管理相关工作经验 2、熟悉配送各环节流程及成本结构 3、拥有市区内配送服务供应商资源

活儿不轻松，但待遇靠谱，我们需要能一起拼的伙伴！ 我们需要你： · 身体好，有力气：主要工作就是打包、搬货、送货，需要出体力。 · 能吃苦，不怕累：旺季业务多的时候，需要大家一起加班，扛得住压力。 · 听指挥，负责任：服从工作安排，做事让人放心，不偷奸耍滑。 · 会骑车，求稳定：会骑电动车，想找一份长期稳定的工作。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们。

岗位职责： 1、负责合作司机出勤监控，休假审批； 2、负责召开驾驶员会议，并参加公司相关会议； 3、负责车辆档案，合作司机档案维护更新，车辆信息维护； 4、组织司机进行物流运输、车辆管理、驾驶操作技能等相关业务培训，强化员工安全意识，完成公司下达的安全指标； 5、根据车辆运营状况，组织检查车辆性能状况，协同调度根据任务合理安排车辆； 6、负责车辆保养、维修、年审等计划安排与执行； 7、积极协调交警、路政及其他相关单位的关系，确保营运车辆顺利、畅通的营运； 8、合作司机奖惩统计； 9、合作司机上岗考核，监督每日安全检查程序； 10、车辆出险跟踪处理，指导司机及对接租车方，结果通报，理赔回款； 11、车辆杂费成本控制； 12、完成领导交代的其他工作。 岗位要求： 1、熟悉物流企业相关政策，国家关于货物运输安全生产相关法律法规； 2、精通车辆的各种机械常识； 3、熟悉交通安全知识、了解运输法律法规； 4、了解经营、人员、车辆管理有关知识。