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外贸业务员社保1-2人3-5年本科服饰鞋包
外贸服装业务员 岗位职责: 1、开展外贸业务,拓展海外市场 2、负责与国外客户的联系,跟进 3、进出口订单处理 4、海外市场同类信息的搜集工作等 任职要求; 1、专科以上学历,商务英语等相关专业,英语四级以上,良好的职业道德精神 2、熟悉外贸业务操作,从接单到出货整个流程 3、优秀的英语听说读写能力,能够快速熟练地书写商务英文信函,口语良好 4、二年以上外贸服装业务经验,无外贸服装业务经验的勿扰 5、热爱外贸事业,敢于挑战自我,挑战高新,能吃苦耐劳,勤奋务实,积极主动,具有良好的团队合作精神,拥有高度的执行力,能承受较强的工作压力,稳定性强,立志长期从事外贸行业。 6、周末双休,待遇基于能力从优,可面谈。 7、工作地点:厦门同安工业集中区湖里园
外贸业务专员
6000-11000元/月
外贸业务员社保包吃生日福利五险一金年终奖五险1-2人3-5年大专按单提成英语可用于工作国际贸易专业有外贸工作经验不需要出国工作
1. 负责海外市场的开发与拓展,通过国际展会、B2B平台、社交媒体、独立站、客户转介绍等多种渠道,精准挖掘海外潜在客户,建立并维护客户资源体系,持续扩大客户群体。 2. 处理海外客户的询盘、报价、订单洽谈等全流程沟通工作,精准解读客户需求,为客户提供专业的产品方案,高效推进订单达成,确保订单转化率稳步提升。 3. 负责外贸订单的全程跟进,包括合同签订、生产排期协调、备货进度跟踪、质量检验对接、报关报检、物流发货等环节,保障订单按时、按质、按量完成并顺利交付给客户。 4. 做好客户关系维护工作,定期回访老客户,及时处理客户的售后咨询、投诉、退换货等问题,提升客户满意度与忠诚度,促成客户复购及长期合作。 5. 熟悉国际贸易流程、外贸单证制作,独立完成商业发票、装箱单、提单、原产地证等各类外贸单证的制作与审核,确保单证准确无误,顺利完成收汇、结汇工作,规避贸易风险。 6. 关注国际市场动态、行业趋势及竞争对手情况,收集整理市场信息,及时向上级反馈并提出针对性的市场开发策略与产品优化建议。 7. 负责客户档案、订单资料、业务数据的整理、归档与管理,按时完成业务报表的编制与上报,配合公司完成各项业务考核指标。 8. 遵守公司各项规章制度及国际贸易相关法律法规,维护公司品牌形象与商业利益,积极配合团队完成部门整体销售目标。 三、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,国际经济与贸易、商务英语、市场营销、外语类等相关专业优先;有外贸业务相关工作经验者,专业可适当放宽。 2. 语言能力:英语听说读写流利,CET-4及以上水平,能无障碍与海外客户进行口头沟通和书面邮件往来;小语种(西班牙语、法语、德语等)优先考虑。 3. 工作经验:有1年及以上外贸业务工作经验,熟悉进出口贸易全流程,有独立开发客户、成功接单经验者优先;优秀应届生可培养。 4. 专业技能:熟练使用Office办公软件、各类外贸B2B平台(阿里巴巴国际站、Made-in-China等)及社交推广工具;掌握外贸单证制作、报关报检、国际物流等相关专业知识。 5. 能力素质:具备较强的市场开发能力、商务谈判能力、沟通协调能力及问题解决能力;工作积极主动、责任心强,具备良好的团队合作精神和抗压能力,能适应偶尔出差。 6. 职业素养:熟悉国际贸易法律法规及外贸行业规则,具备诚信、严谨、高效的职业素养,有较强的客户服务意识和目标感。 四、薪资福利 1. 薪资构成:基本工资+业绩提成+年终奖+全勤奖+各项补贴,薪资上不封顶,多劳多得。 2. 基础福利:缴纳五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期团建。 3. 发展福利:完善的岗前培训、在职技能提升培训、清晰的晋升通道,优秀员工可获得海外参展、出差学习机会。 五、工作环境 办公环境舒适整洁,团队氛围积极融洽,扁平化管理,注重员工个人成长与职业发展,为员工提供广阔的业务发展平台。
外贸业务员+双休
7000-12000元/月
外贸业务员1年以下大专英语
招聘:外贸业务员(工艺品)3名 1. 英语水平需达六级以上,具备良好的听、说、读、写能力; 2. 思维敏捷,工作条理清晰,责任心强; 3. 性格积极乐观,踏实敬业,具备良好的协作意识。 岗位职责: 1. 每日定时发送大量开发邮件,通过网络渠道自主挖掘潜在客户资源,同时跟进公司提供的客户资料,包括往届展会客户、历史未成交客户等。 2. 用英文及时回复客户邮件,处理客户询盘,跟进样品寄送及订单执行全过程。 3. 负责阿里国际站平台的日常维护,及时响应并处理相关询盘信息。
外贸业务助理
5000-10000元/月
外贸业务员经验不限大专贸易跟单外贸业务有外贸工作经验外贸跟单
国际化视野:直接参与全球性大型展会,与海外客户面对面交流,拓展国际行业资源网络。 实战成长:深入跟进海外重点客户,接受资深业务导师指导,加速成长为专业外贸人才。 平台优势:吉信德集团提供坚实的海外市场支撑,管理体系完善,职业发展通道透明清晰。 【你将负责】 客户关系维护:协助业务主管开展海外客户的日常联络与关系维系,保障合作高效推进。 信息管理与跟进:系统归档客户资料,规划并落实周期性跟进策略,识别潜在合作机会。 商务接待与参展:牵头或配合完成外宾来访接待任务;代表企业亮相国内外权威行业展会,树立品牌影响力。 跨部门协同:联动生产、物流等内部团队,确保订单全流程顺利执行,提升交付质量与客户体验。 【我们希望你】 经验背景:拥有1-2年外贸跟单或相近领域工作经验,掌握外贸业务整体操作流程。 语言能力:英语口语熟练,可独立进行外商电话沟通及视频会议;书面邮件表达清晰、专业规范。 核心素质:具备较强的市场敏感度和良好的沟通协调能力;善于人际互动,热衷于商务谈判带来的价值实现。 项目管理:具有扎实的项目推动意识和团队合作精神,能适应快节奏工作环境。 【福利待遇】 五险一金、带薪年假、节日福利、出国参展机会、专业外贸技能培训、广阔的职业晋升空间。
外贸业务员
5000-12000元/月
外贸业务员社保包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴1-2人1-3年本科网络销售基本坐班按单提成TOB国内院校优先家居用品食品/日化品其他产品西班牙语国际贸易专业有外贸工作经验不需要出国工作
外贸业务员职位描述 一、职位基本信息 1. 职位名称:外贸业务员 2. 所属部门:外贸部 3. 工作地点:[具体工作地址] 4. 招聘人数:[X]人 二、岗位职责 1. 负责海外市场的开发与拓展,通过国际展会、B2B平台、社交媒体、独立站、客户转介绍等多种渠道,精准挖掘海外潜在客户,建立并维护客户资源体系,持续扩大客户群体。 2. 处理海外客户的询盘、报价、订单洽谈等全流程沟通工作,精准解读客户需求,为客户提供专业的产品方案,高效推进订单达成,确保订单转化率稳步提升。 3. 负责外贸订单的全程跟进,包括合同签订、生产排期协调、备货进度跟踪、质量检验对接、报关报检、物流发货等环节,保障订单按时、按质、按量完成并顺利交付给客户。 4. 做好客户关系维护工作,定期回访老客户,及时处理客户的售后咨询、投诉、退换货等问题,提升客户满意度与忠诚度,促成客户复购及长期合作。 5. 熟悉国际贸易流程、外贸单证制作,独立完成商业发票、装箱单、提单、原产地证等各类外贸单证的制作与审核,确保单证准确无误,顺利完成收汇、结汇工作,规避贸易风险。 6. 关注国际市场动态、行业趋势及竞争对手情况,收集整理市场信息,及时向上级反馈并提出针对性的市场开发策略与产品优化建议。 7. 负责客户档案、订单资料、业务数据的整理、归档与管理,按时完成业务报表的编制与上报,配合公司完成各项业务考核指标。 8. 遵守公司各项规章制度及国际贸易相关法律法规,维护公司品牌形象与商业利益,积极配合团队完成部门整体销售目标。 三、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,国际经济与贸易、商务英语、市场营销、外语类等相关专业优先;有外贸业务相关工作经验者,专业可适当放宽。 2. 语言能力:英语听说读写流利,CET-4及以上水平,能无障碍与海外客户进行口头沟通和书面邮件往来;小语种(西班牙语、法语、德语等)优先考虑。 3. 工作经验:有1年及以上外贸业务工作经验,熟悉进出口贸易全流程,有独立开发客户、成功接单经验者优先;优秀应届生可培养。 4. 专业技能:熟练使用Office办公软件、各类外贸B2B平台(阿里巴巴国际站、Made-in-China等)及社交推广工具;掌握外贸单证制作、报关报检、国际物流等相关专业知识。 5. 能力素质:具备较强的市场开发能力、商务谈判能力、沟通协调能力及问题解决能力;工作积极主动、责任心强,具备良好的团队合作精神和抗压能力,能适应偶尔出差。 6. 职业素养:熟悉国际贸易法律法规及外贸行业规则,具备诚信、严谨、高效的职业素养,有较强的客户服务意识和目标感。 四、薪资福利 1. 薪资构成:基本工资+业绩提成+年终奖+全勤奖+各项补贴,薪资上不封顶,多劳多得。 2. 基础福利:缴纳五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期团建。 3. 发展福利:完善的岗前培训、在职技能提升培训、清晰的晋升通道,优秀员工可获得海外参展、出差学习机会。 五、工作环境 办公环境舒适整洁,团队氛围积极融洽,扁平化管理,注重员工个人成长与职业发展,为员工提供广阔的业务发展平台。
外贸业务专员
5000-7000元/月
外贸业务员1-3年大专有外贸工作经验每周双休
岗位职责: 1. 负责谷歌平台推广与客户开发,承担展会相关推广工作。 2. 每周提交运营数据报告(涵盖营销、交易、商品及客户管理),分析每日商品、客户与营销动态,统计信息并识别潜在问题,提出针对性优化方案; 3. 处理日常邮件往来,进行客户报价,跟进展会客户需求,负责订单处理与全程跟踪; 4. 通过社交媒体开展引流工作,包括TiKToK、YouTube、Facebook、Ins等平台。 任职要求: 1. 具备社交媒体运营经验; 2. 本科及以上学历,通过英语四级,读写能力突出者优先,特别优秀者学历可适当放宽; 3. 工作认真负责,具备良好的执行力、学习能力和沟通表达能力。 薪资待遇 1. 薪酬结构:基础工资+岗位工资+绩效奖金+提成; 2. 周末双休,工作时间上午8:30-12:00,下午13:30-17:30; 3. 其他事项面议
外贸业务员社保生日福利年终奖20人以上经验不限本科网络销售基本坐班回款提成TOB英语可用于工作
公司简介 感谢关注到招聘信息,瑞春来成立14年,是工贸一体的企业,主做服装类目,现持续稳定发展中,团队氛围年轻化 需要负责的事宜 1、负责开拓新客户,维护老客户,建立和维护客户关系; 2、负责跟进订单的执行情况,确保订单按时交付和质量达标; 3、负责市场信息的搜集、分析和反馈,及时调整市场策略。 需要具备以下条件 1、本科及以上学历,具备良好的英语表达能力; 2、具备较强的团队合作精神,良好的协调能力。 【薪资待遇】底薪+业务提成+达标奖励+客户开发奖励(薪资可面议) 【公司福利】 1、薪资福利——工资水平高于业内水平;绩效奖、满勤奖、超额完成目标奖、团队奖,以及与能力、表现相辅相成的各类津贴、奖金等; 2、节日福利——节日礼品包含女生节、端午节、中秋节、尾牙等各个节日,公司将为员工准备礼物以及节日活动安排; 3、带薪休假——周末双休、法定节假日、产假、陪产假、哺乳假、丧假、病假等; 4、培训福利——每年完善的内训、外训培训计划,提高您的专业技能、综合素质并提供完善的学习空间; 5、团建福利——团队定期安排组织聚餐、K歌、烧烤等团队活动; 6、年度旅游——入职满半年可以享受每年组织员工年度旅游。 7、年终评优以及最具竞争力的年终奖,给您最大的肯定。
外贸业务员1-3年大专其他产品每周双休代理出口业务代办退税
1、客户开拓。能够独立完成客户开发工作,精准把握客户需求,快速制定服务方案并促成合作; 2、客户维系。具备专业服务能力,及时维护现有客户关系,形式涵盖线上沟通及线下实地拜访; 3、品牌推广。通过线上与线下渠道开展公司业务宣传,积极传递企业价值,并同步反馈有效市场线索; 4、信息收集。掌握所在区域的行业动态及相关政策变化,为公司战略调整提供可行性建议; 5、其他事项。完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、客户基础。具备与公司业务匹配的客户资源,能迅速实现业绩转化; 2、从业背景。熟悉出口业务全流程操作,且有对接生产型企业的实际工作经验; 3、问题处理。针对突发状况可提出切实可行的解决方案,并高效落实执行,具备良好的沟通技巧与服务意识。
服装外贸业务员
9000-14000元/月
外贸业务员包住社保生日福利五险3-5人3-5年大专服装外贸基本坐班按单提成国内院校优先服饰鞋包有外贸工作经验国内工作+国外出差
服装外贸!!!户外梭织!!! 1-负责开展外贸业务,拓展海外市场,开发、维护国外客户、现有订单跟单。 2-须有现成客户资源,公司提供高度灵活的分配机制。 3-上班时间灵活,以结果为导向,在结果中获得高收入。 4-公司提供开发平台、东南亚生产基地、优秀&专业的跟单服务、无忧的产前准备! 5-强大的产品研发平台,高效制版打。有效解决你的痛点和难点! 6-月薪8500-15000,提成按所负责订单利润提成,年收入不设限,看贡献。 7-上班地点:软件园二期或同安集安路,或翔安骏隆翔工业园
汽车外贸销售
1.5-2.4万元/月
外贸业务员包住包吃五险一金年终奖3-5人经验不限本科汽车乘用车新能源车商用车客车TOB环保用品汽车配件家用电器英语可用于工作有外贸工作经验国内工作+国外出差
1、负责对公司产品在指定海外区域的营销及市场管理工作; 2、组织责任区域营销工作,包括营销计划制定、市场开发、订单管理、存货控制和库存处理、货款回笼、适应性产品需求提出、有关费用使用管理等; 3、组织责任区域的销售过程参与人员(经销商、销售顾问等)的绩效评价和营销技能提升培训; 4、负责对公司产品在本区域的使用情况、质量反馈情况进行跟踪,提出产品改善建议; 5、负责对责任区域的市场需求变化、认证情况变化、产品发展趋势等相关信息进行跟踪并及时上报; 6、负责进行重点市场大客户开发、维护及相关促销推广动作实施; 7、根据各经销商年度营销计划,对铺货、网络、人员、销售标准流程、广宣等要素的执行情况进行检查,并提出考评建议; 8、督促、指导本区域内各经销商在商务政策范围内开展促销活动;检查各经销商形象投入及宣传推广物料布置情况;督促开展各类终端促销、推广活动,并对执行效果给出评价; 9、制定各负责区域的营销管理规定,并按要求进行管理;协调处理区域内网络成员异常情况;对区域销售价格进行管理; 10、负责构建责任区域内的市场经营风险控制机制,处理责任区域内市场营销危机事件。
厦门思明区招工地小工/杂工、工地力工、打孔
200-260元/天
打孔工地小工/杂工工地力工5-14天3-5人完工结算
厦门市思明区招工地小工/杂工、工地力工、打孔
厦门 思明区 禾祥西路
4月19日 10:12拨打电话
普工免费培训包吃包住20人以上周结
主要生产,小车,客车等车钢圈, 23元/小时,两班倒,18-50岁 每月18号发放上月工资,可预支工资, 。 食宿待遇:企业提供一餐免费工作餐,提供住宿
焊锡工车间免费培训包吃包住20人以上周结
普通岗位22元/小时,焊锡岗位26元/小时 以上岗位选择包住少2元(免费包吃) 年龄18岁-40岁,男女不限! 薪资6000-8500,每周可预支500-1000 空调车间,坐着上班,普通工衣,非流水线
普工免费培训包吃包住20人以上周结
男女不限,年龄18-40岁 18元/小时,周预支500-1000 免费包吃住,吃住环境好 宿舍个人独立床位,面试当天安排宿舍 体检免费,0元入职,无需经验
平车工1-2人
增招砍车拉捆条1名,平车回针袖口做简单工序,长年做一样的,熟手一天有加班三四百以上,乌涂柑岭小学179号,有意拨打我电话郭
厦门
4月19日 10:11拨打电话
外贸业务员
5000-9000元/月
外贸业务员社保20人以上1-3年高中销售额提成英语可用于工作不需要出国工作
岗位职责: 1. 市场与客户开发 独立开发海外目标市场(东南亚、中东、非洲、欧美等);通过B2B平台、Google搜索、社交媒体、海关数据、国内外展会等渠道获客;撰写开发信、洽谈,完成客户建档与跟进。 2. 询盘报价与订单成交 及时处理询盘、精准报价;配合技术/生产确认参数、交期、认证(CE/IEC/ISO等);主导谈判、合同签订,确保利润与条款合规。 3. 订单全流程执行 跟进生产进度、品质检验、包装出货;协调生产、采购、质检、物流、报关等环节;处理单证(发票、箱单、提单、产地证、报关资料等),保障顺利通关与结汇。 4. 客户与售后管理 维护老客户,提升复购与客单价;处理售后、索赔、物流异常等问题;建立客户档案,定期回访与需求挖掘,提升满意度。 5. 市场信息与数据管理 收集行业动态、竞品、政策、认证要求;定期提交市场分析与销售建议;按要求完成销售报表、CRM录入、业绩统计。 6. 展会与支持 参与国内外电力行业展会,负责布展、接待、洽谈、会后跟进;配合完成产品上架、关键词优化、平台运营。 任职要求: 1.学历不限,外语或市场营销等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件,具备基础英文读写能力者更佳 4.,时间灵活,能保证稳定工作周期
外贸销售
5000-10000元/月
外贸业务员五险一金餐补3-5人1-3年大专服饰鞋包其他产品英语可用于工作
职位描述: 1、负责公司产品的销售、推广及客户资源的维护; 2、根据市场营销计划,完成本岗位销售指标; 3、开拓新市场、发展新客户、增加产品销售指标; 4、分析客户要求,提供针对性解决方案; 5、销售合同的签订及应收款的跟踪,以及订舱出货。 任职要求: 1、大专及以上学历,国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先。 2、具备扎实的英语沟通能力,能流利进行口语及书面表达,熟悉国际贸易法规及流程。 3、掌握市场分析、客户开发、谈判技巧等基本销售技能,具备一定的市场敏感度。 4、熟悉各类外贸软件及工具,如Excel、CRM等,能有效管理客户关系及业务数据。 5、具备1-2年以上外贸销售经验,有设备类或者丝网印刷行业从业经验者优先,熟悉出口业务操作及风险控制。 6、此岗位一年会有几次不定时去国内,或者国外参展机会。 薪资福利待遇: 1、6天8小时工作制,根据经验底薪5-10k加提成; 2、入职缴纳五险一金; 3、餐补10元/天。
外贸业务员。
6000-12000元/月
外贸业务员3-5人1-3年大专阿里巴巴国际网站有经验者优先。网络销售基本坐班阶梯式提成TOB汽车配件俄语英语可用于工作不需要出国工作
岗位职责:负责阿里巴巴国际站平台运营、询盘回复、RFQ 报价、客户开发与订单跟进 独立通过邮件、电话、视频与海外客户沟通谈判,促成订单 维护老客户,提升复购率,跟进订单全流程 任职要求:有阿里巴巴国际站实操经验,熟悉平台规则与操作 英语听说读写流利,能无障碍与外国人沟通、谈判 熟悉外贸全流程,有客户开发与成交经验 主动积极,抗压能力强,目标感强
外贸业务员社保五险6-10人经验不限大专电话销售网络销售直销基本坐班按单提成销售额提成TOCTOB国内院校优先其他产品德语俄语英语可用于工作掌握小语种有外贸工作经验不需要出国工作
岗位职责: 1、负责柴油发电机组的开拓与销售工作,达成销售目标; 2、维护现有客户关系,开发新客户 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧; 2、有相关行业销售经验者优先; 3、积极主动,抗压能力强,目标导向; 4、熟悉柴油动力设备行业或有相关资源者优先。
外贸业务员1-2人1-3年大专有外贸工作经验
岗位职责: 1:开发新客户,维护老客户,深度挖掘客户/市场需求。 2:主导订单的售前,售中,售后(公司会配备相应跟单员)。 3:维护平台建设和数据。 4:线上线下的客户接待。 5:其他外贸工作的事项。 任职资格: 1:热爱生活,正能量,对赚钱有想法,有欲望! 2:大专或以上学历,最好有外贸销售经验。英语专业四级或者CET六级以上,听说读写流利。 3:有各大国际平台(如Alibaba,MadeinChina,GlobalSources等)操作经验的优先考虑。 4:脚踏实地,空杯心理,愿意学习,主动学习。情绪平稳,沟通能力强。 5:服从工作安排,愿意走出舒适圈,接受挑战。 6:欢迎优秀的应届生,以及暂无外贸业务经验的外贸人,可以安排前期先从跟单学起。 福利待遇: 1:保底工资6000以上,实行(底薪+提成)。综合收入10-20K,无上限。 2:有多个的网络平台和线下平台。例如:阿里国际站为金品供应商。每年平台投入超50万。每年有多个参展机会。 3:有稳定的老客户,会直接分配给业务跟进。 4:三泽有品牌效应,市场口碑上佳。有庞大而稳定的老客户群体。业务开拓快,出单快,客户相对稳定,售后问题少。 5:源头工厂,有各种认证,有上千款模具,产品多款备有库存。开发基础厚实,客户下单意愿大。 6:公司氛围好,部门内外相处融洽,经常有下午茶。 公司处于大力发展外贸时期,非常重视外贸人才和团队的建设。如果您感兴趣,非常欢迎进一步的了解。
技术销售工程师
8000-10000元/月
销售工程师1-2人经验不限本科电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售较多出差销售额提成TOCTOG弹性工作制化学化工相关学历生物科学类检测认证市场拓展能力技术转销售客户开发与维护市场信息搜集与分析项目跟踪
我们寻找的不仅是一位销售,更是一位“研发伙伴的发现者”和“质量问题的解决者”。你将代表熙领检测,将我们顶尖的检测平台(LC-MS/MS、dPCR等)与专业服务,转化为帮助客户加速研发、确保合规、攻克难题的关键解决方案。你的工作直接连接实验室的精密数据与客户的成功。 2.主要工作职责 ·市场开拓与客户管理:独立负责指定区域或行业(如生物医药、食品)的新客户开发,并维护长期战略客户关系。 ·需求挖掘与方案制定:深入理解客户研发及质控流程,精准识别痛点,协同技术团队定制检测、方法开发或合规咨询方案。 ·全流程销售推进:负责从线索到签约的全过程,包括技术交流、方案宣讲、商务谈判、合同签订及回款。 ·市场洞察与反馈:收集行业动态、竞争对手信息及客户反馈,助力公司优化服务与战略。 3.任职资格要求 ·教育背景:统招本科及以上学历,化学、生物技术、药学、食品科学等相关理工科专业背景必备。 ·行业经验:具备2年以上科学服务、CRO、检测认证或相关领域B2B销售经验者优先。有制药、医疗器械企业研发或QC背景转销售者同样欢迎。 ·核心能力: ·出色的人际沟通与商务谈判能力。 ·优秀的技术理解力和学习能力,能快速掌握公司技术平台与业务逻辑。 ·强烈的目标驱动感和抗压能力。 ·具备基本的销售流程管理(如CRM使用)和数据分析能力。 ·个人特质:诚信、务实、有好奇心,以客户成功为己任。
销售专员经验不限学历不限个人(To C)退伍军人对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求会展销售招商/商户拓展O2O网络营销经验快消品网络销售电话销售经验互联网/科技
本公司为贵州为国酒业福建厦门分公司 因自主研发引流体系流量持续增长 需增补人员共同承担运营任务 新手可快速适应,一周内熟练上岗 执行力强是关键,全程零投入、无成本压力,提供免费系统培训 (同等条件下,退伍军人优先录用,公司负责人系退伍军人)
电话销售经验不限学历不限销售经验适合00后个人(To C)售前服务客户邀约客服经验互联网金融售后服务普通话标准金融产品客户签约电话销售经验批发/零售沟通能力强互联网/科技电子商务
岗位待遇: 上班时间:早九点至十一点半 下午一点半至五点 职位底薪试用期三千,转正后三千五加提成,试用期一个月 双休,国家法定节假日正常休息 岗位职责: 1、通过电话与客户保持高效沟通,明确客户需求,发掘销售机会并达成业绩目标; 2、维护现有客户关系,深入挖掘客户潜在需求,促进长期稳定合作; 3、定期跟进合作客户,增强客户粘性,构建持续良好的合作关系; 4、收集市场动态及竞品信息,及时汇总反馈,优化销售方案; 5、完成团队下达的销售任务,积极参与销售策略的制定与落地执行! 任职要求: 1、具备优秀的表达与沟通能力,能清晰传递产品价值! 2、学习能力强,适应快节奏工作,能快速熟悉产品内容! 3、工作主动积极,抗压性好,能在挑战性环境中保持稳定心态; 4、有电话销售或客服经验者优先考虑,优秀应届生亦可录用! 5、熟练操作办公软件,掌握基础计算机应用技能!
销售行业
100-600元/天
网络销售20人以上日结经验不限学历不限短视频/直播营销小红书营销微信营销
不需要有经验,很轻松
销售专员3-5年高中
卫浴类产品驻店销售与导购服务 负责客户资源开拓及售后跟进维护 具备3年以上同类商品销售管理经历者优先录用
网络销售经验不限学历不限销售网络营销经验客户关系维护
【职位要求】:18-***,善于沟通和实践; 【上班时间】:中午13:00-17:00,下午18:00-21:30 【工作内容】: 1,通过短视频平台获取客户资源,工作地点固定,无需外勤,在办公室内完成; 2,使用微信与客户对接,推进成交流程(协助客户整理所需资料,并交由专业人员处理); 3,细致回应客户咨询,确保任务及时高效完成; 4,负责成交后客户的持续维护与日常管理; (重要提示:无需具备法律相关知识) 【岗位要求】: 1、能熟练操作电脑及手机,具备快速学习和掌握新知识的能力; 2、执行力强,思维灵活,反应迅速,具备良好的团队协作意识; 3、具备较强的适应能力和抗压能力,有事业心、责任心,工作积极主动; 4、对网络销售有兴趣,具备良好沟通表达能力,有相关从业经验者优先考虑; 【晋升机制及奖励】: 1、每月各小组业绩排名第一的成员,晋升为组长; 2、组长岗位底薪上浮2000元; 3、小组整体业绩第一名奖励5000元以上,第二名奖励2000元以上; 4、个人季度业绩第一且所在小组当季至少一次获得小组第一,可晋升为管理助手;原小组第二名底薪增加2000元并升任组长; 5、管理助手享受底薪5000元+实干股; 6、管理助手若连续两个月实现全组业绩总和增长10%,可获连任资格并延长两个月任期; 【职位诱惑】: 1、接受零基础新人,入职后安排专人一对一带教; 2、综合薪资4500=底薪+绩效+满勤+社保; 抽成及其他奖金不计入4500,均额外发放! 3、提供话费补贴、住房补贴; 4、每日达成业绩有奖励,单量达标另有激励; 5、拥有系统化培训体系和清晰的内部晋升通道; 6、办公环境整洁舒适,团队氛围轻松融洽; 7、倡导高效工作,快乐生活,坚决不加班,不加班,不加班,不加班,不加班!! 【福利待遇】: 1、社保、满勤奖、下午茶点、法定节假日休假、各类激励奖金等一应俱全; 2、定期组织团建活动,如团队拓展、中秋博饼、年终年会、部门聚会等; 更多惊喜福利,等你加入后亲自体验.....
项目合伙人
5000-10000元/月
渠道销售社保交通补助保险6-10人3-5年学历不限较多外勤阶梯式提成TOC消费品/快消具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力渠道/机构客户开发代理商/经销商招募代理商体系搭建
1.5年以上食品行业经验 2.食品供应链工作经验或者大客户销售经验 3.新零售渠道经验也可 4.冷冻食品渠道销售经验 5.预制菜大客户销售渠道经验 6.有责任心、有干劲,有创业梦想的你,欢迎你的加入! 7.薪资面谈,足够优秀,薪资你定!
销售专员包住包吃保险生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售直销门店销售较多外勤销售额提成不接受居家办公快消品O2O医疗/大健康批发/零售无经验要求退伍军人
核心优势: 1.业务范围广,固定区域负责,老客户资源分配。 2.工资提成高,多劳多得,上不封顶。 3.客户资源稳定,都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大,全部为直营店,包容性大,管理范围,各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升,不论资排辈,发展空间大。 5.广纳人才:公司每个月新开3-5家门店,为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会,只要肯干,肯坚持,这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入7k-9k!工资属实,上不封顶 工资构成:续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶 二、【工作内容】 1.与同事一起摆台推广,发宣传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。 (注:前期有师傅一对一带) 三、【上班时间】 下午两点到晚上九点,弹性工作制,上下班不打卡,固定周日休,法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿,住宿条件好,三室一厅,1、2人间不等,具体看站点安排,居家生活,干净有空调、无线网络,环境很好。 另外:公司提供食材及做饭工具,大家搭伙开饭,站点每周会聚餐,气氛很好,生日也会聚餐切蛋糕,而且还给买商业保险! 五、【任职要求】 男女不限,25岁至45岁,会骑电瓶车(自备交通工具)!
销售专员
8000-13000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖6-10人经验不限大专电话销售面销/陌拜销售额提成TOB不接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技企业服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1、负责公司线上科创领域软件产品以及线下知识产权、科创项目申报的专业化服务销售,通过各种渠道积极拓客,客户资源由公司提供。 2、参与商务谈判、合同签订、。 3、与客户维持良好的关系,做好客户定期回访工作,搜集有效信息并分析客户需求,提出初步解决方案。 任职要求: 1、大专及以上学历,半年以上销售经验,有to B端或软件行业销售经验者优先。 2、有很好的学习能力,主动性强,团队合作意识强,拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性。 3、具备良好的沟通表达、演讲能力。 岗位福利:六险一金、节日福利、生日福利、下午茶、年度体检、年假、定期团建、专业培训、职业发展等。
销售专员五险一金年终奖经验不限本科个人(To C)面销/陌拜经验
详细职责: 1. 根据公司营销规划,达成既定销售任务; 2. 维护现有客户关系,拓展新客户资源,持续优化渠道布局; 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品日常运营; 4. 冷链设备与常规物料的配置投放及后续维护; 5. 策划并执行促销活动,合理管控相关费用; 6. 开展市场调研并及时反馈信息,妥善处理客户投诉等事宜。 发展空间: 加入销售管培生项目,你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中,你将直面起步阶段的艰辛与挑战,历经实战打磨,接受市场的全面检验,随着实践积累与能力提升,逐步成长为可独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南:福建(厦门、福州)、广东(深圳、广州、东莞) 华东:上海、浙江(杭州)、江苏(苏州、南京) 华中:江西(南昌)、湖北(武汉)、湖南(长沙)、河南(洛阳、新乡) 西南:云南(昆明)、四川(成都)、贵州(贵阳) 华北:北京、河北(石家庄)、山东(济南)、山西(太原)、辽宁(沈阳) 西北:陕西(西安)、甘肃(兰州) 【定制化的培养】 1. 双通道发展路径:支持管理与专业方向并行发展; 客户主管(1年)-办事处主任(2-3年)-办事处经理(3-4年)-大区总监(4-5年)-省总(6-8年)-总经理(9年以上) 2. 全周期人才培养机制:①由企业高管一对一指导,加速成长进程;②分阶段设计个性化培训课程,融合理论学习与实战演练,夯实专业基础;③提供多元化岗位历练机会,助力价值输出;④健全的后备人才梯队建设体系,打破职业发展天花板;⑤充足的晋升空间与机会保障。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪:7000元-8000元/月; 2. 激励金:设有年终奖金及阶段性评优奖励,按实际贡献评定,上不封顶; 3. 福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团建经费|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试(AI面试) → 复试(线上或现场)→ 发放OFFER 我们需要这样的你: 1. 2026届本科及以上学历,市场营销、经济贸易等相关专业优先; 2. 具备以下特质:热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确; 3. 可接受单休制安排。
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