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工作内容1、负责房产销售，实现销售目标2、维护客户关系，提升客户满意度任职要求：1、具备优秀的销售技巧和客户服务意识2、能够独立处理销售过程中的问题3、积极主动，具有良好的团队合作精神工作内容1、负责与客户进行有效沟通，确保业务目标的实现2、维护现有客户关系，促进长期合作的稳定性任职要求：1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识2、能够迅速适应市场变化，具备良好的问题解决能力3、对工作充满热情，有强烈的责任感和职业道德工作内容1、负责房产销售流程的执行，确保客户满意度2、维护客户关系，促进业务持续增长任职要求：1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识2、能够快速理解市场动态，适应变化3、积极主动，对销售工作充满热情工作内容1、负责销售房产，实现销售目标2、与客户建立并维护良好的关系3、了解市场动态，提供专业的房产咨询服务任职要求：1、具备优秀的沟通技巧和销售策略2、能够独立处理销售过程，具备良好的谈判能力3、对房地产市场有深刻理解，能够快速适应市场变化岗位经验：

你最关心的哈，不跟你谈理想,我们只谈钱1.待遇：底薪3000+提成（阶梯式）+社保（在职人员平均工资6000到18000）2.生日福利，季度团队出游，年度公司出游，现金奖励，节日礼品，月度定期团建。精英旅游，可带家属!3.还有其他的福利彩蛋就等你来公司面谈咯!（特别是想创业，想做实体经济的年轻人，来学习经验）4.很重要的一点:很多销售都是不签单就没饭吃，那么我们公司特殊的提成制度，让很多小伙伴就算不签单，也可以通过很多途径,分别人的业绩，就算没有客户，在公司也可以做业绩，也能做到月收入过万的。你也可以的!5：新人入职：迅速熟悉商圈及房产知识—师傅一对一教学你是小白也不怕哦！

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成都武侯招地产中介

以下是一份完整的链家招聘内容示例：链家招聘启事一、招聘岗位1. 房产销售专员/经纪人：-职责：热情接待并专业解答客户关于房产买卖、租赁的咨询；精准匹配房源与客户需求，带领客户实地看房；运用出色的谈判技巧，促成房产交易，为客户实现理想的居住与投资方案。2. 店长/店经理：-职责：全面主持门店的日常运营管理工作，构建并激励高效的销售团队；依据市场动态制定科学合理的业务策略与销售计划，确保门店业绩目标的达成；深度参与业务流程，为团队成员提供精准的业务指导与严格的监督，持续提升团队整体业务素养与服务水平。3. 招聘经理/主管：-职责：深入对接职能中后台各中心，精准把握招聘需求，精心拟定并高效实施招聘计划；全力开发、精细管理并有效维护多元化的招聘渠道；运用专业的人才评估技巧，筛选与岗位高度匹配的优质人才，为公司发展注入强劲动力。二、任职要求1. 学历：多数岗位学历不限，部分管理岗位或特定地区的房产经纪人要求本科及以上学历。2. 经验：有销售经验者优先考虑，管理岗位需具备相应年限的团队管理实战经验。对于无行业经验的应聘者，链家配备了全方位的完善培训体系与经验丰富的导师带教机制，助力快速成长。3. 能力素质：需具备卓越的沟通表达能力、强大的团队协作精神、出色的抗压应变能力，秉持诚实守信的职业操守，拥有强烈的自我提升上进心和以客户为中心的优质服务意识。三、薪资福利1. 薪资：-房产销售专员/经纪人一般底薪在3000元-8000元幅度内，结合丰厚的业绩提成，优秀者月收入可达数万元甚至更高，上不封顶，充分彰显多劳多得的激励原则。-店长/店经理等管理岗位薪资在10000元-20000元以上，依据门店业绩表现另有丰厚的绩效奖励。-招聘经理/主管等中后台岗位薪资在15000元-25000元左右，根据招聘成效等指标设有额外激励奖金。2. 福利：提供完善的五险一金社会保障，让您无后顾之忧；享有带薪年假，工作之余充分放松身心；丰富的节日福利、温馨的生日福利传递公司关怀；部分地区还贴心提供住宿补贴、独具特色的孝顺金等，全方位提升员工的幸福感与归属感。四、职业发展1. 纵向晋升：房产经纪人凭借出色业绩与管理才能可逐步晋升为店经理、商圈经理、区域总监等高层管理岗位，实现职业生涯的华丽转身。2. 横向发展：经纪人在积累一定经验后，可依据个人兴趣与特长转岗至职能部门，如专业的招聘、系统的培训、多元的市场等领域，深度拓展职业宽度，往专业纵深领域持续迈进。五、培训与支持1. 新员工入职伊始，即开启系统全面的岗前培训课程体系，涵盖房地产专业基础知识、实用销售技巧、卓越客户服务等核心模块，夯实从业基础。2. 在日常工作进程中，为每位员工配备资深导师进行一对一的精准指导，及时化解工作中的实际难题与挑战，有力促进业务能力的稳步提升与职业素养的全面塑造。六、应聘方式1. 线上申请：请将您的个人简历发送至[指定邮箱地址]，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+联系方式”。我们的招聘团队会在收到简历后的[X]个工作日内与您取得联系。2. 线下投递：您可携带个人简历前往您所在地区的链家门店，直接将简历交给门店工作人员，并告知应聘意向。门店地址可通过链家官方网站或手机APP查询获取。3. 电话咨询：如有任何疑问或需要进一步了解招聘信息，欢迎拨打招聘热线[电话号码]，我们的招聘专员将竭诚为您解答。

接待客户咨询，匹配合适房源，商务洽谈，后续服务

工作岗位：房产经纪人，2名工作时间：周一到周四，9：30上班；周五到周天，9：00上班；月休五天工作内容：帮业主卖房，帮客户买房。工作方式：线上线下，有师傅带教。薪资待遇：1.全勤奖+提成2.五险两金+格林互助工作要求：1.有销售经验者优先。2.渴望高薪。3.有抗压能力，热情，耐心，合作，价值观正。

招聘！招聘！招聘！无学历要求，无年龄要求平均月收入7000-15000不上限只要你足够努力跟着公司脚步轻松赚钱不是梦工作轻松，时间自由面试地点：邛崃市翠荫街229号富房不动产

工作内容不打电话、不打电话、不打电话！！！工作时间：9:30——19:00，打了上班卡自行安排！！！弹性工作制！！！没有做过不要怕，我们都是有师傅一对一带教的哦，迅速上手、快速开单！！！一:工作内容1、解答客户咨询，推荐合适房源(客户已有意向房源)2、带客户看房并促成租赁交易(有房东直租的房源，成交率超高!)3、无需地推!不穿正装！提成每月月结!二：薪资结构：高提成，一单提成65%—100%，综合薪资8000以上。努力的人更高！！！三：职位要求:1、学历不限经历不限专业不限2、热爱销售工作，有目标感，执行力强，抗压能力强，乐观正能量。3、为人热情周到，做事勤奋细致，勇于挑战自己，有想要赚钱的心。四：公司福利：1、内部晋升：每2个月都有内部公开竞聘，无论资历，能者上！2、过年提前放假，让你早日回家团圆3、团队建设、聚餐、游戏、节日礼物应有尽有4、员工租房优惠多多发薪日：每月15号团队气氛融洽，薪资待遇优厚，拭位以待，职等你来！！！

成都郫都区招聘C1货车司机开4.2米厢式货车短途转仓送货。配送食品，按趟数计件多拉多得，每天两趟，送完可以提前下班。月休四天。

找5人帮忙送货，主要是超市里的东西，东西不重，接受新手，300元/天，工资下班就结，一直有活干，无需搬运，提供吃住，要的抓紧联系我！

电气工程师 年薪10万+岗位职责：1、负责项目高低压配电系统的设计。2、负责公司项目高低压配电系统的现场技术支持及售后答疑、项目验收 等。3、负责与客户协调沟通项目方案或图纸优化。4、领导交办的其他事宜任职条件：1、电气工程、自动化、电力系统等相关专业优先录用2、有 3 年及以上高低压电气系统设计、安装、调试或维护的工作经验。 有大型项目经验或特定行业（如电力、制造业、建筑等）经验者优先。3、精通电气原理、电路分析、等基础理论知识。 熟悉高低压电气系统及相关设计原理4、具备良好的电气系统设计能力，能够独立完成项目的方案设计和详细设计，具有良好的沟通协调能力，能够与团队成员和客户进行有效的沟通和协作。5、工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神。 能够适应一定的工作压力和出差安排。联系人：黄先生联系电话：公司座机：

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负责托管房源，房屋管理维护，房屋出租，房屋出售，只要吃苦耐劳就能挣到高薪，有无经验均可。

福州创业第一品牌，创立至今就一直以“合伙创业、拒绝打工”为经营理念!【岗位职责】负责公司房源及客户资源的搜集整理负责客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务；负责做好老客户关系的维护；不会没做过没关系，公司带薪一对一培训，最重要要有勇气。【任职要求】为人踏实稳重，积极上进有强烈的欲望，渴望成功（目标是需要靠自己的付出去实现）【薪酬待遇】无责任底薪3500元（提成40%起抽）+带薪培训+1％转介绍奖金+网络补贴+签单奖+菁英奖金+月度旅游+季度旅游+年度旅游(试用期提成13%-80%，转正后提成50%-80%）【职崖规划】北宸星事业生涯：试用经纪人→经纪人→储备干部→店长→区域经理→区域总监→城市副总→城市总经理→集团副总裁→集团总裁【晋升机会】每3个月举办一次店长选拔，不看其他，只看业绩和能力【旅游文化】爱家人、游天下；一年4-5次旅游！

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我们公司是一家支付公司，看懂被动收入的来兼职，全职，月薪6000--12000起公司主营:5g通讯，Pos机，商家收款设备。等……公司规模:目前两栋楼正在考虑扩建中公司有三个收入板块:个人被动收入，团队收入，开机收入……时间自由工资日结，月结，可兼职，可全职。除了偶尔开会来公司以外，其他时间自己安排……有意见面详谈，没有任何套路成都做过销售地推的优先考虑。本条招聘信息长期有效……

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酒水营销员：保底10000＋30％——50％提成（酒水，小吃，饮料，巧克力，洋娃娃，棒棒糖等。），月入18000--30000上不封顶可直接面试上班。上班时间下午6：00——凌晨1：00【包五险，包社保，包意外保险】主要是工作：开酒，倒酒，点歌，推销公司的小吃零食布娃娃等。包吃包住，上班时间7到8小时工作制，每月1号发工资。

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