【岗位定位】 公司运营的“枢纽接口人”——对内打通生产、销售、行政，对外连接供应商与客户。 【岗位职责】 一、供应链与订单运营（核心职能 | 占比60%） 1.库存与仓储标准化：负责原材料及成品出入库管理，确保账、卡、物一致；定期盘点并出具报告；推行仓库6S，优化货物摆放，提高拣货效率。 2.呆滞料预警与处理：结合销售数据监控库龄过长物料，提出处理建议（如促销、报废、返工），减少资金占用。 3.订单全流程跟进：从销售接单开始，对接生产/采购确认交期，跟踪生产进度，协调发货出库。 4.单据与异常管理：制作/审核销售合同、生产任务单、发货单等，建立订单台账；处理缺料、延期、退换货等异常，对内反馈生产，对外安抚销售或客户。 二、人事与文化支持（支撑职能 | 占比40%） 1.行政人事基础：办公用品采购、固定资产登记、会议室管理；协助考勤、招聘信息发布与初筛、面试安排、入职培训支持、员工活动签到统计等。 2.企业文化与内外宣传：策划组织团建、年会、生日会等活动，撰写活动文案及简讯；配合制作产品海报、公司宣传海报、PPT等。（如有短视频拍摄剪辑经验优先） 【任职要求】 硬性门槛： 1.学历：大专及以上学历，专业不限（物流管理、人力资源优先）。 2.经验：3年以上仓库管理实操经验（必须项，请无此经验者勿投）。 3.技能： o精通Excel（数据透视表、XLOOKUP等基础函数用于库存分析，会PQ者优先）。 o有销售订单全流程（接单-排产-发货-对账）跟进经验。 o有自媒体运营/活动策划经验（请附上1-2个作品链接或案例描述）。 软性素质（适合初创公司）： 1.抗压与多线程：能接受“左手理货、右手写文案”的工作节奏，不设边界感。 2.闭环思维：做事有回应，出现问题不推诿，能主动推动订单及库存问题的解决。 3.细心：对数字与细节敏感，善于发现流程中的疏漏，确保单据、账目、信息记录准确无误。

1.负责仓库日常收货工作; 2.日常劳务团队管理; 3.到货异常汇报，基础数据处理

岗位职责： 1、遵守公司规章制度，服从工作安排； 2、吃苦耐劳，有责任心： 3、进出库作业，认真细心： 4、数据管理，对自己负责的物料要求仔细核对，每月定期盘点： 5、对仓库现场进行5S管理，负责责任区域整齐平整： 任职要求： 1、需要分拣、上下架等操作； 2、有仓库管理经验； 3、能接受偶尔进出冻库。

岗位职责： 1、负责仓库的日常收发存管理，确保物资进出准确无误； 2、执行物资入库验收、分类存放、出库登记等工作流程； 3、定期完成仓库盘点，保持账物一致，及时发现并上报差异； 4、维护仓库环境整洁，落实防火、防潮、防盗等安全管理措施； 任职要求： 1、具备基本的仓储管理知识，熟悉五金类物资特性者优先； 2、能熟练使用办公软件进行数据记录与整理； 3、工作认真负责，具备较强的责任心和纪律意识； 4、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应仓库作业节奏；

1.跟进订单生产， 2.采购半成品小配件 3.管理仓库库存及进销存 4.跟进出入库单据

月休四天，工资到手3500，主要工作内容为负责医院院内病人转运、标本运输、药品运输，55岁以下，，工资构成为基本工资加班费，多劳多得，无夜班 岗位职责： 1. 负责医院院内病人安全、规范转运，确保过程平稳有序 2. 按时完成检验标本、病理样本等医疗物资的准确运输与交接 3. 配合药房及临床科室，及时配送药品、耗材至指定病区。 4. 做好运输记录与台账管理，保障物流信息可追溯 5. 协助维护院内后勤秩序，服从科室临时工作安排 任职要求： 55 周岁以下，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 吃苦耐劳，适应医院环境及日常体力劳动 4. 无夜班安排。 5. 遵守医院规章制度，服从管理，团队协作意识强

1. 负责公司设施及设备的日常维护。 2. 统筹安排公司各类会议与活动的组织协调。 3. 办公用品的采购、登记与分发管理。 4. 公司车辆调度及交通事务的管理。 5. 确保办公环境的清洁卫生与安全规范。 有意者请与我联系。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2.规范管理库存物资，按分类、批次、有效期等要求进行科学码放与标识 3.操作叉车完成货物搬运、装卸及堆垛作业，保障作业安全与效率 4.维护仓库5S环境，定期检查设施设备，及时上报异常情况 5.配合财务及采购部门提供库存数据支持，协助优化仓储流程 任职要求： 1.3年以上仓库管理工作经验，熟悉仓储作业全流程 2.持有有效叉车操作证，具备熟练的叉车驾驶与安全操作能力 3. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 4. 责任心强，细致耐心，能适应仓储现场作业环境 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

日结佛山南海区大沥镇河西顺丰仓管（长期） 【工作要求】18-50岁，男女不限制 【工作待遇时间】 （河西店） 14:00-20:00 18元每小时，不包吃住 【工作内容】仓管岗位负责分拣打包装卸具体以部门安排为准 【上班地址】佛山市南海区大沥镇盐步河西大道河西新桂工业区2号(河西小学西侧) 【格式】姓名+电话+身份证号码+地点班次到微信

招聘仓管员，薪资3000元以上/月。有意者请联系胡小姐。

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地面红板固定，14块板的样子，骨架已弄好，人工400

韶关市翁源县新江附近新建大型养殖场，招水电、桥架/支架安装、给排水、水工， 找踏实干活的人，不是诚心干活的人，不用联系，干过工地的优先，包吃包住，小工200起。大工300起，（工资高低看个人速度）每天9小时，，pvc水管，照明灯管，必须有水电 安装经验，熟练使用电动工具，手脚麻利。混日子。怕吃苦的，就不要联系了 。非诚勿扰。 工作地点，湖南永州。广西贺州。桂林。广东韶关。

韶关市乐昌市招电焊

急招稻田管理带班一名 要求：懂看稻田水情、看得懂水稻长势、认识水稻病虫害；能够安排管理田间工人日常工作；做人勤快肯干，责任心强，有种地管理经验优先。

岗位职责： 1. 负责超市日常仓库物资的接收、分拣、打包及配送调度工作 2. 统筹管理仓储区域，确保货品分类清晰、摆放规范、账实相符 3. 协调门店与配送中心之间的物流衔接，保障配送时效与服务质量 4. 维护后勤设备及运输工具，及时报修并跟进处理进度 5. 执行食品安全与操作安全规范，落实卫生清洁及防疫要求 任职要求： 1. 学历不限，有超市、物流或仓储相关经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备较强的责任心和执行力 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 具备基础沟通协调能力，能配合团队高效作业 5. 服从管理，遵守公司规章制度，无不良从业记录

岗位职责： 负责列车上的服务工作，包括迎送旅客、解答咨询、协助安放行李、维持车厢秩序等；处理突发情况，确保安全；保持车厢清洁，提供优质的服务。 任职要求： 年龄18-35岁，身体健康，五官端正；具有良好的沟通能力和团队协作精神；普通话标准，具备基本的服务意识；有责任心和服务意识，能够适应轮班工作。 福利待遇： 薪资月结，底薪5000-7000元/月，绩效奖金另计；提供住宿，水电费自理；享有法定节假日，上二休二的工作制度；入职即缴纳五险一金，享受公司提供的专业培训。

岗位职责： 负责列车上的服务工作，包括迎送旅客、解答咨询、协助安放行李、维持车厢秩序等；处理突发情况，确保安全；保持车厢清洁，提供优质的服务。 任职要求： 年龄18-35岁，身体健康，五官端正；具有良好的沟通能力和团队协作精神；普通话标准，具备基本的服务意识；有责任心和服务意识，能够适应轮班工作。 福利待遇： 薪资月结，底薪5000-7000元/月，绩效奖金另计；提供住宿，水电费自理；享有法定节假日，上二休二的工作制度；入职即缴纳五险一金，享受公司提供的专业培训。

岗位职责 1. 负责办公室日常内勤、台账统计、文件收发、物资管理 2. 各类资料分类、装订、归档，管理小区纸质及电子档案 3. 完成领导安排的其他临时性工作 任职要求 1. 细心耐心，熟练基础电脑办公软件 2. 责任心强，服从安排，有物业相关经验优先 薪资福利 1. 薪资3500-3800元 2. 实习期2个月 3. 工作稳定

岗位职责 1. 负责办公室日常内勤、台账统计、文件收发、物资管理 2. 各类资料分类、装订、归档，管理小区纸质及电子档案 3. 完成领导安排的其他工作 任职要求 1. 细心耐心，熟练基础电脑办公软件 2. 责任心强，服从安排，有物业相关经验优先 3.有团队意识，有服务意识。 薪资福利 1. 薪资3500-3800元 2. 实习期2个月

岗位职责： 1. 负责总仓及生鲜仓的日常收货、验货、上架、拣选、打包及发货作业 2. 严格执行生鲜商品温控、保质期及先进先出管理，确保商品质量安全 3. 定期盘点库存，及时反馈差异并协助分析原因，保障账实相符 4. 维护仓储环境整洁与设备安全 5. 配合采购、物流及销售部门完成跨环节协同工作 任职要求： 1.有仓库管理或生鲜仓储相关经验者优先 2. 具备基本的数据录入能力，能熟练使用乐檬系统或办公软件 3. 责任心强，吃苦耐劳，能适应生鲜仓低温环境及早晚班轮值 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 此岗位 5. 学历不限，身体健康，无传染性疾病

招聘仓管员，负责仓库单据、材料核对，安全检查、进出库管控等相应工作。薪资为3000.0-4000.0。

前台收银，负责开台，日常卫生维护

招聘仓管员，薪资4000-5000元。岗位职责包括：负责仓库物资的入库、出库、登记及盘点工作；按流程进行货品验收、分类存放，确保物资摆放整齐有序；定期核对库存数据，保证账物相符，及时反馈差异情况；配合完成仓储安全管理，落实防火、防潮、防盗等措施；完成上级交办的其他仓储相关工作。任职要求：具备良好的沟通能力和团队协作意识，服从工作安排；熟练操作办公软件，有基本的数据录入和整理能力；工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境；具备较强的时间观念和执行力，能够按时完成各项任务。

韶关健发棠招聘前台行政岗位职责：1.负责公司各类岗位的招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等；2.协助制定和完善招聘流程，优化招聘渠道，提升招聘效率；3.维护人才储备库，建立并管理候选人档案，跟踪面试结果及入职情况4.会拍视频，发，发5.收集市场人才信息，分析招聘数据，为公司人力资源决策提供支持。6：负责门店数据整理，协助管理门店7.熟练使用办公软件；8对佛文化有信仰或不排斥，愿意学习。9.提供健康证。上班时间:11.30到20.30点（18点～19点休息一个小时），月休4天.10做门店接待工作。11:协助并准备公司的所有活动。任职要求:1.年龄25~35岁；2.有一年以上人事或行政工作，了解人力资源管理基础知识，有招聘经验；工作简单易上手，想来的直接联系我联系人:朱小姐电话:

1、试用期5000元，转正后5500元，还会有客户服务提成和会员卡提成（不强制销售，老客户有需求就办理，无需求不强求） 2、入职有意外险，有社保，月休4天，上班可以坐的 3、入职办理快，提供吃住，宿舍公寓环境好，拎包入住，免除食宿困扰 4、发展空间晋升机会大，公司以人为本，坚信开心工作才能高效工作 5、可就近分配，自由选择门店，深圳90＋店、珠海、中山、东莞、成都，佛山，韶关 二、招聘要求： 1、年龄：25-35岁，经验不限，学历不限2、对待工作态度积极，有责任心，自觉完成工作内容。 3、对工作负责，有耐心，能做好基本的琐碎工作。 4、性格开朗、自信，具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神 三、岗位职责： 1、为客人提供咨询和服务，解答客人的问题2、负责前台值班工作、客户意见收集工作、客户投诉处理反馈工作等 3.完成领导交代的其他任务

办公室内勤招聘岗位信息 招聘人数：3名 工作性质：全职 工作地点：武江区高新工业园沐阳一路一号（韶新幼儿园附近） 薪资范围：面议 岗位职责： 负责处理办公室日常行政事务，如文件归档、会议安排、办公耗材管理等； 协助开展基础性财务工作，包括票据审核、账目登记、费用报销初步核查等； 承担商务接待任务，对接外部单位沟通事宜，严格执行商务礼仪标准； 落实上级交办的其他行政支持类及辅助性事务。 任职要求: 年龄30周岁以下，大专及以上学历，专业不限，财务类专业优先考虑； 掌握基本财务知识，可独立完成日常单据处理与台账维护工作； 熟悉商务交往礼仪，语言表达规范，具备良好的对外联络与协调能力； 熟练操作Office办公软件，工作细致认真，责任心强，具备较强执行力和团队合作精神； 有行政助理或办公室内勤相关工作经验者优先。 应聘方式 简历投递邮箱：**************，邮件标题请注明“办公室内勤-姓名-年龄”； 联系电话：***********

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听电话，维护良好对外形象与沟通秩序 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 维护办公环境整洁有序，协调物业、维修等外部服务对接 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正，亲和力强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3.工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历均可应聘

招聘广东韶关仓库管理员。薪资待遇为每月4500元以上。要求身体健康，无影响正常工作的健康隐患，品行良好且遵纪守法。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保高效有序、形象专业 3.制定并执行行政预算，管控办公采购、物业、差旅等成本，提升资源使用效能 4.牵头行政制度修订与落地监督，推动跨部门协作流程标准化与数字化升级 5.管理行政团队，开展业务培训与绩效辅导，持续提升服务响应质量与员工满意度 任职要求： 1.高中及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.2-5年企业行政管理工作经验，具备团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、公文写作及应急处理能力 4. 具备较强的服务意识、责任心和抗压能力，形象气质佳，沟通表达清晰流畅 5. 熟练使用Office办公软件及OA、ERP等协同系统，有信息化行政项目经验者加分