
酒店经理1-2人月结全职45岁以下,有相关工作经验
帮朋一条信息工作地点:文山州麻栗坡县职位:酒店前厅部经理薪资:7000-8000福利:五险、上六休一(国家法定节假日休息另计)、包吃包住。要求:45岁以下,有同等职位工作经验,有意者私聊!。
ota运营经理
4-9千/月
酒店经理3-5人月结全职
我们正在寻找优秀的酒店OTA运营,加入我们的团队,共同推动酒店业务的持续增长和发展。
岗位职责:
1. 负责酒店在各大OTA平台(如携程、美团、去哪儿、飞猪等)的日常运营及管理,包括但不限于房源信息维护、价格策略制定与调整、促销活动策划与执行。
2. 密切关注OTA平台规则变化,及时调整运营策略以确保酒店在平台上的良好表现和竞争优势。
3. 分析运营数据,对流量、转化率、客单价等关键指标进行深入研究,提出改进方案并实施。
4. 与OTA平台保持良好沟通,争取更多资源和曝光机会,提升酒店的知名度和预订量。
5. 处理客户评价和投诉,维护酒店良好的口碑和形象。
任职要求:
1. 具备酒店行业工作经验。
2. 熟悉各大OTA平台的运营规则和流程。
3. 具备较强的数据分析能力和市场敏感度。
4. 拥有良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力。
5. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力。
我们提供:
1. 有竞争力的薪资和福利待遇。
2. 广阔的职业发展空间和晋升机会。
3. 积极向上、团结协作的工作氛围。
如果您对这个职位感兴趣,欢迎发送简历至[具体邮箱],期待您的加入!
昆明盘龙区白云路宣威味道招聘收银要求会点菜有工作经验优先工资待遇面谈连续电话
餐饮主管
昆明盘龙区白云路宣威味道招聘主管店长要求有工作经验优先工资待遇面谈连续电话
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,提升整体执行力
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 严格执行食品安全、消防及卫生管理制度,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉中大型连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂现场问题
3.责任心强,注重细节,具备成本意识与数据分析基础
4.具备团队建设经验,认同服务导向型企业文化
5.学历不限,有餐饮管理相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与服务标准
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全
5.协同采购、财务等部门完成物资管理、账务核对及合规性检查
任职要求:
1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅主管/经理经历者优先
2. 熟悉食品安全法规、消防管理及劳动用工政策,具备基础财务与数据分析能力
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识
4.学历不限,热爱餐饮服务行业,责任心强,注重细节与结果导向
5.持有健康证,无不良从业记录
餐饮主管
1、督导完成餐厅日常经营工作,编制员工出勤表,检查员工的出勤状况,检查员工的仪表及个人卫生、制服、头发、指甲、鞋子是否符合要求。
2、具有为中餐厅作贡献的精神,不断提高管理艺术,负责制定餐厅经理推销策略、服务规范和程序并组织实施,业务上要求精益求精。3、重视属下员工的培训工作,定期组织员工学习服务技巧技能,对员工进行中餐厅意识、推销意识的训练,定期检查并做好培训记录。4、热情待客、态度谦和,妥善处理客人的投诉,不断改善服务质量。加强现场管理,营业时间坚持在一线,及时发现和纠正服务中出现的问题。
5、领导餐厅小组对餐厅服务质量检查,把好餐厅出品服务的每一关。
6、加强对餐厅物资管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗。
7、负责餐厅的清洁卫生工作,保持环境卫生,负责餐厅美化工作,抓好餐具、用具的`清洁消毒。
8、及时检查餐厅设备的情况,建立物资管理制度,做好维护保养的工作,并做好餐厅安全和防火工作。
10、参加餐饮部召开的各种有关会议,完成上级领导下达的其他各项任务。
11、定期召开餐厅员工会议,复盘近期服务情况,公布小组活动记录。
12、处理好宾客关系,主动与客人沟通,积极处理客人投诉,并立即采取行动予以解决。
薪资待遇:6000—7000
餐饮主管
有星级中餐厅或酒店前厅主管级三年以上工作经验优先,厅面主管 :5000起+绩效+工龄+福利
工作时间:早班09:30-18:30 值班12:00-营业结束
要求:28-35岁,,有同岗位相关工作经验优先。
以上岗位,月休4天+法定节假日天数,提供三餐,提供住宿,入职即购商业保险。
工作地点:翠湖南路8号
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。
餐厅主管/经理招聘启事(标准模板)
职位名称:餐厅主管/餐厅经理
我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。
一、核心职责
日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。
团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。
客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。
品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。
财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。
销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。
二、任职资格条件
(一)硬性条件与经验
学历与经验:
通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。
具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。
有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
酒店经理1-2人月结全职年轻有活力,有相关工作经验
文山州麻栗坡县职位:酒店前厅部经理薪资:7000-8000福利:五险、上六休一(国家法定节假日休息另计)、包吃包住。要求:45岁以下,有同等职位工作经验,有意者私聊!。
给排水工下水道管水管1-2人
曲靖沾益招给排水 老小区改下水管道。铁管的下水管。换成PVC管道。 技术要成熟,有经验的师傅。
曲靖陆良县水沐澜庭烧烤学徒一名:3000-3300元有意者电话联系:孙(不接受)
烧烤学徒
陆良水沐澜庭烧烤学徒一名:3000-3300元有意者电话联系:孙(不接受)
指挥工长期1-2人月结塔吊
罗平找塔吊指挥一个,工资5000不管吃。加班20每小时,工资打卡,要求农业银行卡一类卡。五十岁也下,真证
酒店经理1-2人月结
酒店管理本科及以上,酒店管理薪资福利:2K-8K/月,六险二金招工人数:2人邮箱简历收集截止时间:2026年10月31日18:00邮箱:文件命名为“(所属院校)姓名+专业”工作地址:西北师大(云亭校区)学生发展中心一楼综合大厅
服务员
刘汤村炒公鸡埕口店招工前厅经理一名,负责整个酒店的运营,男女不限,工资6000-10000加提成领班一名5000加提成服务员5名,有工作经验的优先,工资3000-5000,加提成,一天公休欢迎来我们刘汤村大家庭地址,埕口镇尚客优酒店向北500米有意者联系
餐厅领班
本店招聘前厅主管1名()形象好气质佳,主要负责宾客接待、前厅日常管理福利:包吃住|月休2天薪资面议有相关经验优先,欢迎自荐推荐联系电话地址:浙江省绍兴市
保洁开荒保洁
文水W酒店诚聘值班经理|3800-5800/月有酒店经验优先,责任心强,沟通执行力好前厅收银|3000-4000/月25-35岁,形象好,擅长沟通,有晋升空间招聘要求保洁年龄25到50岁以内福利:底薪+提成、食宿补贴、节日福利电话:
餐饮主管
招聘:食堂经理(不限)薪资:7-10K元/月位职责1.全面负责食堂日常运营管理,统筹食堂员工排班、分工、日常工作安排2.把控食材验收、储存、出库,管控菜品质量、口味、份量,控制伙食成本3.落实食品安全、环境卫生、餐具消毒,做好台账,配合市场监管检查4.维护就餐秩序,收集员工就餐意见,及时整改问题5.管理食堂物资、厨具设备,定期检修维护,做好防火防漏电等安全工作6.负责食堂预算、对账、报表上报工作任职要求1.有食堂、团餐管理经验,熟悉食品安全相关法规2.懂食材成本核算,会安排菜谱,责任心强3.能做好人员管理,沟通协调能力好4.持有健康证优先
云南曲靖客房服务员薪资福利:底薪2200元+提成+考核工资+节日福利招工人数:2人月休3天
客房服务员
客房服务员薪资福利:底薪2200元+提成+考核工资+节日福利招工人数:2人月休3天,节假日多1天
酒店客房服务员
3-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房的日常清洁与整理,确保房间卫生整洁、物品摆放规范
2.及时补充客房内各类消耗品(如洗漱用品、毛巾、纸巾等),保障客人正常使用
3.协助检查房间设施设备运行情况,发现损坏及时报修并做好记录
4.配合前台及宾客服务需求,提供高效、热情的客房服务,提升客户满意度
任职要求:
1.具有良好的服务意识和责任心,工作认真细致,能适应轮班制度
2.具备基本沟通能力,能够与同事及客人进行有效交流
3.有酒店或宾馆相关工作经验者优先,无经验可提供岗前培训
4.学历不限,身体健康,持有健康证者优先考虑
酒店前台
2-3千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待酒店入住客人,办理登记、退房等相关手续,提供热情周到的前台服务
2.解答客人咨询,处理投诉与建议,协调各部门解决客人需求,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态、预订信息及账务数据
4.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,协助完成安全巡查与交接班工作
5.配合营销活动推广酒店服务,主动为客人推荐增值服务项目
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先
2.普通话标准,具备基本电脑操作能力,能适应轮班工作制
3.工作认真负责,具备较强的应变能力和抗压能力,能妥善处理突发情况
酒店前台酒店迎宾员
【寥廓街道就业服务|招聘】曲靖希尔顿欢朋酒店招聘前台接待1名薪酬待遇:具体面议。工作地点:曲靖希尔顿欢朋酒店联系人:陆女士【公益性岗位发布,不收取任何,谨防诈骗,如有发现虚假招聘信息,请及时联系我们】
酒店保洁客房打扫卫生
3-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识
2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护
酒店前台夜班工作人员
3-4千/月
酒店前台月结全职
酒店夜班前台招聘
【招聘岗位】酒店夜班前台
【上班时间】22:30‑08:00
【招聘要求】
1、年龄30‑45岁,男女不限;
2、持有驾驶证,可协助挪车;
3、做事认真负责,沟通顺畅,能够适应夜班;
4、会基础电脑操作,有酒店前台工作经验优先。
【薪资待遇】
月薪3000元,薪资稳定。
【工作内容】
办理夜间客人入住、退房,做好访客登记,接听咨询电话,协助挪车等前台日常工作。
有意者欢迎联系,期待踏实靠谱的你加入!
客房服务员
前台收银员年龄45岁以内,身体健康,做事勤快麻利,有酒店客房做房经验者优先薪资福利:底薪+提成,综合薪资3K-4K招工人数:前台收银员数名,客房服务员数名月休两天
酒店前台月结
招聘:酒店前台收银(工作餐+上一休一)薪资:2000-4000元/月岗位职责:1、服从主管和店长的工作安排,按规定的程序与标准向宾客提供一流的接待服务;2、快速准确地为客人办理入住、延房、换房及退房等手续,开房时主动向客人讲清房价,避免客人误解,并需做好客人验证手续和开房登记;3、准确熟练地收点客人现金、支票,打印客人各项收费帐单,及时,准确地为客人结帐并根据客人的合理要求开具发票。任职要求:1、有亲和力,沟通能力强;2、识字,身体健康,会电脑基本操作上班时间:上一休一薪资待遇:综合薪资2000-4000元/月
切配服务员传菜员凉菜厨师长
【诚聘精英】茄子恰恰曲靖宣威店新店开业人员厨师长1名:炒锅主管1名:4500——5800炒锅数名:4000—5200切配数名:3000——4800煲仔数名:3000—3800凉菜数名:3000—3800水吧2名:3000—3800烤鸭2名:3000—3800洗捡3名:3000—3200前厅经理1名:6000—6800部长2名:3800—4500外卖1名:3000—3200服务员数名:3000—3200传菜数名:3000—3200迎宾数名:3000—3200工资福利:每月200元全勤奖,工龄工资,生日福利,绩效奖,个人荣誉奖,团队激励奖,每月带薪休四天,国家法定节假日多1天休息,晋升空间大,包吃包住,一日三餐。招聘电话:(孙)同步
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供曲靖酒店主管招聘在线招聘信息,主要招聘曲靖酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。