每天公司资料整理，开出货单，做合同及开票，开工资等资料整理，双休，下雨天也可以适当 休息

对账财务

大小周，有一般纳税人经验，会开发票，熟练操作excel表格，无经验者需具备较强的学习能力 正常试用期3个月，表现优异者可提前转正 岗位职责： 1、账务处理：处理公司日常财务核算工作，编制记账凭证，确保收入、成本、费用准确且及时入账 2、税务申报：完成进项发票认证，按期办理纳税申报及年度汇算清缴，依法计提并缴纳各项税费 3、开具发票：根据客户不同开票周期要求，按时完成每日、每周、每月的发票开具任务 4、系统单据审核：审核销售单、销退单、代理商结算单、客户费用报销单等业务单据 5、应收账款管理：跟进账期客户的回款进度，定期汇总并更新客户应收款项明细表 6、供应商管理：跟踪已付款未收货、未收票的往来情况，维护供应商对账信息 7、凭证归档：负责会计凭证的整理、装订及归档工作 岗位要求： 1、财务、会计类相关专业，具备良好的学习与理解能力 2、工作细致、态度认真、责任心强，具备严谨的工作作风和良好的沟通协作能力 完成领导交办的其他工作任务，保障部门协作顺畅与工作效率

岗位职责: 1、主导公司日常账务管理，负责财务系统的操作运行及模块优化，按时完成月度、季度、年度财务报表的编制与复核，保障数据精准合规； 2、完善公司财务管理与会计核算相关制度体系，推动制度落地并监督执行情况； 3、统筹预算与成本费用分析，提出降本增效建议，助力企业实现节支增收与效益提升； 4、负责税务全流程事务处理，涵盖发票管理、纳税申报、税务审计等工作； 5、责任心强，能够高效落实上级交办的各项任务。 任职资格: 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，具备电商行业财务经验者优先； 2、5年以上财务会计岗位工作经验，持有中级会计职称或CPA资格证书； 3、具有较强的业务与财务融合能力，可从项目初期参与成本控制，推进财务流程规范化； 4、熟悉财务信息化建设思路，有财务系统优化或业财一体化项目实施经验者优先； 5、具备良好的学习能力、独立作业能力及财务数据分析技能； 6、工作积极主动，拥有出色的责任意识、沟通协调能力、团队协作精神和服务导向。

两大职能​​：核算（记账、算账）与监督（合规性审查）。 ​​六大要素​​：资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润，构成财务报表的基础。

岗位职责: 1、统筹公司全盘账务管理，主导财务系统的日常运行与功能优化，按时完成月度、季度及年度财务报表的编制与内部审核，保障数据精准及符合规范要求； 2、完善公司财务管理机制与会计核算体系，监督各项制度的实际执行情况，确保流程落地有效； 3、开展预算执行监控与成本费用分析，提出降本增效建议，助力企业提升经营效益； 4、负责公司涉税事务处理，涵盖发票管理、纳税申报及税务审计等相关工作； 5、具备责任心，能够高效落实上级交办的各项任务并保证工作质量。 任职资格: 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备电商行业财务经验者优先； 2、具有5年以上财务会计岗位工作经验，持有中级会计职称或CPA资格证书； 3、具备良好的业务财务融合思维，可从项目初期参与成本控制，推动财务流程规范化建设； 4、熟悉财务信息化发展路径，有参与财务系统改造或业财一体化项目实施经历者优先； 5、学习能力强，能独立开展工作，具备扎实的财务分析能力； 6、责任心强，拥有良好的沟通协调能力、团队协作精神和服务意识。

吃苦耐劳的精神，

【我们需要这样的你】： 1、熟悉账务处理及税务申报流程，能独立完成全盘账务操作，并与税务部门顺畅对接； 2、具备良好的协调沟通能力，积极主动，工作认真负责，注重细节； 3、有2年以上代理记账行业会计工作经验者优先考虑。 【你将获得】 1、具有竞争力的薪酬：基本工资+绩效提成+月度奖金，高额提成让人羡慕不已； 2、每周双休，享受国家规定的各类法定假期，随时开启与家人相伴的旅行时光； 3、丰富的节日福利活动，三八女神节、六一儿童节、端午节都是我们欢聚的理由； 4、多彩的团队活动，员工生日会、团建旅游、聚餐、KTV嗨唱，努力工作，更尽情生活； 我们拥有超nice的老板和同事，完善的薪酬激励机制，收入上不封顶，更有机会晋升为事业合伙人！诚邀年轻、充满激情、渴望实现财富增长的你加入我们~

工作内容： 1.负责原始单据的归集、账务处理及账册装订 2.配合财税顾问完成企业客户的税务相关事务 注：无需直接对接客户，工作重心为账务核算与处理 岗位要求： 需具备1年以上外账工作经验，能独立完成全盘账务操作； 同行业经验者月薪5000起，另享项目提成； 上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休 福利待遇： 1、享受国家法定节假日 2、定期组织团队聚餐、国内外旅游及户外团建活动 3、五险、高温补贴、意外险、年度健康体检等福利齐全 4、健全的内部与外部培训体系，助力员工职业发展与能力提升

福建华耀鼎造汽车科技有限公司财务会计招聘： 1、负责公司财务管理工作，负责账目复核、会计报表及日常营收报表等； 2、处理税务申报，确保税务合规； 3、管理发票事务，包括进销项发票的抵扣认证及税务合规检查； 4、参与年度财务审计，协助完成内外部审计工作 5、配合完成领导交办的其他财务工作； 任职要求: 1、大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业优先； 2、具备企业财务工作经验，有财务工作经验者优先，熟悉账目处理全流程； 3、具备较强的数据分析能力、逻辑思维能力，工作严谨、抗压； 4、具备良好的沟通协调能力，能与各部门及外部记工员（税务、银行）有效对#财务招聘#长乐滨海新城#福州招聘 薪资：6～7k（有五险一金、餐补） 地点：大数据产业园三期14号楼 联系电话：（微信同号）

申达招聘有经验罐车司机两名。蔡经理

有没有开车的驾驶员联系电话

福州闽侯上街电子厂 薪资： 白班16 元/小时 夜班19.5/时 白班：8:00-20:50 夜班：20:00-8:00（有夜宵） 岗位内容：装配、打包、检测、仓库备料等岗位 要求：18-43周岁，男女不限，有电子厂相关经验可优先安排，新疆籍、已满，有裸露纹身不收 福利：不体检，空调车间，坐班，带手机，出勤满7天可借支500元 长白班和长夜班可以长白班 工作地点:福州闽侯上街明天9:00可面试 电话：

招洗碗大姐若干 有相关经验优先 公司内部食堂: 午餐150人左右 早晚20-50 后厨:7-1.30 下午 5-7 夏令时(17.30-19.30) 周末双休 有意电联: 吴经理 上班地点: 华林路上 (测绘大厦附近) 公司食堂

收一名后厨 工资：实习3500 学会转正4200（月休3天） 上班时间：下午3:00-凌晨1点 地址：滨海松岐路夜市里金火火烤肉 联系方式：（）

（拨打请说井号 看到的） 职位详情：井号:///qjubL99z9NgXDIw —————————————— 【温州昊美文具有限公司】 诚聘：内账会计（薪资面议） 诚聘：外贸业务员（薪资面议） 诚聘：文员（薪资面议） 诚聘：注塑机操作工（薪资面议） 诚聘：文员（薪资面议） 诚聘：文具装配车间操作工（薪资面议） 诚聘：文具 装配工 2名（薪资面议） 诚聘：文具自动装配（6000-10000） 工作地址：温州市瓯江口新区昆鹏街道瓯帆路1786号 联系方式：人事

山东大林物流,因业务拓展需要，现诚聘精英: ❶♦会计1名，出纳1名 ❷♦客服、内勤6名 ❸♦B证驾驶员数名 ❹♦线路经理、业务员（线路合伙人）数名。 工作地址：青援五分厂南门对面山东大林物流有限公司 联系☎：（）。

会计： 岗位职责：负责统计公司各项目账目，领发票，保税，员工报销，发放工资等，工作简单，上手快 要求：3-5年公司会计任职经验，服从管理，有责任心，年龄25到50岁之间，工作时间能在凌晨4点至中午12点优先考虑。

招聘会计（杭州本地，全职） 薪资：6k双休+五险+法定节假日 岗位职责： 1.独立完成杭州、温州两地公司全盘内外账处理，凭证编制、账务登记、报表出具，确保账实相符； 2.负责两地公司税务申报（小规模/一般纳税人）、发票开具与管理，把控电商税务合规风险； 3.对接淘宝电商后台、支付宝回款对账，精准拆分佣金、手续费、推广费、退换货等账务，剔除补单数据等； 4.整理财务资料归档，配合两地税务核查，完成日常财务相关对接工作。 任职要求： 1.3年以上电商财务实操经验，优先淘宝电商背景，熟练处理电商行业特殊账务； 2.精通内外账独立核算，熟练使用金蝶/用友财务软件，Excel函数（VLOOKUP、透视表）熟练； 3.熟悉杭州、温州两地税务申报流程，懂电商税务合规要点，能独立完成两家公司税务事宜； 4.细心严谨，责任心强，能远程处理温州公司账务，接受小公司财务多岗位兼顾（基础开票、资料整理）。

1，负责业务单据的打印，整理 2，负责每日应收应付的记录整理 3，月底整理供应商，客户的单据 4，其他一些文员会计工作

马尾水产附近，需要每天核对、录销售单，采购单等，对进出货及退货要谨慎对待登记。 还有对销售出去的货增加减及时记录本子，对楼下出货的件数必要时需要帮忙写字发货 节假日比较忙不休息及过年

1、财务、会计等相关专业背景，具备建安行业会计工作经验者优先考虑。 2、掌握国家财经法规及税收政策，具备一定的税务筹划能力，可独立完成各类税费申报工作。 3、精通建安领域会计核算流程，能独立处理日常账务，包括资产核算、费用审核、项目成本管理、往来账款核对与催收等。 4、熟练操作财务软件，能够编制财务报表并开展财务数据分析。 5、具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，责任心强，能适应高强度工作环境。 6、特别优秀者，薪资待遇可面议。

岗位职责: 1、负责与公司客户的沟通及日常问题的解答工作; 2、及时跟踪餐食的出品信息及客户意见反馈; 3、定期对客户进行各种形式的回访、汇总各类问题进行分析，及时反馈到各部门，提升服务品质; 4、配合业务部等部门完成客户管理维护工作;任职要求: 1、大专及以上学历，形象良好，有客服、前台、礼仪接待经验者优先考虑 2、待人和蔼可亲，亲和力强

岗位职责： 1.跟进并核查各门店及部门在成本与费用标准方面的执行情况，确保相关数据与流程的准确性和合规性。 2.审核公司各类成本支出，开展成本核算、费用控制及成本数据分析工作； 3.负责成本、费用类业务的账务处理，按时编制并提交成本与费用报表、报告；及时反馈预算执行进度与差异情况； 4.审核各门店及部门提交的资产盘点结果，根据审批结果完成相应账务操作，跟踪资产使用状况，保障资产合理利用； 5.监督门店发票管理是否符合法律法规要求，协助门店完成发票申领与开具工作，负责进项税发票的认证处理； 6.对预付账款、应付账款及其他应付款项实施专项管控，跟踪资金流向，防范应付账款逾期风险。 任职资格： 1.年龄28-45岁，统招专科及以上学历，会计、财务管理和经济学等相关专业优先； 2.具备2年以上财务岗位工作经验，有餐饮行业从业背景者优先考虑； 3.熟练操作EXCEL、WORD等办公软件，具备良好的数据处理能力。

岗位职责: 1、统筹公司全盘账务管理，主导财务系统的日常运行及功能模块优化，按时完成月度、季度、年度财务报表的编制与复核，保障数据精准与合规； 2、完善公司财务管理机制与会计核算体系，监督各项制度的有效落实与执行过程； 3、开展预算执行情况分析，管控成本费用支出，优化资源配置，助力降本增效； 4、负责公司涉税事务处理，涵盖发票管理、纳税申报、税务稽查配合等工作； 5、具备责任心，能够高效落实上级交办的各项任务并保证工作质量。 任职资格: 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备电商行业财务经验者优先； 2、5年以上财务会计岗位工作经验，持有中级会计职称或CPA资格证书； 3、具有较强的业务与财务融合能力，可从项目初期参与成本控制，推进财务流程规范化； 4、熟悉财务信息化建设思路，有财务系统改造或业财一体化项目实施经验者优先； 5、具备良好的学习能力、独立作业能力及财务数据分析能力； 6、责任心强，拥有出色的沟通协调能力、团队协作精神和服务意识。

岗位职责: 1.负责日常的财务记录和账目管理。 2.定期准备和审核财务报表。 3.协助处理费用报销和账目及运费核对。 4.与客户进行对账，确保财务数据的准确性。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力 2.能够熟练操作财务软件和办公软件。 3.具有较强的责任心和耐心，能够处理复杂的财务问题。 4.细心且具有良好的组织能力，能够有效管理时间。 5，有做水产海鲜方面账的经验优先！！

工作内容 -承担公司日常礼仪接待任务，包含迎送访客、茶水服务等事宜 -保持前台环境干净有序，展现良好的企业风貌 -接待面试候选人，并引导其至办公区进行面试流程 -负责线上主播的招募对接及基础信息登记工作 任职要求 -具有良好的语言表达与沟通技巧，服务意识强，能主动热情地为来访人员提供支持 -具备团队协作能力，善于与同事配合，高效推进各项工作开展 -工作态度认真负责，能按时完成交办事务，维持岗位区域的整洁与专业形象

岗位职责： 1、负责公司各类证照的申办、年检及相关手续办理； 2、承担政府项目申报及资质认定、荣誉评定、知识产权等相关材料的准备与提交； 3、维护与各级政府部门的良好沟通，搭建企业与政府间的联络通道； 4、负责部门内部制度的拟定、更新、优化及推动落实； 5、组织编制行政部的发展规划、年度计划及预算方案； 6、统筹公司文化活动建设，协调会议接待、年会组织、员工活动及各项内部会议的实施； 7、管理后勤板块的固定资产、公文流转、办公环境维护及公司车辆等日常行政事务； 8、完成上级交办的其他工作任务。

1.成本核算 收集棉纱、化纤等原材料、人工工时、能源消耗及辅助材料等生产相关数据 按生产批次或产品类别计算面料的总成本与单位成本，合理分摊制造费用 登记明细成本台账，定期与仓储部门核对库存数据，确保账面与实际相符 2.成本分析 深入分析原材料、能源、人工等各项成本占比及波动情况，重点监控占成本60%以上的原料支出 对比实际成本与预算差异，识别偏差原因，如材料损耗偏高、设备运行效率不足等 针对不同订单类型及生产工艺进行成本对比，输出毛利率分析结果，支持经营决策 3.成本管控 协助编制年度成本预算，明确原材料使用率、工时标准等关键控制指标 提出切实可行的成本优化措施，例如改进采购策略、降低次品率、提高设备产出效率 持续跟进工艺优化、设备技术改造等降本增效项目的实施成效，确保目标达成

1.负责综合管理部的日常运作，确保部门工作与公司战略方向一致； 2.制定并完善部门管理制度，优化流程，提升管理效率； 3.协调内外部资源，处理突发事件，保障公司运营顺畅； 4.领导并推动跨部门项目，促进团队协作与沟通； 5.监督并改进人力资源管理、行政事务管理及服务支持。 任职要求： 1.管理类相关专业优先； 2.具备丰富的人事管理、行政管理经验，有汽车行业背景者优先； 3.优秀的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标； 4.良好的沟通协调能力，能有效处理复杂问题； 5.具有较强的数据分析能力和决策制定能力。