岗位职责: 1. 负责公司日常账务处理及财务报表的编制工作 2. 协助开展税务申报及相关财务资料的归集与整理 3. 配合完成内部审计任务及基础财务分析支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能按时高效完成交办任务 2. 有较强的团队意识，能够快速适应团队协作环境 3. 学习能力强，善于在工作中优化和提升方法效率 4. 有农业类企业会计工作经验者优先考虑 其他： 1、实行大小周休息制度

做过电商的优先考虑。 工作内容: 1、全面负责公司对外财务核算，确保账目、凭证、报表符合规范且数据准确。 2、独立完成增值税、企业所得税等各类税费的计算、申报及年度汇算清缴工作。 3、统筹发票管理全流程，牵头应对税务检查、审计等相关外部协调事务。 4、编制完整的对外披露财务报表，包括资产负债表、利润表等核心报表。 任职要求： 1、会计类专业大专及以上学历，须持有初级会计职称，具备中级或CPA资格者优先。 2、3年以上独立操作全盘外账工作经验，熟练掌握中国会计准则及相关税收法规。 3、熟练使用金蝶、用友等财务系统，精通Excel常用函数及报表处理。 4、工作踏实认真，坚持原则，具备较强的沟通协调能力与职业操守。 上班时间：9:30-18:30，大小周。

要有会计证，能独立做账，报税。

岗位职责： 1、负责公司日常报销单据的审核及日常会计核算工作； 2、按期核对银行及票据，负责办理收、付款业务结算手续职责； 3、负责各类资产核实，定期盘点固定资产、核对往来等，保证账实相符； 4、负责会计资料整理及归档工作，定期备份财务软件数据； 5、负责费用预算管控，分析预算与执行的分析。 6、其他上级临时交办的工作。 任职要求： 1.会计相关专业； 2.具有全面的财务专业知识，熟悉国际和国内会计准则以及相关的财务、税务等法律法规； 3.熟悉使用金蝶财务软件和Office办公软件； 4.工作严谨，爱岗敬业，有良好的职业操守，学习能力和沟通能力强； 5.有良好的沟通、协调能力和团队精神。

招聘要求： 1、财务、会计等相关专业毕业，具备三年以上一般纳税人企业会计工作经验，熟悉ERP系统操作，需有全盘账务处理及出口退税实操经历； 2、工作细致认真，具备较强的责任意识，具有良好的团队协作能力，能够主动与上级沟通，积极配合并执行领导的工作安排。 ◆工作内容： 1、负责公司整体账务的核算与管理； 2、承担发票开具、进项发票认证及各项税务申报工作； 3、审核各类报销凭证，确保流程合规； 4、协助财务主管完成日常财务管理事务的执行与落实。

要求: 1、专科以上学历，会计专业，会计资格从业证以上职称； 2、三年以上出纳工作经验，熟练运用财务软件及办公自动化软件； 3、具有高度的责任心及较强的沟通和协调能力，道德品质优秀，工作严谨细致，具备良好的团队精神和职业素养。 4、机动车驾驶证,会开车。 工作内容: 1、负责现金保管、现金收付和银行结算业务； 2、登记现金、银行存款日记账，做到日清月结，账款相符； 3、及时、准确地办理各项付款； 4、管理支票等空白凭证和相关印鉴； 5、严格执行国家有关现金和银行结算办法；6、认真执行公司《费用报销及管理规定》和《资金管理条例》; 7、月末做好现金、银行存款对账工作； 8、与银行保持业务联络对接工作； 9、完成主管上级和公司交办的其它工作。

能独立做账，具有一定的业务开拓能力

岗位职责 1、全盘账务处理：独立负责电商企业整体账务工作，准确核算营业收入、成本支出及平台相关费用，保障账目与实际一致。 2、税务管理与合规：完成各项纳税申报，统筹税务筹划及相关事务处理，确保企业运营符合税收法规要求。 3、成本与费用管控：跟踪产品成本、物流开支及推广费用，开展动态数据分析，输出降本增效优化建议。 4、资产与库存监督：定期组织库存盘点工作，检查存货管理流程，保障资产安全并提升周转效率。 5、经营报告与分析：编制月度及年度财务报表，输出涵盖渠道、产品等维度的盈利分析报告，支持决策。 任职要求 1、经验：3年以上财务全盘操作经验，有电商行业从业经历，熟悉主流电商平台结算机制。 2、技能：熟练操作财务软件及常用电商ERP系统（如聚水潭、万里牛），擅长Excel进行数据整理与分析。 3、特质：工作细致严谨，责任感强，具备优秀的沟通协调能力及业务洞察力。

形象良好，品行端正，有会计证，具有良好的沟通能力

要求:形象良好，品行端正，有会计证，具有良好的沟通能力，有无经验均可。综合工资5000元一个月，月休4天。

❶大龄福音厂【小林五金厂】 男女不限，18-55 岁 ★261 元/天（长白班） ★单价：19 元/时 +14 元/天餐补，有饭卡， ★每天 10-13 个小时，最高一天 261 元， ★福利：包吃包住，普通工衣， （需自备体检表）不查案底，不查案底，吃住都在厂里，当天安排宿， ★工作：上下挂，打包装，手工活 要求：男女不限，18-55 岁，身份证原件及复印件照片各 2 工期：1 个月，可以长期做，， 地址：小林 ▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁ ❷【小林铜管厂 】 19元/小时，工时超级多，吃饭都算工时； 男女不限，18~42周岁，两班倒，8:00~20:00，工时12小时，工时高适合挣钱； 包吃包住（水电平摊），空调宿舍，豪华宿舍，3人间， ，可自带体检表，面试通过第二天办理入职 住宿 工作内容：开机、打包、超级轻松，坐站都有； 工期：1个月，可长期做，带身份证原件+复印件，不能穿拖鞋、短裤，不能有明显染发； 地址：金湾区小林

广东珠海招聘 宵夜 川湘菜师傅 要求技术好，动作快 有责任心。半桶水勿扰 动作慢的勿扰。下午4点后打电话。上长夜班 工资9000至9500 非诚勿扰 电话

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广东珠海东北饺子馆招聘东北厨师1名，工资9000满勤300.满俩个月电话

玻璃门厂招聘 1. 做门大工2名： 7000+ 2. 下料工人2名: 7000+ 3. 合片工人2名：7000+ 4. 发货司机1名: 5000+ 5. 打包人员2名：4000+ 6. 销售人员5名：4000+ 7. 办公室文员5名: 4000+ 8. 学徒工人5名: 4000+ 9. 数控铣孔2名: 7000+ 10. 财务人员2名：5000+ * 联系电话：

北虎庄钛镁合金门厂诚招：接单会计1名，学徒工2名，技术工2名，电话：

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务筹划及税务风险自查工作 3.协同完成月度、季度及年度结账，确保账实相符、数据准确及时 4.参与公司成本费用审核与预算执行监控，提供财务数据支持 5. 配合内外部审计工作，提供所需资料并落实整改建议 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2.具备会计从业基础，熟悉国家财税法规及企业会计准则 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公工具 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与职业操守 5. 有初级会计职称者优先，接受应届毕业生实习转正

店内基本财务

1、会操作电脑物流做帐 2、早上8:00上班，下午4:00下班，单休 3、工资待遇4000，男女不限，35岁以内，大专学历及以上 4、沟通能力比较强的优先

岗位职责： 1、负责项目财务与税务风险的管控，统筹公司税收筹划及日常管理； 2、协调并指导施工班组处理相关税务事务； 3、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务管理、会计等相关专业；持有税务师或会计师职称者优先； 2、具备8年以上财务管理工作经历； 3、具有较强的财务分析能力，熟悉建筑工程行业税务政策，并能有效应用； 4、具备良好的职业道德和团队协作意识，优秀的沟通、理解与分析能力，适应高强度工作节奏。 工作地址：珠海市、茂名高州市两地办公，总部位于珠海，需长期派驻茂名地区 职位薪资福利：综合10-20K，单休、五险、包食宿、年终奖、其他福利

财务会计 一、岗位职责： 1. 统筹公司及下属各分、子公司的财务管理工作。涵盖对账开票、应收账款跟进催收、应付账款核对与结算、成本费用归集与核算，以及整体账务处理和财务报表编制。 2. 负责各主体的税务申报及相关涉税事务处理，参与公司税务规划与统筹安排。 3. 核算员工薪酬并办理个人所得税代扣代缴及申报工作。 4. 办理公司工商注册登记相关手续，以及向主管部门报送所需资料或报表。 5. 完成上级部门及主管领导安排的其他工作任务。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 熟练操作金蝶财务软件及常用办公软件； 3. 持有会计从业资格证书、初级会计职称等相关资质； 4. 精通各类税费申报流程及常见税务业务操作，具备独立完成全盘账务的能力； 5. 具备3年及以上会计岗位工作经验者优先录用； 6. 具备良好的沟通能力与团队协作意识。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：基本工资+岗位薪资。 2. 工作时间：08:30—17:30（午休时间为12:00-13:30，共计1.5小时），月休四天。 3. 试用期为1个月。

负责人事招聘可能是管理会一点点剪辑

工作内容：在办公室内打电话，聊微信，不用风吹日晒。 工作时间：12:00-20:00月休3天 薪资待遇：2000底薪提成，月平均5000-8000元

rpo招聘，完成公司任务性目标，交付合适人才

岗位职责： 1、主导公司内部人才招聘全流程工作。 2、结合当前人员编制与业务发展需要，协同上级明确招聘方向，统计各岗位及人员需求情况，拟定并落实招聘方案。 3、统筹招聘渠道的规划、开拓、维护与优化，确保人才资源充足、结构多元、质量达标，保障招聘渠道高效支撑公司用人目标。 4、收集并整理简历，进行归类与筛选，组织安排候选人面试，并形成综合评估意见。 5、协调相关业务部门参与复试流程，推动面试高效进行，确保考核结果匹配岗位任职要求。 6、负责招聘文案编写，持续更新与管理招聘平台信息，并保持与平台间的有效沟通。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先；具备2年以上制造业招聘工作经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力、计划执行能力及抗压能力，责任心强，熟练使用常用办公软件； 3、熟悉企业招聘流程，掌握各类招聘工具及线上平台的操作与应用； （六天工作制）

薪资：试用期：底薪3500；转正4000参与每月绩效考评奖金1500元；每满一整年，可享有300元的工龄奖金，最高上限为3年。 上班时间：10:00-19:00,12：00-21：00，15:00-24:00 身高要求：158以上 包吃住（住宿一周后按排），试用期3个月，单休 工作内容：行政类表格工作，会员档案更新及发送，迎接、欢送客户，接听电话等 备注：挑选外在条件优秀的，有一些行政工作的优先录用；

前台收银 门迎接待

财务审计/会计 1、岗位主要职责： 协助中心总经理开展集团统一管理制度与标准的建设工作，参与构建集团信息化与数字化管理体系，全面监督并审计各项业务流程，提升经营规范性，保障资金运用、业务执行及数据核算的合规性、准确性和高效性，识别并防范各类运营风险，助力集团实现精细化、规范化和效益化管理目标。 2、岗位要求： (1)本科及以上学历（具备丰富相关岗位经验的大专学历者亦可考虑），财务、金融、审计等相关专业背景。 (2)有1年以上会计或审计相关岗位工作经验者优先。 (3)持有中级会计职称或审计资格证书者优先考虑。 (4)掌握扎实的财务与会计基础知识，具备一定的财务分析思维能力。 (5)具备较强的沟通理解能力，工作认真细致，责任心强，坚持原则，执行力良好，职业素养高。 (6)熟练操作常用办公软件及管理工具，能独立完成报表编制与数据分析任务。 (7)熟悉ERP系统的基本业务操作流程。

人力资源岗位要求： 1.负责公司及下属门店的招聘与培训工作（需具备新员工入职培训、团队内部培训、员工及管理干部培训的实操能力），请仔细阅读！ 2.组织在职人员持续学习，挖掘潜力人才，重点培养核心骨干！每月须为公司储备5-10名以上可用之才！ 3.参与公司月度各类会议并跟进执行落地，表现优异者有机会外派至优秀市场或总部进行交流学习！ 4.遵从工作安排，积极完成总经理交办的其他工作任务！ 5.提供清晰晋升通道，招聘达成有奖金，成功带教骨干亦有奖励！ 6.大专及以上学历，毕业满2年以上，年龄25至40周岁之间！至少在2家不同企业担任过人力资源相关岗位，具备2年以上人力工作经验；频繁跳槽、性格偏内向者不建议投递！感谢理解！ 7.熟练使用粤语或持有驾照者可优先录用！ 8.具备坚定的职业立场，责任心强，保持积极进取的工作态度！ 9.薪资面议，依据个人能力定薪！通过绩效考核的员工，年收入可达8-12万元！ 10.享有多样假期安排，全年依法享受法定节假日休假！ 岗位福利：缴纳社保，提供系统培训，拥有晋升机会，每年重大节日发放礼品！达成年度绩效目标者，可获得国内或国外旅游奖励！