岗位职责: 1.为客户提供专业的亮甲售后服务 2.根据客户需求，解答顾客的疑虑，提升客户满意度； 3.维护门店环境整洁，确保服务流程顺畅； 4.与团队成员密切配合，完成日常工作管理。 任职要求： 1.年龄要求为18-48岁; 2.沟通能力良好，具备亲和力，有团队合作意识。

要出差，会开车

主要就是销售酒水，每个月到手1到2

{不刷KPI了解清楚再面试哦} 公司直聘，不收取任何费用 中国联通官方合作 5G推广 团队成员均为90后、00后，工作氛围轻松融洽！接受零经验入职！ 公司自主招聘，全程无收费，无需加班，每周日固定休息，法定节假日正常休假 工作时间：早8:30~18:30，中午休息2小时（12:00~14:00） 薪资福利: 5000+（含）高提成（含）补贴（含）月度奖金（含）百日冲刺奖励（含）晋升管理奖金加免费 公寓住宿， 综合收入8000-15000以上，上不封顶 2、公司提供带薪岗前培训，不限经验，晋升机制公开透明，每1~3个月进行一次晋升评定 3、缴纳五险一金，享受旅游福利，法定假期，生日津贴，定期组织团建、聚餐，发放年终奖金 任职要求; 1、具备进取意识，品行端正，学习能力突出； 2、具有良好的沟通表达能力和团队协作意识，性格外向，心态积极向上 3、工作认真负责，听从调度，责任感强 公司所有晋升及奖励机制均公开透明，鼓励新人快速成长！ 招聘要求： 1、******，能力突出者条件可适度放宽，经验不限，综合素质达标即可 2、欢迎应届毕业生、退伍军人报名 3、有进取心，态度积极，学习能力强

西安盛源家服家政服务有限公司 招聘岗位：家政派单老师5位 工作时间：早九晚六，月休四天(可调休) 薪资待遇：初始底薪3000无责+绩效月综合平均薪资5-6k后薪资增长模式为阶梯式，底薪+绩效同步增长 招聘要求：无工作经验者20-30大专及以上学历，有工作经验(不限行业)者年龄25-40，男女不限 公司包食宿有社保 位置西安市大明宫西 有感兴趣的+

西安～北郊 ———————————— 招聘～销售•若干名 底薪：4500＋300全勤＋提成 上班10小时月休3天 有无资源均可 要求：形象好，情商好 ———————————————— （没有上班的同事尽快加入） 让我们一起努力挣钱!!!

招聘销售专员，有人带，有人讲解，全日制工作，上班8小时，月休四天带薪休假，定期旅游，工资高，4000—10000，期望你快来

岗位职责： 1.负责建筑行业资质代办、安许证、建造师注册、八大员、技工证等咨询服务的客户开发与需求对接 2. 通过电话、线上平台及线下渠道主动拓展工程类企业客户，精准传递公司专业服务价值 3.全程跟进客户需求，协调内部技术团队高效完成资料整理、申报及进度反馈，提升客户满意度与复购率 4.维护老客户关系，挖掘资质升级、业绩包装、工程师评审等深度合作机会 5.及时收集市场反馈与竞品动态，协助优化销售策略与服务方案 任职要求： 1.学历不限，有建筑行业销售、资质代办、教育培训或工程类客户服务经验者优先 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备较强亲和力与抗压能力 3. 熟悉建筑业基本政策或有相关资源者可适当放宽经验要求 4.责任心强，目标感明确，能适应阶段性业务冲刺节奏 5. 接受在西安本地办公，认同“诚信为本、实力为先”的服务理念

高薪诚聘高薪诚聘[庆祝][庆祝][庆祝] 工作内容:制作糖葫芦并售卖，盒马鲜生（大都荟，老城根） 要求:热情开朗，积极主动，有促销经验优先 工作时间:9-9 年龄:25—40 薪资:底薪+全勤+提成，保底5300/月，月休4天 微信: 欢迎咨询[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

井号招聘新店百团引流/人员10人 行业：干洗店/鞋/衣物 方案：活动方案可洗8次/送礼品洗衣液 分配：拿70%；后期客户转化办理年卡再拿高额提成 时间：10-15天 地点：西安-东、西、南、北；预备发展100家门店 备注：1、做完可继续下一地点新店。 2、可选底薪制长期工：底薪4500/月+提成 3、马上下市场，需要滴滴，手慢无位子。 联系人：（）

岗位职责：负责颜值聊天类主播从0到1的成长培养及后续内容孵化工作！ 任职要求：具备相关经验，富有创意，能力扎实，且有强烈的赚钱动力！ 负责直播日常运营管理，包括新主播前期基础培训、直播间灯光布置、跟播支持、直播复盘及线下关系维护等工作，保障直播秩序，增强用户粘性。 薪资待遇： 试用期：1-3个月（4500元+500元全勤） 转正标准：达成2个30W音浪或1个50W音浪 转正后收入： - 基础薪资：5500元+500元全勤 - 绩效奖励：2000元（主播日均达到5000音浪） - 提成机制： 25W以内音浪部分按1%计提 超过25W音浪部分按3%计提 超过50W音浪部分按4%计提 超过70W音浪部分按5%计提

1、依据公司业务方向推进销售工作，确保达成既定销售任务； 2、跟踪市场变化、行业动向及竞争格局，识别市场机遇与潜在风险，持续调整并完善销售方案； 3、提升团队成员的专业水平与销售技能，激发团队活力与协作精神； 4、完成上级安排的其他工作任务，积极维护企业品牌声誉。 任职要求： 1、具有3年以上相关领域工作经验； 2、拥有积极向上的心态和高度的工作投入感； 3、具备出色的沟通表达能力、谈判技巧及问题处理能力，能高效协调客户与内部协作部门； 4、具备较强的销售规划与落地执行能力，可带领团队实现业绩目标。

招主播，时间灵活可自行安排，无硬性时段要求。 主播收入上不封顶，公司提供住宿（也可选择居家直播），直播平台覆盖面广。 全程无任何费用，承诺免费培训，直播可在公司完成，无需外勤。 正规、绿色平台，审核通过后即可安心开播，表现优异者可享受额外福利放宽政策。 1. 年满18周岁，不限身高、学历及经验，性格开朗乐观； 2. 具备良好亲和力，沟通顺畅，有耐心与坚持力，无不良习惯，愿意出镜，喜爱化妆与形象打造； 3. 无论是否有经验均可报名，公司安排头部主播连麦指导，助力新人快速成长，重点扶持新晋主播，配备专业团队负责推广包装、视频设置、声卡调试及直播内容教学，全程免费培养至成熟主播水平，不收取任何费用； 4. 上镜效果佳，具备才艺展示能力，有歌唱或主持经历者优先录用； 5. 性格热情活泼，镜头前表现力强，乐于互动交流，擅长活跃直播间氛围； 6. 只要自信、敢于展现自我，无需学历门槛，无经验亦可，公司提供免费培训与全方位支持； 7. 薪资范围5000-12000元，全职每日工作6-8小时，兼职每日工作4小时。 （办公环境舒适，空调暖气齐全，团队成员均为年轻有活力的小伙伴，无层级压力，工作氛围轻松自在，无需看领导脸色，无需外出奔波，每天工作六小时以上，实现月入过万，除主播岗位外，还有几项工作能达到如此性价比？）

岗位内容： 1. 负责物业管理现场的执行、跟进及日常管理工作； 2. 协同物业服务团队，确保服务流程顺畅与质量达标； 3. 核查、整理并汇总相关资料，包括客户意见、业主投诉等信息。 任职要求： 1. 有物业或服务行业工作经历或接受过相关培训者优先考虑； 2. 具备较强的执行能力与良好的沟通协调技巧； 3. 乐于学习新知识，积极提升自身专业素养。

主播（颜值聊天赛道） 不搞压榨、不画大饼，我们专注打造长期稳定、互利共赢的合作模式。 公司提供成熟运营支持、合规流程、流量策略与稳定的变现环境，你只需安心出镜、专注直播，共同把收益做扎实、做提升。 岗位职责： 1. 负责平台日常直播内容，以聊天互动、才艺展现为主，营造良好直播间氛围； 2. 配合运营进行直播内容优化，提升个人表现力与粉丝粘性； 3. 遵守平台规范，坚持合规直播，杜绝违规行为，保持稳定出勤。 任职要求： 1. 形象气质好，镜头前表现自然，具备良好沟通能力，性格积极开朗； 2. 工作态度端正，有责任感，愿意长期投入，拒绝短期随意退出； 3. 情绪管理良好，接受运营指导，具备自我成长意愿； 4. 零经验可培训，有聊天、才艺或直播相关经历者优先考虑。 我们提供：（高端公寓住宿 单人单间） 1. 服装、化妆品及每日免费形象打造服务； 2. 直播设备配置、场景搭建、灯光专业调试支持； 3. 零费用加入、无隐形套路，正规企业、合规化运作； 4. 运营一对一辅导，涵盖话术设计、留人技巧、互动策略全程指导； 5. 时间安排灵活，团队氛围轻松，拒绝内卷消耗； 6. 收益公开透明，按劳分配，收入上不封顶。 诚邀将直播视为事业、目标一致、踏实靠谱的你携手同行。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力业务优化 4. 参与行业展会、推广活动等，提升品牌影响力与客户触达率 5.协同售前、售后团队，提供全流程客户服务，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标感和执行力，能适应灵活的工作节奏与一定出差需求 3.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入，公司提供系统带教培训 4. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，愿意持续提升专业素养 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识

岗位：地推专员 上班时间：9：00-20：00 薪资待遇：保底100元/天+1元/人+2元/单 例：当日邀约60人收益 = 100 + 60 + 60 x 2 = 280 元/天 工作内容：负责邀请小象超市新用户入群+预售宣传，售卖优惠券等。 岗位要求：做过销售，有挣钱欲望，会骑电动车或者会开车，自带车优先，服从安排，全职需要服从调动。机灵踏实、细心负责、有地推工作经验者优先，男女不限，18-50岁，做过可以放宽年龄。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档，确保资料准确、完整、可追溯； 2.协助处理来访接待及解答； 3. 保持店面环境整洁有序，及时响应内部协作需求，提升店面运转效率。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，有较强执行力和团队协作精神 4.无经验者可培养，有1年以上文职经验优先

装修公司门窗销售，小区内洽谈业务工作时间自由，工作轻松

酒吧 KTV酒水推销，，18-30周岁，月薪10000-20000，工资日结，具体工作待遇情况电话联系。

陕西省业务开发，把产品推销给客户，后期维护

一、薪资待遇 1、试用期1-2个月，表现优异可提前转正， 底薪5000+高提成（多种提成模式可选）； 2、工资结算支持日结/月结，绝不拖欠，试用期全额发放； 3、商业保险、五险一金、生日及节假日福利齐全； 4、提供带薪培训、免费公寓住宿； 5、享受学历补贴、退伍军人补贴、租房补贴； 二、岗位职责： 1、负责老客户的日常维护及新产品推介，促进销售合作； 2、在维护现有客户基础上开发新客户，并推动客户转介绍； 3、完成产品销售任务，与客户建立长期稳定的合作关系； 三、岗位要求 1、欢迎愿意通过销售岗位锻炼自我、突破自我的人加入； 2、性格积极乐观、外向健谈者优先考虑； 3、对个人成长有规划、有目标； 4、团队年轻化，年龄范围18岁-27岁； 四、晋升机制 1、晋升流程公开透明； 2、发展路径：业务岗-主管-总监-副理-职业经理人； 3、晋升综合评估业绩、品德、工作态度及能力； 提升能力、挑战高收入、锻炼表达、拓展人脉，有志者皆可加入，期待你的加入~ 地址：北大街宏府大厦A座13楼1309室 职位福利：五险、绩效奖金、房补、员工旅游、节日福利、免费公寓、带薪培训

【岗位职责】 1. 结合公司渠道业务规划，梳理代理商特征画像，开展合作伙伴拓展，推进意向伙伴沟通与签约加盟，达成渠道招商及销售指标； 2. 对自主开发或公司指派的代理商进行全方位赋能，涵盖培训指导、人员招聘、陪同拜访、团队运营、客户服务及客户成功等环节； 3. 参与全国城市渠道网络布局，持续优化合作体系结构，深入分析渠道市场动态，及时捕捉市场变化并提出有效优化建议。 【岗位要求】 1. 全日制统招大专及以上学历，具备1年以上渠道相关工作经验； 2. 有企业服务类产品、SaaS软件销售经验或创业背景者优先录用； 3. 熟悉渠道开发流程，了解企业间合作维护要点，掌握基本商务礼仪，拥有代理商或合作资源者优先考虑； 4. 目标导向明确，抗压能力突出，思维敏捷、富有创新意识和创业精神。

工作内容： 1. 邀约有意向的客户参与试听课程，并持续跟进后续报名进展 2. 定期回访客户，掌握其需求变化与最新动态 3. 向学员家长详细介绍教材内容、授课安排及相关服务标准 4. 按照公司流程为学员办理入学手续，指导填写报名表格及准备相关资料 晋升空间：每年提供三次晋升机会，每四个月组织一次公平的晋升考核 薪资晋升： 新员工（5k左右/月） 一主管（8-10k左右/月，开始带领5~10人团队） 一课长（15-20k左右/月，所带团队包含下属主管，团队规模20~30人） 一主任（30k-40k左右/月，拥有独立管理的部门，具备竞聘新校区负责人的资格，享有股份分红权益，团队人数约40人，成为校区负责人后可参与该校区盈利分红） 一副理（可参与分校部长岗位竞聘） 一部长（持有49%校区股份，51%由集团控股） 公司定期组织集体活动，端午、中秋、春节等节日均发放节日福利，团队不定期聚餐 另有福利：购房无息贷款、大病互助金、孝行基金等

岗位职责： 1、利用公司提供的资源，开发有装修意向的客户，并顺利对接至设计部门。 2、与设计师组成业务团队，在小区内协同作业，提升工作效率，增强市场竞争力，有效提高签约成功率。 3、在进行社区宣传时，公司将配套分配相应客户资源，配合电话跟进方式补充客流，助力签单转化。 （公司优势：团队作战模式，老员工带新人，整体签单率高） 任职要求： 具备销售意愿，渴望挑战高收入，普通话标准清晰， 拥有良好的沟通表达能力、团队协作精神及执行力，能承受工作压力 薪资待遇： 底薪2500-9100（根据业绩核定） 销售额提成7%，平均每单提成约4000元 每两周发放一次工资，提成不扣不压，一次性结清 福利：缴纳五险、免费培训、带薪年假、国内外旅游机会、定期奖金、不定期团建活动 上班时间：9:00-18:00，上六休一，有事可请假 公司规模超4万平方米，自有家居建材广场，为客户提供全流程家装解决方案，签单率行业领先！ 城市人家扎根西安20年，是本地规模最大的装修公司，现有设计师300+，市场团队300+，施工工人1300+，平台专业、制度完善、售后响应高效，致力于为员工打造物质与精神双成长的发展环境，为客户提供高品质、有保障的满意居所。 客户经理的核心任务是邀约客户到店，由专业设计师负责后续沟通讲解。 为什么选择我们？ 1、装修属于房产后端刚需，购房后必然产生装修需求，客户基础稳定，相比其他行业更容易成交 2、订单金额高，提成比例高，同样投入的时间和精力，回报更具优势 3、客户洽谈主要由设计师完成，客户经理聚焦于邀约环节；设计师均具备五年以上从业经验，专业能力强，你只需专注引流即可，无需精通设计 4、公司连续八年位居西安市场占有率首位，拥有全国最大规模的建材卖场，汇聚70余家高口碑品牌商户，实力雄厚，让你展业更有底气 5、客户资源由公司统一提供，可分配新交付小区资源，只要积极行动，新人也能超越资深员工。资源公平分配，机会掌握在自己手中！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2.抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力，能适应快节奏销售工作 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理工具 4.对销售工作有热情，无经验者可接受带薪培训，有电销经验者优先 5. 学历不限，年龄18-40周岁，身体健康，责任心强

薪酬待遇： 1、薪资结构：底薪（4000—7000）+高额提成（18%-28%）+车补+年资+月度奖金+年终奖+餐补+高温补贴； 2、晋升方向：销售人员—商务主管--商务经理--商务总监-区总经理—公司合伙人 3、高温补助，员工餐及下午茶； 4、每年至少两次高质量旅游，有国外游； 5、享有所有国家法定节假日，及节日福利；带薪年假； 6、丰富多彩的员工业余团建活动； 7、每周、每月专业培训，加速你的成长步伐； 8、月度个人奖金、团队奖金； 9、丰厚年终大奖。 岗位介绍： 1、合理利用公司提供的资源主动与客户/潜在客户取得联系，了解其在商标、专利、版权等知识产权保护方面的需求，解答客户问题，为客户制定知识产权保护规划建议，并争取签订合作协议； 2、全程跟进、了解客户委托我司业务的进展情况，及时反馈客户； 3、定期跟踪、回访客户，维护客户关系。

工作职责： 1. 与意向客户进行有效沟通，宣传公司主营业务内容 2. 熟悉掌握企业专业技能知识，为客户提供精准的技术支持服务 岗位要求： 1. 年龄20-32岁，中专及以上学历 2. 普通话流利，具备良好的表达能力，富有亲和力 3. 具备团队合作意识，有较强的进取心、责任感及积极的工作心态，有销售经验者优先考虑 福利待遇： 1. 综合薪资6000-12000，收入上不封顶 2. 工作时间：9:00—18:00，月休六天，法定节假日正常休假，无加班，无加班，无加班！！！ 3. 工作氛围轻松无压，快速上手易出业绩，同事关系和谐，团队以90后为主，管理人性化，杜绝无效加班！！！地铁口附近，通勤便利！！！

家装顾问 岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源或其它合规渠道与客户建立联系，推进业务拓展； 2、邀请有意向的客户到店参观，并配合设计师完成客户接待及需求沟通； 任职要求： 1、具备高中或同等以上学历； 2、有销售类岗位从业经历，具备家装行业销售经验者优先考虑； 3、具备出色的沟通表达能力，能够灵活应对各类客户需求； 4、热爱销售工作，积极进取，具备明确目标和自我驱动力。

1.我们专注于无人售货零食柜项目。 2.设备由我们免费投放，无需客户承担任何成本。 3.可投放的场景广泛，涵盖写字楼、企业、工厂、台球厅等人员密集区域，只要有客流的地方都适合铺设。 4.不仅设备免费安装，合作方还能享受长期分润收益。 5.厂商直接招聘，薪资结构清晰，待遇优厚，各项福利齐全。 岗位要求： 1.从事销售工作，需具备较强的抗压能力和积极心态。 2.必须有强烈的收入目标感，期望月收入过万是基本要求。 岗位薪资： 1.底薪4700元＋销售提成。 2.提成按成功铺设设备数量计算，每台250至550元，实行阶梯递增模式。 3.目前团队人均铺设9台，月综合收入约10000元。 4.尽管底薪与整体薪酬较高，但不欢迎只想拿底薪、无业绩导向的求职者