每日安排出货打单 订单统计 工资4500-5000每月熟练可加 买五险

岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

岗位职责： 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

每日16:00准时打卡下班，0加班文化！享受完整双休，告别“工作日焦虑”！ 【岗位职责】 1. 文件整理； 2. 办公物资管理； 3. 基础人事协助。 【岗位要求】 1. 大专以上学历； 2. 25周岁以上优先； 3. 熟练使用Office； 4. 责任心强； 5. 新部门接受无经验和跨行者。 【福利待遇】 1. 薪资8000-13000（可浮动）； 2. 节日福利； 3. 年度调薪。 【核心优势】 到点熄灯、领导不拖堂、任务不堆积！真正实现“下班自由”！

工作内容:1、及时准确的统计销售产品的数据；2、按照领导要求制作相应数据表格；3、负责管理、保护好与产品相关的各种资料。4、积极配合公司内部其他部门的工作，保守公司和客户及供应商的秘密，其他相关事宜。任职要求1.做事认真仔细，人际交往努力，计划与执行能力强，优先录取(有岗前培训)2.具有文员或者相关工作着者优先录取。3.有想改变性格开朗者优先录取。要求:年龄18——30岁市场文员ー一队长ー一主管一一副经理一一经理薪资待遇1.一经录用，公司将提供免费的培训，同时也是带薪培训，即边上岗边培训。2.每月25号，公司给当月的员工举行生日partyo3.每个月底，公司将会举行一次大型的团队活动。4.每年免费提供2至3次全国旅游和公司定期组织团队野外生活体验。5.企业免费提供系统化培训，包住，不收任何费用。6.此岗位能力锻炼和提升性比较大，出差旅游机会多，晋升速度也比较快。7企业以人为本，为员工提供公平公正能者达先的发展空间。薪资：底薪3500以上+奖金（7000——10000以上）+年终奖+其他福利，达到经理级别（年薪20——30万）

一、岗位名称 办公文员 二、薪资待遇 6000-8000元/月，根据个人能力、工作经验定级；，法定节假日正常休假，享有节日福利、定期团建、带薪年假。 三、公司简介 本公司为新成立科技企业，专注于文博行业信息化建设，主要服务博物馆、文化馆、文物保护单位等文旅文博机构，业务涵盖智慧文博系统开发、数字化展馆搭建、文物信息化管理、文博软硬件集成服务等。公司发展前景稳定，工作氛围轻松，平台成长性高。 四、岗位职责 1.日常行政办公：负责公司日常行政事务，包含文件收发、资料归档、公文整理、会议纪要、办公用品采购、登记、管理等工作； 2.文案资料整理：协助整理文博项目资料、投标资料、项目文案、合同归档，完成资料排版、校对、汇总； 3.内勤综合管理：负责公司来访接待、会议布置、办公环境维护，统筹员工考勤、排班、日常后勤保障； 4.辅助业务对接：配合业务、技术部门完成文博项目基础对接、资料递送、流程跟进，简单数据统计、表格汇总； 5.其他工作：完成领导交办的其他行政、文职类辅助工作。 五、任职要求 1.政治条件：党员优先，政治面貌良好，思想端正，责任心强，无不良记录； 2.学历年龄：大专及以上学历，20-35岁，专业不限，行政管理、文秘、汉语言、文旅相关专业优先； 3.技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），能够独立完成文档排版、数据制表、资料整理；具备基础公文写作能力； 4.能力素养：做事细心严谨、条理清晰，具备良好的沟通能力、执行力和抗压能力，善于整理归档资料； 5.行业适配：有无经验均可，应届生、文职经验者优先；能够接受文博行业资料整理、标书编写等文职类工作，了解信息化、科技行业基础常识者加分； 6.职业素质：待人礼貌、形象得体，服从工作安排，具备良好的职业素养和团队协作意识，保密意识强。 六、加分项 •中共党员、预备党员优先录用； •有科技公司、工程类、文博文旅行业办公经验者优先； •接触过标书制作、项目资料整理、行政内勤工作经验者优先。

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ ③缴纳社保 [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上7点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

【岗位亮点】 1. 平台，完善培养体系，终身免费培训，不同职级匹配不同进阶课程。 2. 工作时间灵活可控，早会结束后自由安排，下班不考勤，节假日不强制打卡。 3. 每位新人配备丰厚老客户资源，师傅一对一带教，上手快、有依靠。 4. 公司自有营销与客养平台，助力轻松展业；晋升后享受团队管理津贴，收入结构多元。 【岗位职责】 1. 参与公司统一管培生培养计划，系统学习产品知识、销售技能及客户服务流程。 2. 维护与跟进公司分配的存量客户资源，提供售后服务、产品到期提醒、活动通知等支持。 3. 通过公司营销平台和客养平台，开展客户二次开发与转化。 4. 定期参加早会及公司组织的培训，完成学习任务，持续提升专业能力。 5. 根据个人发展路径，可选择向销售精英或管理方向成长，晋升后承担团队管理与辅导职责。 【薪资待遇】 1. 薪资构成多元，多劳多得。 2. 岗位津贴：3,000-6,000元。 3. 业绩提成：约20%（依产品不同略有浮动）。 4. 责任底薪：1,500-18,500元（与提成挂钩）。 5. 年度奖励：最高40,000元。 6. 晋升奖励：3,000-30,000元。 7. 晋升主管后，额外享受团队管理津贴（约为团队业绩的60%）。 8. 入职保障：签订正式合同，入职即缴五险一金。 9. 工作时间：8:30-17:30，午休2小时，周末双休，法定节假日正常放假。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，有销售经验者优先。 2. 有较强的目标感和赚钱动力，具备事业心与进取精神。 3. 能独立完成销售全流程，具备团队协作意识和利他思维。 4. 愿意配合公司管理，保质保量完成各项培训与考核任务。

宁波市海曙区招园林养护

招二保焊/气焊 50以内管吃住，不体检/12000-13000

外墙施工招聘两名人员，工作时间为几天，薪资日结。

新厂新能源常州包吃包住，300/天，年龄17~55周不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

招聘三名持有焊工证的长期焊工。

招聘：仓库文员薪资：3000工作内容：收发货，登记表格，制作报告上班时间：7：30-17：00薪资：3000/月-3500/月月休四天

招聘：文员薪资：3000~6000元/月负责仓库货物的进出管理，定期盘点库存，确保账实相符；随时更新订单处理情况，保证数据准确及时。任职要求：熟悉仓库管理流程，具备基础电脑操作能力；工作细致认真，有责任心，能适应重复性工作；有相关经验者优先。

招聘：仓库文员（五险一金+包吃住）薪资：4000~6000元/月1.执行有关管理制度，做好设备技术资料记录的收集、管理、保密工作及各类文件整理、归纳、发放；2.协助部门经理作好文案工作及部门相关的统计、计划报表；3.认真执行公司的有关劳动管理、工资管理制度；4.负责做好各类用品领用发放、保管、发放工作；5.按时完成上级安排的各项临时工作及有关对外联系工作；6.体系管理与受控文件、质量记录的管理。

顺丰地址审补员最后一轮招聘异常件：15人，内务件15人岗位职责：电脑后台办公，主要负责快递运单地址审核、信息补录，修改地址异常工单，维护地址数据库。岗位要求:高中及以上学历，会基础电脑操作无需外出，室内坐班，岗前培训工作地点：和政双创孵化园联系电话：

岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

今天21:30面试姜山蔬菜仓库招理货员，活轻松自由，纯夜班大龄工、工人、 年龄18-48岁 优势：年龄放宽、男女不限、活轻松 【工作内容】负责公司专供蔬菜分拣、称重、装袋，蔬菜削皮、切菜等等 【上班时间】21：30至早上5：30，一天工作8小时 【工资待遇】满月+绩效，月综合收入在5000元-5500 【要求】 能接受夜班、会识字 不限年龄、不限民族、不限性别、不穿无尘服 上班可以带手机、可以听歌、可以聊天 可以带娃上班，宝妈也可以做，有供学生学习、休息的地方 工作环境很好，同事们都很友善 住宿自理 报名热线：

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.收发快递、信件及文件，做好登记与分发管理 4. 协助维护前台区域整洁有序，及时补充办公用品 5. 配合行政事务，如会议准备、访客预约协调等 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，沟通表达清晰流畅 3.熟练使用办公软件，具备基本文书处理能力 4. 责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 5.有前台或行政相关经验者优先，学历不限

[岗位职责] 1.根据当天发货单完成理货、包装、打包发货等操作 2.负责仓库日常理货、补货，保持库区整洁 3.配合团队完成临时工作调整，确保发货时效 4.严格核对商品信息，减少错发、漏发情况 [任职要求] 1、高中及以上学历； 2、做事细心，适应体力活，工作责任心强，有电商仓管经验者优先； 3、会使用基础办公软件； 4、熟悉电商模式下作业流程，会聚水潭ERP软件系统者优先； 5、良好的团队沟通协调能力，能够高效处理内外部事务； 6、能长期稳定工作者优先(短期勿扰)。 长白班，8:00-17:30，每周单休，五险

1. 负责公司前台接待工作，热情礼貌地接待来访客户、人员，做好来访登记与引导； 2. 协助完成日常文件整理、资料录入、打印复印、扫描归档等基础文职工作； 3. 协助维护前台区域及办公环境的整洁有序，管理办公物资、快递收发； 4. 配合公司完成其他临时性行政辅助工作。 二、任职要求 1. 学历不限，熟悉基础电脑操作，会使用Word、Excel等办公软件； 2. 工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通表达能力与服务意识； 3. 形象气质佳，待人热情大方，有良好的团队协作精神； 4. 时间充裕，能稳定兼职，服从工作安排，做事踏实靠谱； 5. 有相关前台、文员兼职经验者优先考虑。 【工作时间】 做六休一 【薪资福利】 - 综合薪资4500-6000 - 入职即缴纳五险，保障齐全

要求： ，18-45岁身体健康，认识字，需要穿厚外套，5℃左右的环境 上班时间：14-凌晨1点，单休 薪资：前3天计时22元/小时， 第一个月计件保护期1.2倍，或25元/小时 第二个月计件按1.1倍。月薪8000-12000 面试时间：每天下午15点开始面试，试岗2-3小时，试岗通过办理健康证入职

岗位目标： 1. 负责海外仓日常运营到后期优化的全流程管理，确保仓储、配送、库存及成本目标达成； 2. 提升仓储运营效率、库存周转率和订单履约率，降低整体运营成本； 3. 持续优化SOP和系统流程，支持公司跨境业务战略发展。 【岗位职责】 1. 入库管理：接收、核对入库货物，完成质检、上架，优化上架路径及存储方式； 2. 库存管理：定期盘点，保持账实一致；监控库存周转率，防止积压和缺货；根据销售计划及季节变化动态调整库存结构； 3. 运输与配送：规划运输路线和装载方案，降低运输成本；跟踪物流状态，处理异常（延误、破损、丢失等），确保清关合规； 4. 流程优化：持续分析作业数据，优化仓库动线、批量作业模式及人力调配； 5. 成本管控：优化包装材料与采购计划，降低耗材成本；谈判优化第三方物流费率及服务条款； 6. 系统优化和数据分析：熟练使用仓储管理系统，整理各方需求，跟IT对接进行系统升级迭代，优化操作路径，降低错误率；对仓库管理、订单管理、物流运作等进行数据分析和处理； 7. 现场作业流程执行：协调管理一线人员，实施全流程SOP，覆盖收货、质检、上架、拣货、打包、发货、退换货等环节。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，专业不限； 2. 英语能作为工作语言，有海外留学/交换/工作经历优先，能够适应海外工作环境； 3. 具备团队合作精神，能够与内部各部门协作完成工作； 4. 具备较强的沟通能力和解决问题的能力，能够独立处理问题； 5. 有驾照。 希望你了解的信息： 1. 培训：国内外培训1-3个月，流程、系统、业务等培训； 2. 派驻国家&时长：灵活派驻（泰、欧、美、澳、英），每年派驻时长10个月+，第一站为泰国2W平保税仓，后期派驻欧美； 3. 薪资待遇：国内底薪+驻外补贴；海外派驻期间免费提供住宿和车辆，餐食自理；国内工作期间，吃住免费；外派每满1年有1个月探亲假； 4. 发展：仓储管培-海外仓主管-海外仓经理；各国海外仓项目支持。

本岗位主要负责残疾人之家日常运营、日间照料、康复活动组织及辅助性就业管理等工作，为庇护残疾人提供规范、贴心的康复与就业保障服务，具体岗位职责如下： 一、日常运维与基础服务管理 负责机构日常管理工作，每日开展庇护对象考勤、晨检、血压测量、仪容着装检查等基础工作，实时掌握服务对象出勤及健康情况。统筹安排对象午餐就餐、日常后勤保障工作，规范记录、整理各类工作台账，保障日常管理有序规范开展。 二、档案管理与身心照料服务 负责庇护对象个人档案的建立、更新与维护，确保档案信息完整规范。统筹开展残疾人体检、能力评估工作，常态化观察服务对象身心状态。常态化对接家属，同步服务对象日常及康复情况。落实日间照料服务，及时排查安全隐患，妥善处置各类突发状况，保障服务对象身心健康与安全。 三、特色活动策划与组织实施 按照规范化运营要求，结合服务对象康复需求和身心特点，策划并组织文娱康复、社会适应、技能竞赛等各类特色活动，帮助服务对象提升康复效果、社会适应能力及动手技能，丰富日常文化生活。 四、辅助性就业生产管理 负责辅助性就业基地日常生产管理，组织庇护对象开展手工生产及辅助就业工作。精准统计生产产值、核算务工薪酬，依规完成手工费核对、公示及发放工作，助力残疾人就近就业、增收赋能。 任职需求： 1.大专及以上学历，行政、管理类专业，从业经验丰富可放宽条件； 2.具有较强的人际沟通、协调、组织能力和抗压能力； 3.残疾人之家或养老康养中心管理经验优先。

综合内勤文职岗位，工作节奏平稳，事务细致但负担较轻，无业绩考核压力。 岗位重点不强调突出能力，更注重责任心强、积极主动、办事稳妥可靠。 主要承担公司日常行政支持、商务文书编写，少量辅助性工作，以及基础项目协调任务。 统筹处理公司内部各项日常杂务，确保办公运转顺畅高效。

岗位职责： 1.负责商品分拣作业，依据订单条码、型号及数量精准定位并核对货品 2.执行理货、配货操作，确保货品规格、数量与系统订单一致 3.完成商品包装全流程，包括扫描条码、装箱、封箱及面单粘贴 4. 按标准流程进行发货交接，保障出库准确率与时效性 5. 保持作业区域整洁有序，协助完成日常盘点与设备基础维护 我们为菜鸟综合服务商 慈溪杭州湾 慈溪龙山 北仑均可进行面试，可以根据自己就近安排 任职要求：新手有试用期 试用期18小时 1. 学历不限，能适应快节奏走动式作业环境 2.无经验要求，有仓储物流相关经验者优先 3.动手能力强，细致耐心，具备基本扫码识数能力 4. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 5.责任心强，服从安排，认同计件激励机制

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先