
后勤管理员
5000-7000元/月
后勤1-3年大专车辆管理
1、负责公司车辆的统筹管理(含员工接送车),包括车辆调度、日常维护等,保障人员与物资的安全准时运输;每日统筹各部门用车需求并合理安排车辆使用;负责车辆相关费用如运维成本、燃油消耗(台账)的统计与管控;
2、负责驾驶员的日常管理、绩效考核及考勤信息录入工作;
3、负责公司运维类费用的报销处理及相关台账的建立与维护;
4、归口管理外部来访人员接送所需的车辆资源调配;
5、办理公司车辆保险事务,并负责所有机动车保险、维修费用的报销及台账登记;
6、负责公司油费报销车辆所用油卡的充值操作及相应台账管理;
7、负责更衣橱、碗柜的配发、使用监督及日常维护;
8、负责男、女更衣室的日常运营与维护管理;
9、负责员工外租住房及公司出租房源的日常事务协调与管理;
10、审核员工交通补贴、返乡路费、卫生纸、卷纸等日常福利的汇总数据;
11、负责办公家具的保养、管理工作及定期盘点;
12、协助文秘处完成水果、点心等日常用品的采购支持工作。
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、包吃、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检
帮厨
3000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
要求:55-60周岁,身体状况良好,具备吃苦耐劳精神。
工作内容:配合厨师完成食材初加工,负责食堂用餐区的卫生保洁,餐后及时整理餐桌椅,清洁地面,确保就餐区域干净、整齐、有序。
待遇:包吃包住,按规定缴纳五险一金
薪资面议
仓库
4000-6000元/月
后勤1-3年高中
负责物料的入库与出库管理工作。
高中及以上学历,具备1年以上仓库文员相关工作经验者优先考虑。
熟练掌握Excel(如VLOOKUP、数据透视表)及Word等常用办公软件操作。
工作细致耐心,对数字敏感,具备快速发现数据异常的能力,确保单据无遗漏、信息录入准确无误。
具备良好的沟通协调能力,能够高效对接仓库与各部门工作,责任心强,可按时完成库存数据统计、单据归档整理等日常事务。
后勤
6000-12000元/月
后勤大专
岗位职责:
1、深入了解客户需求,为客户量身定制个性化的方案及服务;
2、建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化;
任职资格:
1、25-60周岁,大专级以上学历;
2、良好的沟通能力,能够与客户建立深厚的信任关系。
容器管理员
4000-5000元/月
库管社保1-2人月结全职
招聘夜班
容器出入库管理员
工作时间18:00-次日5点(其中累计休息1.5小时
一、岗位职责:
1. 负责容器出入库全流程管理,每一笔都要清清楚楚、明明白白,托盘容器出入库确认。单据,APP小程序审核,A4纸登记表数据相符,异常情况及时反馈。
2.严格把关,一点违规都别想从你眼皮底下溜过去
3.违规必究、违规必查、问题必处理,绝不和稀泥
二、任职要求:
1. 做事稳、心细、原则性极强
2. 责任心焊死在身上,认规则不认人
3.性格强势有气场,敢管、敢说、敢硬刚
4.面对不合理要求、违规势力,不妥协、不退让、直接刚到底
5.熟练Excel表格操作
能扛事、能镇场、能守住底线的,欢迎直接来战!
后勤阿姨
3000-4000元/月
后勤1-3年学历不限办公楼保洁
职位要求:初中以上学历,年龄50至55岁,已退休者优先考虑,工作细致,行动利索,讲究卫生,具备责任感。
工作区域:办公楼三层
工作时间:7:00至16:00,每周日休息一天
仓库管理员
5000-6000元/月
库管社保包住包吃保险1-2人月结全职高薪诚聘,当天入职
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作,确保账实相符、单据准确及时,
2.定期开展库存盘点,分析差异原因并落实整改,维护库存数据准确性与系统实时性
3.按照5S标准管理仓库现场,保持货位清晰、通道畅通、环境整洁,保障作业安全与效率
4.协同采购、物流及生产部门,及时响应出入库需求,优化仓储周转与空间利用率
5.规范填写并归档各类仓储单据(如入库单、出库单、盘点表等),配合财务及审计工作
任职要求:
1.学历不限,具备基础读写算能力及计算机操作能力,会使用ERP/WMS系统者优先
2.有1年以上仓库或物流相关工作经验,熟悉仓储作业流程及常用设备(如叉车、PDA等)
3.责任心强,细致耐心,具备良好的执行力、沟通协调能力及团队协作意识
4.能适应仓库现场作业环境,接受合理加班及轮班安排
5.遵守公司规章制度,无不良从业记录,持有效叉车证者可适当放宽经验要求
门店收银兼后勤
3000-4000元/月
后勤1-3年学历不限便利店超市
岗位内容:
1. 熟悉现金、POS机等收银设备的使用流程;
2. 准确核算顾客应付金额并规范开具发票;
3. 做好收银区域、现金及备用零钱的安全保管;
4. 完成日常收银数据的记录、统计与报表整理;
5. 主动配合主管完成其他相关工作安排。
任职要求:
1. 能熟练操作收银系统及Office办公软件;
2. 工作细致,责任心强,具备良好的协作意识;
3. 有一年以上收银岗位经验者优先考虑;
后勤7000-零元入职+就近分配+提供住宿
7000-8000元/月
后勤经验不限学历不限
一、薪资待遇
1.提成+绩效+满勤+饭补
二、工作时间
早十晚八,中间休息三小时(可以适当调休,时间自由,工作简单)
三、福利待遇公司免费提供三房一厅公寓房,设有双人床,上下铺两到三人间。房内配有空调,洗衣机等生活设施,环境舒适整洁
125/5000
仓库管理员(五险+长白班)
5000-8000元/月
库管
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业,确保流程准确高效
2.定期盘点库存,核对账实差异并及时反馈处理,保障库存数据真实准确
3. 按规范做好货物分类、标识与存放,保持库区整洁、安全、符合5S管理要求
4. 协助维护仓储管理系统(WMS)或ERP系统数据,及时录入更新出入库信息
5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作,支持订单准时交付
任职要求:
1.学历不限,有仓库管理相关经验者优先
2.工作认真细致,责任心强,具备基础的数据核算与文档处理能力
3. 熟悉常用办公软件,能适应基础系统操作
4.身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
5.具备良好的沟通意识和团队协作精神
南通如皋市招随车吊司机,技术熟练,证件齐全,能适应工地的生活,听从指挥,服从安排
8000-9000元/月
吊车司机1-2人
南通市如皋市招吊车司机,技术熟练,证件齐全,能适应工地的生活,听从指挥,服从安排,老驾驶员优先
江苏南通吃住在厂,长白班,18-52岁,身高155以上,前期不体检。✔✔南通鸡蛋厂免费一日
6500-7500元/月
工厂搬运工包住加班补贴包吃月结
吃住在厂,长白班,18-52 岁 ,身高155以上,前期不体检。
✔✔南通鸡蛋厂
免费一日三餐
免费住宿 宿舍四到六人间
空调 独立卫生间 热水 洗衣机
公寓式住宿
工作主要是包装鸡蛋,搬鸡蛋,
员工约挣2⃣2⃣0⃣元/天
员工约挣2⃣2⃣0⃣元/天
工资待遇:1⃣8⃣元小时✖12-14小时,平均月360小时左右,6500-7500元
注意事项:
上班时间跟随车间生产每个月会有绩效补贴,离职正常办理。。穿厂服。会填表格写自己的名字就可以。。
南通通州区招门窗安装,家装玻璃吊装,会开面包车的司机。
300-500元/天
玻璃门窗安装长期1-2人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅
南通市通州区招门窗安装,家装玻璃吊装,会开面包车的司机。
车险支持/固定客户/无考核压力/不加夜班
4000-7000元/月
后勤经验不限大专工作氛围好无强制性业绩要求
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启一份能长期发展的事业!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话对接车险即将到期的客户,协助办理相关手续;
3、零基础可胜任,入职后享受系统化带薪培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪资标准:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,收入上不封顶。
(3)五险两金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金)
(4)依法享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定节日全部正常休息(如元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5至15天带薪年假。
【晋升通道】
晋升制度完善,过程公开透明。
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位;
配备舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业能力提升培训+多元化职业发展路径,助力个人成长与职业进阶!
车险支持/固定客户/无考核压力/不加夜班
4000-7000元/月
后勤经验不限大专工作氛围好无强制性业绩要求
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启一份能长期发展的事业!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜;
3、零基础可胜任,入职后享受带薪岗前培训,快速上手;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,收入上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)依法享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,法定节假日全部按规定休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5至15天带薪年假。
【晋升渠道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位方向可供选择;配备舒适办公环境(冬暖夏凉)、持续专业技能培训、广阔的职业发展空间,助力多元成长路径!
后勤
6000-7000元/月
后勤1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护
2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障后勤物资供应及时有序
3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务
4.处理员工生活相关诉求,提升后勤服务响应效率与满意度
5.配合行政团队完成节假日安排、应急保障及其他临时性任务
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力
2. 有1-3年企业后勤、行政或综合事务工作经验者优先
3. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与执行能力
4.能适应多任务并行,具备基础公文写作与台账管理能力
5. 遵守纪律,服务意识强,无不良从业记录
车险支持/双休/入职缴五险
6000-9000元/月
后勤经验不限中专/中技法定节假日全休有培训无试用
工作内容:
1、通过网络、电话等方式与车主联系,协助完成车险续保及相关售后支持服务;
2、公司提供稳定客户资源,工作内容清晰,收入有保障,办公环境良好。
【薪资待遇】
1、完善的薪酬福利体系:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,表现优异者月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无拖欠情况。
【工作时间】
标准班制为长白班:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30,每日工作八小时。
周末实行单双休制度,每月休息5-8天,国家法定节假日均享受带薪休假,包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦,均按规定放假。
职位要求:
1、年龄20-40岁,掌握基础电脑操作技能;
2、工作细致认真,具备较强的责任心;
3、具备良好的沟通能力及团队协作意识;
4、倾向选择希望在平台长期稳定发展的求职者。
选择我们的理由:
1、背景发展平台:我司为国有重点企业,是国内最早开展车险业务的公司之一,现重点布局车险领域,成长空间广阔;
2、行业前景可观:业务持续增长,年增长率约40%,职业发展机会多,福利体系完善;
3、其他优势:随着汽车保有量持续上升,车险为刚需产品,市场基础稳固,岗位晋升通道明确,资源支持充分,提成机制优厚,能力提升快,办公条件优越,享有员工各项待遇。
你的顾虑:担心无经验难以胜任。实际上,新入职员工中90%此前未接触过该行业。公司配备专业培训体系,并提供已有业务往来的客户名单支持展业。
目前团队平均月收入约5800元,35%员工月收入超8000元,月入6000元无压力,努力拓展下突破万元较为可行。
车险支持/双休/入职缴五险
6000-9000元/月
后勤经验不限中专/中技法定节假日全休有培训无试用
工作内容:
1、通过网络、电话等方式与车主联系,协助完成车险续保及相关售后支持服务;
2、公司提供稳定客户资源,工作内容简单易上手,办公环境良好。
【薪资待遇】
1、完善的薪酬福利体系:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,高级岗位月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无拖欠情况。
【工作时间】
标准工作时间为(长白班)上午8:20-12:00,下午1:40-6:30,每日工作八小时。
周末实行单双休制度,每月休息5-8天,国家法定节假日均享受带薪休假,同时享有带薪年假。(法定假期包括:春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦,均按规定放假)。
职位要求:
1、年龄20-40岁,掌握基础电脑操作技能;
2、工作细致认真,具备较强的责任意识;
3、具有良好的沟通表达能力及团队协作精神;
4、倾向选择希望在平台长期稳定发展的求职者。
选择我们的理由:
1、背景发展平台:我司为国有重点企业,是国内最早开展车险业务的公司之一,现将车险作为核心业务方向,成长空间广阔;
2、行业潜力巨大:市场持续增长,平均每年国内业务增幅约40%,职业发展空间与福利水平同步提升;
3、其他优势:当前汽车保有量持续上升,车险为刚需产品,推广难度低,晋升通道明确,资源支持充分,提成机制优厚,成长速度快,办公条件优越,享受正式员工各项待遇。公司属国营性质,福利完善,平台稳定可靠。
你的顾虑:未接触过该领域,担心无法胜任。实际上,新入职员工中90%此前并无相关经验。公司配备专业培训体系,并提供已建立业务关系的客户名单支持。
目前员工平均月薪约5800元,35%员工月收入超过8000元,达到6000元无压力,努力即可突破万元收入。
海底捞火锅诚聘储备干部
6000-8000元/月
文员经验不限本科
一、【招聘岗位】
门店管培生
二、【职位要求】
1. 具备本科及以上学历;
2. 身体健康,符合国家餐饮行业从业标准;
3. 无不良嗜好及不良行为记录;
4. 具备良好的语言表达与创新思维能力,富有团队协作意识和管理潜力,同时拥有较强的文字写作能力;
5. 工作条理清晰,细致认真,责任心强,处事严谨;
6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用,掌握基本的网络应用技能;
7. 性格积极向上,亲和力佳,对服务行业有高度热情,具备较强的抗压能力;
8. 能够吃苦耐劳,具有敬业态度,愿意从基层岗位开始发展。
三、【工作内容】
1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作;
2. 协助店长或经理完成日常事务:包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作;
3. 配合门店运营需求,执行各项常规或临时交办的工作任务。
四、【薪资标准】
薪酬:实习期月薪6000元—8000元;
转正后综合月薪8000元—12000元,表现特别突出者可单独协商待遇。
五、【福利待遇】
1. 实习期福利:
(1)提供食宿(企业宣讲期间除外);实习表现优秀者,毕业后可转为正式员工;
(2)员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠(高峰时段、法定节假日等不适用);
2. 正式员工/转正后福利:
(1)享受带薪年假;
(2)公司提供工作餐及住宿(企业宣讲期间除外);
(3)符合条件的员工(如夫妻均为公司员工、担任店经理等)可申请住房补贴;
(4)在职满三年的员工,其子女可获得2000-5000元/年的教育补助;
(5)大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴;店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴;
(6)员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠(高峰期、法定节假日等不适用);
(7)以上福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。
六、【发展途径】(通过竞聘考核后上岗)
路径一:管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理;
路径二:管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门(如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
七、【注意事项】
面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。
江苏南通招聘岗位:仓库主管招聘人数:1工资待遇:6000-7000工作内容:仓库配货,收发
6000-7000元/月
库管1-2人月结
招聘岗位:仓库主管招聘人数:1工资待遇:6000-7000工作内容:仓库配货,收发货,库存统计招聘条件:2年以上仓库工作经验,高中以上学历,责任心强,年龄20岁公司名称:南通乔哲纺织品有限公司工作地址:川姜镇川港工业园E区旺泉家纺联系人:郑先生联系电话:信息有效期:30天
文员助理
5000-8000元/月
文员经验不限高中五险一金绩效奖金法定节假日休
[岗位职责]
1. 负责受理客户关于保单的咨询,清晰解答其对保险产品的各类疑问。
2. 协助客户办理保单信息变更、续保及理赔等相关业务流程。
3. 汇总客户提出的意见与建议,及时向主管反馈并提供优化思路。
4. 积极参与公司安排的专业培训,持续提升业务能力与服务水平。
[任职要求]
1. 年龄25-50岁,高中及以上学历,专业不限,有相关从业经历者优先考虑。
2. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识,能细致耐心地处理客户咨询。
工作主要内容
负责对接即将到期的寿险/车险/团体意外险客户,提醒续保或进行信息更新,客户资源由公司统一提供,不采用传统客服推销方式,工作时间灵活,需具备良好的自我管理能力,晋升机制以实际能力为核心评估标准。
工作时间
周一至周五 08:30-17:30
周末双休
提供入职前带薪培训,新员工配备专人指导带教
南通启东市行政助理(中国平安)薪资:5000左右(可以面议)上班时间:8点-11点,下午2
4000-5000元/月
行政专员大专
行政助理(中国平安)
薪资:5000左右(可以面议)
上班时间:8点-11点,下午2点-5点
任职要求:30-45岁大专以上学历
地址:启东市凤凰荟15楼(/南通/启东市)
电话:经理
正编直招票务文员(无销售)双休
6000-7000元/月
文员经验不限中专/中技航空票务国内票务
工作内容较为轻松,负责平台机票/酒店/门票等订单的日常运营,属于纯文职类岗位,不涉及销售任务,新员工享有带薪培训,并有资深同事指导。
福利待遇:在职员工平均月薪6-8K(无责任底薪+绩效+补贴),入职即缴纳五险一金,享节假日福利及定期下午茶。
上班时间:每天工作8小时,每周上5天休2天。
要求:中专及以上学历,具备基本沟通表达能力即可。
外贸管培生(经验不限,固定薪资固定固定)
1-1.5万元/月
文员经验不限本科大学英语六级应届生
备注:可提供住宿or住宿补贴;提供餐补;全额缴纳上海市五险一金,可协助办理上海落户 我们在寻找一群对世界充满好奇、渴望用商业连接全球、并愿意将热情转化为长期事业的同行者。无论你是初出茅庐的锐意新人,还是寻求更大舞台的探索者,只要具备以下特质: 1. 具备全球视野,熟悉跨文化沟通,精通英语,能够熟练使用英语进行沟通与文件撰写。 2. 热爱外贸行业,并将其视为可长期耕耘、持续发展的事业方向。 3. 综合能力: (1)前倾性:会主动努力工作;以行动为导向,对认为具有挑战性的事情干劲十足; (2)坚韧性:做任何事情都充满活力和动力,不到最后不轻言放弃 (3)输入能力:能够准确复述别人的观点,听懂对方的观点以及能够从中获取有价值信息;通过互动向对方学习。 (4)输出能力:准确传达信息,取得所想要地效果 4. 文化匹配:认同公司“共赢、进取、尊重、诚信”的企业文化,能够融入团队,与团队成员共同奋斗。 管培生方向: 开发销售工作内容: 1. 产品开发:协助业务经理开展家纺产品开发工作,包括欧美市场(尤其北美地区)调研、客户需求偏好,收集竞品产品信息(款式、面料、工艺、价格),参与产品款式设计、面料筛选、样品打样及优化,形成符合客户需求的家纺产品方案; 2.客户对接:将开发的家纺产品精准传递给客户,讲解产品卖点、工艺优势及定制化可能性,配合完成询盘回复、产品报价、样品寄送等工作; 3.订单转化推动:跟进客户对开发产品的反馈,调整方案,解决客户疑问,推动客户达成合作意向;协助跟进订单前期沟通,确保产品需求与订单要求一致 4.产品与业务基础积累:深入学习家纺产品知识(面料特性、生产工艺、质量标准、成本核算),熟悉外贸全流程,维系大客户、老客户,提升客户满意度 业务跟单工作内容: 1. 跟进外贸订单:协助业务经理处理客户订单全流程,包括订单确认、合同签订、生产排单、进度跟踪、质量检验等环节,确保订单按时、按质、按量交付 2.客户沟通与维护:关注客户需求,解决客户问题,及时跟进回复客户邮件,与客户做好业务对接,协调客户第三方质检人员并配合QC团队完成大货质检工作,对接供应商工厂确保订单无误 3.外贸单据处理:学习并协助制作、审核外贸相关单据(商业发票、装箱单、提单、报关单等),确保单据准确无误、符合国际贸易惯例及客户要求 4.产品与业务基础积累:深入学习家纺产品知识(面料特性、生产工艺、质量标准、成本核算),熟悉跟单全流程 我们能提供什么? 1. 有竞争力的薪酬:固定月薪10-15K(固定固定!!没有底+提的概念) 2. 清晰广阔的晋升通道,你的发展速度由你的能力决定: 外贸业务助理—外贸业务主管—外贸业务经理—公司合伙人 3. 系统化的精英培养体系:为你配备专属导师团,形成“多对一”的实战指导团队。导师将从不同业务维度对你进行针对性培养,通过系统训练与贴身辅导,助你快速掌握业务实操与客户谈判等综合能力。 4. 平台与核心资源:直接对接欧美高端品牌与零售巨头,接触前沿市场趋势与优质客户资源。
江苏南通招聘:仓管(五险)薪资:3500~4500元/月岗位职责:1.负责仓库货物的进出库
3500-4500元/月
库管社保月结
招聘:仓管(五险)
薪资:3500~4500元/月
岗位职责:
1. 负责仓库货物的进出库管理,确保货物数量准确无误。
2. 定期进行库存盘点,保证账物相符。
任职要求:
1. 能够准确记录货物进出库数据。
2. 熟悉仓库管理流程,有相关工作经验者优先。
4S店信息管理员
4000-8000元/月
文员1-3年大专订单管理客户支持销售数据分析
岗位职责:
1、核对销售订单信息并录入销售系统,维护客户资料数据,确保系统内信息准确无误;
2、统计整理在售车辆、库存车辆及运输途中车辆的调配情况,编制相关数据报表并定期汇总上报;
3、协助销售团队处理金融贷款相关业务流程。
4、每日汇总销售进展形成日报并及时提交。
5、严格遵循公司规章制度与操作流程,协同团队高效完成各项销售辅助工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,信息管理、计算机科学、市场营销等相关专业优先,具备信息处理或数据录入经验者优先考虑。
2、熟练使用DMS、Office、C4C、企业微信等办公及管理系统。
3、具备良好的沟通协调能力,能够与各部门保持紧密协作。
4、工作细致认真,责任心强,执行力高,遵守职业规范,严守公司数据信息安全。
5、积极主动,能在多任务环境下有序高效推进工作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南通市仓管招聘信息在线招聘信息,主要招聘南通仓库管理员相关人才。作为仓库管理员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解仓库管理员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。