岗位职责： 1.全面负责所辖街道，社区所有小区的电梯加装摸排，意见征询。 2. 协调单元楼栋业主关系。配合业主代表和低楼层业主沟通，协调。 3.搞好所属街道，社区的工作关 系。 4.按照政府部门要求收集加装电梯业主资料。 任职要求： 1.具备小区业主交流沟通经验，有街道，社区经历者优先 2. 具备上门做工作的能力。协调邻里关系。 3. 沟通表达清晰，具备优秀的组织协调与人才培养能力 4. 时间较为自由，可以满足早晚接送小孩。不耽误工作。 5.适合自主创业者。可以创造较大收益。 6.无底薪，有适当补贴，签单后既可以享受大额提成。

任职要求： 1. 具备销售工作经验者优先； 2. 沟通表达能力强，对销售工作有热情的应届生亦可考虑 薪酬福利： 1、薪资结构：最高底薪5600+16-24%提成＋绩效奖金＋五险一金 2、福利待遇：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、生日关怀、月度/季度/年度业绩激励（含科技产品、红包、国内外旅游等） 3、完善的培训体系：涵盖产品知识、专业技能、沟通技巧、企业文化等内容 4、多样化的团队活动：如节日聚餐、运动会、篮球赛等 5、晋升通道顺畅：主管→部门经理→部门总监→分公司负责人 上班时间： 8:30-12:00 13:30-17:30（冬季） 8:30-12:00 14:00-18:00（夏季） 周末双休，法定节假日正常休息 面试地址：金禾中心写字楼1102室

1.工作内容简单 跟着租房带看员拍摄带看记录和拍摄房屋 2.月休6天 自由调休 朝9晚6节假日正常休息 3.储备店长 部长亲自辅导 带动学习总部培训 4.底薪6000加~高提成 工资无上限 5.五险一金 每个季度一次晋升 6.每日下午茶每月团建每年年底出国旅游岗位福利：底薪+门店业绩分红＋管理奖金

现面向全网招聘销售人员，平台正规有保障，时间自主安排，无需到岗坐班。 1 工作时间自由，兼顾主业与日常生活 2 薪酬按日发放，到账迅速无拖欠 3 有客户资源、社交人脉或寻求副业者皆可报名

招聘销售员，，35岁以内，一定要瘦，可以不用很高，能吃苦就可以.工作时间6点上班4点半下班，包早中餐.

工作内容：负责线上的Ai为主，人工为辅发掘并追踪潜在客户，分析客户需求，负责客户的开发与维护，建立长期合作关系，积极配合团队主管开展智能分类 5000底薪含500全勤提成阶梯制，具体面谈。 早上9点到中午12点下午2点到晚上8点，周末大小周单双休。 任职要求： 1、熟练使用办公软件，尤其是Excel等数据处理工具； 2、具备良好的组织能力和时间管理能力，能够高效完成任务； 3、拥有出色的沟通技巧，能够与内外部客户保持良好互动； 4、积极主动，能够在快节奏的工作环境中保持高度的注意力和责任心。

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●薪资待遇：1w-3w（面谈）+高提成10%-30%，业绩突出者月收入可达5-10W上不封顶！！除了正常的提成之外，还可以享受专属的签约奖金、达成奖金等，且有连续5年MDRT额外奖励100万元！平均薪资60-80万！健康养老行业的未来是属于专业人的时代 ●工作内容： 是一个半服务半销售工作，（售后服务为主，是对原来老客户二次开发等工作），属于半销售半服务性质、养老销售代表的主要职责是负责开发和维护公司老客户、完成销售任务达成销售目标。具备有良好的沟通能力和团队意识、能独立工作 ●回复、解答客户售前，售中，售后咨询的相关问题，均有官方微信公众号、APP支持，流程简单快捷 ●该岗位为半服务半销售，以咨询，服务，销售为主，和传统销售区别于公司有整套服务体系带动销售、会提供给老客户名单，有系统辅助开拓老客户，帮助达成更高收入。 ●公司福利: 1.公司提供专业的职前、岗前等培训； 提供综合的全方位的保障； 2.部门定期团建，月度周边旅游+季年度国内外旅游；各阶段成长提升培训； 4.工作满一年即可参与管理岗晋升考核； ●任职要求: 年龄26-48、大专学历、在当地住居住2年以上；接受无经验、公司会进行培训 ●工作时间： 上班时间:8:30-17:00，周末双休；法定节假日正常放假、时间弹性自由、

热爱中国传统文化，对字画，文玩，玉器、艺术品等感兴趣。 负责公司客户的接单并及时了解藏品的基本信息，对客户进行深度跟进。 熟悉拍卖整套流程和规则。 薪资5000+提成+奖励 综合薪资8K-2.5W 10000以上30000以下提8%，40000以上每增加 10000业绩加2%提成，最高可达20%提成阶梯式综合薪资可达业绩的30%。新人平均一个月4万业绩 工作时间:9:00-6:00午休12:00-13:30 做六休一及国家法定节假日休息; 公司培训:提供系统的带薪培训(分公司内部培训+老人带新人)帮助员工快速成长;

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工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

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1. 工作任务清晰，协助租赁经理登记房源信息，及时回应客户咨询。 2. 上班时间灵活，早九晚六，周末双休，享受法定节假日，无需固定坐班。 3. 不限经验，上手容易，新人有专人指导，快速融入工作。 4. 薪酬结构为底薪加提成，绩效奖金高，业绩达标最高可享100%提成。 5. 奖金多样，包含新人奖励、月度激励、年终奖、团队奖金、管理津贴及分红机会。 6. 享有租房优惠，每月组织团建活动，团队氛围融洽，工作环境舒适。

装修销售：负责客户开发、需求沟通、方案推荐及合同签订，需懂装修基础，亲和力强，目标导向，薪资底薪+高提成，欢迎加入！

岗位职责： 1、 在公司授权的职责范围内拓展【4S店】合作业务； 2、 深入掌握所辖区域渠道布局情况，指导渠道销售人员达成目标，构建稳定的渠道销售网络； 3、 定期调研所在区域市场变化情况，并向区域负责人提供可行性建议； 4、 持续收集客户意见与反馈，优化服务体验，提升客户满意度，确保新开发4S店的合作品质； 5、 按时完成上级交办的各项工作任务。 任职要求： 1、 具备4S店相关资源者优先考虑。 2、 具备较强的渠道开拓能力，拥有维护大客户关系及成熟渠道网络的经验。 3、 具备良好的沟通协调与应变能力，熟悉商务洽谈流程，能高效推进渠道拓展工作。

【温馨提示】 1、享受带薪年假、产假、婚假，入职即缴纳六险一金； 2、配备完善的培训机制，全面助力员工能力与职业素养提升，为个人成长赋能； 3、除基础薪资外，每年提供1-2次调薪机会； 4、提供多元化职业发展路径： 业务方向：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（初、中、高级） 管理方向：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理 5、设有绩效奖金，月度及年度优秀员工奖励；享有节日福利（端午、中秋）、年终奖、项目奖、分红等； 6、日常提供下午茶点，水果、零食、冷饮供应充足，定期组织团队聚餐及团建活动； 工作时间：朝九晚六，周末双休 底薪5520元 第一个月：3220+3000（绩效）+提成 第二个月起：2520+3000（绩效）+提成+奖金 提成比例：5%-35% 月均收入约10-15K 【岗位职责】 1、承接企业担保业务的咨询与办理工作； 2、对接市政工程施工类企业，协调银行保函相关事宜； 3、利用政府公开平台、行业网站等渠道挖掘潜在客户资源； 4、通过电话初步沟通，并安排实地拜访开展业务洽谈； 5、维护公司现有业务合作渠道及拓展新合作资源。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，专业不限，市场营销、金融、银行、建筑工程等相关专业优先考虑；（表现优异者可适当放宽条件） 2、具备一定工作经验； 3、具备良好的客户沟通能力，能胜任市场开拓任务； 4、工作态度积极，责任心强，思维敏捷； 5、无经验者可参与公司提供的免费岗前培训，有担保或销售从业背景者优先录用。 【行业了解】 以下是国务院政府办公网关于工程领域保证金的部分规定及通知： 《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》www.gov.cn/xinwen/2016-06/27/content_5086028.htm 《完善工程建设领域农民工工资保证金制度》www.gov.cn/premier/2018-04/05/content_5279973.htm 《保证金，这个负担咋减轻》www.gov.cn/zhengce/2016-07/18/content_5092308.htm

【岗位职责】 1、团队协作先锋：采用项目制协作模式，派驻至合作企事业单位，为员工定制化设计与配置福利保障方案，协同达成项目目标； 2、专业保险顾问：深入理解客户实际需求，提供精准的产品讲解与配置建议，推动客户成交转化； 3、客户贴心伙伴：深耕客户关系维护，长期服务对接单位员工，协助办理保全、理赔等全流程事务，沉淀稳定客户资源，持续激发潜在需求。 【任职要求】 欢迎来自不同领域的你加入~ “泰康养老湖北分公司诚邀每一位渴望转型的伙伴” ▲我们期待这样的你： 1、*****，第一学历本科，特别优秀者可放宽至大专 2、热爱销售工作，具备自我驱动力与持续学习能力 3、具备良好沟通技巧，富有团队协作意识与责任担当 【泰康养老湖北分公司能给你带来什么？】 ●给你“名分”：正式编制员工，签署劳动合同，六险一金入职即办 ●给你“面包”：底薪+提奖+季度奖金+年终奖+长期服务奖+年度体检，底薪3-5k，平均年薪18w ●给你“依靠”：导师带教，线上线下系统化培训，新人成长路径清晰有序 ●给你“未来”：晋升通道畅通，可发展为项目经理、团队负责人，努力必被看见 ●给你“拥抱”：团队以80后、90后、00后为主，氛围轻松活跃，协作融洽

一、工作职责： 1、开拓并维护个人客户资源及公司合作渠道 2、达成公司下达的销售目标与业绩指标 3、保持与客户的有效沟通，及时了解客户需求及动态变化 4、定期整理与分析客户资料，提供相关销售数据分析支持 二、我们希望你具备： 1、年龄在28岁以内 2、有无销售经验均可，公司提供培训支持 3、具备全日制大专及以上学历 4、具备良好的沟通表达能力，抗压能力强 三、福利待遇： 1、工作时间安排灵活 2、薪酬水平具有竞争力 3、公司统一缴纳六险二金（含补充商业保险与企业年金） 4、定期开展团队活动，丰富员工业余生活

岗位职责： 1、达成公司在系统集成与人工智能方向的销售目标，推进项目落地，负责商机挖掘、信息整理及跟进维护； 2、在指定市场区域内开发并维系客户关系，推动建立持久稳定的合作模式； 3、及时响应客户需求，提供全面解决方案，持续提升客户满意水平； 4、协同其他区域或行业销售团队，共同推进跨域销售项目的实施。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备系统集成类销售背景，了解智能化工程项目运作流程者优先； 2、具有3年以上信息系统集成销售经历，或3年以上金融领域产品销售经验，且在金融、系统集成行业拥有扎实人脉资源； 3、了解服务器存储、网络交换设备、私有云建设、大数据应用、智慧金融等相关技术领域者优先； 4、具备市场洞察力，深刻理解销售逻辑，掌握商务谈判策略与技巧； 5、拥有良好的沟通协调能力，执行力突出，富有团队协作精神； 6、能适应出差安排，抗压能力强，具备明确的职业发展目标。

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顾客主动购买了我们天猫店铺产品，我们通过微信指导 使用方法，再进行二次销售。公司提供精准店铺直营数据，新人当天可开单。 【岗位待遇】 1、综合底薪6000+提成20%+奖金+，综合薪资8000-15000 2、10:00-19:00，中午午休1个半小时，下班时间可自由安排 3、12-15天年假，节假日发放礼品。有开单奖/达成奖，每周下午茶/每月聚餐 4、入职前有培训，年轻团队，氛围很轻松

工作内容： 公司提供客户资源，意向客户会主动添加微信，只需通过微信与客户沟通，了解客户需求并促成合作即可。无需电话沟通（公司配备手机及微信账号）。 薪资待遇： 底薪5500元+阶梯提成6%-12%+奖金，综合收入7000-15000元。 上班时间： 9点至晚7点，午休两小时，不加班，可享受双休。