1、针对计算机考研学子，讲授《数据结构》、《计算机组成原理》、《操作系统》、《计算机网络》、《C语言》中的一门或多门课程，助力考生攻克重点难点，提升备考效率。接受兼职应聘，具备408或自命题辅导经验者优先考虑。 2、授课形式为线上直播（需出镜）或录播，课酬标准为300-800元/课时；线下面授课酬为400-2000元/课时，差旅费用可报销。特殊安排双方可另行协商。 3、公司提供全方位支持，涵盖教材、教辅资料、在线题库、智能组卷系统及自动化作业批改工具。 4、研芝士计算机考研李栈教学教研团队由李栈老师于2019年在北大燕园创立，现已成长为计算机考研专业课辅导领域的领先团队。研芝士题库小程序注册用户超30万，依托千万级刷题数据，聚焦高频易错题开展精准教研，打造高效、个性化的备考解决方案，涵盖系统网课、正式出版的教材教辅以及寄宿式专业课定向集训营。欢迎访问官网www.yanzhishi.cn，或微信搜索“研芝士计算机考研”公众号及小程序了解更多信息。

＠25家校区就近安排+入职后无需顾虑通勤距离问题～～～ ＠校区数量多+凭能力说话+晋升空间广阔～～～ ＠福利待遇优厚：话费补贴+五险一金+工龄工资+下午茶点+定期团建活动+员工生日会+年度体检+节日礼品+重要节点礼金～～～ (一)岗位职责 1、采用一对一辅导模式开展个性化教学，做到因材施教； 2、根据学生情况制定专属教学方案，提前完成教案准备； 3、填写学生成长记录册，课后及时向教务反馈学习进展； 4、配合教务人员进行日常家长沟通，协助完成续费准备工作； 5、依照机构教学标准，落实各项教学服务工作。 (二)任职条件 1、本科及以上学历，师范专业优先，需持有教师资格证； 2、掌握中高考命题规律及最新趋势变化； 3、熟悉小学、初中、高中各阶段课程体系与教材特点； 4、具备敏锐的观察能力，能准确把握学生特性并实施针对性教学； 5、能够探索多样化的授课方式，具有一对一教学实践经验； 6、擅长归纳总结教学方法，具备扎实的知识传递能力； 7、热爱教育事业，富有爱心、责任心、热情与教育情怀。 (三)工作时间 坐班制，周一至周二休息，周三至周日上班，周中时段为13:30-20:00 寒暑假期间：白班出勤+周末双休 (四)广阔的职业发展空间 公司提供专业线与管理线双通道发展路径，支持不同能力特质和职业取向的员工自主选择发展方向 管理方向：教师—学科负责人—教学副校—教学经理

生源稳定可长期合作不拖欠课时费，支持连排一天 工作周期：全职不坐班 岗前培训：按需提供；岗中培训：每周1-2次教研（必须参加） 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月中（每月15号） 【岗位职责】 1.结合学生个体情况与教学目标，制定个性化的专属教学方案，输出长短结合的教学规划； 2.在授课过程中，依据学生学习进展与频率，结合其个人特质，动态优化教学方案及定制化讲义； 3.主动配合班主任完成每节课后的学习反馈，与家长保持高效沟通，推动家校协同育人。 【任职要求】 1.本科及以上学历，师范类相关专业背景，具备对应学科的教师资格证； 2.具备扎实的教学经验，熟悉中、高考历年真题题型；精准掌握各年级知识体系、考点分布及政策动向，拥有丰富学员辅导案例； 3.具备良好的服务意识和积极主动的沟通能力； 4.具有团队协作精神与协作能力； 5.专注教学研究，学科基础扎实，思维灵活敏锐； 6.热爱孩子，热爱教育事业，富有耐心与责任心； 7.遵守职业规范，守时守信，严禁挖转学生； 8.积极配合团队完成招生排课，教师专注备课授课，与学管及招生老师紧密协作，保障学生留存，落实课后反馈工作。 【岗位福利】 薪资：基本工资3400-4500（无义务课时）+课时费（10000-25000）+课时累积奖金（500-2000）。平均综合薪酬15000-18000，高峰期可达22000-30000，入职即缴纳五险一金。 时间自由：无需坐班（周一周二休息，日常授课集中在晚间及周末，无课时段自主安排；寒暑假全托管期间每日有课） 其他福利：传统节日礼品发放，不定期红包激励，校区氛围融洽，团队协作紧密，沟通顺畅高效，机构运营稳定持久。

【招募】诚邀您加入短视频自媒体行列，通过抖音、快手、视频号等平台，围绕个人专长领域打造知识型主播IP，持续输出专业、精准、富有共情与价值的短视频及直播内容，实现内容变现！ 现重点招募以下三大方向的主讲老师： 1）家庭教育：专注学习力提升、家长教育指导 2）大语文方向：涵盖文学素养、阅读理解、作文教学 3）英语教学：聚焦口语表达、词汇积累、自然拼读 【场圈】作为知识付费赛道领先的MCN机构，已成功孵化多个行业标杆账号：北大小太阳、北大花花、清华子贤、麻辣刘涛、王婧老师父母课堂……均为各自领域的头部内容创作者！ 若您具备以下条件，欢迎携手共创！ 1，形象端正气质出众，具备良好镜头表现力； 2，表达流畅善于沟通，临场反应敏捷，授课富有感染力（如热情饱满、亲和力强、声音洪亮、语速适中）； 3，深耕相关领域5年以上实践经验（包括语文、英语、家庭教育、学习力培养、升学规划等）； 4，拥有销售经历，熟悉家长需求，有线上大课或线下招生课程讲授经验者优先考虑； 5，时间充裕，可全职投入，配合度高，团队协作意识强！

一、岗位职责 1、教学授课：根据教学大纲和教材内容，进行高质量的课堂教学，激发学生学习兴趣，提高学生学习成绩。 2、备课教研：认真备课，精心设计教学方案，参与教研活动，与其他教师交流教学经验，不断改进教学方法。 3、作业批改与辅导：批改学生作业，及时反馈学生学习情况，针对学生学习问题进行个别辅导，帮助学生解决学习困难。 4、教学评估：定期对学生进行学业评估，分析学生学习成果，为教学调整提供依据。 5、学生管理：关注学生课堂表现和学习状态，维护课堂秩序，培养学生良好的学习习惯。 二、任职要求 本科及以上学历，师范类专业或相关学科专业，有教师资格证。 具有2年以上教学经验，熟悉K12学科知识体系和教学方法。 具备扎实的学科专业知识，教学能力强，能够熟练运用现代教育技术。 责任心强，热爱教育事业，有良好的团队合作精神。 三、薪资福利 薪资待遇：优厚的薪资，综合薪资［8K］-［20K］元／月。 福利待遇：五险一金、节日福利、定期培训、教师团建等。 职业发展：提供专业发展和晋升机会，可晋升为学科带 头人，教学主管等。

岗位职责： 1、承担 ALEVEL IB AP IGCSE 国际考试项目中化学/生物学科的教学任务； 2、跟踪教学前沿动态，收集相关数据并提出优化教学方法的建议；定期参加校方组织的教学研讨活动，持续提升教学质量与教学成效； 3、主动向班主任汇报学生课堂表现及学习进展，协助班主任与家长保持有效沟通； 4、按时完成公司交办的其他相关工作。 任职要求： 1、生物、化学、材料等相关专业背景，全日制本科及以上学历，热爱教育事业，英语能力优秀，具备海外留学经历者优先考虑； 2、熟悉国际课程体系，有相关科目授课经验者优先； 3、具备较强的责任心，对国际教育领域有浓厚兴趣，性格亲和，工作态度积极主动。

工作内容： 1.承担法考课程的教学实施，涵盖面授、线上直播及录播等多种授课形式。 2.深度参与法考课程的教研工作，与团队协作优化教学内容与授课方式。 3.在资深讲师的带领下，参与课程大纲的设计与调整，保障课程内容的系统性、实用性与前沿性。 4.协助完成讲义、教学PPT等资料的编写或更新，确保教学材料准确、条理清晰且易于理解。 5.负责学员日常学习辅导，及时回应学员专业问题，并提供针对性的学习指导建议。 6.建立并维护学员学习档案，持续跟进学习进展，发现薄弱环节并给予有效反馈。 7.按照教学安排承担部分直播课程任务，保障直播教学质量与学员互动效果。 任职条件： 1.法学类专业硕士及以上学历，具有法学博士学位者优先；已取得国家统一法律职业资格考试A证。 2.熟知法考各科知识结构，至少在一个科目领域具备扎实的专业能力。 3.具备出色的口头与书面表达能力，能够清晰、生动地讲解法律知识点。 4.对待学员认真负责，耐心细致解答学习疑问。 5.具有良好的协作意识和团队配合能力。

【优势】 1、平台发展稳定，生源充足，课时有保障，薪资发放准时无拖欠！ 2、多校区覆盖，按居住地就近分配，轻松实现家门口就业！ 3、总部全方位赋能，教研支持、备课资料、系统培训、晋升通道全面配套！ 【岗位职责】 在教学副校的统筹管理下，依据校区及教学部门要求，高效完成各项教学任务。 1.遵守国家法律法规及相关规章制度，恪守教师职业规范，立德树人，关爱学生，治学严谨，履行教育教学职责； 2.结合学生个体学习状况与性格特点，实施精准化备课与个性化辅导； 3.按照既定教学进度，开展有针对性的教学设计，落实因材施教，在授课过程中注重查漏补缺、培优提能、方法指导与习惯培养，并做好课后反馈，持续提升教学服务质量； 4.定期根据学生辅导进展撰写阶段性的教学计划与总结报告； 5.按时命制个性化月度测试试题，并完成试卷讲评与数据分析，提出切实可行的优化方案； 6.动态记录学生各阶段成长表现与进步轨迹，建立完整的教学服务成长档案； 7.主动配合学管师开展学生管理与学习支持工作，参与续费沟通、课前交流会、学情诊断会、退费预警干预等相关事务； 8.积极响应学管师排课安排，不推诿课程、不挑拣学员，保质保量完成每月课时指标； 9.全程参与校区及总部组织的教研会议、专业培训、工作例会等各类教学活动； 10.服从总部及校区统一调度，认真完成临时交办的各项相关工作任务； 【任职要求】 1.形象得体，普通话标准，具备本科及以上学历，教育类相关专业优先，须持有教师资格证书； 2.具备两年以上同行业工作经验，有公立、私立学校或课外辅导机构教学经历者优先考虑； 3.学科基础扎实，熟悉中小学生心理与认知发展规律，思维活跃，善于学习新知，能够灵活运用多种教学方法，具备良好的知识梳理与教学传递能力； 4.掌握近2-3年北京市中小学考试政策、考纲变化趋势、命题规律以及教材重点难点，能根据学生情况调整教学策略； 5.熟悉K12教育培训服务体系，具备较强的团队协作意识、沟通协调能力和服务意识，抗压能力强； 6.三观正确，富有爱心、热心、耐心和责任心，热爱教育事业。 工作地点：北京地区就近分配 工作时间：每周双休

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-25 【在校可做，时间自由，不坐班、不打卡，工作地点灵活，居家办公，高薪副业】 【任务轻松，无硬性上线要求，可根据个人安排自主调节，工作无压力】 目前招聘科目：大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求： 1、需为985/211高校在读或毕业三年内人员，具备教育相关经验，成绩突出或持有相关证书者优先，有录题经历更佳。 2、负责大学类科目的试题讲解视频录制。提供专属工作平台，登录系统后台领取题目任务，配套提供标准答案与解析过程。教师只需以自身风格进行讲解并同步板书演示，完成视频录制后上传至平台即可。无需自行制作PPT，无需审核题目有效性，领取题目后专注高质量录制即可。 二、硬件设备要求： 需配备电脑+手写板，或iPad+电容笔；安卓平板因部分存在兼容问题，可在试做阶段测试确认是否适用。 完成规定题量后，凭有效发票可申领手写板补贴。 三、薪资待遇： 1、教师收入=周期内通过审核的题目数量×对应单价×绩效系数+长难题奖励+不定期补贴+推荐新人奖励。 单价范围：5-10.5元/题 2、薪资按日结算，直接打入银行卡或指定支付宝账户。 3、薪酬依据实际完成题量核算，单价与视频质量相关，投入越多收益越高； 项目持续稳定，所属大型企业平台，工资均通过银行发放，从未出现延迟支付情况！！！ 我们配备专业的培训指导团队，服务细致耐心，重点支持录题教师的各类需求~~~团队氛围超友好~~~欢迎加入我们！高效创收，轻松赚钱！

岗位职责： 1、院校复试信息介绍； 2、复习规划指导； 3、复试科目参考书重点知识串讲； 4、复试笔试题目串讲； 5、面试问题及面试技巧辅导； 任职要求： 1、经济学、金融专硕、数字经济研究生，有相关经验者优先； 2、熟悉本专业复试内容，专业课基础知识扎实； 3、认真负责，有耐心； 有意者请发送简历至：@qq.com 邮件主题格式：应聘+岗位+姓名

全国均有岗位（开发、测试、算法、数据分析、大数据等） 岗位要求： 一、软件开发工程师 1. 热爱代码编写，掌握Java/C++/C/Python/Web开发中至少一种编程语言，具备扎实的编码基础； 2. 能够独立开展工作，具备较强的分析与问题解决能力，沟通顺畅，团队协作意识强，对新技术有浓厚兴趣； 二、软件测试工程师 1. 对编程有兴趣，掌握C/C++/Java/Python中的一种或多种语言，具有良好的编程基础； 2. 有Web开发或测试背景、自动化测试实践经验者优先考虑； 3. 熟悉系统测试、功能测试、专项测试、软件测试、韧性测试、安全测试中的至少一项，具备测试脚本或语言编写经验者优先，也欢迎纯测试方向人才投递； 4. 具备较强的自主工作能力与问题应对能力，善于交流，乐于协作，关注技术发展； 三、算法工程师 1. 精通Java/C/C++/Python中至少一门语言，具备扎实的编程能力； 2. 掌握机器学习、深度学习或图像处理相关算法知识； 四、数据开发工程师 1. 参与或主导大数据的采集、存储、处理，基于分布式平台完成数据加工，支撑数据驱动运营； 2. 参与大数据仓库的设计、开发与维护，通过数据体系实现PB级数据的高效组织与管理，提升数据质量与开发效率； 3. 动手能力强，学习意愿高，熟悉JAVA、SQL、Python等任一数据处理语言； 4. 深入理解Map-Reduce架构，掌握Hadoop、Spark、Flink、MPP DB等大数据及数仓核心技术； 公司福利： 1. 底薪+绩效+项目奖金+年终奖； 2. 五险一金全额缴纳； 3. 年度多次考核，薪资具备上调空间； 4. 带薪年假5-15天，周末双休； 5. 提供健身房、班车、等贴心福利

无需搬运日保底300-450 周结工资3000+新人第一个月保底（1万）入职签订保障合同 人走账清 工作时间8小时 招聘10人

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产工，装瓶，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

北京工作工资7000 高校大学保安，外地的也可以来 年龄18到36岁体重不能超180斤没有犯罪记录 管住住学校，不管吃吃饭办饭卡学校吃饭便宜，平均每个月400到600 每个15号准时开上个月工资 平均每个月7千左右 短期不要

北京市海淀区招装修木工、水电、泥瓦工、油漆工

岗位职责： 1.负责少儿模特课程教学，设计适龄、趣味性强的教学内容，确保课堂生动有序、安全有效 2.指导学员形体训练、台步走秀、镜头表现及舞台礼仪，提升儿童自信心与表现力 3.参与校区日常教学管理，配合完成公开课、汇报演出、赛事选拔等阶段性活动执行 4.协助开展家长沟通与课程续费工作，提供专业教学反馈，提升学员满意度与转化率 5. 结合自身舞台及拍摄经验，参与短视频内容策划与出镜，助力品牌宣传与招生推广 任职要求： 1.热爱儿童教育，性格亲和、耐心细致，具备良好的沟通表达与课堂控场能力 2.拥有少儿模特教学经验，熟悉儿童身心发展特点，能独立完成备课与教学评估 3.具备服装设计与表演等相关专业背景者优先，持有模特/艺术类相关资格证书更佳 4.有丰富的T台走秀、平面拍摄或青年影像拍摄经验，形象气质佳，镜头感强 5. 全职到岗，可稳定承担周中12:00–19:00及周末9:00–20:00排班，无教学经验者勿扰

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学生成长情况 3.参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力与专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际教学岗位可放宽至大专及以上，中小学主科教师原则上需本科及以上） 5.经验要求：不限（鼓励优秀应届毕业生应聘，有教学经验者优先）

主讲电气制图与CAD 、电工基础、电力系统基础、供配电技术、并网技术、电力电子技术等相关课程，依据教学大纲设计教学方案，制作教学课件，保障教学内容的专业性与实用性，帮助学生掌握相关技能。

陪伴学生自习，监督学生。

晚托辅导老师，看管学生作业完成每天的任务，对工作认真负责即可

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 兼职青年创业导师 居家办公 《青年业创》是一家运用人性底层智慧，助力AI时代青年创新解决就业与创业问题的服务平台。我们专注于将“青年就业困惑、职场压力及创业重启”与企业营销团队建设难题整合解决，引导青年将自身创造力与情感热忱投入市场最急需的领域，实现价值创造与财富获取。 历经30年对人性的深入探索和4年的实践积累，我们将复杂的人性智慧转化为可操作的“爱+技术”体系，赋能青年发现毕生热爱的事业方向，以独特使命服务社会，收获幸福丰盛的人生。 我们自主研发的《重启赚钱的天赋》《老板的人性智慧》课程体系，助力不同发展阶段的青年突破内在限制，迈向价值自由、财富自由与情感自由。 《青年业创》致力于通过人性底层的“爱+技术”，推动青年个体成长与优秀企业的协同发展，以创新力量赢得成功与回报。 岗位要求 1、年龄40周岁以下，本科及以上学历，性别不限，具备强烈公益情怀，能持续开展“青年创业就业公益咨询服务”。 2、表达能力强，拥有出色培训技巧和广泛影响力，愿意支持他人成长与成就。 3、积极进取，学习能力突出，富有服务意识，欢迎有见识、有能力、有理想的应届毕业生加入。 薪酬福利 1、月服务收入8-12K； 2、系统培训：提供兼职青年创业导师专项培训与实操训练； 3、自主管理、自我驱动、自我实现；

【岗位职责】 1、学生考勤记录 2、课堂管理：协助老师进行课堂管理课堂直播：对课堂的情况进行实时播报学情反馈：将孩子本节课情况向家长们汇报 3、知识点总结：课上孩子们所学知识点进行总结课后私聊；和家长们说明每个孩子上课的情况配合老师统计打卡；老师如有需求进行协助朋友圈外化宣传；要求在企业微信上进行朋友圈外化 4、窗口期工作：帮助家长们解决课程报名问题 【岗位要求】 年满18周岁，全日制在校大学生，热爱教育事业，本科及以上学历优先； 具备较强的心理素质、良好的表达沟通能力、抗压能力及反馈意识； 能够做好情绪管理和自我管理，无明显发色等违背职业素养情况和行为。

**岗位职责：** 1.负责考研专业课的一对一或小班授课，帮助学生梳理知识体系 2.根据学生实际情况制定个性化学习计划 3.解答学生在备考过程中遇到的专业问题 4.定期进行教学反馈和课程优化 **任职要求：** 1.在校或应届硕士毕业生，专业不限（需对所授科目有扎实基础） 2.具备良好的表达能力和逻辑思维能力 3.责任心强，有耐心，善于与学生沟通 **工作详情：** 1.工作形式：线上 2.工作时间：灵活安排（以学生需求为主） 3.薪资待遇：课时费制（具体面议） 4.实习周期：可长期做 **你能收获：** 1.系统化的教学培训和实践机会 2.资深教师的专业指导和成长建议 3.可观的实习收入 4.表现优异者可获得转正机会或推荐信

有3年以上早教机构工作经验，男女不限，最好会开车

工作内容：涵盖幼小初高文化课各科辅导，课费一般在100-400/小时之间不等，官网，十年家教老平台，可以长期进群关注兼职。 岗位要求：本科，研究生，博士，专职老师，在职老师 人员要求：全国省会城市及直辖市上门一对一以及全国网课一对一

1.结合学习PAD和AI系统辅助教学 2.一对一带学员高效记单词 3.按照艾宾浩斯遗忘曲线，动态调整教学计划 4.就职前免费培训，提升伴读&AI工具使用技能

初高中兼职教师岗位同步招聘 非K12类教育项目，不影响正常课程安排，支持线上或线下授课，需参与学习力教学模式的转型培训 岗位职责 1、依据学生实际情况制定个性化教学计划与辅导方案，承担线下一对一学科辅导任务； 2、按教学安排完成授课、答疑等教学环节，及时做好教学过程中的各项反馈工作； 3、与学生构建良好互动关系，引导其树立积极的学习观念，帮助养成良好学习习惯，掌握科学高效的学习方法； 任职资格 1、具备985、211高校本科及以上学历，所学专业与学科相关者优先； 2、有辅导机构任教经历或家教经验者优先录用； 3、热爱教育行业，仪表得体、举止大方，富有亲和力，具备较强的学习能力与沟通表达能力者优先

英语外教老师有教学经验至少有1~3年的教学经验欧美外教绘本讲解

岗位职责 1、负责初中数学教学产品的编辑，包括课程大纲、教辅材料及其他相关产品的设计，并基于用户反馈不断优化课程; 2、基于学科教学教研经验，完成初中数学领域的资源建设工作，包括需求调研与分析、设计和落地实现等环节; 3、及时跟进数学学科的课标、教材、教法和教学理念的更新，持续关注行业优秀产品的学习资源设计，产出相应的分析报告，从学科专业角度为业务赋能; 4、根据市场及客户需求，推进产品迭代升级; 5、完成部门安排的其他工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历;211/985优先 2、良好的跨团队沟通能力、资源协调能力、抗压性强; 2、3年以上初中数学学科教学或教研工作经验，有北师大版、浙教、苏科版本经验优先; 3、专业知识扎实，熟悉本版本学科科目体系，了解中考考点与趋势具有较强的数据分析和总结能力; 4、有一定的创新能力，对教育产品有自己独特的思老和见解

实习岗位1：国际课程学科教学助理（实习），需具备扎实的英语能力，能够阅读并理解英文原版教材内容； 实习岗位2：雅思教学助理（实习），需持有雅思成绩6.5分及以上证明（单项不低于6），有海外学习经历者优先考虑； 以上两个实习岗位，凡累计完成180小时实习者，均可为非在读学生提供《实习证明》； 工作时间及实习补贴：以周一至周五为主，周末视需求安排；按实际工作小时计酬，时间安排灵活协商，27.5元/小时，常规校区工作时段为早9点至晚6点； 可选工作地点（1，主要）：北京海淀区苏州桥，可地图搜索“九天国际”或“北京理工大学北门”；工作地点（2，近期暂不启用）：北京顺义区环普科技园区（靠近祥云小镇） 教学助理岗位要求： 1.对国际课程辅导有一定认知或具备相关辅导经验（如K12阶段或其他类型家教经验）； 2.熟悉ALEVEL/AP/IB体系中的数学、物理、化学、生物、经济等科目者更佳； 3.协助跟进学生课后补习内容，包括词汇记忆、专业术语解析、习题讲解及作业完成情况监督； 4.每次教学辅助课程结束后，需于当日提交课堂教学反馈记录； 5.与学习管理团队、班主任及学生保持积极有效的沟通与信息反馈。