
井盖工厂高薪直招叉车,发货司机,普工,包装工,焊工等多种岗位
5千-1万/月
工厂焊工年终奖餐补社保包住包吃加班补贴6-10人月结建材熟悉26个字母混子勿扰健康证
吃苦耐劳,服从安排,待遇从优5000-10000不等,包吃住
产品研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责:
1、开展化工产品的研发及性能提升工作,通过实验验证推动技术创新,深入分析实验数据为优化方案提供依据,不断提升产品核心指标。
2、针对客户在应用化工产品过程中出现的技术难题,例如与其他物料搭配使用时产生的不良反应等问题,及时响应并提供有效解决措施。
3、协同各部门共享专业技术知识,组织专项培训,促进研发、生产与销售环节的高效联动。
4、规范撰写产品说明、工艺流程图、质量控制标准等技术文件,系统化积累技术成果,为生产和市场团队提供明确支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验。
2、具有水处理、废弃物处理、表面处理或环保方向研发背景者优先考虑。
3、了解公司产品特性及应用场景,掌握化学工程、工艺原理以及有机/无机化学等相关理论知识。
4、熟知化工类产品质量检测手段与行业标准,能准确传递产品质量相关信息。
5、具备扎实的无机合成实验操作技能和丰富的实践经验。
6、具备较强的沟通协调能力、执行力以及应对高强度工作的抗压能力。
二保焊+没有证也可以450元/天
380-390元/天
二保焊包住包吃20人以上月结
江西二保焊招工
有证没证能干就行
工价:33‑38元/小时
箱厂熟练工40元/小时起
班长主管600-700一天
综合工资:11000~15000
要求:会平焊即可
想做的直接打电话联系我就行!!!
长白班,天天有班加
包三餐包住独立卫生间水电平摊
年龄:18‑50周岁
正常28号发工资,可预支生活费
有意者直接打电话联系我,直接打电话,直接打电话!!!
锂离子电池产品开发工程师(移动电源)
1.5-2.2万/月
其他生产营运人员3-5年硕士研发锂电池
岗位职责
1. 根据市场需求及客户要求开展新产品开发
a. 主导产品质量先期策划工作,负责样品工艺文件的签发
b. 承担锂离子电池电芯的设计任务
c. 统筹电芯开发项目的全过程管理
d. 编制产品规格书及相关技术标准文件
e. 组织编制DFMEA并推动评审流程
2. 推动项目良率持续优化
a. 从产品设计端出发,不断优化提升产品良率水平
b. 落实产品设计相关的工程变更并组织执行
3. 担任与客户对接的技术接口人
a. 开展面向客户的日常技术沟通,准确识别客户需求,并将其转化为内部可执行的技术要求
b. 配合进行客户投诉问题的技术分析
c. 协同支持客户来访接待及审核应对工作
4. 作为内部研发部门的需求输入方,结合市场与客户实际需求,向材料研发及平台研发团队提出合理化需求,涵盖电化学性能指标及关键开发节点。
任职要求:
1、硕士及以上学历,电化学、化学类或锂电材料开发相关专业,具备材料学、无机化学、有机化学、电化学中至少一项的研究或工作背景。
2、掌握锂离子电池制造流程,熟悉各类电池材料的基本物理、化学及电化学特性。
3、具备较强的执行力和一定的抗压能力。
4、有锂离子电池平台设计经验,或具备充电宝用锂电产品或平台开发经历者优先。
5、可考虑符合上述条件且有意转岗至研发岗位的工艺、设备、TPM等岗位人员(第4条要求可放宽至深度参与相关项目)。
6、需具备两年以上非充电宝类锂离子电池产品开发经验,同时具有一年以上充电宝电池产品开发经历。
医疗耗材研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科结构研发医疗耗材研发材料研发三类医疗器械无菌医疗器械
岗位职责
1、承担医疗产品耗材的开发设计、测试验证及量产导入工作,确保产品在性能、功能与质量方面达标,并符合相关法规与标准要求。
2、负责耗材的结构方案设计、样件制作、模具跟进及生产工艺验证等全过程执行。
3、输出并维护耗材相关的图纸资料、物料清单及测试验证所需的技术文档。
4、开展耗材产品的性能评估、问题排查与持续优化改进工作。
5、依据客户具体需求,完成定制化或改型设计方案的开发、样品试制、验证测试及最终定型归档。
6、生产技术支持
6.1 编制工艺流程图(PFD)、作业指导书(SOP)、过程失效模式分析(PFMEA)等关键工艺文件。
6.2 参与新设备选型、到厂验收与调试工作,开展挤出线、制袋机等产线设备的技术可行性评估。
7、质量控制与合规性保障
主导实施安装确认(IQ)、运行确认(OQ)和性能确认(PQ),保证生产工艺满足ISO 13485及GMP(医疗器械生产质量管理规范)相关规定。
8、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求
1、本科及以上学历,机械制造、材料成型、流体力学等相关工科专业背景。
2、具备3年以上医疗或食品级耗材产品结构设计、仿真分析及相关开发经验;
3、熟练掌握医用级材料特性,熟悉医疗耗材研发流程,并能有效应用于实际产品设计中;
4、精通塑料成型工艺,具备面向模具批量生产的产品设计能力;
5、了解无菌医疗器械生产工艺流程,熟悉包装灭菌方式、生物相容性要求及相关认证规范;
6、具有较强的自主学习能力和良好的沟通协作能力;
7、工作细致严谨,具备较高的数据敏感度与逻辑分析能力;
8、具备良好无菌操作意识,可适应万级或十万级洁净车间工作环境。
本岗位实际归属及签约公司为:江西好克医疗用品有限公司,介意者勿投!
表面处理工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员5-10年大专电泳涂装工艺
1:熟练掌握电泳、电镀、液体喷涂(PVC、聚脲、聚氨酯发泡)、粉末喷涂(绝缘粉、防火粉)等至少两种主流表面处理工艺,熟悉其基本原理、工艺流程及关键参数控制方法
2:能够操作膜厚仪、盐雾试验箱、附着力测试仪等检测设备,具备检测报告解读能力,可独立分析涂层失效原因并提出改善措施
3:了解表面处理生产线的设备维护要求,掌握槽液管理与化学药水性能评估,具备供应商技术评估经验,熟悉相关行业及国际标准,有电池包领域工作经验者优先考虑
4:须具备在汽车零部件一级或二级供应商(Tier 1/2)或整车制造企业(OEM)的相关工作背景
5:具有产线工艺优化、良率提升、新工艺验证或环保升级等项目实践经验,能独立应对并解决电泳、喷涂过程中的各类现场品质问题
大量招聘二保焊二把。长白班,包吃住。月薪10000-13000。
1-1.3万/月
二保焊包住包吃20人以上月结
大量招聘二保焊二把刀、长白班,包吃住、独立岗位、非流水线作业。有基础就行,月综合10000-13000,年龄18~52岁。
工作地点在江西上饶。
电焊工厂焊工水电压力焊
3、新增需求岗位:设备工艺员,熟悉汽车零部件生产设备的操作与维修保养(弱化设备、焊接设备、震动摩擦焊设备、热铆焊设备、搪塑设备)。满试用期后缴纳五险(1-3个月转正),转正后综合工资8000-11000元/月(具体待遇面谈)
MI工程师/资深工程师
9千-1.5万/月
生产运营3-5年大专
一、任职资格:
1、大专及以上学历,理工类或英语相关专业优先(具备丰富实操经验者可适当放宽条件);
2、三年以上PCB行业MI制作经历,熟练操作DXP、99SE、AutoCAD、Genesis/incamPro等工程软件进行资料分析(有大型PCB企业工作经验,尤其熟悉高多层板、HDI板者优先);
3、掌握客户资料审核流程,精通各类工艺及物料的流程设计与MI文件编制,了解PCB生产全流程工艺要求;
4、能独立对接客户并处理工程技术问题,准确解读客户工程文件,并具备中英文EQ撰写能力;
5、逻辑思维清晰,抗压性好,工作主动性强,责任心强,具备跨部门协作解决问题的能力,服务意识突出,团队协作能力佳。
二、岗位职责:
1、依据客户提供的资料和工艺规范,结合产线实际生产能力,使用GENESIS等工具完成MI指示的编制工作;
2、独立应对并解决来自内部与外部反馈的MI相关异常,提出改善建议,持续优化作业流程及文档标准化;
3、定期开展周度、月度岗位知识沉淀、技术探讨、案例复盘与经验交流;
4、完成上级交办的其他临时工作任务。
云衍科技招聘普工/操作工
300-320元/天
饮料厂免费培训包吃保险餐补高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
【工厂#小时工】
★ 工价30元/小时
【上六休一,月薪保底8000以上】
(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】?
【1】入职满月
【2】免费提供 #一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
工作地址在苏州.
原标题:《饮料厂要两三个装盒的,320一天上六休一》
急招焊工 10 名(无需证)380-450 接受小白
1.2-1.4万/月
工厂焊工工龄奖餐补高温补贴包住夜班补贴3-5人月结
扬州厂招焊工450一天 包吃住不要证会焊就行
年龄48岁以内都可以
点击下方【免费聊】联系我报名
铝合金铸造技术
1.5-2万/月
铸造工
【工作内容】
1、负责铝合金铸造工艺方案的制定与优化,主导熔炼、浇注及热处理等核心工序的技术管控;
2、解决生产现场出现的铸件气孔、缩松等质量缺陷,分析原因并实施有效的工艺改进措施;
3、协同设备部门进行模具维护与改造,确保铸造设备运行稳定,提升产品良品率与生产效率;
4、编制标准化作业指导书(SOP),对一线操作人员进行技术培训与现场指导,落实安全生产规范。
【任职要求】
1、大专及以上学历,材料成型及控制工程、金属材料或机械相关专业,具备扎实的理论基础;
2、拥有3年以上铝合金铸造行业工作经验,熟悉重力铸造、低压铸造或压铸工艺者优先;
3、精通铸造缺陷分析与处理技术,能独立运用专业软件进行工艺模拟与方案评估;
4、具备良好的数据分析能力与问题解决思维,责任心强,能适应工厂倒班及驻场工作节奏。
数控加工中心调试
1.2-1.8万/月
数控1-2人
负责新产品的加工工艺分析与评审,制定加工方案。
能手工、UG/NX等CAM软件进行数控编程,并完成程序仿真与优化。
负责加工中心的机床调试、首件试切、刀具与夹具准备。
解决生产加工中的技术问题,优化加工参数,提升效率与质量。
对操作工进行必要的技术指导和培训。
完成领导交办的其他相关任务。
中专及以上学历,机械制造、数控等相关专业。
5年以上加工中心调试或编程经验,熟悉四轴/五轴机床者优先。
精通手工、UG/NX或PowerMill等CAM软件编程
能独立阅读图纸、分析工艺,能熟练使用各种精密量具进行检测。
具备强烈的工作责任心、良好的团队精神和沟通能力。
能适应快节奏的工作环境,具备优秀的问题分析和解决能力。
钢结构设计师
7千-1.2万/月
钢结构设计师
大专及以上学历,有五年以上房地产景观铁艺、钢结构设计经验,熟悉房地产景观项目操作,有较好的协调沟通能力,熟练使用CAD、tekal等设计软件。有异形铁艺、钢结构工作经验优先考虑,须提供工程案例图片或者图纸。
钢模板设计员
5千-1万/月
设计师1-3年大专
岗位职责:
- 负责钢模板、钢结构的结构设计、图纸绘制及工艺方案编制,熟练运用CAD及各类三维设计软件;
- 对接工程项目,依据施工图纸开展模板配模、深化设计工作,编制并下发加工清单、技术交底文件;
- 解决钢模板在生产制作、现场拼装、焊接施工过程中出现的各类技术问题,保障生产与施工顺利进行;
- 参与技术评审会议,持续优化生产工艺,编制完善工艺文件及质量检验标准,有效降低材料损耗,提升生产效率;
- 跟进产品质量管控,对焊接、坡口、尺寸精度等关键工序提供技术支持,确保成品符合设计及规范要求。
任职要求:
- 教育背景:机械设计、土木工程、钢结构、材料工程等相关专业,大专及以上学历;
- 工作经验:1-3年钢模板/钢结构行业技术岗位经验优先,有桥梁模板、箱梁模板、墩柱模板、钢构节点深化经验者优先录用;
- 软件技能:熟练使用AutoCAD、SolidWorks/UG/TeKla等三维设计软件,能独立完成图纸绘制、拆图、配模、套料、加工清单编制,熟悉图纸深化、节点处理、全熔透焊缝、坡口设计等工艺要求;
- 专业能力:能根据施工图纸进行模板配模、深化设计、工艺方案编制,熟悉钢模板结构特点、焊接工艺、加工流程及质量控制要点,能独立撰写并下发技术交底、工艺文件、检验标准,具备现场技术支持能力,能快速解决生产、拼装、焊接中的技术问题;
- 素质要求:工作严谨负责、执行力强,具备良好的沟通协调能力,能适应生产现场技术支持,踏实肯干、有责任心,团队协作意识强。
建筑结构钢结构设计师
4-5千/月
钢结构设计师3-5年大专建筑结构,钢结构设计,土建
岗位职责
1. 负责别墅改扩建建筑结构、钢结构方案及施工图设计;
2. 完成结构计算、图纸绘制,对接甲方、施工方做技术交底;
3. 处理项目现场结构技术问题、图纸变更;
4. 配合审图、项目落地。
任职要求
1. 熟悉混凝土结构、钢结构设计规范,能独立完成施工图;
2 有民用建筑、别墅、厂房项目经验优先;
3 注册结构师证书优先。 薪资福利
- 薪资:无责底薪5000 + 项目提成,- 社保:缴纳五险
- 作息:单休(做六休一),法定节假日按公司制度执行。-
钢结构设计师
5-6千/月
钢结构设计师3-5年大专
岗位职责:
1.负责钢结构工程方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2. 参与项目前期技术对接,配合建筑、机电等专业完成协同设计
3. 进行结构计算与受力分析,确保设计方案安全、经济、合规
4. 解决施工现场技术问题,提供安装指导与技术支持
5.配合完成图纸审查、技术交底及竣工资料整理
任职要求:
1.熟悉《钢结构设计标准》《门式刚架轻型房屋钢结构技术规范》等国家及行业规范
2.熟练使用PKPM、3D3S、Tekla或AutoCAD等专业设计软件
3. 具备独立完成中小型钢结构项目设计能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作意识
5. 土木工程、建筑工程或相关专业背景,学历不限,经验不限
储备干部/车间管理人员
5-9千/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年本科全职机械,机电,自动化相关专业团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、定岗后带领车间团队,高效完成公司下达的生产业绩目标。
2、负责团队日常人员调配、工作纪律监督、工作品质管控、车间生产/工作效率提升等管理工作。
3、定期向上级领导汇报团队工作进度、目标完成情况、遇到的问题及解决方案,制定阶段性工作计划并严格执行。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机电、机械、自动化等相关专业,有1-2年车间生产管理、班组管理经验者优先;
2. 具备较强的学习能力,有长期在生产管理方向发展的意愿, 能吃苦耐劳,服从公司管理与工作安排,执行力强,责任心重;
3.具备较强沟通协调能力、现场问题处理及团队管理意识。
氩电联焊工厂焊工焊接
江西新余分宜电厂招聘焊工,要求持有焊工双证,具备氩电联焊技能,内外成形美观且无需拍片。工作内容为焊接主厂房消防管道。有意者可报名。
生产储备干部
4-5千/月
生产运营免费培训经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 掌握企业生产流程及相关工艺规范
2. 组织与协调各生产环节的衔接,确保生产有序开展
3. 具备锂电池领域从业背景者优先考虑
4. 优秀应届生亦可录用,公司提供培养机会
岗位要求:年龄20-40岁,踏实肯干,能适应倒班工作安排
电焊工
6千-1万/月
氩弧焊电焊气保焊激光操作工包吃6-10人月结焊工证
1:氩弧焊或气保焊均可,持有合格的电焊工操作证。2:激光焊接工(学徒工)。3:操作工多名,男女不限。吃苦耐劳,责任心强,有户外家具产品工作经验优先!
磨床师傅
7-8千/月
打磨磨工大水磨1-2人
岗位职责:
1.负责工件表面的打磨、抛光及修整作业,确保符合工艺质量标准
2.按照生产计划和操作规程完成每日打磨任务,保障生产进度
3.正确使用打磨设备及辅助工具,定期进行设备清洁与基础保养
4.识别并反馈工件表面缺陷,配合质检人员完成质量检验
5.严格遵守安全生产规范,佩戴防护用品,杜绝安全隐患
任职要求:
1.工作经验不限,需要会平面磨。并且会大水磨、导轨磨的优先
2.学历不限,能识读简单图纸、理解基本工艺要求
3.身体健康,吃苦耐劳,具备较强的手眼协调能力与专注力
4. 无不良职业记录,服从管理,适应车间工作环境
5.遵守劳动纪律,具备良好的安全意识和团队协作精神
气割工工厂焊工焊接社保20人以上月结
焊工愿意从事钢铁生产作业工作,中专毕业及以上,年龄18-50周岁,身体健康,无职业禁忌;诚信、质朴、能吃苦,身体健康,无违法犯罪等不良记录,持证且有相关工作经验者优先。1、按照要求配合抢修、定修、日修工作。2、处理相关设备的焊接和气割,掌握突发事故的应急措施。3、按照检修计划定期对设备进行维护作业,设备维护、检修时三方挂牌工作落实。4、按照要求做好相关设备的检查和记录工作。薪资福利:4-8k缴纳社保,享有法定节假日,各类津贴,免费劳防用品,免费防暑降温,免费健康体检,免费职业培训,免费住宿,免费工作餐等。招工人数:40三班两运转工作地址:江西新余钢铁厂区
生产组长
4-6千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限新能源
【岗位职责】
1. 负责协调生产过程,确保产品质量和生产效率;
2. 及时发现并解决生产过程中的问题;
3. 监督生产团队的工作表现,提供必要的指导和支持。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通和协调能力;
2. 具备解决问题和处理紧急情况的能力;
3. 具备团队管理和领导能力;
4. 有1年以上锂电行业经验。
气保焊电焊
在江西新余下村工业基地大一路18号的地址中,电焊工完成脱粒机产品的气保焊工作,采用镀锌板材料,以计件方式计价,长白班工作制。""
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新余集装箱设计招聘网在线招聘信息,主要招聘新余钢结构设计师相关人才。作为钢结构设计师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢结构设计师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。