会计 大专及以上学历，会计、财务、财务管理等相关专业毕业，持有会计从业资格证或初级会计职称，中级会计职称优先，年龄40岁以下，具备1–3年及以上会计相关工作经验。1、负责公司日常收支管理、审核与报销审核。2、负责账务处理、月末结账及财务报表编制出具。3、负责增值税、企业所得税等各项税务申报与处理。4、负责往来账核对、固定资产管理及成本核算。5、配合完成审计、工商年检、银行对接等相关工作。 薪资福利:5000–6000元，缴纳五险一金，周末双休。 招工人数:2名 工作地址:新津区工业园A区

岗位职责： 1. 负责企业日常税务申报、发票开具与管理、纳税情况自查及风险排查 2. 对接税务局等外部机构，完成税务稽查、汇算清缴、税收优惠备案等外勤事务 3. 协助整理会计凭证、账簿及财务报表，确保账务处理及时、准确、合规 4. 配合完成年度审计、工商年报及相关部门的资料报送工作 5. 及时跟进最新财税政策，为企业提供基础税务咨询与合规建议 任职要求： 1. 熟悉国家税收法律法规及常见税种（增值税、企业所得税、个税等）申报流程 2. 具备良好的沟通协调能力，能独立完成税务机关对接与外勤事务 3. 工作细致负责，具备较强的学习能力和抗压能力 4. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先 5. 专业对口、踏实稳重，无不良信用及税务违规记录

岗位职责: 1. 负责建筑工程项目相关的账务核算及会计处理工作 2. 协助开展项目成本核算并编制财务报表 3. 配合完成税务申报及相关财务资料的整理与归档 任职要求: 1. 掌握基础会计知识，能够熟练操作常用财务软件 2. 具备良好的沟通协调能力，能按时高效完成交办任务 3. 工作态度严谨细致，责任心强，具有良好的团队合作意识

注：该岗位涉及全省范围内的出差，不能接受请勿投递。 【岗位职责】 1. 深入调研政府机构在财务、资产管理等方面的业务需求，并推动区域业务实施落地； 2. 协助区域应对业务推进过程中的各类问题，包括售前支持、项目实施指导、标杆客户案例落地等； 3. 负责相关业务方案设计、流程优化及组织内外部培训赋能工作； 4. 完成上级领导安排的其他工作任务。 【任职要求】 1. 具备政府类财务、资产相关领域的项目实践与研究基础； 2. 熟悉政府单位账务处理、资产清查、内控体系建设等工作，能独立或带队完成相关项目执行； 3. 具备与政府部门沟通协调的能力，可准确对接业务细节； 4. 能够承受一定强度的出差任务，适应短期外出工作安排。 【薪资福利】 1、 朝九晚六，周末双休； 2、 薪资构成：岗位工资+绩效奖金+项目奖金+交通补贴+高温补贴+其他； 3、 享受国家法定节假日、年休假，转正后可享受婚假、产假、丧假、孕检假、产后陪护假等各类假期； 4、 法定六险一金（入职当月缴纳），配备20万意外伤害保险及1.5万元意外医疗保险； 5、 完善的福利体系：员工生日福利、节日福利、高温补贴、员工关怀、儿童福利、年度体检、定期团建活动等； 每年提供调薪机会，开放公平的管理岗位竞聘通道。

岗位名称：会计实习生 岗位职责: 1. 负责银行数据归集、发票开具、社保扣款处理，以及原始票据的分类与凭证整理工作 2. 配合财务顾问完成日常账务处理及税务相关事务支持 3. 工作内容纯属室内办公，无需外出，非营销类岗位 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景 2. 限应届在读毕业生（尚未取得毕业证） 岗位福利: 1. 享受双休、法定节假日、带薪年假及节日福利礼品 2. 提供专人指导，每周组织专业培训，成长周期短 3. 发展路径清晰：会计助理→会计顾问→会计顾问导师→会计主管→主管导师→会计经理 薪资：1.5K

可兼职，可全职， 36岁-60岁 时间自由，不坐班，不打卡。 免费教学，互联网AI短视频。

有上进心

岗位职责： 1.负责日常公司、门店账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.完成公司及门店税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议 5.配合外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求： 1.财会类相关专业，5年以上相关工作经历，年龄27-40岁，本科以上学历，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4.熟悉税务申报流程，能独立做账及进行纳税申报 5.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力

一、岗位职责1. 全面负责企业财务部门日常运营，建立健全财务核算机制、内部控制流程及财务管理体系，确保财务工作规范有序、高效执行。 2. 组织开展公司整体账务处理，按时完成月度、季度及年度财务报表编制，深入进行财务数据解读与分析，为管理层决策提供有力支持。 3. 统筹公司税务事务，包括纳税申报、涉税风险防范与优化方案设计，协调税务、银行、审计等外部单位合作关系。 4. 主导资金运作管理，强化现金流监控、成本费用管控，组织预算编制并监督执行过程，提升资金利用效率，控制运营支出。 5. 推进财务团队组织建设，合理分配工作任务，实施人员培训与业务指导，持续提升团队专业水平和协作能力。 6. 协助完成内外部审计、资本运作、项目申报等相关财务配合事项，落实上级安排的其他专项财务任务。 二、任职要求 1. 学历资质：具备大专以上学历，主修财务、会计、审计、金融等相关专业，须持有中级会计师或以上职称，拥有注册会计师（CPA）或税务师资格者优先考虑。 2. 工作经验：至少3年财务团队管理或财务主管岗位经历，具备完整的企业全流程账务处理、税务规划及资金运营管理实操经验。 3. 能力要求：精通国家财税政策、新收入准则及企业会计准则，熟练掌握全盘账务操作、税务筹划、成本控制、预算编制与财务分析技能。 4. 职业素养：工作认真细致，坚持原则，责任感强，具备良好的沟通协调能力、风险识别能力及团队领导力，严格保守公司财务信息机密。

主要工作内容 1.‌日常账务处理‌：负责门店全盘账务，包括收入、成本、费用的核算与记账，编制会计凭证，确保数据真实、及时入账。每日核对收银报表、交接记录及第三方平台（如外卖、团购）收入，保证账实相符。 2.‌成本核算与控制‌:盯紧食材采购、库存变动等，定期盘点食材等物资，监控成本波动，防止浪费或损耗超标。 3.‌资金与收支管理‌：审核各项报销单据、供应商付款申请。负责工资审核、发放及费用请款跟进。 4.‌财务报表与分析‌：编制月度报表及经营分析，对比预算与实际数据，为管理层提供决策依据。出具成本分析表、进销存报表等辅助管理工具。 5.‌资产管理与制度执行‌:登记和管理固定资产、低值易耗品，参与年度资产盘点。协助制定或优化财务流程和内控制度，提升财务运作效率。 6.工作度不饱和的情况下，会安排电商类相关或者其他工作 任职要求： 1、专科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、 3年以上财务相关工作经验，有餐饮行业工作经验优先; 3、了解企业的所属行业及发展方向，熟练使用WORD、Excel等办公软件，熟练使用公式函数； 4、具备较强的数据分析能力、逻辑思考力、应变能力、判断能力、专业能力、抗压能力、关注细节能力、学习能力； 5、对数据敏感，工作细致，责任感强，良好的沟通和协调能力，良好的职业操守，善于从问题根源出发解决问题。

要团队4_8个人

成都市双流区招建筑木工

岗位职责： 1.按照订单要求准时将货物配送至指定地点，完成签收与反馈 2.负责配送前的货物核对、装车及途中安全保管 3. 主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、拒收等） 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车），确保车况良好、清洁合规 5.如实填写配送单据及系统操作，及时上传签收信息 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录 2.具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3.熟悉本地道路及社区环境，能独立完成配送任务 4. 会骑电动车或三轮车，具备基础交通安全常识 5.学历不限，有物流、快递、外卖配送经验者优先

(联系，联系，联系，重要的事情说3遍)日结的优先； 1、确保客人消费体验顺畅； 2、遵守公司服务流程及安全管理制度。 任职要求： 1、年龄上线要求25岁以下(需提供有效身份证件); 2、身体健康，无不良嗜好； 3、有无经验均可，提供岗前培训； 4、能适应夜班工作节奏。 薪资待遇： 每日200元以上，月综合6000-10000元（上不封顶）

成都新都招氩弧焊 400/天 明天一天 做不锈钢滑梯 加焊 打磨等

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.按时完成纳税申报、发票管理及税务相关事务 3.协助开展成本核算、费用审核与资金收支管理 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5.参与财务制度优化与流程规范建设，提升核算效率与准确性 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉企业会计准则及财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备初级会计职称者优先，有行业经验者优先

本公司因业务发展所需，急招会计一名，要求有从事3-5年工业企业会计工作经验。且持有（原会计从业资格证书）或初级会计职称。熟悉税务法律法规。工作细心，责任心强。工资6000+（）。上班地点，万源市草坝镇仁德石材公司。 联系电话: 李总 :

公司亮点： 1、薪资构成：固定薪资5k-8k +提成； 2、社保、公积金、提成、全勤奖、工龄奖、家属奖、年终奖、员工旅游、节日福利； 3、入围成都市代理记账行业协会理事单位，稳健发展二十二年，可接触多种行业和企业规模； 4、每月10号准时发薪，公司自有办公区，不转租不搬迁，固定上班地点，可自带饭菜； 5、氛围好，与一群年轻有活力、认真有担当、专业又靠谱的伙伴为伍，共同学习、成长、精进。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、有退税、高企、研发、生产型企业之一的3~5年的从业经验； 3、中级会计职称； 4、熟练掌握财务软件及办公软件，熟悉国家税收政策和会计准则、制度，掌握一般纳税人企业全盘账务，具有一定的凭证审核和处理账务疑难问题能力； 5、热爱财务会计工作，工作认真踏实、细心负责，具有较强的思考和学习能力； 6、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。 岗位职责： 1、负责中小企业代理记账全过程，完成税务申报并有较强的账务处理能力； 2、负责核算财务数据和编制财务报表，并能进行账务分析； 3、及时发现帐面存在的问题，并与客户沟通，提供解决方案。 工作地址：成都市武侯区武科东一路15号3栋1单元310-312号（3/9号线武青南路地铁站）

公司员工考勤管理、薪资核算发放、各类门店台账维护工作，运用 Excel 完成数据统计、报表制作，保障门店行政与财务工作有序开展。 岗位职责 1. 负责员工日常考勤登记、核对，统计迟到、请假、加班等异常考勤数据； 2. 按月完成全员工资核算、制表，做好工资发放台账登记与归档； 3. 统筹管理门店营业、库存、收支、固定资产等各类台账，及时更新数据； 4. 熟练使用 Excel 制作表格，运用函数完成数据计算、汇总、分析工作； 5. 完成上级交办的其他行政后勤类工作。 任职要求 1. 精通 Excel 办公软件，熟练使用表格、常用函数及数据统计功能，有考勤、薪资、台账相关工作经验者优先； 2. 工作细心严谨，对数字敏感，责任心强，做事条理清晰； 3. 了解基础人事、薪资核算流程，有门店从业经验者优先考虑； 4. 为人踏实稳重，沟通良好，能够长期稳定任职 上班时间9-18 有五险/月休 4 天

单据收集→审核→做账→对账→结账→报税→出报表→档案归档

1、大专及以上学历 2、需持有会计证 3、要求1-3年代理记账实务经验，熟悉小规模纳税人、一般纳税人账务处理 4、熟练掌握账务处理流程、纳税申报、财务报表编制及税务法规 熟练使用财务软件 5、需具备较强沟通能力、抗压能力及团队协作精神

【岗位职责】 负责跟随主驾完成货物运输任务，确保货物安全送达目的地；协助主驾处理突发情况，保证行车安全；保持与主驾的良好沟通，及时反馈途中信息。 【任职要求】 持有C2或以上驾照，至少1-2年驾龄；熟悉本地路况，具备基本的车辆维护知识；无一次性扣6分及以上违章记录；身体健康，适应长时间驾驶；有良好的沟通能力和团队协作精神。 【福利待遇】 月薪8000元，具体根据实际表现调整；提供免费工作餐；每月休息日不少于4天；享有带薪年假；提供专业技能培训机会；享受节假日福利；提供健康体检服务。

结算会计（成都武侯区） 岗位职责： 供应商对账、票据审核及“三单匹配” 进项发票认证勾选 合同财务条款审核（结算、账期、税率等） 应付账款处理及付款申请 账务协助与档案管理 对账差异沟通与处理 任职要求： 大专及以上，财务相关专业，初级职称优先 1年以上会计经验，有零售/商贸/超市结算经验优先 熟悉税务法规及发票管理，熟练使用金蝶/用友、Excel（VLOOKUP、透视表） 沟通良好、细致严谨、抗压能力强 薪资待遇： 4000-5000元/月 · 五险+节日福利+培训 工作地点： 成都市武侯区泛悦国际广场蕴泰超市 联系人：李女士 邮箱： @QQ.com

无人机零部件分拣员 男女均可，可接受应届生、无经验新手 1. 零部件分拣归类：负责无人机各类精密零部件 2. 年龄要求：18-45周岁，身体健康，手脚灵活、 吃住 1. 食宿保障：厂区提供免费住宿，宿舍配备空调、热水器、独立卫浴、储物柜，水电费平摊；食堂提供员工餐，荤素搭配、菜品多样， 2. 福利齐全：入职，享有全勤奖、节日福利、生日福利、高温补贴、年终福利、带薪节假日。 3. 晋升通道：员工→分拣组长→物料主管→车间管理，内部优先晋升 4. 额外福利：长期在职员工享有工龄奖、季度奖金、返乡路费补贴，公司定期组织团建活动。  面试须知： 携带本人有效身份证原件，无需费用，免费入职，当天面试、当天安排宿舍、次日上岗。

【福利待遇】 薪资：18.7-28.7元/时 （月结） 福利：免费工服、室内工作、购物式工作 【上班时间段】 每天至少4小时，班次可与门店主管沟通 可长期兼职，需要周末出勤每周出勤4天以上！！！ 【岗位职责】 1.根据客户下单需求根据拣货规则与动作进行快速、准确拣货、合理打包装袋并放置到正确的出货台位； 2.检查复核客户单据明细表， 协助主管进行收货、确保拣货商品和客户下单商品相符； 3.负责仓储商品从入库起的整理工作，包括上架、分拣、陈列、打包、清理、盘点； 【任职要求】 1.初中及以上学历，工作经验不限； 2.持健康证（面试通过后入职前统一办理）； 【上班区域】 全成都就近安排

白班日结120-180 下班秒发工资轻松 会装车 卸车优先安排 日结 日结 日结 注意：不能穿短裤 拖鞋 AD 年龄要求，18-54 岁 崇州大划 包接送

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明 5. 协助完善财务制度与流程，提升财务工作规范性 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通协调能力 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

岗位工作内容和要求： 1.大专以上学历，45岁以下，有3年以上会计工作经验，有初级会计从业资格证； 2.负责公司的会计工作，工作认真负责，爱岗敬业，能吃苦耐劳，工作仔细，具有良好的职业素养； 3.电脑操作熟练，熟悉财务软件，具有中级以上职称优先； 4.按公司领导要求，整理归纳公司各种数据报表和资料； 5.做好公司的保密工作。 一、工作时间： 工作时间：星期一至星期六，8：30-18:00 二、福利 购买社会保险，公司额外为员工购买雇主险 三、休假 法律规定的公休假日，婚假、产假等法定休假。 四、员工关怀 每年公司有3次大型活动：春游、周年庆、公司年会。

岗位概述： 统筹财务战略规划、财务运营、资本运作及风险控制体系构建。构建符合上市公司标准的财务治理体系，优化资本结构，高效管理资金，并深度参与公司战略决策，为公司的可持续增长、盈利提升以及成功实现IPO提供强有力的财务保障和专业支持。 岗位职责： 1.财务战略与上市规划： 1.1制定并执行符合公司中长期发展战略（含IPO目标）的财务规划及资本策略。 1.2主导IPO财务准备工作，包括搭建符合上市要求的财务报告体系、内控体系（SOX合规方向）和公司治理结构。 1.3对接券商、律所、会计师事务所等中介机构，统筹IPO过程中的财务相关工作。 2.资本运作与投融资管理： 2.1投融资： 主导公司股权/债权融资活动（包括VC/PE融资、银行贷款、债券发行等），进行融资方案设计、估值分析、谈判及执行。 2.2股权管理： 负责公司股权结构设计、优化及动态管理；管理股东关系（包括投资人沟通），处理ESOP（员工持股计划）的设计、实施与管理；确保股权变动合规并清晰记录。 2.3投资并购： 主导或参与潜在并购项目的财务尽职调查、估值建模、交易结构设计、谈判及投后整合。 3.财务运营与合规控制： 3.1建立并持续优化高效、透明的财务核算、报告及预算管理体系。 3.2确保所有财务活动符合中国会计准则、国际财务报告准则（如适用）及未来上市地（如A股/港股/美股）的监管要求。 3.3建立健全并严格执行财务内控制度，有效识别、评估和管控财务风险，为上市合规性奠定基础。 4税务筹划与优化： 4.1制定并实施前瞻性、合规的税务筹划策略，优化公司整体税负，有效管理税务风险。 4.2深入研究并利用相关税收优惠政策，为业务决策提供税务视角的专业意见。 4.3管理税务申报、税务稽查应对及税务争议解决。 5.资金与司库管理： 5.1优化现金流管理，确保公司营运资金充足且高效。 5.2制定并执行资金计划，管理银行关系，优化融资成本和资金收益。 5.3建立并管理外汇风险对冲策略。 6.法务协同与风险管理： 6.1确保重大合同（投融资、业务合作等）的财务条款合规、风险可控。 6.2理解并评估业务决策中涉及的关键法律与合规风险（特别是财务、税务、证券法规相关），提供财务角度的风控建议。 6.3参与处理与财务相关的法律事务及纠纷。 7.团队建设与领导： 7.1领导、培养和激励高素质的财务团队，建立学习型组织。 7.2推动财务部门数字化转型，提升财务效率和分析决策支持能力。 7.3作为公司管理层核心成员，向CEO汇报，并向董事会（及审计委员会）提供专业财务报告和分析。 任职资格： 1.教育背景：统招硕士及以上学历，财务、会计、金融、经济等相关专业。CPA（注册会计师） 或 ACCA、CFA 等专业资格必备。 2.工作经验：10年以上财务相关工作经验，其中5年以上在快速成长型企业或知名机构担任财务总监或同等高级财务管理职位经验。具备丰富的企业融资（股权/债权）实操经验，成功主导过至少一轮重要融资（如B轮及以后）。必须具备IPO全程或关键阶段（如Pre-IPO轮、申报期）的实战经验，熟悉至少一种主要资本市场（A股/港股/美股）的上市规则和流程。 3.专业知识与技能： 3.1精通复杂的股权结构设计、动态管理及ESOP管理。 3.2具备出色的税务筹划能力和经验，能够独立设计并推动实施有效的税务优化方案。 3.3有并购项目财务尽调、估值及整合经验者优先。 3.4深刻理解中国及国际会计准则和财务报告要求。 3.5精通财务建模、估值分析及投资分析。 3.6对公司法、证券法、税法及相关金融法规有深刻理解，具备良好的法务意识和协同能力。 3.7出色的财务分析、判断和决策能力，能从财务数据洞察业务本质。 3.8优秀的风险识别、评估和管控能力。 3.9熟练掌握ERP系统（如SAP, Oracle）及主流财务软件、办公软件。 4.软性素质： 4.1卓越的战略思维和商业洞察力，能将财务策略与公司整体战略紧密结合。 4.2出色的领导力、沟通协调能力和影响力，能有效跨部门合作，并向董事会及投资人清晰呈现。 4.3高度的诚信、责任感和职业道德，极强的抗压能力。 4.4结果导向，具备强大的执行力，能推动复杂项目落地。 4.5积极主动，具备持续学习和适应快速变化环境的能力。

一、核心工作内容 统筹仓储+运输+配送+供应链全链路，降本、提效、保交付 1. 仓配运营：入库、上架、拣货、发货、退货、库存周转、盘点、库位规划 2. 运输配送：线路优化、车队/物流管理、时效管控、异常处理 3. 成本管控：运费、仓储、装卸、包装费用管控，年度预算、降本项目 4. 承运商/货代管理：招标、对账、考核、服务质量、异常索赔 5. 流程SOP、KPI管理：准时达、破损率、库存准确率、周转天数 6. 系统运维：WMS/TMS/ERP、数据报表、物流数字化落地 7. 团队管理：排班、绩效、培训、人员梯队、跨部门协同（采购/生产/销售） 8. 异常应急：爆仓、堵车、丢件、滞销库存、客户投诉处理 二、通用任职要求 • 学历：大专及以上，物流/供应链/工商优先 • 经验：3–5年物流实操+2年以上团队管理；建材行业、装修行业优先 • 技能：熟WMS/TMS/ERP、Excel数据分析、物流招投标、三方商谈判 • 能力：统筹规划、抗压、沟通协调、现场管理、问题闭环