岗位职责： 1、起草各类法律文书，配合律师完成证据的搜集与归类，开展法律条文研究及判例分析，为案件办理提供有力支撑； 2、协助律师对接客户，明确客户需求，回应客户基础法律咨询，同步案件推进情况； 3、负责案件资料的系统化整理、归档与管理，构建规范的档案管理体系，保障文件完整、准确、便于查阅。 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，已通过国家统一法律职业资格考试，持有法律职业资格证书（A证）； 2. 具备良好的法律逻辑思维，表达清晰，善于沟通，具有较强的团队合作意识； 3. 学习能力强，工作认真负责，具备较强的责任心。 薪资福利： 1、月薪2500-4000元，具体根据个人能力及表现面议； 2、双休、法定节假日休息、早九晚六； 3、团队氛围融洽，免费茶饮畅饮，节日福利礼品齐全。

岗位核心要求： 1、法学专业本科及以上学历，具备劳动法、公司法相关实务经验者优先； 2、需将律师执业关系转入本所，具有连续1年以上非诉法律实务工作经历； 3、持有有效律师执业证书且无任何行业处罚记录，能够熟练处理公司合规审查、商事合同拟定、劳动人事体系设计等非诉事务； 4、年龄不超过35周岁，持有驾驶证者可优先考虑。 执业素养要求： 1、具备严密的法律逻辑思维能力，可独立完成法律检索、文书撰写及项目流程管控； 2、善于运用结构化表达方式与客户、监管机构及团队成员开展高效专业沟通。 软性加分能力： ・精通各类非诉法律文书写作，具备在商务谈判中准确输出法律意见的能力； ・熟悉非诉业务客户服务全流程； ・高度认同以结果为导向的执业理念，具备良好的跨团队协作意识。 ■ 成长体系：提供清晰透明的晋升路径； ■ 协作模式：实行扁平化管理下的专业化分工机制； ■ 薪酬福利：提供具行业竞争力的薪酬待遇，双休、法定节假日休息，早九晚六，五险一金，定期开展室内外团建活动及下午茶等员工关怀项目； ■ 团队文化：由青年精英律师组成的专业团队，定期举办行业交流沙龙及团队建设活动； ■ 案源案件：拥有多元化案源获取渠道，可分配企业类及个人类案件资源丰富。

1、任职要求： （1）年龄：21-26岁； （2）法学类专业，本科及以上学历； （3）需持有法律职业资格证（A证），不设工作经验门槛。

有专利代理人证和律师执业证 有专利律师经验 薪资可谈

岗位职责: 1. 负责法律类产品的市场推广与销售，无需考核通话时长与数量，公司提供约10个高意向精准客户资源 2. 通过高效沟通促成合作，完成个人及团队销售目标 3. 配合团队协作，积极参与整体业务推进与任务达成 任职要求: 1. 具备良好的语言表达与客户沟通能力，善于引导与说服 2. 可独立开展工作，工作态度认真，有较强的执行力与责任感 3. 性格积极向上，能适应高效、快节奏的职场氛围 4. 无需具备法律专业背景，有销售从业经历者优先考虑！！！！ 业务范围: 聚焦法律经济纠纷领域，协助客户推进诉讼、执行等司法程序 薪资待遇: 无责任底薪4500元 + 提成5%-20% + 业绩激励奖金 + 年终奖 + 节假日福利 + 定期团建活动 综合收入8k-3w+，上不封顶 上班时间: 上午10点至晚上7点，可灵活调休，缴纳社保，日常提供下午茶，定期组织聚餐与团队建设 人间冷暖，财富开路！速来加入，一起创收致富！！！

根据律师提示搭建、部署法律AIAgent。

接受无经验 应届生 五险 1. 为企事业单位及个人提供专业法律咨询支持； 2. 协助办理日常法务事项，涵盖合同争议、知识产权相关事务； 3. 维系客户沟通，及时响应并解决客户提出的法律需求。

1. 试用期底薪2800元，转正后3000元，试用期为两个月，工龄每满一年增加200元 2. 工作时间为上午8:15～12:15，下午1:45～5:45，每周休息一天半，周六上午工作半天（8:00～12:00），法定节假日按规定正常休假 3. 试用期内提供一个月带薪培训，培训内容根据实际业务类型安排，入职初期集中培训七天，后续由专人指导带教 4. 岗位信息：该岗位主要承担公司内部后勤相关事务，具体工作内容依据上级安排，包括表格制作、物资调配及其他日常协助性工作

代理公司民商事诉讼事务，月均处理案件5至10件

1、岗位职责： （1）根据指导律师的安排，配合开展律师业务相关工作，积累执业实践经验，提升实务操作能力； （2）参与案件的证据收集与处理流程； （3）负责法律文书、合同及协议类文件的起草与审查； （4）关注并整理最新法律法规及司法判例信息； （5）协助为客户提供基础法律问题解答服务； （6）整理并筹备法律会议所需的资料与文件。 2、任职要求： （1）法学专业背景，本科及以上学历；持有法律职业资格A证； （2）具有较强的逻辑分析与判断能力； （3）具备良好的表达能力及团队协作意识； （4）能适应高强度工作节奏，抗压能力强； （5）熟悉法律专业知识体系，了解基本法律程序。

江湖菜师傅 只要技术好，踏实肯干，长期稳定的，上班不服从安排的，不要联系我 薪资福利:工资 7000-8000 左右 招工人数:一名

金圣万豪院内酒馆招聘烧烤厨师一名上班时间16点半至凌晨1点工资待遇为底薪5000全勤200住宿补贴300月（下午14以后打电话）电话（同），月休2天

因业务扩展， 招工地施工（钢厂砌筑窑炉）10 名， 设备检修人员3名， 要求年龄55以下，长期活。工作地:河北唐山， 工资6500～7500， 包吃住。有社保。 联系电话 （）老板是清河本地人

公园西门小时工，做一般，双休，要求做饭好吃，工资1800，电话

♻工业区保税区木材加工厂招聘安全消防巡检 1 人 要求：年龄18-35岁，身体健康无任何疾病。 待遇：工资3500+300饭补（公司有福利食堂）。到手3800住宿环境好有空调。坐岗。 上12休12两班倒，每月公休3天。 联系电话 短期工不可以，最少干够三个月

【又来摇人了】【重磅来袭】办公室、座位免费用，费率低且免票：最后 20 席特优名额，先到先得[庆祝][庆祝][庆祝] 人生的路虽然漫长，但紧要的只有几步[加油] 世界有一万种声音[愉快]我听自己的

工作内容： 1、处理公司的商务合同的洽谈，签订，执行，纠纷的处理，必要的时候参与法律诉讼。 2、规范公司的人事管理规章制度，参与员工的劳动合同签订。 任职要求： 1、法律相关专业本科及以上学历，热情礼貌，有耐心，主动积极。 2、具有律师职业执业证书，具备法律知识，了解法规和政策，以及相关法律案例，能够有效地解决企业遇到的法律问题，确保企业的合法权益。 3、普通话流利，口齿清晰，思维敏捷，良好的沟通技巧和应变能力，学习能力强，积极主动，团队协作能力强，做事具备良好的计划性和条理性。 上班时间及待遇： 薪资待遇：底薪1万+提成 上班时间：8：30-17：30，午休1.5h，固定双休，享受法定节假日

工作内容： 1、处理公司的商务合同的洽谈，签订，执行，纠纷的处理，必要的时候参与法律诉讼。 2、规范公司的人事管理规章制度，参与员工的劳动合同签订。 任职要求： 1、法律相关专业本科及以上学历，热情礼貌，有耐心，主动积极。 2、具有律师职业执业证书，具备法律知识，了解法规和政策，以及相关法律案例，能够有效地解决企业遇到的法律问题，确保企业的合法权益。 3、普通话流利，口齿清晰，思维敏捷，良好的沟通技巧和应变能力，学习能力强，积极主动，团队协作能力强，做事具备良好的计划性和条理性。 上班时间及待遇： 薪资待遇：底薪1万+提成 上班时间：8：30-17：30，午休1.5h，固定双休，享受法定节假日

能很好的完成总所下达的任务，能配合龙岗办事处完成区域内的法律事件处理。

【业务领域】： 商事诉讼，常法 【岗位要求】： 1. 国内知名法学院硕士学历毕业； 2. 具备3至5年相关实务经验者优先考虑； 3. 已获得律师执业资格者优先； 4. 具备出色的法律研究与文书撰写能力，英语能力优秀，可熟练运用英语进行工作交流； 5. 工作踏实认真，逻辑思维清晰，具备良好的沟通表达能力； 6. 能够适应高强度工作节奏，具有较强的抗压性，善于团队协作并具备客户服务意识； 7. 学习领悟力强，能持续关注并掌握行业相关的法律法规及政策变化； 8. 具备良好的项目统筹与推进能力。

岗位职责： 1、负责公司法务销售团队的搭建与日常运营管理工作 2、负责推动并完成公司下达的各项业务指标 3、具备中小企业客户开发与维护经验者优先考虑 任职要求： 年龄*******，大专及以上学历，具备1年以上法务类企业销售工作经验，拥有法务销售团队组建的实际经验及相关资源，熟悉法务领域市场开拓，具备较强的客户获取能力与实战经验

岗位内容： 1. 负责公司合同的归档、审核与流程管控，确保合同内容符合法律法规及内部管理制度要求。 2. 策划并实施合同相关培训与宣导活动，提升员工对合同规范的理解与执行能力。 3. 监督合同执行进度，协助处理履约过程中的问题，协调推进合同变更及争议解决。 4. 审查各类合同文本的合规性，识别潜在法律风险，并及时出具风险预警与优化建议。 任职要求： 1. 熟悉合同管理体系和基本法律知识，具备同行业工作经验者优先考虑。 2. 具备优秀的组织协调、沟通表达与谈判技巧，能独立完成合同全流程事务处理。 3. 擅长合同文档的分类整理与系统化管理，熟练运用办公软件及信息化工具开展工作。 4. 工作认真负责，具备团队合作意识，能够承受较强的工作强度。

一、工作内容 1. 开拓企业客户资源，通过电话销售（公司提供资源）或其它有效方式，对接有法律咨询服务需求的企业客户 2. 协助有意向客户推进并完成公司合作合同的签订工作 3. 跟进维护现有客户关系，提供订单全流程跟踪服务 二、任职资格 1.******之间，大专及以上学历，形象良好，具备优秀的沟通与表达能力 2. 热爱销售工作，具备1年以上法务领域销售工作经验 3. 具备敏锐的市场洞察力，事业心强，责任心强，工作态度积极主动

有建筑行业法务相关工作经验

有建筑行业法务相关工作经验

1、负责公司日常法律事务的管理与执行，确保各项经营活动符合法律法规要求； 2、参与合同的拟定、审查及商务谈判工作，有效维护公司的合法权益； 3、解决公司涉及的各类法律事项，提供专业、及时的法律意见与支持。 岗位要求： 1、具备系统的法律专业知识和良好的逻辑分析能力； 2、拥有出色的沟通技巧与组织协调能力，能应对复杂的法律问题； 3、工作严谨细致，具有强烈的责任感和保密观念。

企业介绍： 本公司从事企业法律咨询服务，拥有专业的律师团队，线上24小时服务客户，通过专业的法律知识，致力于解决客户经营及运营过程中各类问题； 一、工作内容 1. 开拓企业客户资源，通过电话销售（公司提供客户资源）或其它有效方式，对接有法律咨询需求的企业客户 2. 协助有意向客户完成公司合作协议的签订流程 3. 维护已有客户关系，跟进客户订单并提供持续服务 二、工作时间 工作时间：8:30-12:00、14:00-18:00（共计7个半小时） 三、福利待遇 1. 实行扁平化与人性化管理，职场氛围轻松，人际关系简单融洽 2. 提供整洁舒适的办公空间 3. 享有五险、节日礼品、团队建设活动及下午茶（试用期为1个月） 4. 拥有公平的晋升通道，薪酬体系透明，发展机制完善 四、任职资格 1. 年龄在******之间，性别不限，需具备大专及以上学历，表达清晰，语言具有亲和力与感染力 2. 对岗位工作保持高度热情 3. 具备敏锐的观察判断能力，事业心强，责任心强，工作态度积极向上 有意向可随时沟通~

岗位职责： 1、起草及审阅公司各类法律文书，如合同、协议等文件； 2、为公司各职能部门及下属关联企业提供法律咨询服务与实务指导； 3、对公司日常经营行为开展法律合规监督，确保业务运作符合法律规定； 4、主导公司涉法事项的处理，涵盖案件调查、起诉应诉、调解谈判、庭审应对及执行跟进等全流程管理。 任职要求： 1、了解国家法律法规，具备经济分析能力，全日制本科及以上学历，法学相关专业，有企业法务从业经历者优先考虑； 2、熟悉与企业运营相关的法律规范，精通合同争议、经济类纠纷、劳动争议等领域的法律事务处理； 3、工作严谨、踏实肯干，具备较强的责任心和抗压能力，能够高效响应需求并及时解决实际问题； 4、仪表端正、思维清晰，具有较强的逻辑判断力和良好的人际沟通技巧；

岗位职责： 1、负责公司法务销售团队的搭建与日常运营管理 2、推动并完成公司下达的各项业务指标 3、具备中小企业客户开发与维护经验者优先考虑 4、组织团队培训及各类工作会议 任职要求： 年龄****以内，专科及以上学历，具备法务领域销售团队组建的实际经验与资源，拥有开拓法务市场及客户获取的能力与实操经历。 薪资待遇 1、底薪3000-5000，根据个人能力可面议+提成，缴纳五险 2、享受年度工龄奖励+年终奖金 3、工作时间 8:30-12:00，14:00-18:00（共计七小时） 4、法定节假日按规定休假，每月组织团队活动，享有节日福利及带薪年假 5、每月25日准时发放工资，遇节假日则顺延发放

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务管理及合规性相关工作。 2. 起草、修订公司管理制度、标准合同及其他法律文书，并监督落实执行情况。 3. 协调解决公司在经营过程中涉及的各类法律事项，保障运营合法合规。 4. 配合上级处理突发性事件，识别并应对法律风险，保障项目有序开展。 5. 维持公司与政府部门、司法机构及外部合作单位之间的良好协作关系。 任职要求： 1. 法学或相关专业本科及以上学历，具备3年以上法务岗位工作经验。 2. 熟练操作Office办公软件及网络工具，可独立完成常规文书撰写与处理。 3. 具备良好的沟通协调能力、分析判断力和问题解决能力，能有效防控法律风险。 4. 工作严谨，关注细节，具有高度的责任意识和执行力。 5. 具备团队合作精神，积极主动，能适应高强度工作及加班安排。