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服务员，3做六休一5000-5500勤快，服务意识强，善于沟通，服从排班轮班。需学习野生菌基础讲解与就餐安全提示话术。身体健健，持健康证上岗，能适应节假日营业。火锅餐饮经验优先18-35岁

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及节假日工作安排 4.责任心强，具备团队协作精神和基本应变能力 5.遵守职业道德，无不良从业记录

工作内容：各种游戏带肝（三角州，王者，原神，崩铁，鸣潮，燕云十六声）工作氛围好，工作时间自由，不强制派单，一单一结，需要20人左右

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，及时补充与盘点 4.协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件整理、会议支持等 5.维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的办公环境 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 3.熟练使用办公软件，具备基本文书处理能力 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责顾客接待、上菜、打菜等流程服务工作。 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 福利及任职要求： 1.公司免费提供工作服，包吃包住，无任何费用。 2.年龄22-55岁，身体健康，形象端正，无不良记录 3.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 4. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 5.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训

酒吧KTV服务员(提供吃住，环境好) (1)薪资待遇：底薪6000元/月+500全勤奖另外加提成20%，月综合6000-10000元/月不等；转正7000/月500全勤 工作时间19:00-凌晨2:00。做六休一(可排休，连休自己选择休息日) (2)工作内容：服务员主要负责引位带客；端送酒水，餐饮小食等物品，做好区域清洁卫生工作；为客人提供满意服务；善于向顾客介绍本店饮品及特色；配合主管工作，遵守 规章制度，每天做好收尾结束工作。 (3)招聘要求：年龄18-30岁，细心负责，品行端正，吃苦耐劳，对客人服务意识强，接受无经验者。 公司多家门店可就近(杨浦，浦东，闵行，松江，静安，宝山，嘉定)

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升用餐满意度 4.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业数据记录等工作 5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实防疫及消防安全要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在团队中持续学习与成长

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助餐厅日常物资清点与基础物料补充 5.配合店长完成临时交办的运营支持任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

上海市浦东新区招工地小工/杂工

要兼职岗，地点上海，待遇面谈，有伙食补助，完工即结；按流程规范作业。长期有活，有责任心，定期体检；不缺活；会看图纸，做好现场交底与安全确认

晚班帮厨服务员21元每小时，每月10号发工资17点到23点30，每周出勤6天7号线顾村公园附近****

工作职责 1. 全面负责公司行政体系的规划与建设，组织制定并实施各项行政管理制度、流程及规范，提升行政服务的专业性与合规水平。 2. 统筹办公环境布局、固定资产运维及后勤支持等日常行政工作，保障企业日常运转高效有序。 3. 主导重要会议与企业活动的整体策划与落地执行，协调外部接待与公共关系事务，塑造良好企业形象。 4. 完善行政成本管理机制，运用数据分析和流程改进手段控制运营支出，提高资源配置效能。 5. 带领行政团队完成各项工作任务，建立人才发展机制，增强团队专业素养与服务主动性。 任职要求 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 具备8年以上行政领域工作经验，其中至少3年担任行政管理岗位，有大型制造或能源行业企业经历者优先。 3. 熟悉行政管理体系搭建与流程再造，掌握办公空间运营、后勤服务、资产管控等全链条业务模块。 4. 具备出色的组织协调能力和成本控制思维，可独立推进重大行政项目或活动的实施。 5. 拥有良好的沟通技巧和团队领导能力，能高效整合跨部门资源，确保工作有效执行。