任职要求 1. 具备大学本科及以上学历，会计或财务管理相关专业优先。 2. 持有初级会计职称证书，掌握系统的税务与会计理论知识，具备扎实的专业基础。 3. 拥有2年以上财务岗位工作经验，熟悉国家税收政策及会计准则，能独立完成纳税申报、账务核算等日常财务工作。 4. 熟练操作用友、金蝶等主流财务软件，精通Excel、Word等办公软件，掌握BI可视化工具进行数据整理与分析，具备较强的财务报表编制能力。 5. 具备优秀的沟通协调能力，能够高效对接客户及内部团队，确保信息传递准确，及时推进问题解决。 6. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新业务、新技术，支持公司持续发展需求。 7. 遵守职业操守，具有高度的责任意识和保密意识，严格执行公司各项管理规定，保护客户信息安全。 岗位要求 1. 已取得初级会计师资格，具备大学本科及以上学历。 2. 能熟练运用EXCEL及BI类工具开展数据可视化分析与报告呈现。 3. 善于沟通协作，可与客户及项目组成员保持顺畅交流，推动工作高效开展。 4. 具备快速学习能力与环境适应力，能紧跟公司业务拓展节奏，持续提升专业水平。 5. 具有良好的职业素养和责任心，恪守职业道德规范，严守企业及客户机密信息。 薪酬待遇 择优录用，结合个人资历与试用期实际表现综合评定，转正后月薪资范围为6000元至8000元。 工作地址 溧水区白马镇工业北路18号

1、跟踪公司经营运行状况、资金流动情况、营收数据及费用支出，开展分析并提出优化建议，为管理层决策提供支持，同时为绩效评估等工作提供可靠的数据支撑。 2、强化财务管控，落实财务监督职责，科学统筹资金使用，督促各部门严格执行财务制度与财经纪律，保障企业资金有序运转。 3、组织实施管理成本、质量成本、业务成本及平均成本的核算、分析与控制工作，为总监及总经理提供有效的决策参考。 4、确保安全投入资金及时到位，并对安全专项资金的使用过程进行跟踪监管。 5、保障事故隐患整改、安全培训等相关安全经费的合理支出。 6、审核各类事故处理过程中涉及的费用支出事项。 7、负责公司相关资质的日常管理与年度审查，涵盖营业执照、组织机构代码证、法人身份证明及授权委托书等资料的维护与归档。 8、协同业务部门开展信息预警，跟进业务到期应收款时间节点，推动应收款催收工作的落实。 9、完成上级领导安排的其他相关工作。

岗位职责： 1. 负责公司日常财务核算，审核原始单据、编制记账凭证，登记各类明细账和总账。 2. 按时完成月度、季度及年度结账，编制相应财务报表。 3. 办理发票申领、开具与认证，准时完成各项纳税申报工作。 4. 核实应收应付往来款项，定期开展账务清理。 5. 归集、装订并保管会计凭证、账簿及相关财务文件，确保资料完整合规。 6. 协助内外部审计、税务检查以及银行、工商等相关部门事务对接。 7. 完成财务主管安排的其他行政与辅助性工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财会类相关专业，具备初级会计职称或以上资格。 2. 具备3年以上会计或账务处理经验，熟悉小规模纳税人和一般纳税人账务操作流程。 3. 熟练操作财务系统及Office办公软件，尤其精通Excel应用。 4. 掌握国家财经法规、会计准则及税收政策，可独立完成全盘账务与税务申报。 5. 工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力和职业保密意识。

1.具备基本的会计从业资格。2.有两年以上的工作经验。3.有耐心和责任心。4.简单的财务工作外会从事一些销售内勤方面工作

工作内容： 1. 负责各类明细账、总分类账的登记与保管； 2. 按期开展对账工作，如遇数据差异，需及时查清原因，并处理结账过程中相关的账务调整事项； 3. 具体落实资金预算执行，控制预算范围内的费用支出，管理往来款项、应收应付账款、固定资产及无形资产，按月计提并核算税金、费用、折旧等项目； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 大专及以上学历，具备3年相关工作经验。

发货记账

岗位职责： 1、根据结算政策办理往来款项的对账结算业务； 2、负责供应商账单确认与复核，发起付款流程并审核合同和发票等附件材料的合规性，审批供应商付款准确性，合规性，风险性，降低我司付款风险，及时预警对账风险； 3、参与月度结账工作，按规定做好应收、应付模块的账务处理工作，确保收入、成本费用、往来核算的准确性； 4、参与公司结算数据报表编制、数据收集整理、监控及分析管理工作。 5、参与业财系统对接工作，提升结算管理信息化程度，确保结算系统高效运行； 6、完成领导交办的其他相关工作 岗位要求： 1、会计学、经济学等财务类专业本科或以上学历； 2、3-5年工作经验，有税务、收入成本、费用会计经验优先； 3、愿意主动学习，主动承担责任，有良好的抗压能力。

岗位职责： 1、负责公司应收账款、应付账款等相关财务数据的统计与核算工作； 2、核对订单及发货基础信息，审核开票与收据流程，完成票据开具，维护货款管理平台； 3、协助收集外部回款证据，配合法务、商务部门开展货款催收，协助出具对账函，协同商务出差对接客户回款事宜，并与法务衔接货款移交工作； 4、负责业务费用、投标奖励的审核，以及投标保证金逾期情况的公示与催收管理； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备中级或以上职称； 2、熟悉会计准则、税务政策及相关法律法规，掌握会计核算与账务处理操作流程； 3、熟练使用用友、金蝶等财务软件，了解ERP系统基本原理。 其它要求：南京本地人员或已在南京定居者优先，年龄不超过40岁。

2600元/月，周末双休，26届，实习留用 岗位职责： 1、负责票据的归集与管理，审核报销单据、付款凭证及相关发票的完整性； 2、负责财务系统中资金流水、票据信息的核对与数据录入； 3、协助完成月度结账期间的凭证整理及其他上级安排的工作任务。 任职要求： 1、26届本科及以上学历，财务相关专业，熟练掌握计算机操作； 2、具备较强的沟通意识和协作精神，品行端正，诚实守信； 3、工作认真负责，态度踏实，注重细节，具备较强的责任心与条理性； 4、每周到岗时间不少于4至5天。实习表现优异者有机会转正录用。

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初创小公司，筹备阶段，主要做存储芯片，客户是上市公司，员工人少事也少，待遇可谈，你别当我是老板，我也不当你是牛马打工人，来入职就给股份当合伙人，目标是科小→创小→高新→专精特新，有研发做帐经验优先，己聘有代理记账会计，岗位职责： 1.负责日常账务处理、研发凭证录入、账簿登记及财务报表编制，所有员工社保公积金登记核算及缴纳， 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、准确、完整的财务资料 5.参与财务流程优化，提升核算效率与数据准确性 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉会计准则及税法规定 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性加班

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，图片编辑软件. 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

记账，开发票，应收款等内账

岗位职责：内账会计 任职要求：统计客户往来货款，各种数据统计，熟练运用wps软件。 年龄:20到40岁

1、岗位职责 负责公司日常账务处理，审核原始单据、编制记账凭证，登记各类会计账簿。 按时完成月度、季度、年度结账，出具财务报表、管理报表。 负责发票领购、开具、认证及保管，按时完成增值税、个税、企业所得税等各项纳税申报。 核对往来账款（应收、应付、其他应收 / 应付），定期清理往来欠款，跟进对账工作。 管理现金、银行存款日记账，核对银行流水，编制银行余额调节表。 整理、装订、归档会计凭证、报表、合同等财务档案。 配合内外部审计、税务稽查，提供所需财务资料。 完成领导交办的其他财务相关工作。 2、任职要求 财务、会计相关专业，持有会计从业资格证 / 初级会计职称优先。 熟悉国家财税法规、会计准则，掌握全盘账务及纳税申报流程。 熟练使用财务软件（用友 / 金蝶）及 Office 办公软件。 工作细心严谨、责任心强，具备良好的职业操守与保密意识。 有 1 年以上相关会计工作经验者优先。 要求有C证，驾照在一个记分周期内记分正常，未被扣满 12 分，无危险驾驶优先

职位详情 助教岗位，面向江苏省内各专科院校在读大学生开放兼职机会，支持线上面试！无论是本校就读的学生，还是通过专转本升学的同学均可报名，拥有专科院校学生资源者亦可加入，个人直接报名享受额外优惠。 [岗位职责]： 1，负责线上社交平台及社群的日常运营，开展品牌推广、内容制作与用户引流转化工作； 2，掌握意向学生的学习需求，结合实际情况推荐合适的升学学校与专业方向； 3，配合执行线下宣传活动，提升项目在校园内的影响力与知名度； 4，参与客户沟通与协调工作，收集市场反馈信息，助力公司拓展业务范围。 [任职要求]： 1，2026届全日制专科在读，具备学生干部经历或校园代理经验者优先考虑； 2，专业不限，市场营销、经济学、统计学、金融学等相关专业背景更佳； 3，具备清晰的逻辑思维能力，反应迅速，擅长人际交流与互动； 4，品行端正，诚实守信，责任心强，积极进取，能主动应对工作挑战。 [薪酬&培训]： 1，薪资结构：固定底薪（3-4K）+提成，综合收入5-8K以上； 2，福利体系：岗前带薪培训+定期组织团建活动及下午茶+节日专属福利等； 3，培训机制：提供系统化的专业知识与通用技能培训，实行“师徒制”一对一指导教学。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

一、岗位职责： 1、依据财务管理制度，全面负责合资公司的整体财务管理工作，保障核算精准、财务运作合规，有效监控运营风险与资产安全； 2、统筹公司全部账务处理工作，确保子公司月度、季度及年度财务报表及相关报告按时准确编制与提交； 3、负责销售收款核对、付款流程审核及资金收付管理，编制资金使用计划和资金日报表； 4、核算每月应缴税金，及时完成税务申报、年度汇算清缴工作，保持与税务机关的良好对接，确保税务合规；组织存货与固定资产盘点，保障账面与实际相符； 5、完成领导交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、具有零售快消行业工作经验，且具备3年以上全盘财务实操经历； 2、熟练掌握财务核算、税务合规等核心财务职能，拥有较强的财务分析功底； 3、品行端正，恪守财务职业道德，严格遵守国家法律法规及企业内部规章制度；具备良好的沟通协调能力和抗压能力； 4、本科及以上学历（统招），财务管理、会计学、金融学等相关专业背景。

工作职责： 1：负责财务报表的编制及财务数据分析工作； 2：处理公司日常账务，包括每月工资表、佣金表的制作与结算发放，以及月度社保费用的归集整理； 3：需具备扎实的财务基础知识，非相关专业者请勿投递； 4：具备较强的责任意识，积极进取，能够主动学习提升； 5：定期完成总账与各明细账之间的核对工作； 6：依据会计制度要求，合理设置会计科目及明细账簿，规范登记各类明细账，确保账目清晰、数据准确、记录及时，发现问题立即纠正； 任职要求： 1：本科及以上学历； 2：责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 3：有公寓运营、房地产或酒店行业财务工作经验者优先； 4：具有小规模纳税人或个体工商户财务处理经验者优先； 5：需具备3年以上相关工作经验； 6：薪资待遇面议。

一、日常行政与事务管理 1、日程管理：提前规划总经理的日程，包括会议、出差、接待等，合理协调时间冲突，提前提醒并准备相关材料。 2、会议支持：负责总经理主持或参与会议的组织，包括拟定会议通知、准备会议资料、记录会议纪要，并跟进决议事项的落地进度。 3、事务处理：处理总经理的日常杂项，如文件收发、印章使用登记、差旅预订（机票、酒店、行程规划）等。 二、信息沟通与协调 1、内部协调：对接公司各部门，传达总经理的工作指令，同时收集各部门的反馈信息，整理后向总经理汇报，推动跨部门协作事项。 2、外部沟通：负责总经理的外部联络，包括与客户、合作伙伴、政府机构等的初步对接，筛选重要信息并转达，必要时协助安排商务接待。 3、信息整理：每日收集行业动态、公司运营数据（如销售、生产数据）、重要政策等信息，提炼核心要点，形成简报供总经理参考。 三、文书撰写与档案管理 1、文书创作：根据总经理要求，撰写各类文书，包括工作报告、讲话稿、商务函件、合同草案、公司制度初稿等，确保内容准确、逻辑清晰。 2、文件审核：协助总经理审核公司对外发布的重要文件、宣传材料等，检查文字表述、格式规范及内容合规性。 四、决策辅助与执行跟进 1、调研支持：根据总经理的决策需求，开展专项调研，如市场竞品分析、内部问题调研等，收集数据和信息，形成调研报告并提出初步建议。 2、任务跟进：对总经理布置的重点工作、项目进度进行跟踪，定期反馈进展情况，及时提醒风险或延误问题，推动任务按计划完成。 3、保密工作：严格遵守保密原则，对总经理接触的商业机密、决策过程、未公开信息等严格保密，不泄露任何敏感内容。 任职要求： 1、锅炉相关专业或有相关锅炉工作经验优先； 2、有1年以上总助经验优先； 3、本科以上学历； 4、接受全国各地出差；

岗位职责： 1. 从基层岗位起步，作为管理方向储备人才进行培养：参与多部门轮岗学习，轮岗结束后结合个人兴趣与实际表现确定最终定岗方向； 2. 初期跟随主管学习工作流程（不设直接管理岗入职），后续根据学习成效与工作表现提供晋升机会，所有管理岗位均通过内部选拔产生； 3. 参与公司统一组织的专业技能培训与管理课程，并通过相应考核，逐步成长为具备专业素养的就业指导老师，熟悉就业市场动态。 任职要求： 1. 26届专科应届毕业生，具备学生会或社团管理经历者优先考虑； 2. 具备良好的沟通表达能力，善于观察并有效开展交流； 3. 能够熟练运用各类网络平台获取所需信息与资源； 4. 结果导向，积极主动思考并推动问题解决； 5. 拥有持续成长意识，对教育行业有热情与认同感。 工作时间：早九晚六 周末双休 薪资：无责底薪5K+项目奖金，试用期两个月 工作地点：金马路地铁站旁，临近地铁2号线/4号线

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

工作时间: 1、8:30 -16:00(午休2小时) 2、周未双休法定节假日带薪休假 工作内容: 1、为公司分配的会员老客户进行资料录入变更，续费 到期提醒、礼品发放 2、为老客户提供业务咨询、理赔办理 3、公司新产品活动通知 福利待遇: 1、员工生日蛋糕、三节礼品 2、旅游聚餐、晋升表彰 3、每三个月晋升一次，晋升空间大 任职要求: 1、大专及以上(可放宽中专、高中) 2、工作责任心强，有较好的沟通协调能力 3、(有工作经历者优先) 4、可接收小白，有师傅带着教

岗位职责: 1. 负责电话接听与转接，准确记录留言内容并跟进处理，确保信息及时传达； 2. 接待来访人员，合理安排会客事宜并通知相关同事对接； 3. 统一收发邮件、报刊、传真及各类物品，做好登记与流转管理； 4. 维持前台及公共区域的秩序，保障复印机、空调、打卡机等设施正常运转； 5. 执行上级交办的其他任务，配合人事部门完成招聘支持、入职离职手续办理等工作。 任职要求: 1. 具备较强的服务意识和良好的沟通协调能力，工作认真负责； 2. 熟悉常用办公软件及基础办公设备的操作； 3. 工作耐心细致，具备一定的信息整理和档案管理经验； 4. 普通话流利，表达清楚，性格亲和，具有良好的团队合作精神。

薪资福利 1. 薪资标准：无责底薪3300元/月+全勤奖300元/月，薪资准时发放，无拖欠； 2. 餐饮福利：每月免费提供15张酒店员工专属餐券，就餐便捷有保障； 3. 休息安排：每月固定休息4天，排班合理，劳逸结合； 4. 工作环境：五星级酒店高端室内办公环境，恒温舒适，工作氛围轻松融洽； 5. 其他福利：入职简单岗前培训，享受酒店员工专属权益，工作稳定，无业绩压力。 岗位职责 1. 负责健身中心宾客、酒店住客的前台接待，做好入场登记、信息核对工作； 2. 解答宾客关于健身、游泳场地使用、营业时间等基础咨询，做好引导服务； 3. 维护前台工作区域卫生整洁，整理相关登记资料、物品； 4. 配合场馆工作人员完成日常运营辅助工作，及时反馈现场问题； 5. 恪守酒店及场馆规章制度，保持良好服务形象，做好基础服务保障。 任职要求 1. 年龄18-35周岁，男女不限，形象大方、态度亲和； 2. 高中及以上学历，有无相关工作经验均可，应届生可投； 3. 具备基础沟通能力，做事细心、有责任心，能踏实稳定工作； 4. 熟练使用手机、基础电脑操作，服从工作排班安排； 5. 热爱服务行业，有良好的服务意识，无不良从业记录。 工作时间 根据场馆运营时间排班，每日工作8小时左右，无强制加班，月休4天。

岗位职责： 1. 主管分支机构的财务核算及涉税事务处理； 2. 按照公司规定的费用报销标准，审核各类原始凭证，执行费用报销流程； 3. 根据有效单据，准确进行应收应付账款的账务操作； 4. 保持与银行、税务、工商及各分支机构等外部单位的沟通协作，高效完成各项对外业务办理； 5. 具备良好的沟通协调能力及较强的执行力。 任职资格： 1. 持有会计从业相关资质，财务类专业大专或以上学历； 2. 有3年以上财务会计或相近岗位工作经验； 3. 工作认真负责，具备较强的心理承受能力； 4. 熟悉信息化办公系统操作； 5. 精通Excel，能熟练运用常用函数及数据透视表等功能。 职位福利：五险、节日福利、周末双休