
Apple培训师/大平台
7000-12000元/月
培训师3-5年大专生活/餐饮/健康服务教师培训经验内训500强企业苹果培训师有销售经验线下教育线上教育职业与技能培训课程/课件研发能力企业培训经验进行内部培训的企业外训产品/运营电子商务
岗位职责:
1、负责零售门店员工的产品知识、销售技能及职业素养类课程的讲授与培训实施。
2、策划并执行专项培训方案,确保培训落地与效果达成。
3、开发培训课程内容,制作授课课件,完善培训资料体系。
4、整合外部培训资源,拓展并引入优质外部合作渠道。
5、搭建培训效果评估机制,并参与培训成果的跟踪与反馈工作。
授课方式:
零售门店现场授课、办公区域集中面授、线上直播远程教学
任职要求:
1、具备2年以上零售领域培训相关工作经验
2、大专及以上学历,*****
3、熟练使用Keynote或PPT等演示工具,具备基本视频剪辑能力
4、热爱培训事业,性格积极开朗,能适应短期地州出差
薪资水平构成及水平:综合月度薪资7-10K
会销讲师
8000-16000元/月
培训师3-5年大专销售培训线下授课大健康行业会销讲师销讲师
岗位职责:
1. 负责小分子肽产品的专业解读与市场推广培训工作
2. 面向客户及合作伙伴开展产品知识分享与问题解答
3. 协助市场活动进行现场宣讲与内容呈现
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力及公开演讲经历
2. 有健康行业或生物科技相关背景者优先考虑
3. 能精准传达产品核心价值并有效引导客户诉求
培训师
7000-12000元/月
培训师1-3年大专内训课程/课件研发能力企业培训经验进行内部培训的企业线下教育有销售经验职业与技能培训产品/运营
岗位职责:
1. 负责区域内终端员工的产品知识普及与销售技巧培训授课;
2. 根据培训部门的执行标准,落实区域终端新员工的带教与成长辅导;
3. 解答终端员工在销售过程中遇到的业务问题,并协助处理基础售后事务;
4. 在整体培训体系框架下,完成课程的组织安排、课件制作及授课实施;
5. 协同人力资源与零售团队,及时反馈员工表现,并提供优化建议;
岗位要求:
1、年龄要求:25至35周岁;
2、具备1年以上培训岗位实际授课经验,或有1年以上培训管理与组织相关经历;
3、熟练掌握keynote(苹果专用软件)及PPT制作,具备基本音视频剪辑技能,熟悉苹果产品硬件功能与操作系统;
4、学习能力强的候选人,即使无特定行业背景也可酌情考虑,能适应短期出差安排;
此岗位为公司职能类职位,提供五险一金,实行大小周休息制度,年薪范围12-18万元
美容/产康培训主管(五险+100多家连锁)
8000-13000元/月
培训师5-10年大专内训美容店长企业培训经验进行内部培训的企业美容导师美容区域经理线下教育有销售经验职业与技能培训美导专家
职责描述:
1、负责区域内30家门店产康与美容项目的专业基础培训,在职人员技能进阶提升;
2、承担区域销售技巧相关培训工作,提升门店基础业绩能力;
3、负责区域门店培训群及内部员工群的专业咨询与销售问题解答;
4、统筹区域员工基础项目(产康、养生)的销售管理,对基础业绩达成结果负责;
任职要求:
1、具备5年以上产康、美容养生领域实操及销售工作经验;
2、擅长开展培训教学,具备良好的客户与团队沟通能力;
3、掌握产后恢复、美容养生等相关专业知识
新媒体培训导师
9000-12000元/月
培训师3-5年大专直播运营内训汽车信息流
1、培训体系搭建:结合战区实际与学员发展需求,规划新媒体培训课程结构与教学方案,明确培训方向与核心内容;围绕公司业务输出配套文案素材
2、内容运营培训设计:聚焦新媒体落地执行内容,涵盖账号搭建、蓝V认证流程、短视频拍摄剪辑发布、标题优化、直播脚本撰写、直播内容策划及主播能力进阶等方面,保障内容专业度、匹配度与创新水平
3、课程迭代更新:整合分析新媒体运营数据,归纳汽车领域新媒体发展趋势与典型案例,持续优化培训资料,确保课程内容紧跟行业变化并具实操价值
4、授课执行与效果评估:编制系统化培训教案,制作直观易懂的教学课件;建立科学的培训成效评估机制,实现教学过程闭环管理
5、实操带教支持:指导门店或参训人员开展平台运营、内容生产、直播脚本编写等实战任务;对实施结果进行点评与反馈,提出具体问题与优化建议
6、岗位技能提升:依据岗位学习路径图推进相关业务能力强化训练项目
7、现场辅导支持:提供面向门店的新媒体专项培训、业务流程梳理及销售技巧指导,提升一线团队综合能力
8、项目运营管理:负责培训项目的全流程落地,包括执行推进、效果追踪及后续优化迭代
任职要求:
1、具备讲师基本素质与授课能力;
2、熟悉主流新媒体平台的特性、规则及运营玩法;
3、掌握优质内容创作核心要素,精通多种营销策略与方法,能通过数据分析调整运营方案;
4、具备用户运营思维与活动策划经验;
5、了解常用新媒体技术工具与应用场景
公考培训讲师(云贵川地区)
8000-13000元/月
培训师1-3年本科教师培训经验大型教育机构经验培训机构
岗位职责:
1. 独立负责一门及以上科目的授课任务,确保教学进度顺利完成。结合课程内容与学员实际需求,运用生动有效的教学方式提升学员理解吸收能力,稳步提高学习成效;
2. 根据所授学科开展教案设计、课件制作、模拟试题研发及教研类文章撰写等相关工作;
3. 参与高校宣讲、各类公开课程、线上直播授课,并承担宣传类视频的录制任务;
4. 持续打磨优化课程内容与教学方法,增强课堂互动性与体验感,助力学员提升笔面试通过率;
5. 协同推进企业战略重点工作的落地执行,积极参与品牌传播及日常推广活动。
招聘要求:
1. 具备双一流本科或研究生及以上学历,有国家或省级公务员考试经历者优先考虑;
2. 热爱教育行业,具备高度责任心,授课逻辑清晰,课堂氛围富有感染力;
3. 性格积极乐观,沟通能力强,能适应校区灵活排班安排,接受省内外出差授课任务。
美容/产康培训讲师(五险+单休+100家
8000-10000元/月
培训师10年以上大专内训美容产康店长美容培训总监企业培训经验进行内部培训的企业美容区域经理线下教育职业与技能培训
职责描述:
1、负责区域内30家门店产康与美容项目的专业基础培训,在职人员技能进阶提升;
2、承担区域销售技巧的日常培训与指导工作;
3、管理区域门店培训群及内部员工群,及时解答专业与销售相关问题;
4、统筹区域员工基础项目(产康、养生)的销售执行,对基础业绩目标达成负责;
任职要求:
1、具备5年以上产康、美容养生领域实操及销售工作经验;
2、擅长开展培训教学,具备良好的客户与团队沟通能力;
3、掌握产后康复、美容养生等相关专业知识体系
培训专员
5000-8000元/月
培训师1-3年本科人事培训组织发展企业文化
岗位职责:
1. 统筹培训体系的规划与实施,推动各项培训工作有效落地;
2. 整合公司内外培训资源,组建内部讲师团队,维护与外部培训机构的稳定合作;
3. 设计并执行销售储备干部培养计划及人才梯队建设项目,保障关键岗位人才供给;
4. 建立员工培训记录与人才发展台账,为人才评估、晋升决策提供数据依据;
5. 员工关系维护:构建和谐劳动关系,妥善处理员工投诉与争议,协调化解内部矛盾;策划并组织团队建设活动,提升员工归属感与团队协作氛围;统筹员工关怀项目,如节日慰问、生日祝福等活动的实施;
6. 劳动合同及人事档案管理:办理新员工入职手续,包括劳动合同签署;负责员工档案的归档与动态更新,确保信息完整准确;跟进员工离职、转岗、晋升及试用期管理等相关事务;
7. 制度流程建设:参与拟定和优化人力资源相关政策与操作流程,确保合规性并支持业务发展需求;推动制度宣导与执行,保障全员理解与遵循;
8. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具有一年以上相关领域工作经验;
2. 熟练运用PPT进行方案呈现,具备优秀的文字表达与报告撰写能力;
3. 具备较强的业务洞察力、沟通协调能力及数据分析处理能力;
4. 熟知人力资源管理相关的法律法规。
培训专员
5000-7000元/月
培训师3-5年本科教师培训经验内训课程/课件研发能力企业培训经验进行内
我们正在寻找一位专业扎实、富有激情的培训师加入我们的团队。如果你在人力资源管理领域有所建树,具备扎实的培训实战经验,并擅长培训内容的开发与呈现,这将是展现你才华的理想平台。
岗位职责:
1、根据公司发展战略与人力资源布局,制定科学合理的培训方案,覆盖新员工入职培训、岗位技能进阶培训及管理层能力提升培训等多维度需求。
2、主导培训课程的策划与研发,立足企业实际运营情况及行业特性,开发内容充实、形式灵活、实用高效的培训材料,包括PPT课件、教学视频、案例研讨等多种形式。
3、统筹并执行线上线下各类培训项目,确保培训流程顺畅推进,保障培训目标的有效达成。
4、开展培训效果跟踪与反馈分析,运用问卷调研、测试评估、个别访谈等方式收集参训人员意见,持续改进课程设计与授课方式。
5、紧跟行业发展趋势与培训前沿动态,积极引入先进的培训理念与工具,推动公司整体培训体系升级。
6、配合人力资源相关工作,参与员工绩效管理、职业发展路径规划等支持性事务。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、教育学等相关专业优先考虑;
具备3年以上培训相关工作经验,有大型企业或知名培训机构从业经历者优先。
2、系统掌握人力资源管理理论知识,熟悉各模块运作机制,能将人力发展理念有效融入培训实践。
3、具备优秀的课件开发能力,熟练操作PPT、视频剪辑等常用办公软件,善于将复杂信息转化为易于理解的教学内容。
4、拥有良好的语言表达、沟通协调和组织执行能力,授课条理清晰、生动有趣,能够激发学员参与热情。
5、具备较强的学习意识与创新思维,乐于接受新知识、新技术,不断探索培训模式的优化路径。
6、持有企业培训师、人力资源管理师等相关资格证书者优先。
公司福利:
1、美味的正餐和丰富的零食(南亚办公地提供餐食,和谐广场办公地提供餐补);
2、每月4天+法定节假日休息;
3、春节带薪休假15天;
4、不定期组织团建、聚餐、欢唱等活动;
5、可爱的小动物们不定时出没(南亚职场)。
培训主管
7000-11000元/月
培训师3-5年大专销售业务培训新员工培训管理层培训内部培训
岗位职责:
1、负责零售门店员工的产品知识、销售技能及职业素养类课程的讲授工作。
2、策划并执行专项培训方案,确保培训落地实施。
3、开发培训课程内容,制作授课课件及编写相关教材资料。
4、整合外部培训资源,积极拓展并引入优质外部合作渠道。
5、建立培训效果评估机制,并配合开展培训成果的跟踪与反馈
授课方式:
零售门店现场授课、办公区域集中面授、网络直播等线上教学形式
任职要求:
1、具备2年以上零售领域培训相关工作经验
2、大专或以上学历
3、熟练使用Keynote或PPT软件,具备基本的视频剪辑操作能力
4、热爱培训事业,性格开朗积极,能适应短期出差(地州范围)
薪资水平构成及水平:综合月度薪资7-10K
渣车司机搅拌罐车司机B2后翻车拖车司机
四川广元罐
贵州电车头➕罐
求司机一名,现在用
云南罐车多台
东明【回】梁山 罐车三台 随时挂
云南瑞丽【回】天津港车头多台放
云南昭通罐
四川绵阳罐
四川广元罐式后翻上庄
福建罗源罐试后翻上庄
广西凭祥罐多台
磨憨车头
文山车头
曲靖车头
嘉兴【回】梁山4.2轻卡
云南昆明后翻1.8箱高,带电动篷布
云南曲靖车头
云南昆明车头
云南文山组挂
玉溪后翻上庄
昆明花篮价格高
昆明3⃣軸集装箱180方
乐山罐车3⃣台
求B证司机:广东【回】云南磨憨随车吊
昆明【回】保山后翻
重庆花篮
重庆标车
重庆平板
重庆17.5大板
云南境内电车头⚡
四川境内电车头⚡
重庆境内电车头⚡
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广西凭祥车头
曲靖花篮
昆明花篮
楚雄花篮
建水花篮
大理花篮2⃣台
腾冲花篮
普洱花篮
景洪花篮
景洪组挂,给封车
昆明13.75大板
昆明平板
昆明侧翻
大理后翻
大理侧翻
楚雄后翻轻体后翻
云南磨憨组挂
云南磨憨侧翻
云南磨憨14.6花篮随时挂
【办理环保清单➕加气证】
货运司机
求司机1名云南昆明回梁山油头,配挂或空放
求司机1名重庆车管所回梁山普货油罐单车,临牌
求司机1名山西忻州7.7米前四后八随车吊,先审车,然后到湖南株洲市提档,然后开回梁山,空放
求司机1名杭州车管所回梁山轻量化搅拌罐,临牌
求司机1名四川自贡回梁山头+13米勾机板,临牌
渣车司机搅拌罐车司机B2
求司机1名云南昆明回梁山油头,配挂或空放
求司机1名重庆车管所回梁山普货油罐单车,临牌
求司机1名山西忻州7.7米前四后八随车吊,先审车,然后到湖南株洲市提档,然后开回梁山,空放
求司机1名杭州车管所回梁山轻量化搅拌罐,临牌
三角洲打手
3000-20000元/月
游戏代练包住有提成包吃免费培训交通补助20人以上日结全职招聘积极向上人士
招三角洲打手
①月薪3000无责底薪500全勤,提成10%。单三6个头。双排8个头。
②实力选手工资5000无责底薪10%-20%的提成。
单子接不完,工作环境舒适温馨。前期可以包住,早午餐有阿姨做饭,餐标10元。
工作地址:盘龙区北辰印象
B2月结
快递公司招聘
大货车黄牌驾驶员2名
要求:B2及以上驾照,有上岗证,驾龄5年以上,做事踏实,能吃苦,驾驶技术好的来
工资:5500/月➕500元奖金,6000元/月
联系电话:
讲师
1.2-1.5万元/月
培训师3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责课程内容的设计与讲授,确保教学内容的专业性与实用性
2. 根据学员反馈持续优化授课方式与课程结构
3. 参与教学相关的材料编写与资源开发
4. 配合团队完成教学任务及培训目标
任职要求:
1. 具备良好的表达能力和课堂组织能力
2. 热爱教学工作,有责任心和耐心
3. 能够适应不同学员的学习需求,灵活调整教学方法
4. 具备较强的学习能力,能持续提升教学水平
急聘讲师,买社保,朝九晚六中午休二小时,包吃包住
1.3-2万元/月
培训师经验不限学历不限桃李满天下特长兴趣学科应试职业与技能培训内训培训机构进行内部培训的企业家教平台口才/播音主持生活/餐饮/健康服务IT培训教师培训经验普通话发音标准企业培训经验大型教育机构经验有教研经验退伍军人线上教育线下教育
急聘家政讲师
网络运营全科,月嫂+育婴+家
政+养老+早教+催乳+产康+中医理疗+私密+小
推,主要负责讲授专业课程
要求:形象气质好,亲和力好,喜欢学习,责任
心强
55岁以下!
待遇:包吃住,买社保,每天上班8小时,午休
两小时,月休四天,无经验可培养,综合工资
8000~38000上不封等。
电商培训导师
5000-10000元/月
培训师1-3年学历不限职业与技能培训电子商务
培训主播导师任职要求
1. 经验背景:具备1年以上直播行业实战经验(如主播、直播运营),熟悉主流直播平台(抖音、淘宝直播等)规则与流量逻辑,有主播培训或带教经验者优先。
2. 专业能力:精通主播核心技能(话术设计、控场互动、产品讲解、情绪调动等),能拆解直播流程并制定针对性培训方案,具备基础数据分析能力(如复盘直播数据、优化主播表现)。
3. 教学能力:善于沟通表达,能将复杂技巧转化为易懂内容,具备耐心和观察力,可根据不同主播的风格与短板调整培训方式。
4. 职业素养:关注直播行业趋势(如新品类、新玩法),工作积极主动,有责任心,能协助主播解决实战中遇到的问题。
直播老师
8000-13000元/月
培训师3-5年大专职业与技能培训内训
岗位职责:
1. 根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料
2. 面向不同层级员工开展线上线下授课、工作坊、辅导及效果评估,提升组织能力
3. 开展培训需求调研与效果跟踪,运用数据反馈持续改进培训质量与转化率
4. 协同HR及业务部门推动关键人才培养项目落地,如新员工融入、管理者赋能等
5. 维护培训资源库,整合内外部讲师、案例与工具,支撑学习型组织建设
任职要求:
1. 有三到五年带货主播经验,具备培训师相关工作经验,熟悉成人学习原理与引导技术
2. 具备良好的课程开发能力,熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等教学工具
3. 表达清晰、感染力强,具备优秀的现场控场与互动引导能力
4. 学习能力强,能快速理解业务逻辑并转化为培训解决方案
5. 持有TTT、CSTD、ATD等专业认证者优先
培训师(培训讲师) 9000-14000元一个月,包吃住,月体4天。
1-1.5万元/月
培训师经验不限大专
任职要求:
1. 具备培训师相关工作经验,熟悉成人学习原理与引导技术
2.具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力
3. 熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具
4. 具备课程开发经验,能独立完成从需求分析到交付评估的全流程
5. 学习能力强,责任心强,具备服务意识与团队协作精神,大专学历,9000-14000元月,包吃住,月休4天。
临时工
云南省昆明市官渡区官南大道2169号明天20号要差18岁一45岁工资12元一小时,7点到下班能来呢联系我
市中心灵活分配就近日结150-250/天
200-300元/天
临时工交通补助20人以上兼职
岗位职责:
1.根据企业实际需求,协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务
2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理
3.保持良好沟通协作,及时响应内外部工作协调与支持需求
4.遵守公司规章制度,保障工作质量与信息安全
5.完成上级交办的其他合理工作任务
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作能力
2.工作经验不限,责任心强,执行力好,适应力佳
3.具备良好的沟通表达与团队协作意识
4.能够服从安排,积极主动,踏实肯干
5. 所在地与工作地点匹配,能保证稳定出勤
云南昆明明天后天,要10个做出口货康乃馨的.上15下5.叶子就要4-5抬,工钱1.2元1杂
临时工6-10人
明天后天,要10个做出口货康乃馨的.上15下5.叶子就要4-5抬,工钱1.2元1杂,,英子花卉
临时工3-5人日结
明天补鲜花生产 日结 3人
要求:男女不限自备手套)(工资打银行卡)
工作内容,理花 套袋 流水线相关的工作
工作时间:8.00—22点
集合时间:7.50
14一个小时
上班地点(斗南湿地公园):
数学课程主讲老师
1-1.5万元/月
数学教师3-5年本科数学专业教师培训机构抗压能力线下教育线上教育吃苦耐劳教育学专业背景数据分析学科相关专业背景教学法研发与培训助教普通话水平测试等级考试普通话发音标准大班教学(25人以上)
我校为素质教育机构,数学课程已全面升级为睿思大学能课程体系,依托施丛军老师独创的论文式学习法,系统培养儿童自主探究的学习能力、结构化深度思维及表达能力。自三年级起逐步建立学生的计算化世界观,启蒙学术意识,以数学为核心载体,帮助孩子构建个性化的睿思积极学习系统,掌握自主学习、提出高价值问题、获取知识、解决问题的核心能力以及系统的自我调适机制。结合课程内容,全方位培育理工科核心素养、科学的学习观与哲学认知,助力学生理解并实践生存与生活的智慧。
岗位职责:
1、负责课程的研发、设计、迭代与整合,具备独立课程体系者优先考虑
2、承担大班课主讲教学任务
3、持续优化和精进课程内容,分阶段打磨教学质量
4、协同助教团队保障教学全流程闭环执行
5、坚持专业成长,不断学习前沿理念,推动教学方法与个人能力的持续升级
匹配要求:
1、本科及以上学历,专业包括数学教育、数学与应用数学、应用数学、小学教育(数学方向)、教育学等相关领域
2、具有4年以上教育行业一线授课经验;对教育本质有深入理解,热爱教育事业,富有教学热忱;具备出色的课堂呈现能力
3、思维清晰敏捷,具备独立思考与分析能力
4、形象端正,表达流畅,富有感染力,具备良好沟通能力与服务意识
薪酬待遇:
试用期1个月,薪资约6000元,具体根据试讲表现及面试评估确定;
现任主讲教师年度收入已达百万级别
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栏目概述
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