昆明
职位详情
我们正在寻找一位专业扎实、富有激情的培训师加入我们的团队。如果你在人力资源管理领域有所建树，具备扎实的培训实战经验，并擅长培训内容的开发与呈现，这将是展现你才华的理想平台。
岗位职责：
1、根据公司发展战略与人力资源布局，制定科学合理的培训方案，覆盖新员工入职培训、岗位技能进阶培训及管理层能力提升培训等多维度需求。
2、主导培训课程的策划与研发，立足企业实际运营情况及行业特性，开发内容充实、形式灵活、实用高效的培训材料，包括PPT课件、教学视频、案例研讨等多种形式。
3、统筹并执行线上线下各类培训项目，确保培训流程顺畅推进，保障培训目标的有效达成。
4、开展培训效果跟踪与反馈分析，运用问卷调研、测试评估、个别访谈等方式收集参训人员意见，持续改进课程设计与授课方式。
5、紧跟行业发展趋势与培训前沿动态，积极引入先进的培训理念与工具，推动公司整体培训体系升级。
6、配合人力资源相关工作，参与员工绩效管理、职业发展路径规划等支持性事务。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、教育学等相关专业优先考虑；
具备3年以上培训相关工作经验，有大型企业或知名培训机构从业经历者优先。
2、系统掌握人力资源管理理论知识，熟悉各模块运作机制，能将人力发展理念有效融入培训实践。
3、具备优秀的课件开发能力，熟练操作PPT、视频剪辑等常用办公软件，善于将复杂信息转化为易于理解的教学内容。
4、拥有良好的语言表达、沟通协调和组织执行能力，授课条理清晰、生动有趣，能够激发学员参与热情。
5、具备较强的学习意识与创新思维，乐于接受新知识、新技术，不断探索培训模式的优化路径。
6、持有企业培训师、人力资源管理师等相关资格证书者优先。
公司福利：
1、美味的正餐和丰富的零食（南亚办公地提供餐食，和谐广场办公地提供餐补）；
2、每月4天+法定节假日休息；
3、春节带薪休假15天；
4、不定期组织团建、聚餐、欢唱等活动；
5、可爱的小动物们不定时出没（南亚职场）。
岗位职责：
1、根据公司发展战略与人力资源布局，制定科学合理的培训方案，覆盖新员工入职培训、岗位技能进阶培训及管理层能力提升培训等多维度需求。
2、主导培训课程的策划与研发，立足企业实际运营情况及行业特性，开发内容充实、形式灵活、实用高效的培训材料，包括PPT课件、教学视频、案例研讨等多种形式。
3、统筹并执行线上线下各类培训项目，确保培训流程顺畅推进，保障培训目标的有效达成。
4、开展培训效果跟踪与反馈分析，运用问卷调研、测试评估、个别访谈等方式收集参训人员意见，持续改进课程设计与授课方式。
5、紧跟行业发展趋势与培训前沿动态，积极引入先进的培训理念与工具，推动公司整体培训体系升级。
6、配合人力资源相关工作，参与员工绩效管理、职业发展路径规划等支持性事务。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、教育学等相关专业优先考虑；
具备3年以上培训相关工作经验，有大型企业或知名培训机构从业经历者优先。
2、系统掌握人力资源管理理论知识，熟悉各模块运作机制，能将人力发展理念有效融入培训实践。
3、具备优秀的课件开发能力，熟练操作PPT、视频剪辑等常用办公软件，善于将复杂信息转化为易于理解的教学内容。
4、拥有良好的语言表达、沟通协调和组织执行能力，授课条理清晰、生动有趣，能够激发学员参与热情。
5、具备较强的学习意识与创新思维，乐于接受新知识、新技术，不断探索培训模式的优化路径。
6、持有企业培训师、人力资源管理师等相关资格证书者优先。
公司福利：
1、美味的正餐和丰富的零食（南亚办公地提供餐食，和谐广场办公地提供餐补）；
2、每月4天+法定节假日休息；
3、春节带薪休假15天；
4、不定期组织团建、聚餐、欢唱等活动；
5、可爱的小动物们不定时出没（南亚职场）。
2025-12-12 21:48
IP属地：云南昆明
职位福利
本科3-5年教师培训经验内训课程/课件研发能力企业培训经验进行内
昆明茂行商务服务有限公司
不需要融资 · 20-99人
鱼泡安全保障
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