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如果你渴望快速提升收入，面对压力迎难而上，背负债务希望翻身，加入我们，两个月内有望还清十万负债，半年实现房贷清零！从未接触过业务的新人，试用期月入普遍达到15000-30000元，被动获客，办公室固定坐班，入职即由高管亲自一对一指导，工作轻松无负担。 我们专注于银行助贷服务：涵盖个人信贷、企业贷款、抵押贷、房屋及车辆按揭等大额资金业务，已与全国多家主流银行建立长期合作关系。成都市场良莠不齐，我们始终坚持合规经营为第一准则。 1.拒绝网贷、小贷，杜绝AB贷等违规操作。 2.不办理高息贷款，不冒用银行名义，不提前收取任何费用，严禁误导客户，坚守合法合规底线。 岗位职责： 1.接收并处理线上主动申请融资的客户资源（无需外呼，客户均由银行端精准推送，转化率高） 2.根据客户需求和资质，制定个性化贷款方案与资金规划（客户主动咨询，无需强行推销） 3.全程协助客户完成审批流程，确保高效放款（流程简便，周期短） 4.带团队者可直接担任部门经理，表现突出者有机会成为公司合伙人。 薪资结构：无责底薪5500元（无业绩要求，无考核压力）+提成10%-40%+奖金3000-20000元，定期组织团建，节日福利丰厚！新人最快3天开单，首月综合收入15k-35k，两个月后月收入稳定在30k-60k，优质单例可实现购车全款或支付房产首付，现有销冠单月收入达35万元。 享受法定节假日带薪休假，另有超长带薪年假。 成长路径与晋升机制： 1.培训支持：入职即享带薪系统培训，零基础起步，全程一对一辅导，团队主管陪同实战，内容涵盖金融知识、各类贷款流程、营销策略、目标管理及商务谈判技巧。 2.晋升通道：最快2个月晋升管理层，职业发展路径为：客户经理→部门主管→销售总监→区域副总（所有管理岗位均从内部提拔，无空降人员）。 上岗节奏： 新人最快2-3天即可出单，入职60天内月薪突破10万+，首月达成6-10个客户即可实现月薪3万元以上。

招聘招聘，公司福利待遇好

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开朗，活泼，乐观，每天上班七个小时，两班倒

到线下推广签约实体店商家。要求：有销售经验，能总结话数，总结方式方法，建群售后服务，谁签约的客户谁服务到底，需长期和客户保持友好关系，（不能私下收客户钱，必须走对公，无底薪，直接提层30%）

我们是做什么的？地产行业（不是卖房子！！！） 成都干什么挣钱又多又快？地产行业，但想挣钱也要选对公司，一个好平台不会让您白努力。 来看看我们公司吧 ———工作职责——— 1、将房源信息上传至各大房产推广渠道，如58、安居客等平台 2、及时回应客户咨询，协助租客筛选合适房源，安排带看并推进签约完成 3、持续跟进维护已有客户关系 ———我们希望你——— 1、具备正确的价值观，为人诚信正直，有良好的服务意识 2、年龄20-35岁，对房地产经纪行业有热情；不限性别、专业，有无经验均可，入职后提供系统带教 3、目标明确，富有责任感，善于沟通理解，学习能力强，愿意长期发展并追求晋升 4、工作认真负责，具备服务精神，拥有团队协作意识和高效执行力 ———我们提供——— 1、薪资：底薪+个人业绩提成+业绩奖励+奖金 2、上班时间：9:00—12:00、13:30—18:30，双休，节假日正常休息 3、完善的培训体系，助力从新人成长为行业精英 4、免费提供各平台端口使用 5、办公环境舒适，团队以90后为主，氛围轻松有活力 6、入职即购买社保 【晋升路径】业务员—见习主管—主管—经理 打造小型团队，协同线上作业，实现快速成长 如果你眼里有光，心中有梦，不甘平凡，那就立刻行动，投出简历吧！ 别犹豫，试错是青春，试对是成长！

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

成都市新津区招泥瓦工

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日常服务员，看台收台

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岗位职责： 1.负责法拍房主题直播策划、脚本撰写及全流程执行，提升用户对司法拍卖房产的认知与信任 2.管理微信生态内账号日常运营，包括内容选题、推文排期、数据复盘及私域转化效果优化 3. 对接法务、评估、贷款等内部团队，确保微信端房源信息准确、合规、可落地 4. 运用短视频+图文+直播组合打法，在微信视频号、公众号、社群打造专业、亲和的法拍知识IP人设 5. 分析用户画像与行为路径，持续优化内容策略、互动话术及留资链路，提升线索量与到访率 任职要求： 1. 具备微信/短视频平台运营相关经验，有房产、金融、法律类内容运营经验者优先 2. 熟悉微信生态（公众号/视频号/社群）规则及流量逻辑，能独立完成内容策划与转化闭环 3.具备基础法律或房产知识理解力，学习能力强，能快速掌握法拍业务流程 4. 普通话标准，表达清晰，具备镜头表现力与临场应变能力 5. 学历不限，责任心强，认同法拍行业价值，愿长期深耕司法辅拍领域

在金堂县各个乡镇招聘光伏业务员。工作离家近，时间自由，可照顾家庭。有销售和推广经验的优先聘用。收入可观。有人带。

速递~有无相关工作经验都可接受，而且带薪培训，时不可待!岗位职责： 1。通过公司提供的资源，对客户提供咨询服务解决客户所遇到的问题。 2。了解和分析客户的情况，为客户提供专业，有效，合理的方案。 3。进行客户的邀约，到访，对接给业务老师谈单，跟进后期客户的情况直至成交。 4。客户积累，维护，再次成交可持续性，转介绍。 二，任职要求 1。年龄28-35岁为佳，性别不限，欢迎投递!2。学历不限，可接受行业小白，愿意在医疗行业发展，从事过销售岗位的优先录用。3。思维逻辑良好，沟通无障碍。 4。有良好的个人素养，有服务意识，抗压能力强，有赚钱欲望。薪资福利： 1。底薪+提成+奖励，综合1W-2W+，有意者欢迎投递~ 2。不定期的下午茶，KTV，小团建，旅游等各种户外活动。 3。领导开心的时候还会不定期发奖金! 4。公司培训：新员工入职后有带薪培训，部培训，专业技能培训，有老带新，客户资源完全是公司提供哒! 5。职业发展：健全良好的职业晋升通道，多线路选择，广阔的职业发展平台。 公司优势： 1集团公司稳定性强，总员工100+. 2精准化资源，不用海量电销，领导和部门负责人辅助成单，无须担心不好成单， 公司环境舒适，员工们氛围好，高端写字楼办公。

，30到45岁性格开朗大方，做户用光伏业务员，下村跑业务，工资底薪加提成

电子元器件销售 | 无 | 深圳福田 | 无 | 底薪+提成+社保+奖金，英语4级以上+1年以上经验 |

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岗位职责： 1、拓展半导体元器件、AC-DC、DC-DC等产品线的市场渠道，达成公司制定的销售任务及回款指标。维护既有客户资源，独立开发新客户并建立多元化销售渠道。 2、与客户保持有效沟通，将产品需求及时传递至应用工程师，协助推进产品推广及售后服务，收集行业动态信息，为优化销售方案提供支持。 3、主导报价流程、合同谈判与签署工作，保障货款按时回收； 4、执行上级交办的其他工作内容，具备良好的协作意识与团队精神。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上相关领域半导体元器件销售工作经验； 2、语言表达清晰，善于沟通，具有较强的客户维系能力与亲和力； 3、具备敏锐的市场感知能力，能承受工作压力与挑战，主动开展业务拓展； 4、作风严谨、诚实守信，有责任心，具备团队合作态度与持续学习意愿。 （此岗位无相关客户资源者请勿投递） 福利待遇： 1、绩效提成；年终奖励；年度薪资调整机会； 2、签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 3、享受带薪年休假；带薪病假；绩效奖金；全勤激励；餐费补贴； 4、生日礼金及节日福利发放； 5、提供新员工入职指导；岗位技能培训；定期组织专业培训； 6、工作时间：上午8:30—17:30，周末双休； 7、办公地点：北京、成都、武汉、南京（均为远程居家办公）

敲黑板！！！划重点重点，不虚假，年终额外 工龄工资大当月业绩2%-4% 不用提成！！全部发，骗人就和兄弟一起砍老板一刀！！ 抵押贷款：（房产抵押贷款、汽车抵押贷） 1、我没做过，入职后不会怎么办？ --------- 新员工入职后，公司从行业基础知识到客户签约全程陪谈均提供系统化培训，帮助您快速掌握业务流程。学习能力强的伙伴，当周即可实现客户成交。 2、在和客户沟通过程中遇到不懂的怎么办？ --------- 配备专业话术训练与实操指导，实行师徒1对1带教模式，经理开设个性化辅导课堂，任何客户疑问都能第一时间获得解决方案。以专业赢得信任，推动顺利签单。 3、需要外出或陌拜吗？ ---------- 无需风吹日晒，杜绝扫楼、地推等低效获客方式，公司通过线上渠道获取高质量主动咨询客户，需求明确，沟通高效。 4、需要自己找客户吗？ ---------- 我们拥有强大的线上推广体系与精准客户资源池，持续输出优质线索，助力你快速达成签约目标。 5、公司业务范围 核心业务：专注于为中小企业、个体工商户及个人提供多元化融资贷款服务 抵押贷款：（房产抵押贷款、汽车抵押贷） 无抵押贷款：（个人信用贷、保单贷、公积金放大贷） 6、薪酬福利 底薪3200+最高分成55%+年终奖3%+工龄奖2%-4%+养老、医疗等社会保险 绝不拖欠，薪资及各项奖励准时甚至提前发放 工作时间：周一-周五：9:00-18:00 午休1.5h 周末双休 节假日全休 任职要求： 1、年龄20-35岁，经验不限。 2、具备良好的语言表达与沟通能力 [晋升机制完善] [地理位置优越，楼下即是春熙路步行街，地铁春熙路C口直达，交通极为便利，办公环境超舒适] 我们拥有轻松愉快的工作氛围，快乐工作与收入增长兼得，期待你的加入！！！

电梯销售 电梯行业 岗位职责: 1.负责公司电梯产品的销售及推广 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3.管理和维护客户关系，提供优质的客户服务 岗位要求: 1.具备一定的销售经验，有电梯行业销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力及市场分析判断能力 3.有较强的商务谈判技巧和客户服务意识 薪资福利: -底薪面谈+高额提成，完成绩效还有额外奖励 -免费团建、旅游生日福利、入职购买社保 -早九晚六，月休8天，节假日福利

上班时间:早九晚六周末双休!!! 薪资结构：底薪6800元+高额业绩提成（平均综合月薪10,000-15,000元，优秀销售可达3-5万） 工作模式：坐班制 福利体系： 1.入职即购买社保 2.带薪岗前专业培训 3.季度业绩竞赛奖金 4.完善的职级晋升通道 5.公司每天提供下午茶甜品 6.每月有固定公司团建活动，团队氛围好 7.年度国内外旅游 岗位职责： 1.通过电话/微信线上渠道开发C端客户资源 2.为客户提供互联网增值服务解决方案 3.维护客户关系并推进转化 4.达成月度销售业绩指标，优化销售策略与团队经验分享 任职要求： 1.学历不限 2.具备良好的沟通表达能力 3.有互联网保险/金融理财产品/电销面销客服经验者优先 发展通道： 销售经理→销售主管→区域总监（每季度开放晋升评估，平均晋升周期3-6个月） 公司优势： 1.行业领先的薪酬体系：提成比例最高可达50% 2.现代化办公环境与智能CRM系统支持 3.每月TOPSales额外现金奖励2000-5000元 4.完善的导师带教制度 5.提倡高效工作（早九晚六准时下班周末绝对不加班） 注：本岗位经验要求，公司提供完整培训体系，老板年轻有想法，期待有进取心的年轻人加入！重要的事情说三遍：收入高不加班，收入高不加班，收入高不加班 人生除了柴米油盐，还有诗和远方！

岗位职责: 1. 负责郎酒产品的销售工作（品牌知名度高，市场认可度强） 2. 对通过有赞商城产生订单或引流的客户进行对接，涵盖客户关系的维护与日常管理； 3. 运用微信相关工具及运营策略，提升用户吸引力与互动活跃度； 4. 与团队成员协同配合，共同达成整体运营目标。 5. 公司配备工作手机、工作微信等必要资源 任职要求: 1. 具备半年及以上销售或客户服务相关经验即可； 2. 熟悉主流电商平台操作，如天猫、京东、有赞等； 3. 具备良好的沟通表达能力，有责任心，学习能力突出； 4. 对微信平台的运营具备一定认知和兴趣； 5. 态度积极主动，入职安排专人带教，助力快速适应岗位！ 工作时间: 早9:00-12:30 14:00-18:30

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-08-29 通过电话联系客户并添加微信，我们提供完整话术，只需按照标准流程执行即可，电话卡由我们提供

好未来护理院位于成都市核心商圈红星路，占地2000平，拥有自营阿姨培训中心，是成都规模最大的护理中心。欢迎有志之士加入！ 一、工作内容 1、负责月嫂、育儿嫂、保姆业务的售前、售中和售后服务； 2、开展服务人员的招募与储备工作； 3、为客户匹配合适的服务人选，并推动签约完成； 4、维护客户关系，协助阿姨顺利履行服务周期。 二、岗位要求 1、过往经历经得起背景核查， 2、当前阶段需要通过努力实现经济收入， 3、未来希望回顾时，认为这段职业历程值得肯定。 三、薪资福利 底薪：4k； 提成比例：按销售业绩阶梯式提成，起点10%（月业绩4万可收入1万）； 发薪日：每月15日； 福利：缴纳社保五险； 休假：每月休息6天+法定节假日13天； 上下班时间：朝九晚六； 四、其他 工作地点：成都市成华区【红星桥】地铁站A口旁。 招聘人数：熟手2人，新手若干（需时间沉淀） 面试时间：一、三、五下午2点 面试地点：红星桥亚太大厦2楼（整层） —————————— 备注：本岗位无需考证！不收取任何费用！因咨询量较大，为提升沟通效率，请留言后将您的联系电话以截图方式发送。我会在工作时间内与您联系。谢谢！

1. 本岗位要求具备一定资源，无资源者请勿投递 2. 薪酬结构：底薪2500元 + 绩效 + 2.6%提成，试用期底薪按8折发放 3. 工作职责：自主制定销售计划与目标，整理并盘活环保行业相关资源。 无资源人员难以胜任，有资源者优先考虑。需按时提交日报、周报，明确销售目标， 并完成公司下达的业绩指标。 4. 实行3个月淘汰机制，若当月目标未达成，则次月任务累计叠加。 试用期月均业绩目标为15万元，未达标将评估岗位匹配度。

工作内容：主要通过小红书、抖音、58安居客等平台发布租房房源信息，客户看到后会主动联系，我们将客户引导至微信沟通，根据客户需求，在公司内部房源系统中精准匹配房源，发送信息并预约带看，最终促成签约（可选择专注线上运营获客，也可选择同时负责获客、带看及签单全流程） 1.客户群体以年轻人为主，沟通轻松自然，适合喜欢线上交流的伙伴，整体成交转化率稳定在50%左右 2.提成方式：按单计提，提成为月租金的80%，完成10单月均收入约15K 工作操作简单，无需经验，应届毕业生亦可加入，团队师傅全程带教，手把手指导开单！综合薪资8000+，可实地查看工资明细，确认后再入职，每月15日准时发放薪资，表现优异者收入更高 一、工作时间 1、9:30-17:00，白天无需固定坐班，打卡后时间自由安排 2、每月休息7天，自主安排调休，灵活不尴尬 二、公司优势 1、无需坐班，不打电话、不穿正装、无地推任务 2、配备专属系统，支持直租与中介模式，带看转化效率高，支持月付无中介费，也有房东直签房源，租赁成交率高 三、工作内容 在各大平台发布房源信息，客户主动咨询后，为其筛选匹配合适房源，安排线下带看并推动成交 四、薪资结构 高额提成，每单提成比例为65%-150% 五、职位要求 1、不限学历、不限经验、不限专业 2、热爱销售岗位，有目标意识，执行力强，抗压能力好，积极乐观 3、性格热情细致，工作踏实主动，敢于突破自我，有强烈的赚钱意愿 六、岗位福利 享有生日假及丰富团建活动，每月至少组织两次聚会、出游，团队成员均为90后、00后，氛围轻松融洽，是公司公认的活力标杆团队，欢迎实地考察

工作内容:是帮老板出租转让商铺店铺做前期推广，公司提供客源，自行联系，推销公司广告套餐、促成合同、后期维护。 工作模式:半电销转面销，需要外出勤，促成合约 任职要求:有销售工作经验者优先录取，责任心强，具备良好的学习能力、做事认真、良好的团队协作精神、为人正直诚恳。(接受无经验者和应届生) 薪资结构:无责底薪3800＋高额提成＋周、月、年奖金＋节日福利＋社保，平均工资7000~20000无上限 待遇:朝九晚五，大小休，不加班，法定节假日正常放假，春节假期半个月以上