岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.能适应灵活的工作节奏

岗位职责: 我公司是宇树机器人在西南片区的行业总代，主要客户群体是公安，部队，消防。主要对接群体是ToB,ToG. 必要条件：有公安/部队/消防/出口的销售经验，或相关资源 薪资范围:5000-10000元/月社保类型:五险/双休，试用期4k 提成方式:销售额提成;ToB市场每单都有三个点的销售额提成, ToG市场提利润的百分之30。 奖金补贴:年终奖、绩效奖 1、负责客户关系的开拓与维护，了解客户需求并提供相应的产品或服务解决方案; 2、公司提供寻找ToB市场的客户，利用宇树品牌背书自行联系推荐产品，配合客户完成项目申报，项目投标，收款交货验收。 3、也可自行寻找ToG资源，如给公司签到了ToG订单，提成比例是利润的百分之30。 4、公司年假最长可达一个月。根据具体情况临时安排,保底15天。 5、双休，节假日正常休。 6、业绩好了年收入无上限，本行业需求爆发式增长。 任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力及客户服务意识; 2、有较强的市场敏感度与分析能力，能够独立开展客户开发工作; 3、工作积极主动，具备团队合作精神和抗压能力; 4、熟练使用办公软件，有相关行业经验者优先。 5、可以接受每个月都可能出差几天。 6、自带公安、部队、消防、出口资源优先考虑。

成都泰福昌商贸有限公司招聘 公司简介: 公司综合经营 休闲零食 儿童玩具 网红饮料等产品 给予成都范围内超级超市配送 工作岗位: 销售代表 工作职责： 1.每天按照既定线路进行终端门店的拜访，与终端门店建立良好的客情关系。 2.整理产品的陈列，对原销售门店进行维护和新门店的开发。 3.按照公司要求进行门店的市场基本面的执行和维护。 任职要求：  1.吃苦耐劳，性格开朗，责任心强，动手能力强。  2.有终端门店的销售工作经验者 优先，踏实敬业。  3.自备电动车。 4.年龄40岁以下 5.底薪3000绩效1000 全勤300 销售提成 销售奖励 买社保 综合收入 一年 8-10万元 招聘区域： [庆祝]龙泉区域[庆祝] [烟花]温江区域[烟花] [爆竹]新都区域[爆竹] [庆祝]成华区域[庆祝] [礼物]郫都区域[礼物] 以上区域就进安排 联系电话:

接受无经验小白，带薪入职培训！！ 一对一老员工手把手教到会为主！！！ 岗位还轻松！每天闲的扣jio！！！ 感兴趣的小伙伴赶紧加入我们的大家庭吧！！！ NO1：薪资待遇 均薪15000+ 购买五险一金！！！带薪培训 NO2：工作时间 早9晚六 节假日带薪休 NO3：工作内容： 室内办公不外出，带薪培训 最重要的事情： 我们主打的就是一个稳定 一点问题都没有（适合想要挣钱的伙伴）不想奔波的小伙伴快来吧！ 生活不过是一把柳锁，拥有什么取决于你的内心，有聊必回

我们是贝壳正兴地产，主要做麓湖高端楼盘，一单10-30万无上限，公司氛围好，客户资源多，提佣机制灵活，能给你最大的发挥空间和最好的薪酬收入！ 一.福利待遇： 1. 薪资构成：底薪3000+40%-80%d的高提成+晋升，月入2W~5W无上限。 2. 购买社保，带薪年假、节日福利、不定时团建旅游 ，聚餐，下午茶 3. 提供专业培训，快速提升销售技能。 上班时间:早9点半下午7点半，中午休息两个小时!月休4-6天，每月不定时团建2-3天(篝火晚会，现场 DJ，火盆烧烤，户外活动，烟花观赏等) 二.职位职责： 1. 负责公司房屋及客户资源的搜集整理以及相关网站的运营; 2. 接待客户，提供专业的房产咨询服务，促成交易。 3. 维护客户关系，挖掘潜在客户，提升客户满意度。 三.岗位要求: 1.具有较强的坑压能力，执行力。 2.具有较强的责任感和事业兴。 3.渴望突破自我，并乐于融入团队 我们是一支年轻有活力的团队，注重创新和协作，欢迎有激情的你加入！ 工作地址;天府新区正兴沚院店（一号线麓湖地铁C口,步行几分钟便可到达）交通方便！

自媒体引流推广岗位及团队管理，学历不限，经验不限，早十晚四不影响接娃，周末双休，不强制坐班，新手小白也行，手把手带，只要踏实愿意努力，愿意学习，有行动力

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明天二仙桥需要石材精修师傅三名，未来城墙砖精修师傅六名，万安需要精修师傅五名，青羊区需要精修师傅数名。有空的人员可报名。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持餐台整洁，及时清理桌面、补充餐具与纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合完成营业前准备、营业后收尾及区域卫生清洁工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

四川省人民医院龙泉院区（东客运站附近）及本部院区科研大楼（青羊宫附近）现招聘高压运行电工10名，双人双岗。 要求必须持证上岗，持高压电工证或低压电工证皆可，有经验者优先，年龄55岁以下。排班方式可选择：一白一夜休一天、两白两夜休两天或上六休一。 待遇根据工作能力表现，月薪5000-5300元，全职，入职购买社保。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成销售目标及回款任务 2. 挖掘客户需求，提供针对性产品或服务解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度 5. 定期整理销售数据并提交工作报告，支持业务决策 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与谈判能力 3. 目标感强，抗压能力好，能适应灵活工作节奏 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识

接待好顾客，底薪4000

沟通客户，对接客户，联系客户，售后服务，工资面谈

因公司扩展，急需家政规划师， 派单老师 年龄25岁～53岁‬以内，不要‬求学历 ，有亲和力 ，有责‬任心，会‬沟通，工资6000～10000以上/休4 上班早8点：30晚6，中‬午休2小时，包‬吃住͏，可全职可兼职

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

招聘全职茶水茶叶销售员： 工作时间8个小时 早上：9:00—晚：9:00 ，早晚班，月休6天 底薪3700300全勤提成奖励 综合工资：6000–15000。

招聘：服装销售员薪资：4000-6000元服装店销售员，工作认真负责，有服务态度，有服装店工作经历，热爱服务行业

岗位：私域业务销售（企微&有赞SCRM方向） 岗位职责 1、对接中小商家、美业门店，推广企业微信搭建、SCRM软件、有赞小程序整套私域解决方案。 2、跟进意向线索，商务沟通、方案讲解，促成客户签约成交。 3、维护成交客户，挖掘复购、转介绍。 4、自主开发客户，公司提供部分客户资源，非全部资源兜底

【福利待遇】不定期团建，事假30天，产假208天，流产假30天，五险一金的。 N01【工作内容】坐在电脑面前，冬暖夏凉，办公 环境优越，一人一台电脑办公，轻松无压力，室内 办公室行政办公!!不需要在烈日炎炎的夏天在外 跑，也不需要在寒风凛冽的冬天冻成二哈的!！ NO2【福利待遇】公寓式住宿，独立卫生间，家电 冰箱 WiFi热水器齐全的。 NO3【工作时间】法定节假日全部正常放假的。 NO4【薪资待遇】7000-12000+ NO5【人员要求】经验不限的

周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！也不是贷款！！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦 职位详情 1．通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客户 2．及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00 午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20k，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位 没有业绩考核，底薪一直都是无责的，试用期也不会打折！ 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员﹣组长﹣﹣经理﹣总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

成都水果推广销售BD/特战队（纯拓新） 月入8000-20000 五险一金 工作内容 负责分配网格内果蔬门店全新开发，无老客维护工作；上门拜访商户，教会商户使用采购平台，促成注册与下单，冲刺月度拓店目标。 薪资体系 底薪 + 月度绩效 + 注册提成 + 首单提成 + 月度开单增量奖励，多重激励叠加发放。 任职要求 1、大专及以上学历，性格外向，敢于陌拜拓客，成都各区安排； 2、年龄要求20-38岁，男女不限（欢迎能力优秀的女性，有额外补贴）； 2、有生鲜、快消、零售线下销售经验优先； 3、标果、美菜、快驴、彩食鲜，从业销售BD满 1 年以上，薪资直接上浮 1000 元； 4、上进心强，抗压能力突出，希望通过拓新业绩晋升团队管理岗。 优势福利 1、缴五险一金，每月意外险、交通补贴、节日福利不间断； 2、拓新奖励种类丰富，注册、开单、超额拓店均有独立奖金； 3、系统化新人培训，老销售一对一带跑市场，快速上手出业绩； 4、公司新项目刚起步，内部晋升通道通畅，优秀 BD 可直接晋升 BDM 特战区长，职业发展空间大。

职位详情 岗位职责: 1、根据公司提供的客户资源，为客户提供专业的咨询； 2、电话回访客户，维护和客户之间关系，促进公司与客户的长期合作； 3、邀约客户到公司进行洽谈，了解客户需求； 4、搭配设计师，达成合作。 岗位要求: 1、男女不限，学历不限，年龄在******之间， 有无经验均可； 2、喜欢销售，有上进心，喜欢挑战自己，对新事物接受能力强； 3、勤奋、自信、乐观，能承受较强工作压力； 4、有梦想、有强烈的成功欲望和赚钱欲望，勇于挑战高薪。 工作时:9:00 -18:00 不管你是游刃有余的职场老手，还是刚刚踏出校门的年轻小白，在这里，不看资历，只要你够努力，够勤奋，坚持不懈，在这里就能创造出属于你的一片天地。资源，人脉，赋能，从加入岚庭集团开始，让我们一起成长蜕变~

如果你认为自己具备：善于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望和企图心，可以接着往下继续了解。薪酬结构：无责任底薪＋交通补贴＋丰厚业务提成＝综合薪酬8000-20000元，提成上不封顶。 【岗位职责】 1、面向本地商户，负责美团充电宝产品的推广和运营工作，并且免费为商家提供营销活动的策略支持服务； 2、收集商户及用户对于充电宝产品的使用情况反馈，并及时协助解决使用过程中遇到的问题； 3、与总部各部门配合，及时处理反馈市场信息，协助提升运营效率，提高用户满意度； 4、与客户建立高价值合作关系，维护客情。 任职资格 1、统招大专及以上学历，有互联网工作经验者优先，优秀者可放宽 2、善于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望和企图心， 3、富有激情和创新理念，追求个人职业发展和公司利益的双赢，注重职业升华机遇和优质工作氛围； 4、具备较强的人际沟通能力，及逻辑思维能力；为人正直，诚实可靠； 福利待遇： 1．时间自由，弹性工作 2．带薪年假，带薪病假，带薪婚假，带薪丧假，带薪陪产假 3．节日福利，结婚福利，生育福利，丧事福利 4．团建活动，定期聚餐 5．薪酬结构：无责任底薪＋通讯补贴＋丰厚业务提成＝综合薪酬9000-16000元，提成上不封顶 6．广阔透明的晋升机制，所有管理岗位均从基层销售中晋升选拔 7．专业培训，入职员工可享受带薪培训，全面提升个人能力，除了岗前培训，公司还不定期组织专业能力和业务能力培训。 双流、青羊、温江就近安排

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薪资待遇 正常入职1年者年薪在12万+，年限越长，薪资翻倍～ 1.上班时间周一至周五9:00-18:00，周末双休，法定节假日严格执行，不加班 2.转正底薪（4000到6000）+高提成 3.福利待遇:团建旅游＋五险一金+高提成+带薪7天年假+生日福利+节日福利+小吃零食 请认真阅读！想快速暴富的请自动划走！ 不要轻易下决定，决定了就不要轻易放弃！不要浪费大家宝贵的时间。我们希望你具备： 第一：踏实肯干，沉得住气（这是B端销售，需要时间积累资源） 第二：谦虚好学（你可以什么都不懂，但是你要有学习的态度） 第三：渴望金钱！（金钱才是最大的自驱力！） 第四：还要具备灵活的思维和高情商（要跟客户成为朋友的同时还要跟客户battle） 我不敢保证你入行就拿高薪，但是沉淀两三年你一定能获得高收入！ 芯片销售 1.通过电销、网销、展会等方式自主联系开发潜在（终端）类型客户，并适当出差、拜访和处理关系维护； 2.负责收集分析客户成品及竞争对手的相关信息，并能针对客户需求制定相应销售方案计划； 3.负责建立客户档案、管理，跟踪； 4.负责处理客户的各类需求询价，并按照客户特点向客户报价及后续跟进； 5.负责促成业务合作中价格谈判、合同签订等业务细节工作； 6.负责按照公司计划目标完成个人业绩目标及各项考核指标； 7.负责所开发合作客户的货物追踪和货款的回收； 任职资格: 1）性别不限；年龄：20-30岁；婚姻状况不限； 2）学历：大专及大专以上学历，优秀者可放宽条件； 3）工作经验：一年以上销售经验； 4）工作细心、勤奋努力，反应敏捷，喜欢并善于沟通，工作积极主动，具备良好的客户服务意识，能够承受较大的工作压力，具备团队精神以及敬业精神；

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2、市场开发人员2名 任职要求：年龄24-45岁左右，品貌端正身体健康无不良嗜好，男女不限，会驾驶车辆优先录用， 薪资待遇：底薪3千--5千+销售提成。

您好！很高兴为您介绍“大健康”领域的职位详情。这是一个涵盖范围极广、正在飞速发展的朝阳行业，充满了各种各样的职业机会。 “大健康”不仅仅局限于传统的治病救人，它围绕人的“生、老、病、死”，关注各类影响健康的危险因素和误区，提倡自我健康管理，涵盖了预防、治疗、康复、养生等全生命周期概念。 以下我将从职位分类、具体职位详情、所需技能与背景、行业趋势与薪资前景等方面为您详细解读。 --- 一、大健康产业主要职位分类 大健康的职位可以大致分为以下几大类： 1.研发与技术创新类：这是行业的核心驱动力，包括新药、新器械、新技术（如AI、基因技术）的研发。 2.医疗与专业服务类：直接为患者或客户提供医疗、健康服务的核心岗位。 3.生产与质量管理类：负责产品（药品、器械、保健品等）的生产制造和质量控制。 4.市场与销售类：连接产品与市场的桥梁，负责市场策略、品牌推广和渠道销售。 5.数字健康与互联网医疗类：随着互联网兴起的新兴岗位，专注于线上健康服务。 6.支撑职能类：法务、财务、人力资源、战略投资等支持整个行业运行的岗位。 --- 二、具体职位详情（列举部分热门岗位） 1.研发与技术创新类 ·职位示例：生物制药研究员、医学经理、临床研究员（CRA）、生物统计师、基因检测工程师、AI医疗算法工程师。 ·工作内容： ·研究员：在实验室进行药物靶点发现、药理毒理研究、制剂开发等。 ·医学经理：作为产品医学知识的权威，制定临床开发策略，解读临床数据，支持市场部。 ·临床研究员（CRA）：负责临床试验的监查、执行和管理，确保试验合规、数据准确。 ·AI算法工程师：开发用于医疗影像识别、辅助诊断、药物挖掘的人工智能模型。 ·所需背景：通常需要生命科学、药学、临床医学、生物统计学、计算机科学等相关领域的硕士或博士学历。 2.医疗与专业服务类 ·职位示例：医生、护士、康复治疗师、营养师、健康管理师、心理咨询师。 ·工作内容： ·医生/护士：在医疗机构提供诊疗和护理服务。 ·康复治疗师/营养师/心理咨询师：在医疗机构或健康管理机构，提供专业的康复、营养或心理辅导服务。 ·健康管理师：为客户评估健康风险，制定个性化健康管理计划（饮食、运动、生活方式等）。 ·所需背景：需要医学、护理学、康复学、营养学、心理学等专业背景，且大部分岗位需要持有相关的执业资格证书。 3.市场与销售类 ·职位示例：医药代表、产品经理、市场总监、数字化营销专员。 ·工作内容： ·医药代表：向医生、药师等专业人士介绍药品/器械信息，传递最新学术动态。 ·产品经理：制定产品市场策略、定位、推广计划，是产品的“CEO”。 ·数字化营销专员：运营医疗健康类的社交媒体、线上平台，通过数字渠道进行品牌建设和患者教育。 ·所需背景：市场营销、管理学、药学、医学等专业背景。销售岗更看重沟通和人际交往能力，产品岗则需要较强的战略思维和市场分析

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