岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

就是在农村推广有安装意向的客户 公司负责剩余流程 全程无套路 适合想挣钱的来

岗位职责： 负责公司产品的销售 客户的维护 老带薪，一对一，上手简单 福利待遇： 1、试用期5000，转正5500+提成，试用期一个月 2、包吃住，家电齐全，拎包入住 3、不定期举行团建，生日会等娱乐活动 4、上班时间（八小时制）法定节假日正常休息 任职要求： 1、17~23岁，学习态度良好，经验不限 2、独立能力强，具有良好的环境适应能力 3、想锻炼自己，丰富自己的阅历，有良好的工作态度

岗位职责： 1。负责网商银行线下测额相关工作，按标准流程执行任务 2。高效完成每日测额任务，确保数据准确并及时反馈 3。电话预约客户，见面扫码开通，开通扫码流程30秒一分钟即可。 4。业务不涉及理财，不涉及贷款。客户不喜欢，可现场关闭，不影响佣金。 任职要求： 1。善于沟通，能够独立完成分配的工作任务 2。具备良好的团队合作精神，能快速适应工作环境 3。有较强的学习能力，能持续优化工作执行效率

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以市场的推广方式，月收入1万上不封顶，年龄不限，男女都可以。客户变卖旧物，每单提成50%-60%。比如说客户家里的旧衣物卖了100块钱这一单就赚了50员，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

苏州各大商圈、大型连锁商超、餐饮站点直招配送员！纯直招、无中介费、无押金、当天面试当天入职。 主营：超市生鲜、日用百货、零食药品、餐饮外卖短途配送。 全程 1–3公里短途配送，单集中、路线熟、不绕路、单量超级稳定，苏州常住人口多、单量源源不断，不怕没单、只怕你不跑！ 覆盖区域：姑苏、虎丘、吴中、相城、吴江、苏州高新、工业园区、张家港、常熟、太仓、昆山全城就近分配，按照住址优先安排最近站点。 任职要求 1、年龄 18–52周岁，男女不限，学历不限、经验不限； 2、会骑电动车、会用手机导航，新手可培训； 薪资待遇（苏州真实薪资、透明无套路） 薪资构成：基础单量费 + 距离补贴 + 重量补贴 + 高峰补贴 + 雨雪天气补贴 + 全勤奖 + 新人奖 + 冲单奖 普通跑单：7000–9000元/月 正常勤快：9000–12000元/月 全力冲刺：12000–15000+元/月 单价高：商超单重单补贴高、外卖高峰单加价高 福利全：高温补贴、夜班补贴、恶劣天气加价、节假日奖励 发薪稳：每月准时发薪，可预支工资，绝不拖欠 新人专属：新人保护期、新手扶持单、一对一老骑手带跑 岗位优势（苏州配送核心亮点） 1、就近上岗：家住哪、就近安排站点，通勤几乎为零 2、工作轻松：商超单固定门店取货，不用多家店铺来回跑，不催餐、不等待 3、单量饱和：苏州商圈密集、小区集中，全天不断单 4、零成本入职：无中介费、无培训费、无押金 5、装备齐全：可提供电动车租赁、头盔、工服、保温箱 6、时间自由：全职固定班次、兼职自由接单（下班、周末、副业均可做） 7、安全保障：入职即配意外险，全程工作保障 8、晋升清晰：骑手 → 组长 → 站长 → 区域主管，可长期稳定发展

《叮咚买菜驻店配送员》 工作内容：固定一个门店取货，店内有专人负责打包，你这边只需要负责这个站点2-3里范围内小区用户生鲜的配送，送的有水果，生鲜，蔬菜，零食之类 前三个月无责保底6000 薪资结构:底薪(2400-2700元/月)+缋效(240-500元/月)+职级奖金(0-1200元/月)+配送提成(2.2-10.8元/单) 综合薪资8000-12000元/月 每个月12号发工资，一年以上老员工，每年 5月可享受13薪

自营站点，不收押金，不收其他费用! 薪资待遇: 1、有车自带，没车，公司可以租车。 2、提供工人宿舍，4-6人间，带独立卫生间。 3、综合单价8块一单，市区单价最高的站点。 岗位要求. 1、年龄18-55周岁，能吃苦耐劳，能力出众，年龄可以放宽! 2、会骑电动车，会用智能手机，会看导航，新人有老骑手带。 3、无传染病，没有案底，无不良嗜好! 工作内容: 1、接收顾客订单，准时配送订单。 2、送餐范围3-4公里，超出有距离补贴，顺路单多，回程单多! 薪资范围: 月薪收入7000-15000元/月，上不封顶。 提万:按单提成，综合每单提成:7-8元/单，每天40-80单! 奖金补贴:夜间配送补贴，全勤奖，冲单奖，房补。远距离配送补贴，星级骑手奖。

岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 熟悉配送区域路线，灵活应对交通及天气变化，提升配送效率 3.规范使用配送装备（如保温箱、头盔、电动车），确保安全作业 4. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理异常订单及简单客诉 5.遵守平台服务规范及交通法规，维护良好职业形象 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 能熟练操作智能手机，会使用导航软件及接单APPn3.具备基本沟通能力与服务意识，责任心强、吃苦耐劳 4.有电动车或摩托车驾驶经验 5.学历不限，接受零经验入职，提供岗前培训

1：单价5~7一单，每天平均50单以上，路线熟悉正常每天70-80单，多劳多得，上不封顶，假期容易爆单，单量增加。 新手刚开始6000元-8000元/月；后期路况熟悉之后10000元朝上；单王13000左右。 补贴：车辆补贴、高温补贴、距离补贴，重量补贴，全勤奖等其它补贴。 2：全勤奖200+单量奖励，有基本工资，另外单量提成+补贴，多劳多得，上不封顶。 4：公司配备：公司统一提供电动车，提供服装头盔以及工作装备。 住宿：公司可为员工提供工作岗位附近的宿舍；当天安排住宿，需要住宿就带行李，不需要就不用带行李。 5：住宿环境：2-4人一间房间，也有单间，有空调，热水器，独立卫生间wifi。 二、岗位职责和要求： 1、及时接收平台订单（不熟悉路线没关系，刚开始我们有老骑手带跑，且平台软件自带导航，自动规划好路线） 2、接到订单后，及时在商家拿打包好的货品，送到客户手中； 3、男女不限，年龄18-55周岁；有服务意识，干活麻利。 4、经验不限、学历不限，能吃苦耐劳； 5、有上进心、责任心、赚钱欲望强， 6、工作时间：8小时，时间可以自由安排， 系统派单，无需抢单，app自动接单，定位准，路不熟有老员工带路！

氩焊工，1工作地址:浙锻路98号3号厂房2楼待遇面谈有3年以上工作经验有焊工证

南京市江宁区招水电

南京市招水电

21套水池龙头，加21个下水增压泵。安装

南京市招水电

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

# 源达果链 深圳区域兼职业务员招聘合作方案 ## 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：深圳兼职水果渠道业务员 2. 合作模式：纯兼职合作，**无底薪、无考勤、无需到总部线下报到**，全程线上对接 3. 作业范围：仅限深圳市全域（水果店、生鲜商超、社区团购、企业福利、餐饮、批发市场等） 4. 工作形式：时间完全自主，副业、自由从业者、生鲜行业从业者均可参与 5. 合作规则：自愿加入、随时可终止合作； ## 二、完整薪资激励制度（全部以客户全款回款订单为准，退换货不计业绩） ### 1. 阶梯销售额提成（长期分档） - 新开发客户成交起前6个月：该客户水果销售额计提 **1.5%** - 客户合作满6个月后永久提成：该客户水果销售额计提 **1%** - 约束：，原有客户后续所有订单不再发放任何提成 ### 2. 单笔现金即时奖励（按单结算） - 新客户首单开单奖：80元/单 - 老客户复购订单奖：50元/单 注：同一客户当月多次下单，每一笔订单单独发放对应奖励，可叠加提成 ### 3. 月度冲单达标奖励（按月有效订单总量核算，不叠加，取高值） 1. 当月有效订单满20单：额外一次性奖励500元 2. 当月有效订单满30单：额外一次性奖励800元 ### 收入参考示例 当月新开10家客户，每家当月复购2次，合计30单；单客户平均销售额10000元 1. 开单奖：10×80=800元 2. 复购奖：20×50=1000元 3. 全部订单均为6个月内新客提成：30×10000×1.5%=4500元 4. 月度30单冲单奖：800元 当月总收入=800+1000+4500+800=7100元 ## 三、岗位职责 1. 在深圳自主开发水果线下渠道、企业团购、社区团长等客户； 2. 线上对接公司询价、发报价、提交订单，无需到公司送货、备货； 3. 维护老客户，持续推动复购，提升月度订单量拿冲单奖励； 4. 线上登记客户信息，同步回款进度，配合公司对账； 5. 严格遵守统一报价体系，不、不跨区域飞单。 ## 四、任职要求 1. 长期在深圳生活，有生鲜、水果、门店、企业资源优先； 2. 沟通能力良好，能自主外出拓客或线上开发客户； 3. 微信保持在线，可线上对接订单、对账、培训； 4. 诚信踏实，无行业飞单、拖欠货款不良记录； 5. 接受纯无底薪合作模式，收入完全依靠订单提成与各类奖励。 ## 五、公司扶持政策（全程线上，不用跑总部） 1. 免费提供水果产品报价单、宣传图册、样品邮寄服务； 2. 仓储、分拣、物流、售后全部由公司负责，业务员只负责开发客户； 3. 线上一对一销售培训、谈单话术指导； 4. 专属内勤线上对接下单、对账、结算，全程无需线下报到； 5. 每月固定日期统一结算所有提成、现金奖励，明细清晰可查。 ## 六、结算与离职规则 1. 核算周期：自然月统计全部回款完成的有效订单； 2. 发放时间：（银行卡/微信均可）； 3. 业绩判定：仅全款到账订单计入业绩，退货、取消订单不计任何提成奖励； 4. 离职规定： ① 离职当月已回款订单正常结算； ② ，名下所有客户后续复购订单1.5%/1%提成、开单奖、复购奖全部永久取消，不再发放。 ## 七、招聘宣传文案（朋友圈/招聘平台通用） ### 标题：深圳水果兼职业务员｜无底薪不用坐班，在家/自主拓客均可 【工作区域】全深圳可做，不用去总部打卡报到，线上办公对接 【收益模式】纯提成+开单奖+复购奖+月度冲单大奖，收入上不封顶 新客户前6个月销售额提成1.5%，半年后长期1%提成 新客首单80元开单奖，老客每复购一单50元 月满20单奖500，月满30单奖800冲单激励 工作内容：开发深圳水果店、生鲜超市、社区团购、公司水果福利单 公司全包货源、仓储配送售后，你只负责谈客户！ 适合生鲜从业者、副业兼职、自由职业、有门店资源人群。 合作说明：无底薪，收益全部靠业绩；，所有奖励以客户全款回款为准。 有意向直接私信，线上沟通合作细则！ ## 八、合作核心协议条款（规避纠纷） 1. 双方为劳务合作关系，非劳动关系，无底薪、社保、考勤要求； 2. ，禁止跨区域接单、私自截留客户货款； 3. 全部提成、奖励以本方案标准执行，仅回款完成订单有效； 4. ，乙方不再享有名下客户任何后续收益； 5. 乙方低价乱价、飞单、私收货款，并终止合作； 6. 公司可根据市场调整激励政策，调整前提前线上通知全体兼职人员。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

1·负责公司债权转让合作处置、不动产抵押助贷业务拓展与渠道开发； 2·对接个人及企业客户，跟进资金需求、资产处置、不动产抵押等业务需求； 3·负责客户洽谈、方案设计、资料对接及全流程跟进，推动业务高效落地； 4·完成公司业绩指标，维护客户关系，提升复购与转介绍。 任职要求 1·有销售 / 市场 / 商务经验即可，金融、助贷、房产、保险、催收等行业优先； 2·沟通表达能力强，目标感强，有赚钱动力，能承受业绩压力； 3·熟悉南通本地市场，拥有客户资源、渠道资源者优先录用；

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动和结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展

招两个送货的，300-400一天，工资日结，着急用人，下班就结账，能干直接打电话

岗位职责： 1. 通过电话、面谈及展会等多种方式，开展公司产品的销售与市场推广； 2. 深入学习产品（精细化工）知识，精准定位目标客户群体，进行有效沟通并挖掘客户需求； 3. 通过电话跟进维护现有客户关系，持续深化合作，提升客户价值与合作深度； 4. 积极拓展新市场区域，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 5. 负责所在区域市场信息的采集整理，并对竞争品牌进行分析研判； 6. 整理客户资料并开展系统性沟通，推动合作进程； 7. 依据部门营销计划，达成既定的销售任务目标。 任职要求： 1. 本科及以上学历，需适应出差安排，可接受飞机或高铁出行，具备实际驾驶经验且能独立上高速，具备一定酒量。 2. 具备良好的沟通表达能力，语言清晰，思维敏捷，应届毕业生不建议申请该岗位。 3. 性格开朗热情，积极进取，对销售岗位保持高度工作热忱。 4. 意志坚定，逻辑清晰，拥有较强的应变能力和抗压素质。 5. 具备敏锐的市场感知能力，有强烈的责任意识、事业心和主动工作的态度。 6. 不排斥通过电话方式联系潜在客户，具备TO B类销售经验者优先录用。 7. 无任何不良征信记录。 薪资福利： 1. 具有竞争力的收入结构（底薪+提成+年终奖金）及相关补贴待遇。 2. 完善的五险一金保障体系 3. 系统化的培训机制与清晰的职业发展通道 4. 节日礼金或礼品、生日津贴及庆祝活动、重大人生事件慰问金及纪念品等 5. 享受带薪假期（包括法定节假日、年休假、婚假、丧假、病假、培训假等） 6. 多样化的团队建设与业余集体活动 工作时间: 8：30-17：30，周末双休，依法享有法定节假日。 工作地址： 南京市江宁区竹山路68号江宁万达广场B座808-811室

无责底薪4000元起+绩效提成（综合薪资8000-20000左右，视个人销售能力而定） 公司专注汽车高端改装定制及汽车照明系统升级16年，客户资源稳定，诚邀具备汽车销售或服务经验的伙伴加入，共同转型新零售领域。表现优异者可向主播、线上客服主管、分店店长等方向发展。 岗位职责： 1、负责店内客户接待，承接线上导入客资，深入了解客户需求，提供专业的汽车改灯产品咨询与方案配置，促进成交； 2、围绕门店销售目标制定个人计划，积极开拓销售机会，确保业绩达成； 3、维护客户关系，定期复盘意向客户，开展回访工作，提升满意度，推动转介绍； 4、在利用公司资源基础上，主动拓展门店获客渠道； 5、妥善处理客户服务过程中各类问题； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备销售经验，有1年以上汽车4S店售后服务顾问经历者优先； 2、熟悉汽车相关产品或服务知识者优先考虑； 3、工作态度端正，细致耐心，能吃苦耐劳，富有激情，追求成功； 4、具备良好的语言表达、组织协调、人际沟通及应变能力； 5、性别不限，形象良好，气质出众； 6、年龄20-30岁，学历不限，欢迎应届毕业生应聘。 福利待遇： 1、工作时间：8:30-18:00 2、享受团队培训、节日福利、生日福利、下午茶等多项员工关怀； 3、业绩优秀者有机会晋升管理岗位重点培养。

岗位职责： 1- 负责维护和服务指定客户资源（不少于500家），开展茶叶产品的推广与供货工作。 2- 通过电话、微信沟通及不定期实地拜访等方式，建立并巩固良好的客户关系。 3- 深入学习公司各类茶叶产品特性与核心优势，熟悉定价体系，为客户推荐高性价比产品，助力其业务发展，实现双方共赢。 4- 充分呈现公司在产品价格、品质保障及服务体系方面的竞争优势，赢得客户的信赖与认可。 5- 深入了解客户在茶叶供应方面的需求潜力，提升单客采购量，增强客户与公司的合作粘性。 6- 凭借专业能力与优质服务，持续提高客户开发效率与成交转化率，推动销售业绩增长。 7- 严格遵循公司各项管理规定，落实销售推广与客户服务的标准化执行。 个人发展： 1、公司为销售团队成员提供明确且广阔的职业晋升空间与发展通道。 2、新员工入职后将享受一对一导师带教机制，并参与系统化的专业知识培训，全面提升业务技能与职业素养。 3、内部晋升路径： 销售代表—销售主管—店长—城市销售经理—区域销售总监—战区销售总监 4、茶产业具备长期稳定的发展前景，公司作为四川省重点龙头企业，拥有13年茶叶批发运营经验，平台稳健，成长可期。 薪酬福利： 1、享有节日福利、入职礼包及定期组织的学习培训机会 2、入职即按规定缴纳社会保险 3、实施合伙人激励机制，鼓励员工以主人翁姿态参与经营，共享发展成果 4、入职前三个月提供高薪保底支持，转正后月收入普遍在5000-25000元之间，上不封顶 招聘对象： 1、曾从事房地产、汽车、保险等行业销售工作的人员 2、具备快消品或茶叶领域销售管理经验者优先 3、勇于接受挑战，不惧转行，追求高收入、高绩效、高成长的销售人才 4、正在寻找稳定平台，渴望进步与发展的求职者 5、不限性别，欢迎有目标、有梦想、有毅力、有行动力，愿意学习、能吃苦、敢突破的优秀人士加入

单位招聘四害消杀工2人，年龄50岁以内，C1驾照以上月休4天，工资5000以上，单位地址石头城附近，手机号-许工

港口，急招装卸工若干名，工资，6500元左右。月休四天，每个班十二小时，两班转，要求，72年以后出生。身体健康，入职交社保，。

招聘装卸工，提供食宿。薪资为8000-8000元/月。

职位描述： 负责江苏南京区域的仪器销售及技术推广工作，具体包括：开拓客户资源，维护并深化客户关系。 定期进行客户拜访，收集市场动态，推介产品功能，组织仪器演示与操作培训。 及时反馈市场信息，确保销售目标达成。 专业要求： 理工类大专及以上学历，化学、化工、仪器分析、过程分析等相关专业优先。 应聘要求： 具备理工科大专以上学历，1年以上仪器销售或实验室相关工作经验。 积极进取，具备自我挑战意识，性格开朗，具备一定的市场拓展能力。 身体健康，能适应高频次出差安排。 具有高度的职业责任感和优良的业务素养，具备良好的团队协作精神。 欢迎访问我公司官网（www.sinoinstrument.com）了解代理产品详情，熟悉行业背景、有志于向客户推广相关产品者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、员工旅游、节日福利、带薪年假、补充医疗保险、交通补助

连花北宛19栋根前，一个月要1100。

明天卸矿泉水差一人25一小时打酱油事多勿扰