招前台管家

工作时间：7：00-15：30，13：00-21：30，两班排班，月休5天。负责客人接待引导等工作，坐班，工作轻松。

招聘：行政文员薪资：3K~3.5K1、前台接待，熟练运用办公软件2、考勤统计3、工作服、办公用品领用，办公用品保修等相关工作4、应届生及相关专业者皆可面谈。5、熟练操作excel、word文档

前台薪资福利:工资待遇优厚，面议详谈招工人数:3包住[包吃]新店开业

前台文员有责任心，能吃苦耐劳。懂电脑优先薪资福利:工资面议招工人数:1名，谢谢！工作地址:龙江亚洲国际材料城A区2排73号

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招聘：诚聘前台行政一名信息内容： 工作内容：接待到店客人，做好每天预约和回复工作，会操作Excel，完成每日报表和领导交代事宜。要求：形象佳，学历大专。，欢迎咨询，备注应聘岗位。

接待、分发报纸、资料归档、便民服务等等

招聘：前台接待薪资：4000-4500<p>有经验优先</p>

[招聘岗位]高端小区监控员[职位要求]年龄40岁以下，身体健康，会简单的电脑操作，有消控证者优先。[薪资工时]5500元/月，另加25元/天餐补;12小时制，两班倒，月休4天“根据工作表现，享受相应年底奖金[公司福利]缴纳五险一金、享受带薪年假、免费提供住宿、安排年度体检专属定制生日福利，公司将不定期组织各类团建活动发放各种节日、劳保福利等联系人:王先生工作位置:浙江省宁波市鄞州区【招聘】秩序维护员招聘要求:40岁以下,身高173CM及以上形象良好身体健康，薪资待遇:6300-7000元。白夜班两班倒，上六休一。公司福利]缴纳五险一金、享受带薪年假、免费提供住宿、安排年度体检专属定制生日福利，公司将不定期组织各类团建活动发放各种节日、劳保福利，退军人津贴:每月额外加500元等。联系人:王先生工作位置:浙江省宁波市鄞州区

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招聘：宁晋浩亮口腔因发展需要招聘前台2名；有前台接待经验者优先，营销专员2名，常白班8小时工作制，4天公休，应聘电话

招聘职位： 前台/总机/接待职位描述：1、23岁以内，高中及中专以上学历；2、有亲和力，身高160以上，形象气质佳，性格开朗；3、熟悉办公软件，有良好的沟通交流能力。 公司地址：万载县沿河东路老工商银行旁振泰地产二楼办公室月薪： 2800-3200元/月

手机维修前台接待的工作内容和要求一、工作内容接待顾客作为手机维修前台接待，首要任务是接待顾客。这包括热情地迎接顾客，询问他们的需求，以及解答他们关于手机维修的疑问。要保持良好的服务态度，让顾客感受到尊重和关怀。了解顾客需求在接待顾客时，要仔细询问他们的手机问题，并详细记录下来。了解手机的故障情况、使用时间、是否有保修等信息，以便后续的维修工作。诊断手机问题根据顾客的描述和手机表现，前台接待需要协助维修技师进行初步的手机问题诊断。这包括检查手机硬件、软件等方面的问题，为后续的维修工作提供依据。报价与估时根据诊断结果，向前台顾客提供维修报价和大致的维修时间。要确保报价准确、透明，让顾客清楚了解维修成本和时间。维护顾客关系与顾客保持良好的沟通，及时回答他们的问题，处理他们的投诉。建立顾客档案，记录顾客的手机信息和维修历史，以便更好地为他们提供服务。协助售后服务在顾客的手机维修完成后，协助售后服务人员向顾客解释维修结果和注意事项。如果顾客对维修结果有疑问，要积极协助解决，确保顾客满意。二、要求专业技能要求手机维修前台接待需要具备一定的手机维修知识，了解手机硬件、软件等方面的基础知识。要能够初步诊断手机问题，为后续的维修工作提供依据。沟通能力要求作为前台接待，沟通能力至关重要。要能够与顾客进行良好的沟通，了解他们的需求和问题。在回答问题时，要清晰、准确、耐心，让顾客感受到专业和关怀。服务态度要求前台接待的服务态度直接影响到顾客对维修店的印象。因此，要始终保持热情、礼貌、周到的服务态度，让顾客感受到尊重和关怀。工作细致认真在工作中，要细致认真，仔细记录顾客的需求和手机的故障情况。在报价和估时方面，要确保准确、透明，让顾客清楚了解维修成本和时间。团队合作能力要求手机维修工作需要团队合作，前台接待需要与维修技师、售后服务人员等紧密合作，共同为顾客提供优质的服务。因此，要具备良好的团队合作能力，与同事保持良好的沟通和协作。总之，手机维修前台接待的工作内容和要求涉及到多个方面，需要具备一定的专业技能、沟通能力、服务态度和团队合作能力。只有做好这些方面的工作，才能为顾客提供优质的服务，赢得顾客的信任和满意。

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一、薪资待遇:月综合工资5000-10000不等包住，缴纳五险一金二、工作时间:早九晚五，上六休一，固定周日休息要有团队合作精神，有责任心！

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工作职责：1、负责公司工商信息更新维护及日常工作实施；2、负责公司工商注册、变更、注销材料的准确性；3、负责公司工商注册、变更、注销办理的及时性。任职要求：1、本科及以上学历，工商管理类相关经验，英语CET-4及以上，能基本理解英文文件内容。2、熟知《公司法》《公司证照注册》等相关流程，熟练操作相关办公软件(Word、Excel、PPT等)，有良好的组织和沟通协调能力。

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