主管 ①20 - 35岁，有1年以上餐饮门店管理经验；②具备较强的组织协调能力和问题解决能力；③熟悉餐饮行业运营流程，有责任心。①协助店长管理门店日常运营，协调前厅后厨工作；②参与员工排班、考勤管理及绩效核算；③负责门店物料盘点、库存管理，降低运营成本。 薪资福利:薪资：底薪 + 各自提成 + 营业额超额奖金，试用期后薪资上调，收银员/主管薪资面议；暖心保障：包吃包住（宿舍配备空调、热水器、WiFi）；成长空间：完善的晋升通道（学徒→厨工→主管→厨师长/服务员→高级服务员→主管→副店长→店长），定期组织技能培训；员工福利：员工餐免费吃，生日福利、节日礼品、团建活动样样有，工作满一年享带薪年假；工作氛围：年轻团队，氛围轻松融洽，拒绝职场内卷。 招工人数:1名 工作地址:北京市祥云小镇西庭秀色店

北京餐饮公司多个项目招聘项目经理3名 8000/10000+北京五险+绩效 要求50岁以下，三年以上管理经验，身体健康，服从管理，跑江湖勿扰，直接打电话联系，，咨询时间8点8，工作地址北京，天津，安微淮南

招聘主管多名，要有责任心、有担当、能吃苦耐劳 执行店里各项工作安排

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岗位职责 1.统筹门店日常运营，负责服务流程、卫生标准、餐品出品的全程把控； 2.管理服务团队（排班、培训、考核），提升员工服务专业度与协作效率； 3.对接后厨与前厅，优化出餐节奏，及时处理顾客反馈及突发问题； 4.监督物料库存、成本控制，配合店长完成营收目标与管理指标； 5.维护日料用餐礼仪规范，传递日式服务核心，提升顾客满意度。 任职要求 1.性别不限，年龄22-35岁，身体健康、形象干练，沟通协调能力强； 2.具备2年以上餐饮行业工作经验，且有日料店相关管理/主管经验，熟悉日料食材、服务流程及文化礼仪； 3.懂基础团队管理，能制定服务标准、协调跨岗位协作，抗压能力强； 4.有责任心、执行力强，认同日式服务理念，能适应轮班制（含节假日）。

餐厅主管首先需要具备较好的沟通能力，管理协调能力且情绪稳定，能协助经理管理餐厅的日常运营工作，确保餐厅的顺利运营，确保客户的满意度和服务品质，以及员工的规范培训。

协助店长管理日常工作，有两年以上工作经验，个人能力强，有主动服务意识，维护客户有上进心。有独立解决突发事件的能力，了解日常工作流程，有执行力。

月薪6500-7500元，招主管，年龄22-38岁，不限学历和经验。负责团队管理和日常工作安排，有意者欢迎投递简历！工作稳定，有发展空间。

本店位于东二环，店面积150平。员工10人，现需要招聘前厅经理。主要工作安排前厅的工作及卫生、解决客人的客诉、与后厨的沟通。要求做过社会餐饮和相关的管理经验5年以上。工资6000-8000元。

经理 ，25-42，有五年餐饮行业经验及3年以上前厅经理工作经验，爱岗敬业，人品端正。 薪资福利:底薪：5000+满勤+绩效+三天公休。 工作地址:金三元街

招聘：厨师/面点师 薪资：4500-5500元/月 有炒锅经验 员工餐厅厨师

招聘：园林绿化工 薪资：3800-4000元/月 身体健康，责任心强，踏实肯干。 花草树木日常维护巡查病虫害防治修剪，枯树枝清理等。

密云日薪160-240元液化气安全巡检员 岗位职责:密云区液化气用户入户安全巡检，检查灶具、减压阀、胶管等设备完好性及合规性.排查并记录安全隐患，向用户宣讲安全使用规范，协助跟进隐患整改，完成巡检数据小程序上报。 要求:18-48岁，会用智能手机，能适应户外爬楼作业，服从区域分配;责任心强，沟通良好，具备基本安全意识。工期到2月10号左右 工作地址：密云区鼓楼，果园，檀营密云镇，石城，冯家峪，河南寨，新城子 工资待遇:8元/户，一天排查20-30户左右，每周五可预支工资，完工数据核对完了可以结算所有费用，最晚次月月底发上月剩余费用 ，干完设备完整无损坏） 每天早上9点培训 密云液化气巡检模板 发姓名： 身份证号码： 电话： 年龄： 性别： 是否可以做到2月10日： 培训日期：

招聘：收银员 薪资：5000-7000元/月 负责收银，制作冰淇淋和饮料。服从管理。

招聘：夜班转运 薪资：2600-3500元/月 需要食品健康证， 库房商品转运到卖场、上架

招聘：餐饮总监/餐饮前厅经理 眉山凤凰楼川粤臻宴开业筹备诚聘餐饮总监1名餐饮前厅经理1名,具有丰富的大型中餐管理工作和团队领导经验者优先.要求年龄45岁以内,形象端庄,无犯罪记录.待遇年薪1015W能力突出者薪资可以面议.

眉山“凤凰楼·川粤臻宴”开业筹备诚聘：餐饮总监（1名）、餐饮前厅经理（1名），具有丰富的大型中餐管理工作和团队领导经验者优先。要求：年龄45岁以内，形象端庄，无犯罪记录。待遇：五险、年薪10~15W、能力突出者薪资可以面议。联系电话：李助理（女士）。旺达广场

国强手抓总店招聘 主管1名 待遇面议 要求形象气质佳、团队组织能力强、必须有行业工作经验。 地址:吴忠市利通区食府 电话:()

计时经理（全职员工） 大专或以上学历，良好的顾客服务意识、沟通能力、团队合作意识，能适应轮班及快节奏的工作环境 薪资福利:3000 - 4000元 招工人数:5名 工作地址:兰州地区各麦当劳餐厅（就近分配）

克市大型餐饮公司招聘 餐饮项目经理一名，，40岁左右，身体健康，气质好，形象佳，沟通能力强，能长期工作，有餐饮管理经验，待遇面谈 联系电话：

桔子水晶酒店 招聘招聘啦 前台接待2名（有工作经验者优先） 包吃住节假日三薪夜班津贴 联系电话：（同步）

餐饮公司项目拓展招聘项目经理年龄要求45以内管理经验5年以上懂宴会有意者联系同步！

北京中餐服务员、主管、经理，没上班的联系我

招聘职位：店长一名 店铺名称：马头大叔韩国大排档 位置：良乡大学城理工瑞府书香底商 岗位要求 形象气质佳，工作热情，喜欢餐饮行业 要求具备1年以上餐饮管理经验 岗位职责 全面负责门店市场销售工作，制订详细的年度计划，确保目标实现。 负责门店人员配备，班次安排及考勤管理。 检查门店各项规章制度执行情况和操作流程遵守情况等。 综合薪资 6k-12k，包含额外销售奖金，具体面议。 ，可加微信发送基本情况

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人咨询，处理预订、续住、换房等需求，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对宾客信息，确保数据安全与准确 4.协调各部门解决客人问题，及时上报突发情况，保障运营顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准，具备基本电脑操作能力，学习能力强 4.工作认真负责，能适应轮班制，承受一定工作压力 5.具备团队合作精神，积极主动，态度亲和

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理网络/电话预订、及突发情况，提升客户满意度 3.协助管理客房状态信息，与各部门保持良好协作，确保运营顺畅 4.负责收银结算、账务核对及相关报表填写，保证财务数据准确无误 5.维护前台区域整洁形象，展现酒店专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有无经验均可，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件及酒店管理系统，学习能力强 4.形象端正，普通话标准 5.工作认真负责，能适应轮班制，具备团队合作精神

招聘 餐厅主管一名，工资5千到6 月休四天，提供吃住 地址：北京小汤山镇 联系电话：

全季酒店 位于北京朝阳双桥 招聘啦～ 福利待遇好、综合薪资高～ 免费食宿、节假日三薪、工龄奖、季度奖、年终奖等～ 岗位如下：前台接待，有经验者优先

北京通州区果园环岛 服务员2名，服务生2名，底薪4500—4800 主管1名或领班1名5000~5500月休三天管吃管住，店里环境好，宿舍近，联系电话白经理

1、检查服务员、领班仪容仪表、家私柜、台面清洁整齐，保证餐厅的良好环境。 2、负责责任区域内的卫生检查。 3、指导领班、服务员为客人提供礼貌、周到、规范的服务。 4、负责所属区域内的食品、饮料、服务等工作的顺畅连贯。 5、发现员工工作中的错误，及时纠正，并于例会强调，杜绝类似问题重复出现。 6、布置每市工作内容，并检查督导工作进展及完成情况。 7、较全面的掌握食品烹饪方法及主配料、颜色搭配，协调厨房出菜速度。 8、负责培训员工，并做好记录，并跟进培训后到岗员工的工作进展。 9、执行每月盘点工作，控制工作中的家私餐具破损。 10、协调好其他关联部门，以便工作进展。 11、执行和遵守公司各项规章制度，树立自己作为主管的良好形象。 12、执行经理安排的其他工作。