工作热情，态度积极，具备良好的执行能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-08-04 对时尚设计怀有高度热情，乐于探索前沿设计理念。 具备基础设计能力与创新思维。 熟练使用设计类软件（如AdobeIllustrator、Photoshop等）。 可灵活安排时间，每周至少投入[具体的工作小时数]小时完成工作任务。 拥有良好的沟通意识及团队协作素养。 工作职责： 参与团队会议，与设计师共同探讨并交流创意构想。 独立完成服装设计图稿的绘制与提交。 依据团队意见对设计方案进行优化与调整。 协同相关部门高效对接，保障设计概念落地执行。 我们为你提供： 具有市场竞争力的报酬，按实际工时结算。 加入一个富有活力与创造力的工作氛围。 与业内资深时尚人士共事，积累行业资源与人脉。 若你热衷于时尚领域，并希望在弹性工作制度下施展设计才能，欢迎投递申请。请将个人简历、作品集及一份自我介绍发送至[招聘邮箱]，我们将第一时间与你取得联系。 携手共创独具风格的时尚潮流！

男女不限

对时尚设计怀有热忱，乐于探索前沿的设计理念。 掌握基础设计能力与创新思维。 熟练使用设计工具（如Adobe Illustrator、Photoshop等）。 可灵活安排时间，每周至少投入[具体的工作小时数]小时。 具备良好的表达能力和协作意识。 工作职责： 参加团队会议，与设计成员交流创意构想。 绘制并提交服装设计草图与方案。 依据团队意见优化和完善设计方案。 协同相关部门高效对接，推动设计理念落地执行。 我们为你提供： 具有吸引力的薪资待遇，按实际工作时长计算。 加入一个富有活力与创造力的工作氛围。 与业内资深人士共事的机会，助力拓展行业人脉。 若你热爱时尚，并希望在弹性工时中展现设计才华，欢迎投递简历。请将个人简历、作品集及自述信发送至[招聘邮箱]，我们将及时与你联系。 携手共创独具风格的时尚潮流！

新店开业，现招聘以下工作人员，服装店店长一名，工资面议，导购员若干名，工资4000-7000元，倒班制，休息充足，有工作经验优先！

工作地点： ①欧亚商都 ②赛特奥莱 ③南关区永顺路王府 薪资待遇： 欧亚商都店：底薪4500+提成2%+津贴，综合约8000 赛特奥莱二店：底薪2500+提成，综合约5000 赛特奥莱一店：底薪2300+提成，综合4000-5000 赛特奥莱二店缴纳五险 上班时间：早晚两班轮换 欧亚商都：早班8:30-15:30 / 晚班14:00-21:00 赛特奥莱：每日7小时早晚排班 休息：每月休4天 招人要求： 1、年龄20-38周岁，欧亚商都门店优先30岁以内； 2、有服装、运动品牌导购销售经验； 3、欧亚商都门店形象要求：165cm以上，175cm； 4、性格开朗，擅长沟通，愿意做销售。 工作内容：接待顾客、服装售卖、整理货品，维护店内日常。

岗位职责：（早中晚，七小时排班） 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员服务等工作 4.协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或异常情况 5.配合开展促销活动，执行品牌推广及客户维护相关任务 任职要求： 1. 学历不限，有服装零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识 3. 工作认真负责，具备基本的计算机操作能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

工作热情，态度积极，具备良好的执行能力

【薪资待遇】 固定底薪4500元＋销售额2%高额提成，月综合到手8000，上不封顶。 【上班时间】 上班时长7小时制，早晚排班，不用超长站班；每月固定休息4天 李宁品牌员工折扣，新品优先试穿，定期门店团建 【岗位职责】 负责到店顾客接待、穿搭推荐、产品销售，维护老客 门店服装、鞋品陈列整理，库存盘点、货品补货 【任职条件】 年龄20-35周岁，形象清爽，沟通热情有亲和力 拥有服装、运动服饰门店导购工作经验，熟悉零售销售流程

岗位职责： 1.配合品牌负责人和设计师做品牌季度产品所需的服装图案、印花、刺绣等多样化图案设计。 2.根据季度主题、色彩趋势及品牌调性，进行创意延伸与系列化设计开发，并将图案与辅料设计方案转化为可供生产的标准图稿及技术文件。 3.协助开发与品牌及季度主题相匹配的辅料及配件，懂得利用贵度主题及颜色延伸设计及工艺点至图案及配件配件上，深入理解辅料的价格结构、品质标准及生产工艺，平衡设计创意的成本与可行性。 4.与采购、跟单团队及供应商保持高效沟通，就工艺细节、生产可行性与品质标准进行反复确认与优化。 5.严格按照季度开发时间表推进工作，确保从设计、开发到样板制作的各个环节准时完成。 6.作为设计、开发与供应链之间的重要桥梁，确保信息传递准确无误，推动问题高效解决。 岗位要求： 1.艺术设计、纺织设计、视觉传达等相关专业本科及以上学历，具备至少3年或以上品牌图案及辅料设计经验，有服务运动品牌经验为优先考虑，具备跟海外及香港团队合作及日常沟通的经验更佳。 2.精通Adobe Illustrator, Photoshop等设计软件，手绘能力强，熟悉服装辅料开发流程，对材料、价格、品质有实际把控经验。 3.具备优秀的审美能力、色彩感知力及趋势转化能力，高度专业。 4.具有强烈的责任心、执行力和结果导向意识，思维灵活，反应敏捷，既能适应小团队的创业氛围，也能融入大集团的规范化运作体系。优秀的沟通协调能力，较强的抗压能力和执行力。

珲春合作区再来两个力工，能来的打电话，

工资高，效率高，

购物中心东门海鲜餐厅招后厨，要求干活干净利索，月休2天不休一天补助150，工资4000有意者联系电话

岗位职责: 1. 负责淘宝闪购BD业务的拓展与维护，推动合作商家入驻及运营支持 2. 协调内外部资源，提升业务效率与成交规模 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.有互联网或快消品或零售行业工作经验优先

0元入职提供免费电动车电瓶装备包括餐箱头盔服装要求年龄18到55周岁可预支工资就近分配可配车住店站点直聘，不收取任何费用，直接站点面试站点安排工作，有意向的可直接与我联系，优先安排您面试单量密集 (职位描述]:送餐员/外卖配送/外卖骑手/外卖员站点附近3公里商圈，系统自动派单给骑手，骑手根据导航，把餐品送到客户手中即可;上班自由，有无经验均可，新人有一对一老骑手带你学习整个工作流程，两天即可上岗千元奖励。 1、年龄18-55岁，会骑电动车、会看导航、无案底; 2、单价5块-6块一单+各种补贴,,每天80-130单; 3、距离补贴+大额单补贴+时间段补贴+重量补贴+天气补贴+高温补贴+冲单奖+优秀员工奖+工龄奖+新人入职奖+年终奖金7千+; 4、自主调休，根据个人意愿。想多赚钱就少休息站点喜欢这样的综合工资，(关于电动车及住宿) 5、有车自带国标车 6、无车公司可提供，无任何押金，谨防不法中介 7、可提供宿舍住宿，有空调及热水器，独立洗浴等拎包入职 [工作时间]:弹性自由10:00-14:0017:00-21:00其他时间可自由选择休息或者跑单 (工作地点/:全市各区均有分点，可根据自己所在位置就近安排; 立即沟通

杰克琼斯休闲服装招聘香坊万达店招聘导购一名你可以享有：1.月度综合薪资¥3000-50002.年终奖金；3.免费缴纳五险4.每年享受8套免费工服5.10个工作日带薪年假上一休一工作要求：1.年龄在20-35岁2.有一定的活力，且销售目标感要强（有经验者优先）3.责任心、团队意识要强。有意者联系：佛系勿扰（微信同步）

【服装店重金寻人】【普销】：底薪++阶梯提成等=月均4000--6000元；【高销】：普销薪资+任务达成奖=月均6000-8000元。【主理人】（合作店长）销冠/销亚/销季可晋升成主理人，年收入10~20万！[太阳]以上同仁每年均享"家人穿衣卡”2~10万，各种待遇丰厚！要求：45岁以下男女不限，积极向上皮实抗造。或销售能力强/或陈列搭配好/或能穿板销售/或能做自媒体宣传，符合一项即欢迎二道江/欧亚/快大茂同招！

服装销售

悠外招聘大庆万达悠外高销人员1名1.健康+鲜活的2.嘴巴和行动并用的3.责任与荣誉高于一切的【薪资待遇】5000-10000上不封顶你想要！你得到：（同步）

欣彤盛服装店招聘+招募合伙人店铺地址：广西贺州八步灵峰广场图书馆斜对面一、招聘女装销售员薪资模式：底薪+提成，保底月薪2400元每日业绩奖励：单日营业额满1000元奖励60元，满2000元再奖励100元，多劳多得上班时长：每天工作9小时应聘要求：心地善良，坚守职业道德，责任心强，做事有干劲有阅历，性格开朗擅长沟通，有服装销售经验优先，真心踏实想赚钱二、诚招创业合伙人不想打工、想自主创业的均可加入携手一起合伙经营，共同打理店铺，一起当老板同心协力经营门店，携手共赢，一起把生意做好做大有意者欢迎到店详谈联系电话：

岗位描述 1.结合品牌风格与市场定位，依据设计需求及流行趋势，配合设计师完成相关设计工作； 2.协同设计师推进产品研发进程，整理设计图稿，并根据产品上市节奏协助安排版师打版及样包制作跟进； 3.配合设计师开展面辅料选样与资料归档，全程参与并协助工艺实现及面辅料搭配，确保开发顺利进行； 4.围绕既定设计主题，收集相关信息，整合面料与辅料资源； 5.定期开展市场调研，掌握最新流行动态，积累款式、面料等相关素材； 6.落实设计师安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，工业设计、服装设计等相关专业毕业； 2.具备前瞻性的设计理念，对时尚有敏锐感知，能够准确把握流行趋势； 3.熟练操作CorelDraw、Al、PS、Rhinoceros等设计软件； 4.工作认真负责，具有良好的团队协作意识及沟通协调能力。

品牌信息： LIFE IDEA莱芙.艾迪儿高端中大淑女装，以法国浪漫主义为灵感，将艺术与文化融入设计，追求作品如艺术品般完美。夏季均价约1200元，冬季约2000元，主要面向25-55岁追求优雅与品质的群体。 岗位职责： 1、按照公司的服务标准，积极主动维护客户关系，完成销售目标； 2、线上线下为顾客提供专业的服饰搭配与优质服务 3、店面服装的陈列、货品管理与盘点，卖场整齐、清洁、有序； 4、负责建立、维护客户关系完善售后服务。 任职要求： 1、25-35岁、身高158以上、形象气质佳；（能力优秀者可放宽条件） 2、一年以上品牌服装销售经验； 3、爱美、爱时尚、擅穿搭、亲和力强、沟通表达能力较好； 薪酬、福利： 1、底薪2500-3000+个人提成（2%-10%）+多形式销售奖金（月均收入4k-7k）； 2、购买社保、 3、节假日慰问礼金、保险、年终奖、丰富的团建活动等多种福利。 学习与晋升： 1、店铺资深店长一对一帮带，丰富的客户资源，让你快速出单。 2、表现优异者可以晋升为店长助理-店长   工作时间： 早晚倒班 早班9:00——15:30 晚班15:00——22：00 中班：11:00-20:00 （月休四天） 工作地址：四川省绵阳市涪城区富临大都会2楼（艾迪儿LIFE IDEA）

工作内容： 一、承担公司新产品开发与设计相关工作； 二、依照公司标准开展设计研发任务； 职位要求： 一、具备大专及以上学历，服装设计相关专业； 二、有2年以上内裤设计从业经历，富有创新思维； 三、精通PHOTOSHOP、COREDRAW、AI等平面设计软件，可独立完成设计方案； 四、熟悉常用面料特性，掌握流行色彩搭配技巧，了解内裤制作工艺及实际应用； （表现优异的应届毕业生亦可考虑） 工作时间：08:30-12:00、13:30-18:00，每周日休息

负责公司自营男士内裤品牌的整体开发工作，熟悉国内内销市场趋势，能够把握产品上市节奏、色彩规划及主题设定。 精通内裤生产工艺，掌握版型结构，具备五年以上男士内裤开发经验，本岗位为公司主设计师，能力不符者请勿投递。 同时开放兼职合作，欢迎具备年轻化、快时尚设计思维的设计师加入，按款式计酬，每批次结算。 不接受专注于传统商务风格或缺乏年轻化设计经验者应聘。

主动接待顾客，按身型场合推荐款式，引导试穿促成单；负责陈列、收货盘点、维护卖场整洁；跟进老客户提升复购。要求高中/中专以上，有服装销售经验优先，沟通服务好，形象佳，能抗压。薪资底薪+提成

1、市场调研与趋势分析：跟踪国内外时尚潮流、消费者偏好及竞争对手动向，结合品牌风格与目标人群需求，完成信息采集、归纳并转化为实际应用； 2、创意设计与开发：依据产品规划方向，开展面辅料甄选、款式构思及图案创作等工作； 3、成衣制作与工艺把控：能够与版型师高效沟通并参与审版，严格把控生产工艺与细节执行； 4、跨部门沟通与协调：协同商品、供应链等团队，确保设计方案契合品牌定位且具备生产可实施性； 5、产品的跟进及复盘：主动推进开发过程中各类问题的解决，产品上市后结合终端销售与用户反馈进行总结分析并优化后续货品策略。

1. 具备扎实的手绘功底 2. 熟练运用AI辅助工具提升工作效率 3. 在服装设计与制作环节中动手能力突出 4. 拥有设计师或设计助理相关工作经验 5. 对图片、视频内容具备良好的审美判断力 6. 能够接受常态化加班及频繁出差安排

1.具备8年以上品牌服装设计工作经验，其中包含3年团队管理经验； 2.拥有敏锐的时尚洞察力与流行趋势预判能力，能精准捕捉潮流元素，熟练掌握服饰色彩、面料等前沿动态； 3.审美水平突出，富有设计胆识，熟悉服装设计专业相关知识与技能，对时尚变化具有高度敏感性

一、工作内容 设计构思 ：紧跟男装时尚潮流，参与季度产品规划与创意设计，确保设计理念契合品牌调性。 图纸创作 ：完成款式图绘制，明确标注工艺细节及面料建议。 样衣审核 ：跟进样衣开发流程，把控样衣效果与设计标准的一致性。 沟通协作 ：协同版型师、工艺技术人员高效配合，保障设计方案顺利实施。 二、任职要求 教育背景 ：本科及以上学历，服装设计或相关专业毕业。 工作经验 ：具备5年以上男装设计经历，拥有成熟落地的设计案例。 专业技能 ：熟练使用服装设计相关软件，熟悉男装常用面料与制作工艺。 其他能力 ：富有创意意识，具备良好的团队协作能力。

岗位职责： 1、协助制定每季商品规划中的产品定位与策略方案，明确品类战略及系列组合比例； 2、统筹商品企划流程，从企划启动到研发、生产、波段上市及销售数据的全流程跟进； 3、开展产品数据分析，涵盖竞品动态、市场趋势、消费者需求及流行资讯研判； 4、联动相关部门，协调商品企划方案在各业务环节的落地与执行； 5、整合并更新流行趋势资源，把握时尚动向； 6、参与样衣评审及订货会的流程管理，把控关键节点与执行细节； 7、负责日常运营管理工作。 具备品牌女装商品企划相关工作经验。