年龄25—45岁，身体健康，无不良嗜好，能适应门店上班作息，有一年以上餐饮门店管理相关工作经验，熟悉门店运营流程，具备良好的沟通能力，统筹管理能力，应急管理能力，责任心强。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 5.协同采购、市场等部门，优化菜单结构与营销活动落地效果 任职要求： 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 熟悉餐饮SOP、食品安全法规及劳动用工相关制度 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 4.责任心强，注重细节，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，持有健康证，无不良从业记录

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店运营全流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识突出，有团队管理经验者优先

一、岗位职责 现场统筹：全面负责各类宴会（商务宴会、婚礼、私人派对等）的现场组织与协调，确保各环节衔接顺畅、完美落地。 团队管理：统筹安排宴会服务团队的工作分工，全程监督并把控服务质量，确保执行高标准。 客户对接：精准对接客户需求，提供专业的宴会接待流程及个性化服务方案建议。 员工培训：定期对下属服务员进行业务培训与指导，持续提升团队的整体业务素质与服务水平。 流程把控：熟练掌握各类宴会的全套流程与标准，具备优秀的现场突发事件处理能力。 二、任职要求 熟悉各类宴会（商务、婚礼、派对等）的运作流程与服务标准。 具备优秀的现场统筹能力、沟通协调能力及团队管理能力。 服务意识强，能够敏锐捕捉客户需求并提供专业建议。 三、薪资福利 薪资范围：4000元-5000元/月。 基础保障：入职即缴纳五险，提供包食宿，为您解决生活后顾之忧。 团队氛围：公司定期组织不定期团建活动，工作氛围轻松愉快。 联系人：严女士 联系电话：

店经理岗位职责： 1.实现目标的组织能力及推动能力； 2.具备指导下属的领导力和较强的现场培训能力； 3.有效进行时间管理，并善于拟定店面各项工作计划，及时完成公司下达的各种工作任务； 4.熟练运用数据分析对预算费用及各项经营指标进行有效控制和管理； 5.善于检查营业情况及目标的完成情况来发现问题并及时解决； 6.能独立做好团队建设，创造良好的工作氛围，促进团队合作 7.熟悉了解线上经营管理. 要求： 1.高中及以上学历 2.2年以上同岗位经验；熟练中餐店经营模式. 3.身高标准范围内，体型匀称，精神饱满，裸露处无大面积纹身。

日料店前厅领班或者经理

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行并持续优化 3. 管理厨师团队，组织培训考核，提升整体专业水平与服务意识 4. 严控食品安全与卫生标准，落实各项检查及整改要求 5. 协同前厅及采购部门，保障食材供应、库存管理与客户反馈响应 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理 2.具备良好的团队领导力与跨部门沟通协调能力 3.熟悉餐饮成本核算、菜单定价及损耗管控方法 4.持有健康证，无食品卫生不良记录，安全意识强 5. 责任心强，抗压能力好，能适应餐饮行业工作节奏

多家大学食堂成熟档口 诚招带薪合作伙伴 无需投资夫妻最佳 有意者联系 陈先生（V） 诚招全天工 工资4500-5500元

连锁餐饮新店开业[庆祝]诚聘以下岗位工作人员：服务员：（4500加200）+提成服务主管：（5000加200）+提成传菜员：（4300加200）传菜主管：（4800加200）吧台员：（4300加200）+提成营销员：（5000加200）+提成保洁员：（3500加200）洗碗工：（3500加200）保安员：退伍军人优先录用（4500加200）服务经理：（6500加200，3）+提成营销经理：（6500加200，3）+提成副店：8000加200，（3）+提成厨房水台：3500加200打合：3700加200沾板：5000加200包饺工：4500到5000面点主管：5500到6000包食宿，月休4天；吃苦耐劳，爱岗敬业；工龄半年50，300封顶；工作表现突出者有晋升空间。有餐饮工作经验2年以上者优先录用；联系电话

葫芦岛市兴城市中医院照家具安装

葫芦岛市兴城市中医院照家具安装

葫芦岛市兴城市招工地小工/杂工

辽宁兴城徐大堡招聘小工，持有登高证者优先。工资240元每天，管吃住。工作地址位于葫芦岛。

井号之禾品牌招聘服装导购：6000-15000福利待遇：五险、绩效奖金、旅游、年节福利等地址：百货大楼电话：

负责前厅的管理工作内容，三年以上管理工作经验，包吃包住，月休四天，工资5000到5500面议

招聘因工作需要,现招聘具体岗位要求如下:1、餐饮项目经理：大专以上文化程度，45岁以内，工作认真负责，有责任心，善于沟通，能调动团队协作能力，有项目经理证，至少有1-3年以上管理经验。联系电话:薪资:面议

1.熟练办公软件.2.熟练财务报表，3.熟悉高校食堂餐饮管理相关工作

招聘前厅主管，薪资：7000-8000 【福利待遇】 1. 休假保障：月休4天，节假日享受补休，入职满1年享有7天带薪年假； 2. 食宿保障：优质一日三餐、管理层配独立单间； 3. 薪酬激励：15号准时发工资（遇节假日提前发放，绝不延后），每月发放日超额奖金； 4. 长期激励：转正考核后享有身股分红； 5. 人文关怀：每月团建聚餐、传统节日发放礼品福利、管理层每年三甲医院体检、每年1-2次大型户外团建； 6. 成长提升：每年至少组织十二次外出优秀企业学习交流； 7.双重生日福利：阳历生日、司龄生日双份关怀，生日均享有专属福利，陪伴员工成长。 【岗位要求】 1. 负责前厅整体管理，排班、餐前准备、现场统筹； 2. 开展员工培训，规范家宴、生日宴接待流程； 3. 巡台，处理客诉，管控前厅耗材成本； 4. 熟练操作电脑，独立制作PPT。 【任职要求】 1. 有中餐前厅管理经验； 2. 掌握六大技能培训，客诉处理； 3. 沟通能力强，能带团队，稳定踏实； 4. 持有健康证。 【联系方式】 联系人：王 电话： 工作地点：天津市津南区

1、项目整体运营管理 全面负责政企单位、学校、食堂团餐项目的整体运营、日常管理、品质把控，保障食堂正常、稳定、合规运营，完成公司下达的经营指标。 2、甲方对接与关系维护 负责与甲方后勤、主管部门日常对接沟通，定期汇报食堂工作、提交各类报表；处理甲方需求、意见反馈及客诉，维护良好合作关系，保障项目稳定续约。 3、食品安全与卫生管理 严格落实食品安全管理制度，把控食材验收、加工操作、餐品留样、环境卫生、消杀防疫、台账记录等全套合规工作，杜绝食品安全隐患，配合各级部门检查。 4、人员管理与团队搭建 负责食堂后厨、保洁、服务人员的排班、考勤、培训、日常管理；统筹人员调配、新人带教、团队纪律管理，保障岗位人员稳定、服务规范。 5、成本、库存与经营管控 负责每日食材消耗管控、库存盘点、损耗控制，合理优化菜单结构、控制毛利率；管控水电、耗材、设备损耗，提升项目整体盈利能力。 6、活动策划与品质提升 负责食堂日常餐品优化、周期菜单制定，策划美食节、特色餐、节日餐、暖心餐等食堂活动，提升就餐满意度。 7、设备、物资与后勤管理 负责厨房设备日常巡检、保养、报修；食堂物资、餐具、耗材盘点与申领管理，保障食堂后勤正常运转。 8、资料报表与回款跟进 按时完成每日、每周、每月经营报表、安全报表、台账资料整理归档；配合财务对账、票据整理，跟进项目回款进度。 9、应急突发事件处理 妥善处理停水停电、食材断供、人员缺岗、就餐投诉、食品安全突发等各类应急情况，落地应急预案，保障项目平稳运行。 任职要求 1、有食堂、团餐、政企餐饮、后厨管理相关经验优先； 2、熟悉食品安全法规、食堂运营流程，能独立接管项目； 3、具备良好沟通能力、抗压能力，会对接甲方、处理日常事务； 4、责任心强、执行力强，懂成本管控、团队管理； 5、服从公司管理，能适应项目驻场/常态化巡检工作。 6.有团餐食堂管理经验三年以上。 工资面议

招聘，食堂厨师长，改刀，保洁，详情康老师，地址：北港长江卫校

辽宁省锄禾现代农业发展有限公司岗位：餐厅经理薪资：4500-5000元点击链接→申请职位→投递简历→查看电话：岗位职责1、全面负责餐厅日常运营管理，把控前厅服务、人员排班、现场管理，保障服务质量。2、管控食材损耗、人力成本，控制各项，完成门店营业额、利润目标。3、管理员工团队：员工招聘、培训、绩效考核、日常督导，处理员工矛盾。4、客诉处理，接待顾客，解决就餐现场各类问题，维护顾客口碑。5、监督环境卫生、食品安全，落实卫生、防疫、消防安全规范。6、库存核对、物料申领，配合总部做好营销活动执行，分析营业数据。7、协调后厨与前厅沟通，做好前后场配合。联系方式：

CBD烤肉店招，主管一名，服务员二名，工资面议，电话

辽宁省锄禾现代农业发展有限公司岗位：餐厅经理薪资：4500-5000元点击链接→申请职位→投递简历→查看电话：岗位职责1、全面负责餐厅日常运营管理，把控前厅服务、人员排班、现场管理，保障服务质量。2、管控食材损耗、人力成本，控制各项，完成门店营业额、利润目标。3、管理员工团队：员工招聘、培训、绩效考核、日常督导，处理员工矛盾。4、客诉处理，接待顾客，解决就餐现场各类问题，维护顾客口碑。5、监督环境卫生、食品安全，落实卫生、防疫、消防安全规范。6、库存核对、物料申领，配合总部做好营销活动执行，分析营业数据。7、协调后厨与前厅沟通，做好前后场配合。联系方式：

辽宁省锄禾现代农业发展有限公司岗位：餐厅经理薪资：4500-5000元点击链接→申请职位→投递简历→查看电话：岗位职责1、全面负责餐厅日常运营管理，把控前厅服务、人员排班、现场管理，保障服务质量。2、管控食材损耗、人力成本，控制各项，完成门店营业额、利润目标。3、管理员工团队：员工招聘、培训、绩效考核、日常督导，处理员工矛盾。4、客诉处理，接待顾客，解决就餐现场各类问题，维护顾客口碑。5、监督环境卫生、食品安全，落实卫生、防疫、消防安全规范。6、库存核对、物料申领，配合总部做好营销活动执行，分析营业数据。7、协调后厨与前厅沟通，做好前后场配合。联系方式：

招聘经理，主管，服务员两个工资面议联系电话

招聘经理，主管，服务员两个工资面议联系电话

长兴城沙县小吃需要大夜经理一名，工资6000，年龄25-40，高中以上文化，有意向的联系我，

长兴城沙县小吃需要大夜经理一名，工资6000，年龄25-40，高中以上文化，有意向的联系我，

辽宁省锄禾现代农业发展有限公司岗位：餐厅经理薪资：4500-5000元点击链接→申请职位→投递简历→查看电话：岗位职责1、全面负责餐厅日常运营管理，把控前厅服务、人员排班、现场管理，保障服务质量。2、管控食材损耗、人力成本，控制各项，完成门店营业额、利润目标。3、管理员工团队：员工招聘、培训、绩效考核、日常督导，处理员工矛盾。4、客诉处理，接待顾客，解决就餐现场各类问题，维护顾客口碑。5、监督环境卫生、食品安全，落实卫生、防疫、消防安全规范。6、库存核对、物料申领，配合总部做好营销活动执行，分析营业数据。7、协调后厨与前厅沟通，做好前后场配合。联系方式：

30-45岁，工作经验五年以上