
会计
5-8千/月
会计1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限,具备会计从业基础
2.熟悉国家财税法规及会计准则,掌握主流财务软件操作
3.工作细致严谨,具备良好的数字敏感性和责任心
4. 具备基本沟通协调能力,能配合团队高效完成任务
5.有初级会计职称或实操经验者优先
兼职会计
2-5千/月
会计3-5年大专弹性工作制总账
能够独立做账报税,熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟悉小规模和一般纳税人的记账报税一系列流程,熟练申报企业所得税、年度汇算清缴,有会计初级职称及以上者优先,5年以上相关工作经验。
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会计,出纳
3-6千/月
会计经验不限本科
一、岗位职责
1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、审核、结账,确保账务清晰、准确,符合会计准则。
2. 管理公司资金,处理银行收支、对账,编制资金日报/月报,保障资金安全与正常流转。
3. 协助编制财务报表(利润表、资产负债表等),提供基础财务数据支持,配合审计工作。
4. 负责发票管理(开具、认证、归档),对接税务部门,完成月度/季度/年度纳税申报。
5. 整理归档财务凭证、合同等资料,确保财务档案完整、可查。
二、任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理相关专业,持有初级会计职称优先。
2. 工作经验:1-3年财务相关工作经验(应届生可放宽,需具备扎实的专业基础),熟悉财务软件(如用友、金蝶)操作。
3. 专业能力:掌握国家财税政策、会计准则,能独立完成账务处理和纳税申报,细心严谨,抗压力强。
4. 其他要求:具备良好的沟通协调能力,有责任心,严守财务保密制度。
会计
4-8千/月
会计中专/中技
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查
3.协助开展月度、季度、年度结账与财务核算,确保账实相符、数据准确
4. 参与成本费用审核与预算执行监控,提供基础财务数据支持
5. 配合内外部审计工作,及时提供所需资料并落实整改建议
任职要求:
1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先
2.有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑,需具备扎实的会计基础知识
3.熟悉国家财税法规及会计准则,能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
高级费用与应付会计
9千-1.1万/月
会计1年以下本科应收应付
岗位职责:
1、按时高效完成日常费用报销、采购业务及预算费用的核算处理;
2、推动费用管理制度与审核标准的落地执行,指导员工合规提交报销单据,提升报销流程规范水平;
3、负责备用金、往来款项、预提费用等科目的账务分析与日常管理,确保月度费用结账准确及时;
4、评估并监控付款环节中的风险点与操作效率,运用内控手段和关键指标保障付款工作的质量与时效;
5、持续优化应付类支付相关的制度、流程及操作指引等文档体系;
6、识别付款流程与系统应用中的改进空间,配合开展系统优化及相关测试工作;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、会计、经济、财务类相关专业本科及以上学历,掌握国家现行会计准则及相关法律法规;
2、通过大学英语四级或同等水平,具备基础英文读写及沟通能力;
3、具有一年以上大型企业财务岗位工作经验,条件优异的应届生亦可接受;
4、思维活跃,具备自主分析与解决问题的能力,富有责任感和发展意愿;
5、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。
会计
4-8千/月
会计学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备
5.协助优化财务流程,提升报销、付款等环节的规范性与效率
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称优先
2.具备基本财务软件(如用友、金蝶)及办公软件操作能力
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
4. 无经验者可接受应届毕业生,提供带教培养机制
5.遵守职业道德,保守企业财务信息秘密
插座电工5-14天1-2人完工结算点工电工证低压电工证高压电工证专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
持应急管理局电工证上岗,酒店客房排查开关面板空开接线是否虚接,并处理问题,熟练使用智能手机,因为需要逐间客房上传照片视频到系统
一个星期左右
快递日结20/小时230一天,男女不限16-55岁,20:00-8:00,下班3小时发工资,安排宿舍
240-250元/天
分拣包住20人以上日结全职兼职假期工
快递小件日结,20/小时230一天,男女不限16-55岁,提供住宿,每天都可以日结
送水工长期3-5人周结全职努力可月入过万可长期可短期接受小白当天上岗提供配送工具
招5个小工帮忙送超市酒水等小件。东西不重接受新手,
300-500一天,工资可日结周结月结,一直有活干,
无需搬运,提供吃住,要的抓紧时间联系我
杭州萧山区招装修木工8.5小时,封石膏板大概1天的活,400一天下班结账,
300-400元/天
装修木工封石膏板1-4天1-2人日结
杭州市萧山区招装修木工8.5小时,封石膏板大概1天的活,400一天下班结账,
会计
4-6千/月
会计1-3年本科应收应付结算资金管理用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关工作,合规履行纳税义务
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析与成本管控
4.配合内外部审计工作,提供真实完整的财务资料与说明
5.管理银行账户及资金收付,保障资金安全与使用效率
任职要求:
1. 具备会计相关专业知识,熟悉国家财税法规及会计准则
2. 能熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
4. 有责任心与沟通协调能力,能独立完成基础核算工作
5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
统计文员/包吃住/月9k/五险一金
7-9千/月
文员社保年终奖餐补经验不限学历不限弹性工作制
【岗位职责]
1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入;
2
负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新;
3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息;
4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序;
5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效
[薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,
不定期团队福利、下午茶、节日礼品
[任职要求]
年龄16-50岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养;
2、熟练使用Ofice办公软件,会基础表格制作;
3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排;
4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班;
【福利待遇]
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等..
4.节假日正常放假休息,年假带薪15天,
会计主管
工作内容:公司及本工公司名下分公司日常账目规整,存档;税务申报,工程款结算等统筹财务部门工作。
要求:1.有建筑公司独立做账报税工作经验三年及以上;2.有财务相关证书;3.有身体健康报告;4.有驾照(因本公司有外市分公司偶尔需要出市办事);5.有责任心,团队精神,善于跟同事沟通,乐观开朗
行政专员
5-6千/月
行政专员经验不限大专文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验
岗位职责:
1、整理、制定农场的各项规章制度,并定期组织员工进行制度培训;
2、严格按照制度要求对员工进行绩效考核打分,做好备案并计算工资;
3、建立并维护员工档案,将各项工作记录备案入档;
4、执行理事长的各项管理指令,做好上传下达;
5、制定各个部门的规章管理制度并监督实施;
6、制定各类管理标准,如办公室卫生考核标准、优农部人员着装标准等;
7、按照绩效考核标准进行有效的奖罚;
8、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,相关专业毕业或具备相关工作经验;
2、年龄25-45周岁;
3、熟练使用电脑及常用办公软件(Word、Excel等);
4、有一定的文字功底,做事有条理,工作认真负责;
5、有行政或档案管理经验者优先。
工作时间:
8:00-11:30;13:00-17:00
工资待遇:
试用期一个月,试用期工资5500元/月,转正6000元/月;食堂中午提供工作餐。
代理会计
5-8千/月
会计1-3年大专
岗位职责:
1.整理并装订原始凭证,完成领导交代的其他工作;
2.处理客户的账务,纳税申报,编制财务报表并做好相关财务资料的整理、归档;
3.负责国地税、个税、明细、所得税汇算清缴等纳税申报工作;
4.负责客户单位的社保、公积金、工商年报公示等业务。
任职资格:
1.大专及以上 相关专业,有相关经验者优先;
2.善于沟通、勤奋踏实、责任心强,热爱从事会计工作,喜欢学习,不断积累经验,熟悉国家各项相关政策制度;
法定节假日,周末双休。南苑地铁口,交通便利。个性化节日福利,不定期聚餐。精致的办公环境,轻松地同事关系。Boss电话微信,期待你的加入!
8K急招文员当天可入职提供住宿
7-9千/月
文员社保年终奖全勤奖带薪假期经验不限学历不限弹性工作制
接受新手~~提供住宿 不含销售性质 不含销售性质
岗位职责
1. 负责面试者的接待和安排
2. 做好面试者的跟进和引导
3. 不含销售性质无需外出,工作内容简单容易上手
4.不限经验,入职新人前期有培训且有人一对一带
此岗位无销售性质 无销售性质 无销售性质
薪资待遇
无责底薪+高奖金 综合薪资7000-9000上不封顶
上班时间
上午9:00-12:00 下午1:30-6:00 无加班 ,到点就走
公司福利
提供住宿(独立卫浴。家电齐全)
专业培训 法定节假日休息,不定期团建 旅游活动
审计助理(实习岗)
100-150元/天
审计助理经验不限本科财务审计税务审计会计师事务所CPA会计中级职称初级审计师
岗位职责:
1、参与审计项目现场执行,整理归集审计所需资料,配合项目经理及审计人员完成报告编制相关的辅助性工作;
2、负责审计相关凭证及资料的搜集、分类与归档处理;
3、协助完成部分基础科目的工作底稿编制;
4、按时完成上级安排的其他工作任务。
职位要求:
1、本科在读或已毕业,会计、财务管理和审计等专业背景优先;
2、持有初级会计职称,掌握基本财务理论知识,或具备会计师事务所实习经历者更佳;
3、具备良好的沟通意识和团队合作精神,熟练操作办公软件,能适应外出办公需求。
薪资100一天,三个月后有机会转正。
调解文员(保底9000,五险一金)
1-1.5万/月
文员经验不限高中年终奖,五险一金
【岗位职责】
1. 针对支付宝花呗借呗的客户进行沟通调解。
【薪资待遇】
1. 试用期无责底薪4000元;
2. 转正后底薪5000元+绩效;
3. 年终奖;
4. 节假日福利,正常带薪休假。
记账会计(地铁零距离)
7千-1.3万/月
会计1-3年高中代理记账公司金蝶EAS不可兼职
【岗位职责】
1、申请票据,报送会计报表,协助办理税务报表的申报;
2、制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;
3、协助财会文件的准备、归档和保管;
4、负责与银行、税务等部门的对外联络;
5、社保公积金
6、会计的事情
7、做账报税
【任职资格】
1、高中及以上学历,有一年以上相关会计工作经历;
2、具有敏锐的市扬感知、挖掘潸在市场的能力,对用户需求有准确的判断力;
3、逻辑思维能力强、沟通协调能力强、追求卓越的工作热情、具备良好的团队合作精神;
4、热愛工作,想挑战自己,挑战高薪,想改变自己命运者,欢迎你的加入;
职位详情
【岗位要求】
1有强烈的企图心,不甘于平凡单调的生活
2.喜欢工作,喜欢与人沟通,唠嗑技能强
3.愿意跟不同人群成为朋友,风趣幽默,善于活跃气氛
4.意在工作中迅速提升自己的专业能力,与团队合作达到满意结果
5.想要挣钱,想要升职,想要实现自已最价值
6.公司提供入职带薪培训和完善的晋升制度
【薪资待遇】
1薪资结构
工资平均在7500以上
2、公司提供:五险+周末大小体+绩效奖金+带薪年假+员工旅游十月度奖励十团建+终身免费培训
3、丰富多彩的员工活动
1)每月固定团建费用任君潇洒
2)公司不定期的水果零食奶茶供应
3)公司不定期举行包扬活动、运动趣味赛等文娱治动
4)生日、入职周年节假日福利:集体生日会/入职周年定制版礼物,节假日大礼包发放!
4、多元化培训课程:带薪岗前培训,在职个人提升计划,职扬素养培训,专业技能培训;
5、良好晋升机会:内部转职(横向发展)、纵提升
6、90后00后团队,氛围轻松,环境舒适,再也不工作中和同事有年龄代沟啦!
工作时间:8:30-18:00,中午休息(12:00-13:30)周六9:00-12:0014:00-17:00
周末大小休,国家法定节假日均休息
外贸会计
1-1.3万/月
会计5-10年本科上市企业集团公司会计中级职称
【该岗位为外贸行业的总账会计】
岗位职责:
1、独立完成子公司整体账务处理,包括会计资料归集整理及往来款项核对;
2、按时办理纳税申报及相关税务事项;
3、掌握外贸企业财务管理全流程,精通出口收汇核销、出口退税、来料加工、进料加工等业务及相应政策法规;
4、协助财务经理完成考核报表编制,并进行数据核对与分析;
5、负责按期向外部监管单位报送所需财务报表;
6、参与推进财务系统信息化建设,协同开展其他财务管理事务。
任职要求
1、本科及以上学历,会计、财务类相关专业,具备5年以上财务岗位工作经验,持有中级会计师或以上职称;
2、熟悉国家税收法规,能高效完成各项税务申报,具备外贸行业财务经验者优先考虑;
3、可独立承担核算管理、绩效考核、报表编制及财务分析等工作;
4、具备优良的职业操守,富有团队协作意识,能承受较高强度的工作压力。
行政助理(杭州)
6-8千/月
文员1-3年本科考勤管理后勤管理费用报销
岗位职责:
1. 配合各业务负责人推进日常业务运作,传达公司及各部门相关政策,落实文件处理、会议组织、事务协调等行政支持工作;
2. 协同各部门完成人员招聘、培训安排、企业文化推广、考勤管理及员工入职手续等人力资源相关事务;
3. 协助办理各部门费用报销、票据审核等基础财务流程;
4. 支持办公环境维护、物资调配、信息保密管理以及前台接待、电话转接等行政服务事项;
5. 协助业务主管组织开展员工关怀项目及团队凝聚力活动。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限;
2. 具备相关工作经验者优先,有意向在人事行政领域长期发展;
3. 熟悉Office等常用办公软件操作,具备扎实的文书撰写能力;
4. 具备良好的服务意识和协作精神,工作认真负责,沟通能力良好;
5. 能够快速到岗者优先录用。
栏目概述
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