招办公室销售 前期5000-8000 半年后薪资1w+ 工作地址:龙溪镇埔上村 电话：

8000一10000，有上进心

招聘 水果主管一名 要求经验丰富 会控毛利+销售 宝安 翻身 有意者致电 电话

工作内容： 1、通过微信群、社区活动、朋友推荐等线上线下方式，向目标家庭分享和推广“孩博士AI学习机”。 2、为客户提供产品功能介绍、使用咨询和答疑服务。 3、维护客户关系，收集市场反馈。

详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷链设备的配置及日常维护； 5. 策划并执行促销活动，统筹费用使用； 6. 开展市场调研，收集反馈信息，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 这一路上，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，经历成长中的历练，接受市场的严苛检验，随着时光积累与实践沉淀，逐步成长为能够独立掌控市场节奏、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理序列与专业序列双轨晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，时刻拥有价值输出空间；④健全的后备人才发展体系，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外设置年终奖金及阶段性评优激励，按贡献价值评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

招聘销售，3000到5000

1. 负责体育场地相关业务拓展、客户对接与维护，跟进项目全流程。 2. 独立完成业务洽谈、方案沟通、订单跟进及后续服务工作。 3. 及时响应客户需求，协调内外部资源，保障业务顺利推进。 任职要求 1. 沟通表达能力强，思维清晰，擅长客户对接与商务洽谈。 2. 工作认真负责、积极主动，能独立承担业务工作，执行力强。 3. 有体育场地、工程、建材、销售类相关经验者优先。 4. 具备良好的服务意识与团队协作精神。 待遇优厚，社保齐全，期待你的加入

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，结合客户需求提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈一线销售信息与客户建议 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合团队优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表填写 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.无经验者可培养，有行业相关经验者优先考虑 5. 学历不限，踏实肯干、责任心强、诚信守约

招聘销售8k-15k，招聘要求：大专以上学历

散酒铺货，跟超市小卖部铺货

【人员标识】组长 【岗位职责】应用开发 【必备技能】 1、掌握Java语言及JVM底层机制，具备多线程、IO等核心技术的实际应用能力； 2、熟练运用Spring Boot、Spring MVC、MyBatis等主流开发框架； 3、了解微服务架构模式与分布式系统设计原则； 4、具备规范的编码习惯，熟悉Git版本管理及持续集成与持续交付流程。 【重要技能】 1. 技术能力： （1）熟练操作Redis缓存、Kafka消息中间件； （2）了解Docker容器化部署技术； （3）具备日志分析与系统问题定位排查能力。 2. 综合素质： 逻辑思维清晰，具备较强的问题分析与解决能力； 拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识，能适应高强度工作节奏； 对金融领域及大数据相关技术有浓厚兴趣，具备持续学习与自我提升意愿。 【必备工作经验】 具备2年以上后端Java开发经验，熟悉Spring Boot项目开发及实际应用落地 【重要工作经验】 具有银行研发中心或金融行业前后端系统开发背景者优先考虑

[工作内容] 1.根据导航，接送平台乘客到指定目的地， 2.时间自由，双休，随时休息，想跑就跑，想停就停 3.主业，副业都可以，照顾家庭，兼顾工作 【职位要求] 1.年龄：21-60； 2.驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分; 3.无犯罪、酒驾、吸D记录; 4.符合法律法规规定的其他要求。 【收入流水】 每日预估流水500-600元，综合月收入预估15000流水可日结提现 感兴趣直接点击下方（免费聊）-交换电话联系哦！

充电站车棚钢结构安装，铝单板安装，必须要焊工证，高空作业证

负责上门清洗空调、油烟机、洗衣机、冰箱、热水器等家电。 按照规范流程操作，做好清洁、消毒、除垢、简单拆装。 爱护工具，保持现场整洁，服务态度好，和客户沟通礼貌耐心。 服从公司派单安排，认真负责，能吃苦耐劳，有服务意识。 有无经验均可，公司统一培训，简单易学，上手快。

南海农产品工厂大量招正式工 工作岗位：生产蝴蝶兰种苗，工作环境干净舒适，常年恒温24-26度。 ，长白班，坐班工作10小时左右。 上班时间:8:00-12:00 下午13:00-17:00 晚上17:40-9:30 【工资单价】：前三个月保底4500-5000元/月，月综合工资6000一8000元，合适长期做。 【招聘要求】：年龄：20～45岁，，视力良好，手脚麻利，身体健康，服从管理分配。 【其它要求】：️️️小学以上，会填表即可，公司免费为员工提供企业文化、安全以及各类专业技术或知识培训，定期进行技能培训，黄头发，纹身都可以安排 （有脊椎病不行） 【福利待遇】包吃包住，住宿：8人间宿舍(通常入住6人或以下)，有空调、有热水器，电风扇、储物柜，水电费：同一宿舍人员同共分摊(按实际使用分摊)，其他福利:享社保福利，传统节假日发放福利品，不定期团建聚餐。 【工作地址】：佛山南海区里水新联工业区 集合时间: 15:30集合入职

招聘：大东鞋店 薪资：3500-5000元/月 1、负责店铺日常运营工作，包括商品陈列、库存管理及销售支持，确保门店环境整洁有序。 2、主动为顾客提供专业咨询与服务，协助完成交易流程，提升客户满意度和购物体验。 3、配合团队完成促销活动执行、数据记录及反馈上报，积极参与店务会议与业务培训。 4、具备良好的沟通能力和服务意识，能够适应快节奏的工作环境并承担相应责任。 5、对鞋类商品有一定了解者优先，有零售或服务行业工作经验者可优先考虑。

招聘：销售代表➕双休➕高提成 薪资：8000-16000元 岗位职责：1：负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进（如：理赔，资料变更，续费等）；2：无需自己寻找客户，公司提供无限的内部名单；3：多元化销售模式 （1、电话成交客户；2、现场销售；3、会议营销，团队合作）

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

招聘：产品技术支持工程师 薪资：6000~8000 岗位职责：1、负责公司的各项技术支持工作；2、负责产品、技术资料的编辑和翻译，并对销售人员进行培训；3、负责对重点客户的技术人员进行大型技术讲座及现场培训；4、负责与客户相关的胶粘剂应用与验证实验的策划与项目执行；5、根据客户的需求，挖掘公司现有产品线，为客户提供完整的用胶解决方案；6、能快速、妥当地解决客户用胶过程中出现的问题，并能协助客户找到问题的根源从而杜绝类似问题发生。岗位要求：1、本科以上学历，化学或者高分子材料专业；2、3 年以上工作经验，1 年电子胶粘剂相关经验者优先，化学品分析和品质相关经验者优先；3、熟悉多种体系的胶粘剂，能独立的实验设计和结果分析；4、具备良好的沟通表达能力，有团队合作精神、责任心、有较强的服务意识；5、具有良好的工作态度，并能适应不定期出差。

招聘：中介 薪资：8000~10000 1、大专及以上学历，男女不限；2、身体健康，品行良好，无不良嗜好；3、有赚钱欲望，对销售工作有较大的热情。

岗位职责： 1、负责开拓客户资源，达成销售业绩指标； 2、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、态度积极，性格乐观，具备工作热情和上进心； 2、拥有良好的沟通能力，有家装、房地产或中介领域销售经验者优先考虑； 3、年龄要求：20至40周岁； 薪资详情： 底薪加提成，具体金额根据面试表现确定。

因业务拓展现招聘网红食品线下推广数名 招聘条件：1.年龄16-30周岁 2.身体健康.吃苦耐劳.具有良好的沟通能力 薪资待遇：可长期可兼职。 兼职：160/天5h路费补助工资下班发 长期：基础工资4000/月/提成/节假日福利 工作轻松人性化管理态度决定决定一切。

岗位职责: 1、负责蓝牙\WiFi SOC芯片及方案的销售及推 2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。 3、对量产项目进行售后跟进，协调解决客户量产问题。 4、定时汇报业务进度，形成周报、月度、季度报告。 3、维护客户关系、建立长久持续合作。 任职资格: 1、三年或以上芯片销售相关工作经验，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽。 2、具备芯片、电子元器件、电子行业销售工作经验优先录用。 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 5、有责任心，能承受较大的工作压力。 6、有团队协作精神，善于挑战。 7、最好有驾驶证，能接受适当应酬和出差。

销售性质：试用期4.8+提成，转正6+提成 岗位描述： 1、公司分配精准客户，须自己拓客，采用顾问式服务的模式，让客户充分掌握公司产品功能，解决客户痛点问题，让客户收获价值，从而建立高度的粘性，持续签约合作； 2、专业的产品讲解能力和培训能力，呈现公司的产品优势；产品主要以B端类CRM、ERP、OA等企业级应用软件为主； 3、优秀的解决问题的能力；面向企业客户，服务对象上至企业负责人，下至基层员工，不同层级的用户，需求各异，高效解决问题思路和执行力是关键； 4、多元化工作模式，综合素质能力要求高；通过客户服务以及客户运营的方式解决客户问题，提供优质服务； 岗位要求： 1、高考统招大专及以上学历，1-3年软件行业的工作经验； 本科经验限制 2、有1年以上ToB销售经验或者项目交付或者客户服务经验优先、有企业管理软件经验者优先；。 4、沟通流畅，乐观积极，能够适应快节奏、高效率的工作环境； 5、聪明、乐观、皮实、自省； 6、团队合作能力强，善于向其他团队成员学习并乐于分享； 福利待遇： 1.有竞争力的薪资：底薪+高提成+奖金； 2.多维的福利体系：五险、过节福利、年终奖、团建旅游、带薪年假等应有尽有； 3.完善的成长体系：入职培训、系统培训、专业培训，模拟实战、多向灵活的成长通道。 4.晋升空间大，topsales晋升带队leader、直至区域负责人。

1.上班时间9:00-12:00，14:00-18:00，大小周休息(月休6-8天) 2.通过电话寻找有兴趣、有意向的客户，挖掘客户需求。(加微信、邀约见面洽谈【领导这个环节会协助至银行放款(领导不做业绩的)】提供融资方案，签订合同，协助收资料等； 3.日常微信添加客户，做好分类，定期维护老客户，建立良好的、长期的合作关系； 4.积极参加公司组织的业务培训、产品培训、渠道培训、技能培训等； 5.公司提供系统和AI推荐精准客户，没有任何扣费，不需上交手机。 6.行业小白也不怕，边学边做，想挑战高薪的欢迎咨询！ 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，能够适应电话销售工作； 2.有责任心，能承受一定工作压力，具备较强的目标感和执行力。

因业务发展需要招聘线上业务员3名、线下业务3名要求如下: 2、年龄:20----35岁，身体健康; 3、线下业务接受偶尔出差;适应外勤工作; 4、沟通表达良好，有责任心，具备一定业务拓展能力; 5、有销售业务相关工作经验者优先; 薪资待遇4000+提成，上不封顶，具体薪资面议

我们是一家领先的生命服务集团，业务横跨高端医疗、高端养老社区、人文纪念园三大领域。我们致力于为高净值客户提供贯穿一生的、尊贵、私密且安心的整体解决方案。我们不是简单的销售，而是客户人生的“首席规划师”。 职位亮点：为什么这个职位独一无二？ ·颠覆性的职业赛道：告别单一产品销售！您将在一个全新的赛道，为客户提供“健康管理→优雅养老→生命礼赞”的一站式、一体化规划。这不仅是销售，更是构建深厚信任关系的事业。 ·顶级的资源平台：公司拥有的高端医疗资源、五星级养老社区、人文艺术陵园，为您提供无可比拟的产品力，让您在面对客户时有绝对的底气。 ·极致的自由与自主：我们深信，顶尖的人才需要空间施展。本公司提供高度自主的工作时间安排，以成果为导向，不打卡、不坐班，让您能自主管理业务节奏，实现工作与生活的完美平衡。 ·无上限的财富回报：我们提供“行业内有绝对竞争力的远超同行的丰厚提成+专项奖金”。您的收入直接与您服务客户的价值和深度挂钩，潜力无限。 ·持续的赋能成长：入职即接受系统化培训，涵盖高端医疗知识、养老产业洞察、生命服务礼仪及高净值客户心理学，助您成为顶尖的“全生命周期规划专家”。

作业帮学习机销售 岗位职责： 1.负责产品销售、客户接待与咨询； 2.开拓市场，完成销售任务。 3.形象佳、有活力、年轻时尚。 4.有责任心、吃苦耐劳、有团队合作精神、有学习意识、能承受销售压力。 5.能严守店铺、商场的各项规章制度 职位要求： 1.热爱销售，积极进取； 2.沟通能力强，执行力强； 3.服从管理的任务安排。 工作时间： 早班：13-21点 薪资福利： 试用期一个月保底3000元+提成+奖金；转正后底薪3000+提成+奖金，综合收入4000-8000元。

岗位职责: 1. 负责国际物流领域海外销售业务的拓展与日常运营管理 2. 与境外客户保持高效沟通，协调推进销售各环节顺利执行 3. 研判海外市场趋势，制定相应销售方案，增强公司在国际市场的竞争优势 任职要求： 1. 英语可熟练用于工作交流，具备优秀的表达能力和商务谈判水平 2. 具备独立作业能力，拥有较强的市场洞察力与销售推动力 3. 富有团队协作意识，能与团队成员密切协作，合力达成销售任务

【岗位核心价值】 我们是广发银行合作招聘团队，现急招银行内部客服（电话销售方向），主要对接广发银行优质客户，协助处理个人信用贷款申请、信用卡账单分期办理等业务。无需外出跑客户，客户资源由银行直接提供，精准对接高意向人群，成交难度低，新人也能快速上手出单！ 【为什么选择我们？——3大核心优势】 1.工作时间超友好，兼顾生活与工作 朝九晚六点半，中午1.5小时超长休息时间，让你能从容享受午餐与午休；实行大小周制度，每月多休2天，法定节假日正常放假，春节、国庆等长假绝不缩水，再也不用为“调休”烦恼！ 2.薪资待遇透明能赚，新人也有保障 •基础薪资：无责底薪3000元，不与业绩挂钩，旱涝保收； •额外收入：奖金+福利红包+高额提成，业绩越好收入越高，综合薪资轻松7K+，上不封顶，能力强的同事月入2W+很常见； •新人保护：入职前两个月享“保护提成”，额外补贴1000元，实际薪资按“保护薪资”和“实际薪资”取高值发放，彻底解决新人“起步难、收入低”的顾虑； •福利加码：入职即享年终奖金（根据每月业绩核算，年底统一瓜分奖金池）、本地五险（入职即缴，保障齐全）、餐补（每月固定发放，减轻吃饭成本）、带薪年假（工作满一年即可享受）、下午茶（每周多次，水果、零食、饮品不间断），还有不定时团建（聚餐、露营、短途旅行等），工作氛围轻松愉悦！ 1.培训完善+晋升清晰，职业发展有奔头 •零经验可投：入职第一天即签署正式劳动合同，提供免费带薪岗前培训，从产品知识、沟通技巧到成交话术，专业导师手把手教学，确保你快速掌握工作技能，顺利开单； •晋升不设限：拥有完善的“横向+纵向”晋升体系，纵向可从“电话销售→销售主管→销售经理→区域负责人”逐步晋升，横向可转岗至“客户运营、培训讲师、业务管理”等岗位，只要有能力，就能找到适合自己的发展路径！ 【我们希望你】 1.年龄18-35岁，学历不限（有电话销售、客服相关经验者优先，无经验也可）； 2.沟通表达清晰，有责任心，愿意主动与客户沟通，对赚钱有热情； 3.能接受电话沟通的工作模式，有较强的抗压能力和目标感。 如果你想找一份“收入高、福利好、工作稳定、有发展”的工作，别犹豫！点击【立即沟通】，了解更多岗位详情，HR会第一时间回复你，帮你解答薪资、培训、晋升等所有疑问！