任职要求：精通整木定制生产工艺的专业人士，能深入生产一线发现和解决生产中的遇到的问题，动手能力強。两年以上整木定制工厂生产管理经验，具备较强的品质管控意识及车间现场管理能力，为人诚实可靠，工作踏实认真，富有责任感。 岗位职责：负责从备料至包装的全流程生产组织与管理工作

主管/高级主管/经理岗位均可（优秀者可面议）--支持线上面试 工作内容：（东莞虎门上班——双休包吃住） 1.主导新型服装辅料的研发工作，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、饰品、缝纫线、商标等品类，确保符合市场趋势与客户需求； 2.对现有辅料产品进行性能提升与改良，增强产品品质及穿着体验； 3.确保开发样品契合设计意图与技术标准； 4.参与辅料选型采购及供应商评估管理，保障供应稳定并优化成本结构； 5.与设计、生产、品控等团队协同配合，确保辅料与成衣搭配协调一致； 6.跟踪行业前沿信息与技术创新，积极引入新材料、新工艺，增强产品市场竞争力； 7.满足正单、快单、展会样款及专项项目等各类订单的辅料配套需求 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，有制衣厂或辅料生产企业背景优先； 2.熟悉服装制作全流程，具有品牌企业采购及跟单实操经验； 3.具备良好的数据分析与统筹规划能力，拥有扎实的采购专业基础； 4.精通数据报表制作与函数统计应用，擅长辅料采购与服装跟单流程管理； 5.性格积极外向，具备优秀的沟通协调与表达能力 基本要求： 1.具备服装品牌公司从业经历 2.拥有覆盖多品类辅料的供应商资源网络 3.对各类辅料生产工艺有一定了解 4.熟悉广州中大市场辅料采购环境

招喷粉主管 具体要求： 1，会熟练开档位叉车；会熟练开叉车； 2，喷粉过方通机架经验； 3，面包炉管理经验3年以上； 4，年龄45岁内，要求心态好，服从管理； 5，28天，待遇从优，电话或面谈 以上条件如果达不到或者半桶水勿扰，谢谢！ 联系电话徐先生

主要负责人员安排，品质管理，会开㕚车

岗位内容： 1. 参与装配工艺技术方案的拟定与执行，及时解决装配过程中出现的技术难题。 2. 对各类装配工艺开展分析工作，持续推进流程优化与认证改进，提升生产效率及产品品质。 3. 严格执行公司制定的各项管理制度，确保生产安全与产品质量达标。 任职要求： 1. 机械、电子、自动化等相关专业，本科及以上学历。 2. 熟悉常用装配工艺方法与流程，具备较强的动手能力和技术创新思维，能从理论角度深入剖析并解决实际生产问题。 3. 具备良好的团队合作精神和沟通协作能力，责任心强，能在压力环境下迅速应对突发情况。 4. 工作态度严谨，追求细节完善，愿意为企业的持续发展积极贡献力量。

1:东莞市佳邦机械主要制造，工业烤箱，隧道炉 2:高薪招聘岗位，车间生产管理，懂管理， 3:公司包吃包住，购买社保 4:工资面议

涂装设备生产主管及经理:2名:(月薪8-13K视面试技术和能力不定) A.28-45岁， 学历不限，有2年以上涂装设备现场一线管理及制造工作经验; B.协作计划及沟通能力强，擅长班组管理及各种日常工作安排和开展;团队管理经验，擅长跨部门协调与资源分配。驱动决策能力(如优化生产效率）

岗位职责： 1、保证工厂有序运营，做好车间生产和办公室的桥梁工作； 2、仓库采购管理； 3、工厂货物发货； 4、重点！有风管厂经验优先 任职要求： 1、学历不限，有生产文员相关经验者优先考虑； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 3、有上进心，最好有团队管理能力； 4、每周单休，每天8小时，包吃。 年龄要求： 35-45岁

职位描述： 1、统筹协调所辖部门的日常运作； 2、负责推动并理顺相关部门之间的协作关系； 3、参与公司内部重大事项的决策研讨，并组织执行相关决议； 4、参与公司新产品开发规划的研讨与落地，推动实施进程； 5、负责审核并指导管辖部门的工作计划与目标制定，统筹计划编排、审核及执行，监督下属按时完成各项任务，为达成公司经营目标提供全面支持。 6、负责工程部内部工作检查，生产效率监控，目标实现过程的管理与控制， 7、负责部门人员的绩效管理工作及考核实施。 8、定期向营运总监汇报工程部各项工作进展情况。 任职要求： 1、精通产品应用与原理，具备工艺分析、工艺优化及设备自动化等方面的丰富实践经验 2、熟悉工程部整体运作流程，具备较强的统筹与组织能力 3、具备新产品开发规划能力，对工艺技术有深入且独到的理解 4、具有10年以上工程管理经验，有美容美发电器类产品背景者优先

岗位职责： 核心职责：统筹事业部工艺团队的建设与管理，全面负责团队组织建设、绩效考核、激励机制、人才培养及跨部门协同沟通等工作的规划与决策，旨在增强团队凝聚力，提升工作质量与协作效率，围绕安全文明生产目标保障产线稳定运转，确保产品按期高质量交付。 日常职责： 1. 主持部门日常运营，制定并完善部门管理制度与工作流程； 2. 牵头编制事业部工艺技术发展战略； 3. 构建统一的工艺标准体系，向上支撑研发端产品平台布局，向下赋能制造端风险识别与管控； 4. 带领团队持续推进经营单元在质量、交付周期与成本控制方面的优化； 5. 协助主管工程师攻关关键技术问题； 6. 开展跨行业先进工艺技术的信息搜集与可行性应用研究； 7. 推动工艺部门业务流程再造与组织效能提升； 8. 负责工艺团队人才梯队搭建，制定并落实人才培养与发展计划。 任职资格要求： 1. 全日制本科及以上学历； 2. 具备电子元器件或变压器行业经验者优先； 3. 拥有同类型外资企业从业经历者优先； 4. 在工艺研发或工艺制造领域具有5年及以上相关工作经验。

东莞市招玻璃安装

【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00，12.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （2220底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）全勤奖200，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴200等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18块-22块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】：16岁～45岁 【体 检】：不体检 【吃 住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【工资借支】：每个星期都可借 200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询5

清理地面打磨出来的灰土 装袋清理 50岁以下 可包可点 需要3-4人

肇庆项目招聘电工大工，工价为42元。招聘电工中工，工价为36元。，电工大工补贴1900元。做满15天，电工中工补贴1300元。包住不包吃，采用电话面试方式。中山项目招聘电工大工，工价为47元。招聘电工中大工，工价为40元。招聘电工中工，工价为36元。要求中大工会接io电箱。要求中工能接二次电箱，能配板。包住不包吃，采用电话面试方式。工期为半年，从事锂电设备相关工作。寮步项目招聘调试大工，工价为47元。设有夜班，工期为一个月。包住不包吃，采用现场面试方式。龙华项目招聘电工大工，工价为46元。招聘电工中工，工价为33元。包吃住，采用现场面试方式。从事锂电设备相关工作，要求有经验并能独立作业。年龄要求为20至45岁。江西信丰项目招聘钳工中工，工价为34元。包住不包吃，设有食堂。从事物流线、提升机相关工作。。采用电话面试和现场面试方式。江门项目招聘电工大工，工价为54元。招聘电工中工，工价为44元。招聘钳工大工，工价为50元。招聘钳工中工，工价为41元。招聘钳工或电工小工，工价为21元。包住，伙食补贴为每天17元。采用现场面试和线上面试方式。万江项目招聘电工大工，工价为44元。招聘钳工大工，工价为39元。包吃住，需带上身份证复印件和。采用现场面试方式，工期为2个月。附近人员优先考虑。以上项目中途可以预支工资，工资准时发放，水电费平摊，，。联系人为黄小姐。

东莞市招工地小工/杂工 岗位职责： 1.协助施工人员完成基础性体力劳动，如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等 2.配合各工种进行现场辅助作业，保障施工流程顺畅 3. 按要求做好工具及材料的归整与保管，维护现场整洁安全 4.遵守工地安全规范，佩戴劳保用品，服从现场管理人员安排 5. 完成项目负责人交办的其他临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 3. 无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本识字与计算能力

电泳厂长：在电泳厂工作三年以上，能独立完成生产安排与技术生产。能独挡一面，做事认真负责。年龄28-48岁，我司是做电泳阳极白色，工作地点：昆山周市，有意思者电话联系

有在展柜厂和酒店家具厂，定制家具工厂5年管理工作经验，

要求： • 具备机械行业经验，熟悉机械加工/装配等生产能力 • 能独立负责车间生产安排、进度跟进与现场管理 待遇： • 工资：月结9000元＋，能力强可再议 • 社保：• 休息：每月休2天

岗位职责 1.全盘生产运营管理 全面统筹工厂生产、工艺、品质、仓储、设备、现场 6S 等全体系运作，结合订单需求制定年度、月度、每日生产计划，合理调配人力、物料、设备等资源，保障订单按时、按质、按量交付，对工厂整体生产指标负全责。 2.流程优化与降本增效 结合管业生产特性持续优化生产工艺流程、作业标准，推进精益生产管理；搭建成本管控体系，严控物料损耗、人工、能耗及运维成本，落地降本方案，不断提升生产效率与综合效益。 3.品质与技术管控 建立健全产品全流程质检标准与管控机制，跟进生产异常、不良品、客诉问题，组织技术团队开展工艺改良、技术攻关，解决生产瓶颈，稳定产品品质。 4.安全、环境与应急管理 作为工厂安全第一责任人，搭建并落地 EHS 管理体系，落实安全培训、隐患排查、应急演练等工作，杜绝安全、环保事故；快速响应并妥善处置生产、设备、人员等各类突发状况，保障产线稳定运行。 5.团队管理与人才建设 负责生产团队架构搭建、人员配置、绩效考核、技能培训与梯队培养，打造执行力强、稳定性高的生产队伍；营造良好工作氛围，提升团队凝聚力。 6.跨部门协同 主动对接销售、采购、行政、技术等部门，做好信息同步与工作协同；定期复盘生产数据、运营情况，向管理层提交工作报告与优化建议，落实公司各项战略决策。 任职要求 1.工作经验：拥有5 年及以上汽配件、五金行业生产部长岗位工作经验，熟悉管业制造流程者优先，具备完整工厂全盘运营管理经验。 2.专业能力：精通生产全体系运作模式，具备极强的全局统筹、流程管控能力；熟悉生产计划、品质管控、成本管理、设备运维、EHS 安全管理等模块工作，能独立解决各类生产突发事件。 3.综合素养：具备优秀的领导力、组织协调能力、沟通表达能力与跨部门协作能力，管理思路清晰，执行力强，结果导向。 4.其他要求：熟悉精益生产、6S 现场管理等管理工具；能承受生产型企业工作压力，认同公司企业文化，稳定性佳。

1.人事管理、车间综合管理员、工艺员、研发专员岗位储备，具体定岗视面试情况而定。 2.岗位要求： ①全日制本科学历，工科类、管理类专业优先。 ②身体健康，无不良嗜好。 ③常住威远本地优先。

1.根据生产计划目标，科学统筹生产组织工作； 2.负责当班期间岗位人员配置，落实定岗定责。依照标准化规范开展人员纪律、作业流程、设备状况、现场卫生及安全风险的巡检与指导培训，严格落实“5S”管理，确保产线规范运行。 3.监督并规范员工按作业指导书操作，及时处置产线发生的品质、安全等突发异常，并迅速上报反馈。 4.组织一线员工技能提升培训及多能工培养，制定并执行培训与轮岗计划；推进现场管理梯队人才的甄选与培育。 5.负责各类生产与管理数据的统计汇总及按时提报； 6.推行目视化管理，异常发生时快速响应，跟进并协助问题解决； 7.指导并监督员工遵守公司各项规章制度，强化现场管控； 8.持续提升产品质量与生产效率； 9.控制产线损耗，优化资源利用，有效降低制造成本； 10.落实新员工的选拔、使用、培养与留任管理工作； 11.确保物料账实相符，工单按时关闭结案； 12.落实上级交办的其他工作事项。

跟单文员岗位职责： 1，跟进订单流程，确保从下单到出货的每个环节顺利进行； 2，与客户保持沟通，了解需求变化并及时反馈，协调解决订单问题； 3，协调内部资源，跟进生产进度，确保按时交付； 4，维护客户档案，记录订单信息，及时更新系统数据。 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和客户服务意识；2，熟练使用办公软件 3，工作细致，有较强的责任心和执行力； 4，能够适应快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力。

工作内容 1.负责生产订单的跟踪与落实，管理仓库物料，确保生产进度顺利推进，并协调各相关部门协作配合； 2.负责日常文档的整理、归档及备份等管理工作； 3.配合上级完成其他相关事务性工作。 任职要求 1.具备良好的沟通与协调能力，能与各部门保持高效协作； 2.工作认真细致，具备较强的时间观念，能按时保质完成各项任务； 3.具有较强的责任意识和执行力。

岗位职责： 1.负责生产订单的全流程跟进，确保各环节按时完成，及时反馈异常情况 2.整理和归档生产相关文件资料，保证数据准确、可追溯 3.协调生产部门与其他部门之间的沟通，推动信息高效传递 4.统计生产进度数据，定期提交报表，为管理决策提供支持 5.配合完成出货安排及交付跟踪，保障客户交期 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，工作细致有责任心 2.熟练使用办公软件，如Excel、Word等，具备基本数据处理能力 3.有生产跟单或文员工作经验者优先，适应制造业工作节奏 4.学历不限，有相关经验者可优先考虑 5.能稳定工作，具备较强的执行力和团队合作意识

组装班长工作职责： 1、负责班组成员的出勤安排、班次调度及工作任务分配与进度跟踪； 2、依据订单计划，科学调配组装作业，保障生产任务准时交付； 3、对各作业环节进行过程管控，积极推动并协助完成各项任务； 4、组织新员工开展岗位操作流程与安全规范培训，助力其快速上岗； 5、落实本班组作业安全管理与现场监督，确保人员人身安全与物料安全。 任职要求： 1、高中或中专及以上学历； 2、具备1年以上相关管理经验； 3、掌握基础办公软件（Excel/Word）操作技能，可撰写简易工作报告。 组长工作职责： 1、负责班组人员的出勤管理、任务分工及执行情况跟进； 2、根据生产需求统筹安排工作内容，确保任务按期完成； 3、监督现场管理执行情况，推动6S管理落地实施； 4、定期组织员工培训与业务指导，提升团队专业能力与工作效率； 5、打造高效管理梯队，承担团队内部人员管理及日常行政事务协调。 任职要求： 1、高中或中专及以上学历； 2、具有2年以上管理岗位工作经验； 3、熟练使用基本办公软件（Excel/Word），责任心强，抗压能力强，具备良好的问题分析与处理能力。

岗位职责: 1：跟踪每日生产进展，及时汇报情况，确保按交货时间准时发货，月底完成单据整理工作。 2：依据图纸尺寸及外观标准对物料进行检验，确保符合要求，具备良好的质量意识。 3：工作踏实肯干，听从工作安排，注重细节，认真负责。 岗位福利:包吃不包住。 4：每天根据清单完成打单及分类出货任务。 5：上班时间每月26天，每天10小时，月休4天，8点至8点。

负责BLDC/PMSM电机本体的方案规划、电磁设计、结构开发及性能提升。 运用电磁仿真工具开展电机电磁场分析、损耗评估、效率/温升/噪音/振动模拟与优化工作。 完成电机3D结构建模、2D工程图纸绘制、BOM编制及相关技术文档输出。 主导样机制作、试验台测试与性能验证，定位并解决研发及测试过程中的技术难点。 协同工艺、生产、质量团队，推进电机产品从设计向批量生产的转化，处理量产阶段的技术问题。 参与新型材料、创新结构与先进工艺的可行性分析及实际应用，持续优化电机性能、可靠性与成本优势。 关注行业动态与竞品技术发展，协助开展前沿技术研究及专利规划布局。

生产跟单文员：大专或以上学历，1-2年以上生产跟单、订单管理或者相关领域工作经验，熟悉订单处理流程，能够准确跟踪订单进度，确保按时交付，具备良好的文档管理能力，能够准确记录和整理订单相关文件，具备良好的沟通能力，确保信息传递准确无误，责任心强，工作细致、耐心，具备良好的时间管理能力，团队合作精神良好，熟练使用各种办公软件，有表面处理企业工作经验优先。

岗位职责： 1、接收客户订单，核对确认回传； 2、将客户订单的信息传达给相关部门； 3、根据客户的交货排期，制作交货计划并分发给相关部门； 任职要求： 1、高中或以上学历，能熟练操作办公软件； 2、具有业务跟单经验，熟悉生产跟进、出货安排等业务流程，具备良好的沟通能力； 3、有一年以上相关工作经验优先；

招丝印学徒二位 有师傅带着有无经验均可，必须35岁以下，无任何眼部疾病，可以电话沟通 1、主要负责钣金机箱、机柜、五金外壳LOGO、型号文字丝印作业，熟练完成手印台/半自动丝印机操作、网版对位定位、刮刀压力调试、油墨稀释调配、简单调色工作 ； 2、严格对照图纸、样板执行丝印标准，做好首件确认、过程自检，杜绝偏移、漏印、拉丝、积油、掉色等不良品，把控印刷清晰度、附着力与位置精度； 3、每日做好丝印机、网版、刮刀、工作台清洁保养，规范存放油墨、网版、耗材，做好6S现场管理； 【上班时间】： 8:00~12:00 13:30~17:30 18：00~20:30，白班制 【福利待遇】：每周末休息，包吃（中晚两菜一汤）包住（有宿舍），购买社保（签合同），