
前台/店助+长寿+美业经验者优先
3000-4000元/月
前台1-3年大专及以上美容养生产后康复
【你将拥有的福利】
1、五险+工龄薪资+生活补贴+节日福利+年假+购物优惠+晋升透明;
2、公司提供各类免费培训;
3、晋升通道:店助--客户经理--区域经理--总监;
【你需做到以下内容】
1、承担门店前台接待相关工作;
2、完成电话接听、来访登记、收银等日常事务;
3、管理门店员工考勤及系统操作;
4、对接合作商家,处理体验卡顾客预约事宜;
5、负责收支核算与库房物资管理;
6、负责人事基础事务与行政协调工作;
7、配合店长完成店铺日常运营支持;
8、属于产康领域,服务过程中需协助宝妈照看婴儿,介意者请勿投递。
【你需具备以下条件】
1、工作热情高,主动性强,细心且有耐心;
2、仪态良好,具备优秀的沟通与协调能力,性格亲和;
3、熟练操作常用办公软件;
4、具备良好的人际交往礼仪素养。
前台
4000-5000元/月
前台学历不限
1.负责接待公司来访客户和员工,提供热情、周到、高效的服务。
2.负责接听、转接电话,并准确记录信息,及时传达给相关人员。
3.协助办公室行政工作,包括文件整理、订餐、快递收发等。
4.管理办公用品、接待区域和会议室的整洁和有序,确保工作环境的良好形象。
5.协助安排会议、培训和活动,包括预订会
前台接待
2000-3000元/月
前台1-3年高中及以上混合办公
【岗位职责】
-负责修理厂前台接待、客户咨询登记
-处理问题、
-协助完成办公软件相关工作
【职位要求】
-高中及以上学历
-有1-2年修理厂前台经验优先,无经验可投递
-熟练操作办公软件
【工作时间】
-白班,全职
-早上8:30-18:00
【薪资福利】
2500-3000
不顶岗的前台谁来
5000-6000元/月
前台1年以下本科及以上
不顶岗主播,不顶岗主播,不顶岗主播!!!
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待工作,提供专业、热情的服务体验
2. 协助开展日常人事及行政事务,保障办公环境有序运行
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力,能妥善应对前台接待各类事项
2. 拥有良好的统筹协调能力,可高效推进人事行政相关工作
3. 工作态度严谨细致,能胜任高强度、快节奏的工作氛围
身高165以上,形象良好,气质出众
上班时间:
早班 上午9点-下午6点
晚班 中午12点-晚上8点
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
1.负责接待公司来访客户和员工,提供热情、周到、高效的服务。
2.负责接听、转接电话,并准确记录信息,及时
传达给相关人员。
3.协助办公室行政工作,包括文件整理、订餐、快递收发等。
4.管理办公用品、接待区域和会议室的整洁和有
序,确保工作环境的良好形象。
5.协助安排会议、培训和活动,包括预订会
前台/店助(光环店+五险)
3000-4000元/月
前台1-3年大专及以上服务业前台19点前下班美容院/美发店产康行业美业行业有服务业经验店员/服务员经验迎宾/接待经验节假日福利收银经验销售/导购经验月休四天美容养生行业五险
【你将拥有的福利】
1、五险+生活补贴+节日福利+年假+购物优惠+晋升透明;
2、公司提供各类免费培训机会;
3、晋升通道:店助--客户经理--区域经理--总监;
【你需做到以下内容】
1、承担门店前台接待相关工作;
2、完成电话接听、来访登记、收银等日常事务;
3、管理门店员工考勤及系统操作;
4、对接合作商家,处理体验卡顾客预约事宜;
5、负责收支核算与库房管理工作;
6、负责人事行政相关事务;
7、配合店长推进店铺日常运营工作。
【你需具备以下条件】
1、工作热情高,主动性强,做事细致有耐心;
2、形象良好,具备优秀的沟通协调能力,性格亲和;
3、熟练操作常用办公软件;
4、具备良好的人际交往礼仪素养。
行政文员
4000-6000元/月
前台经验不限高中及以上收银前台
岗位职责
1.负责门店员工的考勤统计与排班安排,完成考勤数据录入;
2.负责客户来访接待及前台电话的咨询解答;
3.负责仓库日常管理与物资盘点;
4.负责门店运营系统的日常维护与支持;
5.完成上级交办的其他相关工作。
综合收入4000-6000K
咨询电话***********
微信:*********
前台接待
5000-8000元/月
前台学历不限
工作内容:负责接待来访人员,公司考勤复印文档
要求:形象气质佳年龄18-26岁
综合薪资5000-8000早十晚7
经验不限,学历不限,月休4天
中午午休一个半小时,面试通过即可办理入职,入职没有
任何费用,每月有团建节日有福利不加班
形象前台(接受零经验)4-5k
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限有空调全勤奖19点前下班公司/写字楼节假日福利接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台月休四天
职位描述
前台(不招兼职,上班需化淡妆)
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务,包括接待来访人员、处理基础行政工作等。
2.配合上级完成各项交办任务,保障工作流程有序开展。
3.主动参与团队协作,与同事配合完成工作目标,营造积极的工作环境。
薪资待遇:
4000~5000元,早九晚六,月休四天
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与各类人员进行有效对接与协调。
2.有较强的责任意识和执行能力,能按时保质完成上级安排的工作。
3.具备良好的团队协作态度,能快速适应团队节奏,协同完成任务。
4.会操作考勤及表格等基本办公软件,掌握基础电脑操作技能。
工地厨师/后厨月结
重庆巴南区双河口镇工地寻找做饭阿姨,职位可持续至春节,表现优秀可能延续至明年,月薪4500,详情请联系亢老师。
焊管道天然气管长期1-2人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
项目位于福建宁德核电,三年工期,需要天然气管道施工经验,技术好,有压力容器焊工证
此项目为国家重点工程,需无犯罪记录,身体健康
开发总监
1.5-2万元/月
融资5-10年本科及以上企业内部融资职位一般类型企业(非金融机构)股权融资经验出色的商务谈判能力大型集团公司项目融资经验擅长渠道开拓/客户开发
公司简介
重庆三十七度健康管理集团有限公司是中国大健康产业及休闲服务领域领军企业,秉承“健康、绿色、规范”的发展理念,持续保持创新思维,致力于创新服务业的战略投资与管理。2011年始创HiFi影院式足体养生全国连锁品牌“金色印象”,2023年推出“金色湖畔”· HiFi影音汤泉生活连锁品牌。两大现象级品牌不断引领行业生态良性发展。随着集团多元战略布局,业务不断涵盖健康养生、休闲娱乐、高端餐饮、私人影院、新媒体等赛道。在重庆、四川、湖南、陕西、广东、海南、郑州、北京等省/市投资发展直营会馆及上下游供应链公司60余家,拥有高忠诚度的有效会员100余万人,解决直接就业岗位7000余人,带动间接就业人群逾万。集团以创新驱动发展,深耕产业生态链,拟通过资本赋能加速全国战略布局,致力成为大健康产业与消费升级浪潮中的标杆企业。
【职位信息】
岗位名称:投资开发总监
工作地点:重庆九龙坡区(集团总部)
汇报对象:集团董事长
薪酬福利:收入与战略贡献深度绑定,具体薪酬面议
【我们提供】
1.战略级发展平台:参与“健康休闲新时代”产业生态构建,深度参与集团资本化进程
2.市场化激励机制:基本保障薪酬+超额利润分享+股权激励,与集团价值增长深度绑定
3.行业头部资源池:对接一线投资机构、行业头部与政策资源,快速提升职业势能
4.职业发展与氛围:舒适的工作环境、优秀的团队氛围、广阔的职业发展空间
【岗位价值】
开发总监作为公司商务战略的核心负责人,全面负责公司融资、投资人开发与管理及业务拓展等工作。通过制定并执行有效的商务策略,推动公司业务增长,提升市场份额,确保公司在市场竞争中的领先地位。
【核心职责】
1.融资管理:根据公司战略发展需求,制定融资计划,明确融资目标与资金使用方向;开拓多元化融资渠道,包括银行、投资机构、基金等,确保公司资金链稳定。
2.投资人开发:主动开发并维护与潜在投资人(如VC、PE、天使投资人等)的良好关系,建立稳定的投资人网络,搭建城市合伙人机制。
3.投资人管理:深入了解投资人的需求与偏好,提供定制化的合作方案,促进双方长期合作。
4.风控合规管理:建立完善的风险控制机制,确保融资及投资人管理活动的合法合规性。
5.团队建设:协助本部门组织架构规划、组建专业化商务团队,培养核心骨干,提升团队专业效能。
【任职要求】
1.教育经历:
本科及以上学历,市场营销、企业管理、金融等相关专业优先;
2.专业能力:
熟悉市场运作与商务谈判技巧,具备较强的资源整合能力;
具备优秀的融资分析与决策能力,熟悉资本市场运作流程;
对行业趋势有敏锐的洞察力,能够制定有效的商务策略;
3.核心能力:
风险识别力:能敏锐识别市场风险,并前置预防;
谈判整合力:具备卓越的商务谈判、合理利益博弈与资源整合能力;
体系建设力:主导搭建集团商务管理体系,完善管理机制、流程、考核体系并落地实施;
4.性格特质:
战略思维清晰,抗压力极强、结果导向;
正直诚信,高度责任感、事业企图心,与企业价值观高度契合;
抗压力极强,适应高强度工作,能适应高频出差;
安全运营-运维专员
4000-5000元/月
内容审核月结1-3年大专及以上接受夜班/倒班制内容质量运营风险敏感性强
1. 负责视频号谣言审核相关业务的质量检查工作
2. 在完成质检任务的同时,需从日常业务队列中识别并沉淀典型问题,及时进行向上反馈
3. 运用流程化思考方式,归纳总结工作中存在的问题,并通过有效沟通推动流程优化与改进
4. 承担基础性数据分析任务,支持业务决策与运营提升
5. 需按照三班倒排班安排出勤,班次分别为9:00-17:00、16:00-00:00、22:00-09:00
1. 大专及以上学历
2. 具备灵活的分析思维能力,面对复杂情况能准确提炼关键点,具备识别核心风险的方法论与思考习惯
3. 熟悉资讯类内容产品,能够快速感知热点动态,对新闻事件及社会现象保持理性客观的认知
4. 注重事实依据,具备科学态度,对虚假信息有较强的辨识与排斥意识
5. 适应高强度工作节奏,富有责任心与创新意识,习惯追问本质,主动探索优化路径,善于复盘与交流
直播内容审核
4000-5000元/月
内容审核月结1-3年本科及以上
0039/0037
岗位职责:
1. 负责视频号直播间的日常审核工作;
2. 结合业务需求,与合作供应商保持密切沟通并同步相关规范;
3. 协助整理、归纳各项业务规则内容;
4. 汇总工作中发现的问题,及时向上反馈并参与流程优化;
5. 完成基础的数据统计与分析任务;
岗位要求:
1. 本科及以上学历,条件特别优秀者可放宽至大专;
2. 态度积极主动,具备较强的服务意识;
3. 具备独立思考能力,责任心强;
4. 善于归纳总结,能较好应对工作压力;
5. 具备良好的逻辑思维、沟通协调及团队协作能力;
6. 有互联网产品审核或客服相关经验者优先考虑;
7. 能够适应夜班及三班轮岗工作安排;
工作时间:(早班08:00-17:00;中班14:00-22:00,晚班21:00-次日08:00)入职后根据分组情况,班次可能略有调整
上5休2,入职即缴纳五险一金,日常及周末加班按实际时长累计调休,薪资发放准时,享有年假与年终奖
【无责底薪+通宵班补助,22:00后下班可使用公司系统申请打车】
行政前台综合专员
6000-7000元/月
前台1-3年大专及以上
1、负责月度考勤数据的汇总与报表制作,以及电费、租金的申请和各类费用报销事宜;
2、负责办公用品的采购申请、发放管理,统一收集各部门的采购需求并组织实施;
3、负责日常会议的前期筹备,包括会场安排、物资准备、秩序维护,并按要求完成会议记录;
4、承担公司前台接待任务,做好来访客户的接待、初步咨询及引导工作;
5、统筹办公室清洁与绿化的安排与监督,定期检查绿化状况,发现问题及时处理;
6、负责公司复印、彩色打印、快递及传真文件的收发与流转;
7、协助开展招聘工作,负责候选人邀约及到面跟进;
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、熟练使用电脑办公软件,具备较强的沟通协调能力,有团队协作精神和规则意识;
2、掌握基本行政与文档管理知识,文字表达能力良好,能根据领导指示起草相关文书;
3、形象端正,气质良好,性格开朗机敏,工作细致认真,办事高效不拖延,年龄20—29岁;
4、具备优秀的组织协调与人际沟通能力,责任心强,性格积极向上,具有亲和力;
5、对行政与人事类工作有浓厚兴趣,了解基本商务礼仪规范。
行政接待专员
7000-8000元/月
前台1-3年大专及以上五险一金文字功底扎实19点前下班周末双休公司/写字楼商务/会务接待经验有行政前台经验行政前台
岗位职责:
1. 按照公司工作规范执行客户服务中心的日常运营计划及内部管理规定,落实前台各项事务;
2. 维护办公楼前台形象,优化服务环境,提升服务品质与响应效率,为租户和访客提供专业、贴心的服务支持;
3. 执行客服标准化流程,保障服务工作的高效与规范;
4. 收集并整理客户满意度信息,对接处理租户及访客的投诉事项,并及时向主管汇报情况;
5. 负责服务台的来访接待及投诉应对工作;
6. 完成上级领导安排的其他工作任务;
7. 处理办公楼内的投诉事件及突发状况,确保现场秩序与服务连续性;
任职要求:
1. 全日制大专或以上学历,性格稳重,仪容整洁得体,气质良好,身高165CM;
2. 工作经验:具有一年以上相同岗位工作经验;
3. 具备良好的沟通能力、语言表达及书面撰写能力;
4. 熟练操作Office办公软件及物业管理相关系统;
5. 具备较强的组织协调能力,能够有效应对日常工作中的各类事务及应急情况;
汽修服务接待专员
5000-8000元/月
前台1-3年高中及以上4S店/汽车服务店五险一金有空调迎宾/接待经验客服经验服务业前台19点前下班包吃熟练操作办公软件有服务业经验月休四天
岗位职责:
1. 负责客户到访接待,提供专业咨询服务,保障客户满意度;
2. 统筹安排客户车辆维修流程,实时跟踪维修进展;
3. 保持前台区域整洁有序,树立公司良好对外形象;
4. 受理客户意见与投诉,主动协调解决,优化服务体验;
5. 配合完成日常行政事务,包括文件归档、客户信息维护等。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识,能顺畅与客户互动;
2. 工作认真负责,具备耐心和细致的工作态度;
3. 熟悉常用办公软件操作,掌握基础文档处理技能;
4. 具有良好的团队协作能力,能积极配合团队工作;
5. 对汽车领域有一定认知,热爱汽修前台相关工作。
万物梁行-前台会务
4000-5000元/月
前台1-3年学历不限双休
岗位职责:
1、电话转接听:负责前台来电的接听、记录及信息传递工作。
2、会议服务:协助开展会议支持,包含会议室预订、场地协调、现场布置等事宜。
3、展厅讲解:承担外部客户接待及展厅介绍工作
4、其他任务:落实上级安排的其他临时性工作。
任职要求:
身高163以上 30岁以下 形象气质良好, 大专及以上学历 具备相关工作经验,
8:30-17:30 做五休二
薪资:试用期4500/月,试用期3个月,
双流行政前台4K-8K+社保
4000-8000元/月
前台经验不限大专及以上普通话标准正常班收银前台行政前台
优秀的你,值得拥有更好的发展平台,助力梦想起航。
平台优质,薪酬可观,福利完善,团队氛围融洽,期待你的加入
薪资待遇
1、薪资:试用期工资3500元,试用期1-3个月,转正后底薪加绩效,综合收入4000-8000元
2、福利待遇:五险+全勤奖+节日福利+生日红包150元+免费旅游+带薪年假+工龄工资+活动奖金
3、晋升路径:店助→店助主任→店长
岗位职责:
1、负责日常客户接待,以及电话与微信预约工作
2、完成日常数据统计、开票及系统录入等相关事务
3、协助开展门店日常运营管理及耗材物资的管理
4、完成上级交办的其他工作任务
任职资格:
1、形象良好,气质出众,年龄18—30岁
2、服务意识强,能熟练操作常用办公软件
3、具备良好的沟通协调能力,责任心强,性格乐观开朗,富有亲和力
工作时间:9:30-7:00
上班地址:绿纤国际抗衰美容双流店
面试地址:成华区万科大厦
文员
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限早9晚6包住 可实习
职位详情办公室文员可接受应届生
办公室工作+节奏适中
1.主要负责日常线上数据的真实性核对与完整性检查,进行信息筛选与归类整理。
2.配合完成上级交办的辅助性任务,入职初期安排专人指导带教。
上班时间:9:00-18:00,午休12:00—14:00,上下午各享半小时茶歇
年假不少于半个月!提供免费住宿
任职资格:
1.年龄要求:18-28周岁,性别不限,欢迎实习生及应届毕业生报名
2.学历要求:学历体现过往,实力成就未来
经理助理
5000-8000元/月
经理助理经验不限大专及以上不接受居家办公不加班+晋升透明一年2-3次国内外公费旅游普通话标准免费住宿五险
岗位职责:
1. 前期1-3个月在主管带领下系统掌握产品知识,全面熟悉公司运营模式。
2. 主动对接各类企事业单位,维护并发展良好的合作关系。
3. 积极融入团队协作,助力团队达成既定目标。
转正后:承担新员工入职带教工作,协调团队运作,推动公司业务流程落地
薪资福利:
1. 试用期无责任底薪3800元,转正后底薪提升至4500元。
2. 公司提供公平、公正、公开且透明的晋升机制。
3. 每季度组织员工前往省内知名景区开展团建旅游。
4. 总部每年为表现优异者安排一到两次国内旅游培训机会。
5. 公司免费提供住宿,家电配备齐全,可拎包入住,步行十分钟内到达办公地点
郑重承诺:正式录用即安排免费住宿,设施完备;致力于为员工打造优质成长环境与上升通道,欢迎零经验者加入,公司直招不收取任何费用!面试结果当日告知
重庆黔江开发区体彩店招聘店员:黔江舟白锦鲤体彩店招聘店员一名,年龄18-40岁,负责店内打
3000-10000元/月
店员有提成1-2人月结全职
体彩店招聘店员:
黔江舟白锦鲤体彩店招聘店员一名,年龄18-40岁,负责店内打票、销售、推广,工资2500+绩效工资,上不封顶。
要求:品行端正,形象姣好,善于交流,有销售推广经验,熟悉体育和体彩公益事业,高中及以上学历。工作区域在舟白国维购物中心,有行业工作经验者优先。有意者联系:。
综合实习生(储备干部)+包住宿+年终奖金
4000-9000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公社区运营产品运营
技能要求:
1.入职初期将在公司市场、运营、人事/行政等基础岗位进行轮岗学习,由专人指导,一对一辅导,全面融入企业文化和管理理念,深入理解管理者应具备的责任与担当;
2.逐步掌握分公司各项业务流程,协助经理完成日常管理及培训任务,为未来独立承担管理工作打下坚实基础;
3.能够独立负责团队的运营管理;
4.主持部门相关会议;
5.参与部门日常管理及员工培训工作。
【职位要求】
1.愿意从基层岗位做起,可立即到岗;
2.具备吃苦耐劳的品质,优秀应届毕业生亦可考虑;
3.思维敏捷,表达清晰,具备良好的语言沟通能力;
4.富有亲和力,具备一定的市场洞察与判断能力,服务意识强;
5.有责任心,抗压能力强,具备团队合作精神,乐于接受挑战。(应届毕业生及退伍军人可适当放宽条件)
【薪资福利】
1.实习期:底薪4000+提成+补助+绩效=5000--12000
转正后:底薪5000+提成+补助+绩效=6500-20000
晋升至部门经理后享年薪待遇;
2.端午节、中秋节、生日等节日礼金发放;
3.提供住宿+五险一金;
4.在职期间享受带薪培训(集团统一拓展培训+线上课程),享有带薪休假及出国学习交流机会;
5.定期组织团队活动(如庆功会、公司旅游、体育赛事等);
6.绩效奖金+丰厚年终奖等多项激励。
职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、全勤奖、带薪年假、节日福利、包住、转岗/轮岗机会,周末单休
职位亮点:有想法有野心想实现财务自由
技能要求:市场营销、策划能力、商务知识
技能要求:市场营销、普通话流利、商务知识
我们寻找的是渴望通过自身努力,在平台上实现自我突破、不断提升、成就个人与家庭未来的奋斗青年。如果你是潜力股,欢迎加入我们!
服务员
6000-7000元/月
服务员包住包吃免费培训6-10人兼职假期工全职
客户来了,引导制定的包房,介绍酒水价格,然后倒酒,开酒。点歌这些。中场客户需要点其他的物品就那进包房,最后客户买单。然后只收拾桌面清洁卫生
前台
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限包住五险一金19点前下班周末单休公司/写字楼接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台
技能要求:
1.初期将在公司基础运营、人事及行政岗位进行轮岗锻炼,由专人指导并开展一对一培养,帮助快速融入企业氛围,深入理解管理者应具备的责任与担当;
2.逐步掌握分公司各项业务流程,协助经理完成日常管理与培训任务,为未来独立承担管理工作打下坚实基础;
3.能够独立负责运营团队的组织与管理;
4.主持部门相关会议工作;
5.参与部门管理事务及内部培训工作的推进与落实。
任职要求:
1.愿意从基层岗位做起,可迅速到岗;
2.具备吃苦耐劳的品质,优秀应届生亦可考虑;
3.思维敏捷,语言表达清晰,拥有较强的沟通协调能力;
4.性格亲和,具备一定的市场洞察力与判断力,服务意识良好;
5.有责任心,抗压能力强,具备团队合作精神,乐于接受挑战。(应届毕业生及退伍军人可适当放宽条件)
薪资待遇:
1.实习期:底薪4000+提成+补助+绩效=4000-5000
转正后:薪资5000+提成+补助+绩效=5500-7000
晋升至部门经理可享年薪制;
2.端午节、中秋节、生日等节日礼金发放;
3.提供住宿+五险一金;
4.在职期间享受带薪培训(集团统一拓展培训+在线课程),带薪年假,出国学习考察机会;
5.定期组织团队活动(如庆功会、公司旅游、体育赛事等);
6.绩效奖金+丰厚年终奖等激励政策。
岗位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、全勤奖、包住、带薪年假、节日福利、14薪
职位亮点:1.工作氛围佳;2.拥有公平透明的晋升机制
重庆开县招聘:林氏家居招聘导购,买五险薪资:3000-5000元/月任职要求:年龄25-3
3000-5000元/月
导购月结
招聘: 林氏家居招聘导购,买五险
薪资:3000-5000元/月
任职要求:
年龄25-35岁,性格开朗,口齿伶俐,有相关行业经验。
上班时间:
9:00-18:00
月休:
4天
薪资待遇:
3000-5000元/月
地址:合川区居然之家
服务员配菜
招聘打包员一名和抓菜工一名,工作地点在重庆大坪商业街时代汇六栋303,月薪均为3600元,工作可延续至过年,工资全部结清。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大足健身房最近招聘前台在线招聘信息,主要招聘重庆前台相关人才。作为前台工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解前台的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。